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株式会社ProVision(プロビジョン)【東証一部上場のシステナグループ】

【金融系エンジニア】◆エンドユーザーからの元請け案件◆COBOL経験者大歓迎◆30代・40代活躍中

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株式会社ProVision(プロビジョン)【東証一部上場のシステナグループ】

【金融系エンジニア】◆エンドユーザーからの元請け案件◆COBOL経験者大歓迎◆30代・40代活躍中

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

東証一部に上場するシステナと共同で金融系システム開発プロジェクトに参画!

東証一部に上場するシステナのグループ会社として、
安定した経営基盤を誇る当社。

ベンチャー企業ならではのスピード感ある事業展開で、
成長の勢いを加速させています。

企業としてワンステップ上への成長を目指す当社では、
システナと協力して、いよいよシステム開発分野に注力します。

これまでシステナでは、金融系の基盤構築プロジェクトで、
実績を積み重ね、クライアントから厚い信頼を寄せられてきました。

その金融系システム開発案件のほとんどが
メガバンクや大手生損保企業からの元請け案件という事実こそ、
信頼を裏付ける証拠です。

特定のフェーズだけではなく、
要件定義から保守まで一貫して携わっており、
プロジェクト全体のコアな部分を担うことも少なくありません。

COBOLや金融系の知識は決して時代遅れなどではなく、
世の中になくてはならない重要なスキル。

当社はあなたの経験を必要としています。
ベンチャー企業から、上場・大手企業への飛躍を目指す当社に力を貸して下さい。

募集要項

株式会社ProVision(プロビジョン)【東証一部上場のシステナグループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

これまでモバイルの評価事業をメインに行ってきましたが、上場を目標に将来の自立を図るため、社内にシステナと合同でシステム開発を担当する新たな部署を立ち上げます。今回はそのスタートアップメンバーの募集になります。成長の勢いを加速させる当社で、一緒に働きませんか?

仕事内容

メガバンクや国内大手生損保の基幹システムを上流からお任せします。
◆東証一部上場会社システナをバックボーンに持つ安定基盤
◆金融系の知識、COBOLでの開発経験が活かせる環境
◆ほとんどの案件が元請け案件

グループ会社のシステナでは、
メガバンクにおける業務改善プロジェクトや生損保業界のメインフレーム構築など、
金融系システム設計・構築の分野で多くの実績を残してきました。

ほとんどの保有案件をエンドユーザーからの元請け案件が占めるなど、
現在、依頼が急増しています。

そこであなたには、当社のエンジニアとしてシステナと共同で金融系システム構築に携わって頂きます。

上流工程の要件定義から詳細設計以降まで、さまざまな開発案件を保有していますので、経験・スキル、業界知識に合わせ、最適な案件に配属します。

■ 具体的な仕事内容 ■
銀行をはじめ生損保会社などの基幹システムの設計・構築をお任せします。
あなたの経験・スキル、業界知識に合わせた案件をアサインしますので、
これまでの経験を活かしてご活躍ください。

■□■ 具体的な案件例 ■□■

要件定義から保守まで一貫してプロジェクトに参画していますので、上流から下流まで経験できる環境です。
基本的にはチームでの配属。平均10名程度のチームですが、プロジェクトによっては60名程度が稼動している案件もあります。

◆DB…Oracle、DB2 など
◆言語…COBOL、PL/I、Java、C++ など
◆OS…Windows、UNIX、Linux など

グループのバックボーンを活かした安定感

当社は東証一部上場のシステナのグループ会社であり、グループのバックボーンを活かした、安定した経営基盤を誇ります。システナグループでは、リーマンショック時にも社員の待機やリストラをせず、中期的に需要が回復することを見越して、モバイル分野の開発を続けたことで、国内では1・2を争うほどの技術力と信頼を獲得しています。そうしたシステナの信頼性と社員を大切にする理念を受け継いでいるProVisionは、将来的に上場を視野に入れ、着実な成長を続けています。

女性メンバー50%!若く勢いのある会社

女性メンバーも約50%というIT業界では異例の比率の当社は、働きやすさも自慢です。組織の壁を越えて行われるイベントも多く、月1回行われる全体会議や立食パーティー、お花見や忘年会などのイベントの他にも、社員旅行など、交流の機会も豊富です。また、グループのシステナ社員と合同でサークル活動も行われています。システナのノウハウと明るく元気でエネルギッシュなProVisionの特徴が融合し、成長の勢いを加速させている伸び盛りの企業です。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

◆学歴不問
◆ソフトウェア開発経験1年以上
◆COBOL、Javaのいずれかの使用スキル

☆人物重視の採用を行っています☆
基本的な経験やスキルは拝見しますが、マインドやポテンシャルを含め総合的に判断します。離職中、ブランクあり、年齢40代の方でもご興味をお持ち頂けましたら、是非一度ご応募ください。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

◆金融系システム開発経験(基幹システム設計・構築)

◆安定した経営基盤を持つ会社で働きたい方
◆仲が良く、アットホームな雰囲気の会社で働きたい方
◆協調性がありチームワークを重視できる方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間、休憩1時間)
※プロジェクトに準じます
※フレックスタイム制度有(コアタイム9:00〜14:30)

残業について

月平均約30時間程度です。

勤務地

システナ社内やプロジェクト先
※プロジェクト先は東京23区を中心に首都圏近郊
※勤務地の希望は考慮します

■システナ本社
東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F

交通・詳細

■システナ本社
各線「浜松町駅」より徒歩2分
都営大江戸線・都営浅草線「大門駅」より徒歩2分

勤務地エリア

東京都神奈川県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

☆年間休日125日☆
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆夏季休暇(5日)
◆年末年始休暇(4日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇(出産・介護・育児)

待遇・福利厚生

◆昇給年1回
◆各種手当(時間外・通勤費5万円まで)
◆各種社会保険完備
◆健康診断
◆イベント年4回(社員旅行、お花見など)
※OFFのクラブ活動(フットサル、バスケットボール、料理教室)
 も積極的に行っています。
 社員同士の交流も頻繁に行っています。
 社内交流の活性化などのために、会社が全面バックアップしています!

会社概要

株式会社ProVision(プロビジョン)【東証一部上場のシステナグループ】の会社概要です。

事業内容

モバイル・ネットワーク事業
◆携帯電話をはじめとするIT関連機器の評価・検証業務
◆移動体端末ソフト設計・開発支援

ネットワーク・ソリューション事業
◆Webアプリケーション設計・開発、ネットワークシステム構築
◆各種アプリケーション、データベース、ネットワークシステムの評価・検証業務および保守業務
◆各種オペレーティング業務

ソフトウェア開発事業
◆組み込み系ソフトウェア開発
◆モバイルアプリケーション開発
◆金融系基盤システム設計・構築

特定労働者派遣事業 : 特14-304314

≪関連企業≫
株式会社システナ(東証一部上場)
北洋情報システム株式会社

設立

平成17年4月1日

従業員数

2013年1月現在 246名

男女比/5(男性):5(女性)

中途入社者の割合/ほぼ100%

資本金

8,500万円

代表者

代表取締役社長 淵之上 勝弘

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

typeの専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します

【STEP1】web応募書類による書類選考
     ※なるべく詳しくご記載下さい
 ▼
【STEP2】一次選考(適性試験+人事担当者の面接)
 ▼
【STEP3】最終面接
     ※実施場所は本社またはシステナ本社(浜松町)
 ▼
【STEP4】内定
 ▼
【STEP5】内定者面談


◆ご応募から内定までは3〜4週間程度を予定しています。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社ProVision(プロビジョン) type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さい

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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