掲載終了

株式会社ジャパンコンピューターサービス

システムエンジニア◆花王や三菱東京UFJ銀行など大企業を中心にプライム案件が70%以上◆

の転職・求人情報は掲載を終了しています。

掲載当時の転職・求人情報を見る

typeに来てくださり、ありがとうございます!ご希望の求人が無く申し訳ございません…
掲載中の似ている求人をご紹介します!

でも、やっぱり株式会社ジャパンコンピューターサービスが気になる方は…

企業情報を見る

転職サイトアクセス者数No.1
type ひとつ上のキャリアを目指す人の転職サイト

日本の主要転職サイトの中で、typeはアクセス者数No.1!
type独自のサイト機能と豊富なコンテンツで、みなさまの転職をサポートしています。

※ニールセン データ家庭と職場のPCからのアクセス

AI機能搭載

簡単なヒアリングに答えるだけであなたに最適な求人をご提案!使うほどに精度がアップします。

スカウトが届く

匿名だから安心。思いがけない企業からスカウトが届くかも!転職の可能性が広がります。

こだわり条件

たくさんの求人がヒットしても、「残業時間」「年収」「受かりやすさ」でも求人検索が可能!

コンテンツ充実

転職ノウハウだけでなく、ビジネス本の要約やキャリア動画などオリジナルコンテンツが満載!

会員登録(無料)をすると、企業からのスカウトや求人情報のメルマガなど転職に役立つ情報が受け取れます。

株式会社ジャパンコンピューターサービス

システムエンジニア◆花王や三菱東京UFJ銀行など大企業を中心にプライム案件が70%以上◆

    • 正社員

現在、この求人はtypeに掲載しておりません。

この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

★残業月平均20時間未満!18時には帰宅可能。
長く活躍できるエンジニアを目指す。

◆30年来の大手エンドユーザーとの信頼関係
◆有給消化率70%
◆持ち帰り案件増加中

 ●  ○  ●  ○  ●

私たちジャパンコンピューターサービスが持つ想い。

それは、定年までエンジニアが活躍できる会社を目指すこと。

そのためには、上質なプロジェクトはもちろんのこと、
ワークライフバランスの取れた働きやすいステージが必要です。

男性社員の育児休暇取得や高水準の有給消化率、
勉強会・社内・外部研修など社員が満足して働ける会社として
幅広い制度を導入しています。

このように、様々な取り組みを行う私たちが採用を考えているが、
当社と共に長く歩み続けてくれるシステムエンジニア。

プロジェクトに単発で携わるというよりも、
ジャパンコンピューターサービスのカルチャーを共有し、
自分も会社も成長していきたいと考えて頂ける方です。

あなたも働きやすい環境の中で、成長してみませんか?

募集要項

株式会社ジャパンコンピューターサービスが募集している求人の詳細です。

募集背景

創業から32年。大手・上場企業を中心に直接取引を実現してきた当社は、
IT業界が不況に見舞われる中でも安定経営を続けてきました。
今後も、信頼関係を構築し続けながら、さらにサービスの幅を広げていくことを視野に入れ、
若手エンジニアの増員を行います。

仕事内容

金融、製造、流通、通信等大手エンドユーザーのシステム開発
★70%以上が直請け案件です
★持ち帰り案件の増加に注力
★自社サービスのクラウド型ASP事業への取り組みもはじまっています

金融、製造、流通、通信などの大手・上場企業に対し、
システムの設計・開発を手掛けていただきます。

<具体的には…>
=======
【大手製造会社】
■販売管理システム構築
環境:Java、Oracle(DB)
■物流在庫の可視化(Web化)
環境:ASP.NET、SQLサーバー
■情報系システムの構築
環境:Ajax、Silverlight

【大手飲料会社】
■損益可視化、シミュレーションシステム
環境:Java、Oracle(DB)
■顧客の立場に立ったベンダーコントロール

【大手都市銀行】
■各種法令・新制度対応化
環境:Java、C、C++、Oracle(DB)
■顧客の立場に立ったベンダーコントロール

【医療クリニック】
■電子パッケージ
■コンサルティング〜カスタマイズ


★導入実績世界2000社以上のプラットフォーム「CORDYS」の開発案件に携わるエンジニアも同時募集!
CORDYSによるビジネス効率化のためのソリューション提案〜開発まで、一貫して手掛けてください。
※ご興味をお持ちの方には、面接にて詳細をお話しいたします。

★スキルアップを支援する制度の充実化
社内勉強会や外部研修、資格取得支援制度など、
エンジニアの技術力向上に注力しています。
こうした制度面では常に現場からの意見やアイデアを取り入れることで、
現場で活かせるスキルを取得することを大切にしています。
また、資格取得時には受験費用や報奨金を支給するなど、
労いの意味を込めたサポート体制作りも行っています。

大手・上場企業を中心に直接取引70%以上

金融、製造、流通、通信など、幅広い業界の
クライアントと直接取引でプロジェクトを推進しています。

そのため、キャリアアップの可能性を広げる機会が多く、
スキルよりもポテンシャルでPM・PLを任せるケースも多いです。
また、志向によっては1つのプロジェクトに
5年、10年と長期的に参画することも可能。

当社には32年培ってきたお客様との信頼関係を基に、
一人ひとりに合わせたキャリアを形成できるステージがあります。

一つ上のステージへ育てます

当社では育成に注力するマネジメント責任者を配置。
ビジネススキルを含めたゼネラリストとしての
成長を意識した教育体制を取っています。

長い期間エンジニアとして活躍し続けるためには、
上流工程を担当できるスキルが必要不可欠。
そうしたスキルを養うための一環として
自社サービスを使った若手対象の、
新しい教育プログラムをスタート致しました。

クライアントへの要件提案から運用フェーズまで
トータルのフローに携わるプログラムです。

こうした一連の流れを全て経験することで
将来的に必要になるスキルを身に付けて欲しいと思っています。
40歳、50歳、定年まで活躍できるエンジニアを当社は育成します。

ワークライフバランスを重視する環境

■男性の育児休暇実績あり
■残業は月平均20時間未満!【18時】には帰宅! ※残業代は全額支給(年俸者除く)
■有給消化率【70%】

直接取引の案件が多いため、
自分たちでプロジェクトをハンドリングできる環境です。
また、女性の育児休暇や職場復帰、時短勤務などの実績も豊富にあります。
直近では社内で育児休暇を取得した男性も在籍しているなど、
仕事と家庭の両立を実現できる環境づくりにも力を入れています。

住宅手当や家族手当、残業代全額支給などの制度面も充実しているため、
世帯を持った方も安心して長く働くことができます。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

◆高卒以上
◆何らかのシステム開発経験がある方
◆Web経験、DB経験がある方
※リーダー経験がある方は歓迎!

☆腰を据えてじっくりスキルを磨いていきたいという、
 意欲のある若手エンジニアを求めます!
☆多くの方と実際にお会いしたいと思いますので、
 ぜひ積極的にご応募ください!

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

◆大手企業の直請け案件を最上流から手掛けたい方(折衝力も磨きたい方)

◆顧客のパートナーとして、開発案件に携わりたい方

◆オンもオフも充実したエンジニアライフを実現したい方

雇用形態

正社員

勤務時間

★残業は平均月20H未満です。発生した場合は残業代を全額支給!(年俸者除く)

8:30〜17:30
※勤務先に応じてフレックスタイム制度あり(コアタイム10:00〜15:00、標準労働時間8時間)

勤務地

本社、事業開発センター及び都内各地のプロジェクト先

■本社:東京都千代田区神田佐久間町 1丁目 11番地 7階

≪交通≫
◆JR山手線・総武線・京浜東北線 【秋葉原駅】
 「昭和通り出口」より 徒歩1分
 「電気街出口」「中央改札口」より 徒歩3分

◆東京メトロ日比谷線 【秋葉原駅】
 「5番出口」より 徒歩1分

◆つくばエクスプレス線【秋葉原駅】
 「A1出口」より 徒歩3分

◆都営地下鉄新宿線 【岩本町駅】
 「A3出口」より 徒歩2分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆完全週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆年末年始休暇(12月30日〜1月3日)
◆有給休暇:入社後半年まで5日間、半年後12日を加算その後1年ごとに前年度の日数に1日を加えた日数が加算(最大20日)
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆育児・介護休業等
※育児休業の実績多数あります! 育児と仕事の両立が可能な職場です。

待遇・福利厚生

◆賞与:年2回(6月・12月)
◆昇給:年1回(4月)
◆住宅手当:ご本人が世帯主の場合(20,000円)
◆家族手当:扶養家族を対象とする(配偶者:10,000円/子:5,000円)
◆通勤手当:実費支給(1カ月50,000円まで)
◆超過勤務手当(残業手当):全額支給
◆健康保険組合(東京都情報サービス産業健康保険組合)
◆厚生年金基金(全国情報サービス産業厚生年金基金)
◆厚生年金、雇用保険、労災
◆資格取得補助制度
◆リロクラブ加入

会社概要

株式会社ジャパンコンピューターサービスの会社概要です。

事業内容

★創業32年!大企業のパートナーとして実績を残す独立系ICTソリューションカンパニーです

◆システム設計/開発
◆ネットワークの設計・構築
◆キッティングサービス
◆システムオペレーション
◆データマネジメント:電力・通信網のデータ管理
◆技術支援・ヘルプデスク
◆第三者認証コンサルティング
 
【主な取引先】
花王(株)
花王カスタマーマーケティング(株)
ニベア花王(株)
(株)三菱東京UFJ銀行
NTTコミュニケーションズ(株)
NTTコムウェア(株)
富士通(株)
日本情報通信(株)
エヌアイシー・インフォトレード(株)
日本アイ・ビー・エム(株)
(株)キリンビジネスシステム
メットライフ アリコ
(株)博報堂
リコーテクノシステムズ(株)
日本フィールド・エンジニアリング(株)
TIS(株)
(株)LIXILインフォメーションシステムズ
(株)LIXIL
三菱電機インフォメーションテクノロジー(株)
丸三証券(株)
丸の内クリニック 他多数

【備考】
関連会社:株式会社プロリンク

設立

1981年

従業員数

240名

平均年齢/33.4歳

男女比/男性72.5% :女性27.5%

資本金

9900万円

売上高

15億5,000万円(2011年9月期)

代表者

代表取締役社長 唐沢 俊樹

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

★私たちが求めているのは、「案件に入る人材」ではなく「会社をつくる人材」です。
 そのため、書類上のスキルよりも“あなたという人間”と向き合って採用を行います。
 転職活動に真剣なあなたに負けないくらい、私たちも真剣です。
 ぜひ、あなたの想いをぶつけてください。 


【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

▼Web応募書類による書類選考
▼1次面接
▼2次面接
▼内定

◆ご応募から内定までは4週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

---

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターで運営する
株式会社ジャパンコンピューターサービス type採用事務局にて
応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

IT・通信・Webエンジニアのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

先頭へ