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株式会社アイエスアール

【PG/SE】未経験&第二新卒&経験浅めの方も大歓迎★勉強会やサポート体制あり

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株式会社アイエスアール

【PG/SE】未経験&第二新卒&経験浅めの方も大歓迎★勉強会やサポート体制あり

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

設立30年で培ってきた信用と技術力、ノウハウで
未経験エンジニアも続々成長しています★

●未経験で入社した先輩も多数活躍中。
優しく丁寧にOJTしますので安心な上に、
勉強会など、社内で学べる機会も豊富です!

●社長&副社長をはじめ、上司や先輩が
1人ひとりの考えや志向をしっかり把握し、
キャリアビジョンや自己実現のサポートをします!

●設立30年。安定した経営基盤づくりが認められ、
「新宿区優良企業表彰」の優秀賞を受賞!

●各種表彰制度が充実!日々の小さな努力にも
しっかりスポットがあたり、モチベーション向上につながります。


「ずっと前からIT業界やエンジニアの仕事に憧れがあった」

「どうせ働くなら、知識と経験を身につけて
長く安心して働ける会社がいい」

「頑張りが認められる環境で働きたい」

など、こうした思いがある方はぜひISRに来ませんか?

エンジニアデビューするならISRで決まりです★

募集要項

株式会社アイエスアールが募集している求人の詳細です。

募集背景

IBM i やパッケージソフトウェアの開発・導入・カスタマイズを中心に事業展開してきましたが、今後はWeb・オープン系のシステム開発にも注力し、事業化するべくスターティングメンバーを募集します。Web系エンジニアの中途採用は今回が初めて。新規事業を盛り上げて下さる方を募集します。

仕事内容

業務アプリケーションを中心としたWeb・オープン系システム開発
■受託開発、自社パッケージのカスタマイズもあり
■スキルレベルに合わせてプロジェクトをお任せします
■チーム配属で経験が浅い方も安心!

C♯、JAVAによるWeb・オープン系アプリケーション開発をお任せします。

◎都市ガス関連会社などの公共性の高いクライアントを中心に、流通、製造など幅広い企業のプロジェクトを手掛けています。
◎配属先プロジェクトは、これまでの経験や現在のスキルを考慮して決定します。
◎経験の浅い方は他のメンバーと共にチームで取り組んで頂きますのでご安心下さい。
◎受託開発や、他社との協業によるパッケージソフト開発にも携われる機会があります。
◎社内で学べる機会が豊富ですので、社員主体の勉強会などに参加しながらスキルアップを目指して頂くことができます。

≪キャリアビジョンについて≫
◎技術志向の方
開発技術を磨くと共に、クライアント企業の業務知識などを学び専門性を身に付けながら、「この分野の開発ならこの人に」と指名されるようなスペシャリストを目指すことができます。
◎マネジメント志向の方
外部コンサルタントのトレーニングによって提案力、マネジメント力を身に付け、PL、PM、ITコンサルタントなどを目指すことができます。
また、新規事業を引っ張り、ゆくゆくは事業部長などの管理職として組織作りに関わるチャンスもあります。

設立30周年を迎えた安定企業

当社は、日本のライフラインを支える都市ガス関連のシステム開発を得意とする独立系のソフトウェア会社です。得意とする分野で地道に成長し、顧客本位のサービスを提供することで信頼を積み上げてきました。その結果、バブル崩壊やリーマンショックを乗り越え、設立30周年を迎えることができました。
また、財務面での安定性をはじめ、組織・営業・財務の3方向から評価を受け、平成24年度の「新宿区優良企業表彰」の優秀賞を受賞。リーマンショック以降の27期、28期、29期も連続で増収増益をしています。

「人」を重視する社内制度

社員一人ひとりにフォーカスし、その成長やモチベーション維持をサポートするために、当社では独自の制度を実施しています。

【◎パワーランチ】
社長、副社長、社員の3名でランチをしながら、様々な話をします。近況報告や仕事上のテーマにしていることなどのほか、悩み相談や趣味などプライベートの話題にも花が咲きます。時にはダイエットの話で盛り上がることも!肩を張らずにコミュニケーションを取ることで、社員一人ひとりの考えや志向を社長・副社長がしっかり把握し、キャリアビジョンや自己実現のサポートに役立てています。

【◎表彰制度】
課長賞、部長賞、副社長賞、社長賞など、毎月何らかの賞で社員を表彰(金一封が出る賞も!)。顧客満足度の向上に貢献した社員はもちろん、例えば、社内で他の社員が気づかないところをきれいに掃除するなど、みんなのためにホスピタリティを発揮した社員が表彰されたことも。受賞者は他の社員の推薦で決まり、小さな努力にもしっかりスポットが当たるため、日々の生活に張り合いが生まれています。

ステップアップを目指し学べる環境が充実

技術に対して真面目に取り組む社員が多い当社では、課ごとにテーマを決めた勉強会や、新しい技術やクライアント企業の業務知識を学ぶ自主的な勉強会などを行っています。資格を取った先輩が後輩に教えることもあり、若手も興味を持って積極的に参加しています。
また、技術的なスキルだけでなく、技術者全員の提案力アップを目的に、外部からコンサルタントを入れてプレゼンのトレーニング等を実施。若手が初めてクライアントに向けてプレゼンを行う際には、社長・副社長も一緒になってアドバイスするなど、周りが積極的にサポートしています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

【未経験、第2新卒や経験浅めのエンジニアも大歓迎!】
■学歴不問
■IT業界やエンジニアの仕事に興味がある方

《採用担当より》
特別な知識や経験は必要ありません!
全くの未経験からスタートしている先輩社員もいるので
まずは「チャレンジしたい」という気持ちを大切にご応募下さい。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■新しい知識や経験に対してチャレンジ精神が旺盛な方
■社内外の人とコミュニケーションを取りながら物事に取り組める
■社員一人ひとりの夢や成長をサポートしてくれる会社で働きたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(標準労働時間8時間)
※入社3ヶ月後より、フレックスタイム制度有り(コアタイム10:00〜15:00)
※顧客先に準じます

勤務地

本社:東京都新宿区四谷 2-12-5 第六富澤ビル9階
または、都内・千葉・神奈川・埼玉の顧客先常駐
※プロジェクト毎に変わります

交通・詳細

東京メトロ「四谷三丁目駅」4番・3番出口から徒歩5分
JR中央線「四ツ谷駅」から徒歩7分

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■創立記念日
■慶弔休暇
■特別休暇
■出産・育児休暇
■年次有給休暇:入社3ヶ月後、即付与(1年目14日、2年目16日)※持越制度有り

待遇・福利厚生

■昇給年1回(4月/基本給・各種手当)
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■各種手当
・専門職手当:1〜5万円
・役職手当:3千円〜10万円
・家族手当:配偶者1万円、子供一人5千円
・通勤手当:全額支給
・残業手当:残業時間数に応じて支給
■社内持株制度
■財形貯蓄制度(利子補助あり)
■再雇用制度
■退職金前払制度
■育児介護休業制度
■社員旅行
■慶弔見舞金
■保養所、スポーツクラブ

会社概要

株式会社アイエスアールの会社概要です。

事業内容

都市ガス業界などとの取引を通じてライフラインを支え続け、
30周年を迎える独立系システム会社。
※「平成24年度 新宿区優良企業表彰」優秀賞受賞

■業務システムのコンサルティング及び受託開発
■業務用パッケージソフトの開発・販売
■ERPパッケージの販売
■コンピュータネットワークの構築
■アウトソーシング

≪主要取引先≫
東京ガス株式会社、株式会社ティージー情報ネットワーク、千葉ガス株式会社、株式会社京急システム、株式会社時事通信社、プーマジャパン株式会社、株式会社テレビ東京システム、キヤノンソフトウェア株式会社、キヤノンマーケティングジャパン株式会社、株式会社CSIソリューションズ、株式会社アイネス、丸紅情報システムズ株式会社、株式会社ランサ・ジャパン、株式会社エム・アイ・エス、株式会社ぬ利彦、他

設立

1983年10月

従業員数

39名(2013年4月1日現在)

平均年齢/システム部 33.7歳

男女比/システム部 33名(男性26名・女性7名)

資本金

2400万円

売上高

4億9,600万円(2012年9月)

代表者

取締役社長 益永高和気 (マスナガ タカワキ)

代表者略歴/システム開発者としての経験を活かしISRを設立。社内外含めて“人のつながり”を大切にしてきたことからお客様の信頼は厚く、世の中の景気が回復しきっていないこの直近3年間も増収増益に繋げている。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】書類選考を通過した方を対象に説明会を実施
※場合により、説明会を実施せず面接を行わせて頂く可能性があります。
 ▼
【STEP3】面接(社長)
 ▼
【STEP4】内定

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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