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株式会社ファーストマネージ【ITホールディングスグループ】

【基盤構築エンジニア】◆JP1を用いた開発運用◆日立から表彰された技術力の高さ◆豊富な案件をご用意

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株式会社ファーストマネージ【ITホールディングスグループ】

【基盤構築エンジニア】◆JP1を用いた開発運用◆日立から表彰された技術力の高さ◆豊富な案件をご用意

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

豊富な運用ノウハウが生み出す、オリジナルソリューションと技術力

設立から約40年のシステム開発の歴史を誇り、
無借金経営を続けるなど安定した経営を続ける当社。

現在ではTISに代表されるITホールディングスグループの一員として、
経営基盤をより強固なものにしています。

証券・金融系の企業をはじめ、
他業界でも上場企業や大企業から中小企業に至るまで、
多くのお客様とお取引をしてきました。

40年以上お付き合いを続ける中で蓄積した豊富なシステム運用ノウハウは、
当社の大きな武器になっています。

そのノウハウを活かすべく、約7年前にスタートしたのがJP1を利用した
ソリューションの提供です。

単に設計・構築、導入で終わらせるのではなく、
運用ノウハウをベースに開発したツールや
利用者目線でのシステムチェックをはさむフローも、
当社独自のサービスです。

これは運用に関する豊富なノウハウがあってこそできる、
当社ならではのサービスといっても過言ではありません。

「日立オープンミドルウェア テクニカルアワード2012」のJP1部門で表彰されるなど
技術力に関しても確かな実績を残しています。

これまでの経験を活かして、
当社で利用者目線のサービスを提供しませんか?

募集要項

株式会社ファーストマネージ【ITホールディングスグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

約40年の歴史の中で培ったIT技術を武器に、付加価値の高いソリューションを提供してきました。特にJP1開発運用では、クライアントからの依頼が急増しています。そこで、社内体制の強化を目指し、新たなメンバーの募集となりました。

仕事内容

JP1を利用したシステム設計・構築をお任せします。
◆ITホールディングスグループの基盤を活かした安定経営
◆日立のテクニカルアワード2012で表彰された技術力
◆豊富な案件!直請け・長期案件など多数

当社は、統合運用管理ツールであるJP1を用い、
提案からシステム設計・構築・運用まで、一貫して携わっています。

あなたにはシステム設計・構築をメインに担当して頂きながら、
JP1によるクライアントへのソリューション提供をお任せします。

JP1単独のシステム構築だけでなく、
システム運用のノウハウを活かした当社独自のツールを組み合わせるなど、
多彩なソリューションを提供することが可能です。

クライアントは証券取引所といった金融・証券業界を中心に、
情報・通信業、製造業など幅広く、その規模も様々です。
大型・長期案件、直請け案件なども多数。
上流工程に携わりながら、あなたのこれまでの経験を活かしてみませんか。

【ファーストマネージ独自ソリューション】
========================================
■SystemMonitor(システムモニター)
JP1/AJS2で実行制御されたジョブネット情報を一元管理し、実行状況をほぼリアルタイムに表示。
システム全体の進捗状況をビジュアルに可視化します。
また、JP1/IMに出力されたアラートイベントについても表示・ステータス管理が可能になるなど、
システム全体の透明性を上げ、影響や対応状況を掴みやすくするツールです。

■TROUBLE Navi(トラブルナビ)
JP1/Cm2/NNMと連携することで、アラームブラウザに表示されるイベントを取得し、
必要なイベントのみをWebブラウザに表示し、対応手順を提示することが可能です。
障害発生時の対応に掛かる時間的コストの短縮と、二次的障害の防止に役立ちます。

【具体的なプロジェクト例】
==========================
≪証券系企業向け統合管理マネージャ構築≫
■期間:2007/10〜2009/01
■サーバ数:UNIX 50台、Windows 10台
■担当工程:設計、構築、運用
■当社ソリューション:SystemMonitor(システムモニター)

≪物流系企業向け社内システム開発 ≫
■期間:2003/07〜
■サーバ数:UNIX 190台、Windows 150台
■担当工程:提案、設計、構築
■当社ソリューション:TROUBLE Navi(トラブルナビ)

≪出版系企業向け社内システム統合管理≫
■期間:2005/10〜2006/06
■サーバ数:UNIX 11台、Windows 1台
■担当工程:提案、設計、構築

その他にも、
■食品系企業(バックアップ統合管理環境構築)
■損保系企業(クライアントセキュリティ環境構築)
■地方銀行(統合管理対象追加)

など、多数の実績を残しています。

グループの基盤を活かした安定経営

TISなどが名を連ねるITホールディングスグループの一員である当社。グループの強固なバックボーンを活かし無借金経営を続けるなど、設立から40年経った現在でも安定した経営基盤を誇ります。証券・金融を中心に多岐にわたる業界のクライアントとお取引があり、大規模開発や受託・プライム案件も少なくありません。

技術力の高さは折り紙つき!

設立から40年にわたって日本を代表する証券会社のシステム運用に携わってきました。そうした中で蓄積されてきた豊富な運用フェーズのノウハウと技術力は、「日立オープンミドルウェア テクニカルアワード2012」のJP1部門で表彰され、高い評価を頂いています。

利用者視点にたったオリジナルフロー

当社のJP1による統合管理環境の構築は、常に利用者目線を徹底しています。特徴的なことは、「運用アセスメント」というフェーズをリリース前に設けていること。設計・構築からすぐに導入・運用に移るのではなく、障害発生時の対応手順の明確化やシステム全体の可視化といった運用にフォーカスし、利用者が使いやすいシステムソリューションを提供しています。運用フェーズにおける豊富なノウハウを有する当社だからこそ、こうしたフェーズを設けられるのです。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■学歴不問
■JP1に関する設計から構築にいたるまでのフローの実務経験

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■対象製品:JP1/BASE、AJS、PFM、NNM、IM など、いずれかの経験
■Windows、Linux、AIX の経験
■構築に必要なスクリプト言語(VBS、バッチ、シェル)などの作成経験
■統合運用管理ツールを用いたシステム運用経験
■設計に伴うドキュメント作成経験
■顧客折衝経験

■新たな技術や知識を積極的に吸収できる方
■協調性があり、チームワークを重視できる方
■コツコツとまじめに業務に取り組める方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜17:40(本社)
所定労働時間7時間40分 休憩60分
※顧客先での常駐勤務については、プロジェクトごとに勤務時間は異なります
※時間外手当支給

勤務地

銀座(本社)・東京・神奈川の各プロジェクト先
※ご担当頂くプロジェクトによって勤務地は異なります

本社(東京都中央区銀座6-13-16 銀座ウォールビル8階)

交通・詳細

■本社
都営浅草線・日比谷線「東銀座駅」A1出口より徒歩2分
銀座線・日比谷線・丸の内線「銀座駅」A5出口より徒歩5分
JR線「新橋駅」より徒歩10分

勤務地エリア

東京都神奈川県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(曜日は顧客先企業に準ずる)
■祝日
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■年末年始休暇
■育児休業、介護休業、産前・産後休業

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■教育・研修制度
■家族手当
■住宅手当
■役職手当
■時間外勤務手当
■直営保養所
■資格取得報奨金制度
■退職一時金および確定拠出年金

会社概要

株式会社ファーストマネージ【ITホールディングスグループ】の会社概要です。

事業内容

当社はTISなどと同じITホールディングスグループです。
40年の歴史に裏打ちされた技術力は評価が高く、安定した経営基盤を誇ります。

■システムコンサルティング
■システム開発
■システムメンテナンス
■システム運用管理
■エンベデッドソフト開発
■データエントリー

設立

1970年3月2日

従業員数

323名(2012年10月1日現在)

資本金

1億円

代表者

代表取締役社長執行役員 齋藤 實

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接 ※1〜2回を予定しています
 ▼
【STEP3】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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