株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】

組込み系開発エンジニア◆ソフトからハードまで活躍できるフィールドを提供!

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

いざ、100億円企業へ。

タイムレコーダーなどの事務機器事業というハードの分野に
ソフトを融合させることで、
新たなシステムソリューションの提供を目指している当社。

TCSグループの一員となってからは
ソフトウエアの先端技術も積極的に手がけ、
ソフトウエア事業を拡大してまいりました。

しかし、当社はもっと変わらなくてはいけないと思っています。

今以上に成長するためには
既存の枠にとらわれない革新的な発想で
新しい製品、ビジネスを開拓していくことが必要。

それは経営層だけに求めることではなく、
当社の社員一人ひとりにこの意識を持ってほしいのです。

だからこそ今、当社に新しい風を吹かせてくれる方を採用したい。

既存のやり方を知らないからこそ生まれる
新しいアイデアは今の当社にとって、とても貴重です。

また、そんな変化を遂げている最中だからこそ
あなたの希望ややりたいことを多く叶えられるチャンスがあります。

私たちの目標は約5倍の売上にすること。
高い壁を一緒に乗り越えていける方からのご応募をお待ちしております。

代表取締役社長 齊藤征志

募集要項

株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

TCSグループの一員として成長をしている当社。自社製品で大手企業との信頼を構築し、確かな基盤を作ってきました。新たな事業展開を行うためにソフトウエア事業を本格的にスタート。現在、当社はシステムと製品を融合したソリューションの提供を目指し、更なる成長を遂げるため、新たに戦力となるエンジニアを募集します。

仕事内容

<<家電製品やタブレット端末、携帯基地局などの組込み系システム開発をお任せします>>
■経験浅め・ブランクありもOK!
■創業64年の安定基盤
■定着率95%!残業・家族・資格手当など充実待遇で働きやすさ◎

TCSグループ企業として大手メーカーと直接取引を続けている当社。
ソフトウェア事業部と事務機事業部の2軸を持ち、
64年間で安定的な経営基盤を作り上げてきました。
ソフトからハードの分野で幅広い案件をご用意していますので、
様々な分野でのスキルアップを実現して下さい。

<<プロジェクト例をご紹介します>>

【オーディオ開発】.
■内容:オーディオ機器のデバイスドライバ開発
■環境:C、μitron/Linux、DSP
■フェーズ:基本設計〜詳細設計〜開発〜テスト

【カーナビ開発】
■内容:カーナビの組込み開発
■環境:VC++、C++
■フェーズ:基本設計〜詳細設計〜開発〜テスト

【タブレット端末開発】
■内容:タブレットPC(AndroidOS)通信部の開発
■環境:C
■フェーズ:詳細設計〜開発〜テスト

【LTE基地局開発】
■内容:スケジューラ開発
■環境:DSP C/C++
■フェーズ:基本設計〜詳細設計〜実装〜テスト

【グラフィクス・画像処理などのハードウェア開発】
■内容:FPGAを用いた開発
■環境:VHDL、Verilog-HDL
■フェーズ:基本設計〜詳細設計〜実装〜テスト

【(新規機能搭載)AV・産業・通信機器などのLSI開発】
内容:FPGA、ASICなどを用いた開発
環境:VHDL、Verilog-HDL
フェーズ:基本設計〜詳細設計〜実装〜テスト

スキルアップにも挑戦できる環境 

案件に業界などの偏りがないため、多種多様な案件からあなたのキャリアに合わせたアサインが可能です。あなたが今後挑戦してみたいと思う分野の案件もきっと見つかるはず。情報交換会やキャリアアップ研修などで、あなたの希望を聞きますので、自分のキャリアプランを話してください。幅広い分野での開発に携われるため、汎用的に自分のスキルを磨くことができます。

社内チーム制でのフォロー体制

当社では、「チーム体制」という独自のエンジニアのフォロー制度を導入しています。チームは案件をまたぎ、ポジションも年齢も異なった5〜6名のメンバーで構成されます。プロジェクト内で分からないことがあればベテランの先輩に、ちょっとした悩みを相談したいのであれば同年代のメンバーに、将来の目標等、重要な話であれば役職者に…といったように、多様なメンバーでチームを組んでいるからこそ、どのような状況でも支え合えるような環境を実現できています。
プロジェクトの進捗具合、自分のスキルレベル、キャリアプランに関しては月報を毎月作成。チームで情報共有し、現状に関してメンバー同士でアドバイスを出し合います。メンバーの目標達成のためにはリーダーが会社にかけあうこともあります。

★チーム内のルールや集まる頻度などは、全てチームの自由ですので、
会社に強制されて活動を行うということは一切ありません。エンジニアをスキル面、精神面の双方からサポートする仕組みとして機能しています。

大きな基盤を築く当社は福利厚生も充実

・残業手当
・家族手当(配偶者:1万8000円、第一子:4000円、第二子以降1人につき:2000円)
・資格手当(5000円〜1万5000円※規定に従って支給)
・保養所
・退職金制度
・社員持株会制度

このように、社員が安心して働けるよう手当が充実しています!

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

★第二新卒、ブランクがある方も歓迎★

■専門卒以上
■組込み系、通信制御系システム開発(詳細設計〜評価)に関わる業務経験

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■上記業務経験2年以上
■C言語などを使用した開発経験
■上流工程経験、リーダー・サブリーダー経験あれば尚可

■主体的に行動できる方

■技術スキルアップを目指す方

■仕事に対して意欲のある方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:45(実動8時間)

勤務地

東京都、神奈川県、千葉県、大阪府、京都府、愛知県の各プロジェクト先
※希望を考慮して決定します。U・Iターン歓迎!
※転居を伴う転勤は原則ありません。

本社/東京都中央区日本橋本町4-8-14 東京建物第3室町ビル

勤務地エリア

東京都神奈川県千葉県大阪府愛知県京都府

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW(カレンダー通り)
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■特別休暇(夏季休暇 等)
■産前産後・育児・介護休業
◎年間休日121日

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(7月・12月 ※昨年度実績:2.5〜3.5ヶ月分)
■通勤費支給(月4万5000円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当
■家族手当(配偶者:1万8000円、第一子:4000円、第二子以降1人につき:2000円)
■資格手当(5000円〜1万5000円※規定に従って支給)
■保養所
■退職金制度
■社員持株会制度

会社概要

株式会社テクノ・セブン【JASDAQ上場】の会社概要です。

事業内容

★JASDAQ上場
・定着率95%
・稼働率97%

■各種ソフトウェアおよびシステムの設計・開発
■システムソリューションの提供、導入支援
■タイムレコーダー、チェックライター等事務機器の製造販売

設立

1950年4月(昭和25年4月)

従業員数

60名(連結240名) 平成24年4月

平均年齢/29.5歳

資本金

1億円

売上高

21.4憶円(連結) 平成24年3月

代表者

代表取締役社長  齊藤 征志

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に3営業日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(2〜3回)
 ▼
【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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