システムエンジニア◆多彩な案件◆自社開発/Android開発案件も多数◆残業が少ない

官公庁、土木、医薬品、運輸、通信など、あらゆる業界の開発プロジェクト
◆自社開発案件、Android開発案件も多数
◆希望に応じてアサインします
◆定年まで働ける環境

＜案件はエンジニアのためにある＞
エンジニアの幸せを第一に考えている当社。
幸せであるためには仕事にやりがいを感じ、楽しく働くことが大事です。
アサインに際しては、エンジニアとじっくり話し合い、
キャリアプランや志向に合う案件をお任せしています。

＜「エンジニアありき」が可能な理由＞
当社には、一人ひとりのエンジニアに応じてアサインできるだけの案件があります。
それは長年の取引先を中心に、途切れなく案件が入ってくるからです。
23年の歴史の中で積み上げてきた業務知識や技術力が、
エンジニアのさらなる成長の糧となっています。

＜プロジェクト実績＞
■一般業務管理
・給与計算システム〜電気工事向けの給与計算、工事別の集計
・総合営業支援システム〜営業部門､営業担当者向けの総合システム
・販売､給与管理システム（運輸）〜車両業務日報を基礎とした販売､請求管理、給与管理
・電話受信管理システム〜電話受信データと売上およびプロジェクト管理との提携（CTI）

■WEBシステム
・スケジュール管理システム〜社内の社員のスケジュールをWeb上で管理
・地域ネットワーク検索､更新サイト〜商工事業者のネットワークサイトの開発

■スマートフォン関連
・書籍管理システム〜ISBNコードにより書籍情報の収集・管理収納場所まで記録可能
・Androidアプリ開発支援〜厚生労働省などの職業訓練の一環でAndroidアプリ教室を開講

■建設､工事関連
・工事実行予算システム〜工事の実行予算を作成
・千葉県様式施工管理書類作成システム〜千葉県へ提出する施工管理書類の作成
・道路工事品質管理システム〜道路工事の品質管理書類を作成する

23年間かけて蓄積してきた安定経営基盤

常に多くの案件を持っているのも当社の強み。業種は多岐にわたっており、その大部分が長くお付き合いをしてきたお客様です。途切れることなく案件の依頼があるのは、会社設立から23年間で培ってきた業務知識やノウハウ、技術力が高く評価されているからでしょう。また、幅広いニーズに対応すべく、積極的に新しい技術を取り入れる姿勢も、お客様の信頼を深めています。既存のお客様を中心に、継続して案件が入る当社は、安定した経営基盤を築いています。


社長のモットー「人として当たり前の生活」

社長が何よりも重視しているのが、働く環境を含めた、社員の人生のあり方。エンジニアは激務が普通という風潮の中、社長は「当社のエンジニアには、人として当たり前の生活をしてほしい」と願い、その想いをかたちにしています。
◎残業はほとんど無し
　　残業時間は月10時間程度。定時できちんと退社して、家族との時間も持てます。
◎長く働ける職場づくり
　　目指すはエンジニアとして定年まで勤められる会社。
　　そのために、体力的にも精神的にも負担の少ない自社開発案件を増やしています。
◎キャリアパスに応じた働き方
　　「なりたい自分になるための仕事、自分の志向に合う仕事」を考慮して案件にアサインします。
◎帰社日を設定
　　常駐開発をしているエンジニアの帰属意識を高めています。
◎相談しやすい環境
　　エンジニアの不安や悩み、不満などは、いつでもすぐに聞き、解決に努めています。


良い人間関係が良い仕事を生み出す

当社の雰囲気を一言で表すと「家族」。深い思いやりと優しさで社員を支える社長は、まさに皆のお母さんです。温かい雰囲気の中で働く社員同士の絆も強く、家族のような関係。誰かが結婚した、子供が生まれたという時には、皆が心からお祝いをします。このような社風を作り上げたのは、社長と営業部長の人柄と言えるでしょう。新たに社員を採用する際には、自分たちの仲間になり得るかどうかを重視しています。