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日本システム技術株式会社

インフラエンジニア◆自社パッケージの導入を手がける◆Microsoftゴールドパートナー&設立40年の安定基盤

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日本システム技術株式会社

インフラエンジニア◆自社パッケージの導入を手がける◆Microsoftゴールドパートナー&設立40年の安定基盤

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

全国に存在する金融機関が、
あなたの活躍のフィールドになります。

独立系SIerとして今年で設立40年を迎えた当社。
金融業界に特化したソリューション提供を主軸に、
これまで多くの大手金融機関とお取引をしてきました。

長年にわたる金融系システムの開発実績をもとに、
ゴールドパートナーであるMicrosoftと共同でパッケージを開発。

今やMicrosoft Servicesの一つともなっているのが、
金融機関向けCRM/SFAソリューションパッケージ「BankNeo」です。

当製品の強みは、高度な課題解決力と、MS製品と親和性の高いUI、
そしてMicrosoftをはじめ、国内有数の大手ベンダーの販売チャネルです。
現在、地方銀行・信用金庫様など各金融機関への導入実績が急増中。

そこで、BankNeoの導入におけるインフラ構築を中心に、
要件定義や設計から構築・運用までを一貫して手がける、
インフラエンジニアを募集することになりました。

業務に慣れてくれば、営業の提案同行や見積もりといった
最上流工程から参画することも可能。
顧客と直に折衝がしたいという方にうってつけの環境があります。

高い品質と強力なチャネルを持った自社パッケージソフトを、
まさにあなたの手で広めていく醍醐味を味わいませんか?

募集要項

日本システム技術株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

長く続いた不況から景気が回復しつつある現在、金融業界でも大きな波が起きています。各金融機関から業務システムの開発案件が寄せられているのはもちろん、一昨年にリリースした自社パッケージ製品『BankNeo』へも引き合いが絶えない状況です。

仕事内容

≪金融機関向けパッケージソフト「BankNeo」導入のインフラ構築≫
◎Microsoftゴールドパートナー
◎提案・見積もりなど最上流から携われる
◎東証二部上場&3年連続成長を続ける安定基盤

ゴールドパートナーであるMicrosoftの製品力と、当社の技術が融合して誕生した『BankNeo』。
「CRM/SFA」「融資支援」「経営管理」という3つの業務をサポートする、
金融機関向け情報系統合パッケージです。

あなたには、この自社パッケージソフトウェアの導入にともなう、
インフラ構築業務をお任せします。

≪具体的な仕事内容≫
▼概念設計
▼ハード機器の選定
▼インフラ環境の構築(ネットワーク・サーバ)
▼インストール、手順書作成
▼テストマシンでの検証〜実環境テスト
▼バージョンアップ対応

≪導入環境≫
■言語/.NET、DB/SQL Server、OS/Windows Server
■規模/20〜30人ほどのチームメンバーで最短8ヶ月〜1年半(実績ベース)

設計業務のご経験をお持ちの方であれば、
入社後すぐにでも、要件定義や設計といった、
上流フェーズをお任せしていきます。

また、経験・志向に応じ、
営業の提案同行や見積もりにも携わっていただけます。

★PCだけでなく、タブレット端末にも対応しており、
最近では、シンクライアント方式でのパッケージ導入事例もあります。
トレンドに合わせ、さまざまな技術に携われる点も魅力です。

当社の開発力と安定基盤について

当社の代表も元々はエンジニア。43年前の「大阪万博」で建設工事工程管理システムの開発を担当して、博覧会の成功に大きく貢献し、業界内でも注目を集めたことが独立のきっかけでした。当社設立以来、どの資本系列にも属さない独立経営の立場を貫き、2003年には東証二部に上場。業種・業界を問わず、幅広い分野で開発実績を積み上げてきた背景から、あらゆるお客様へのソリューション提供が可能な技術力を自負しています。今回募集する金融事業部は、立上げから約15年と、40年の歴史においてはまだ新しい事業部ですが、現在では会社を牽引していくほどの存在感を放つまでになりました。2011年には自社製品「BankNeo」をリリースし、業界内でも多くの注目を集めています。

意欲重視の評価制度とキャリアパス

お客様と向き合い、真剣に課題解決に取り組むエンジニアを育成している当社。一人ひとりに長く活躍していって欲しいという想いから、エンジニアのキャリアにも向き合っています。その特徴は、現在の経験やスキルよりも「チャレンジしてみたい」という意欲を重視すること。本人が手を上げれば、若手のうちからでも責任あるポジションに抜擢されることも少なくありません。

離職率7%以下を維持している秘密とは

本人のやる気を評価する社風がある一方、それを事業部やチーム単位でしっかりとサポートしていこうという風土があります。普段から社内交流やイベントも豊富で、頼もしい仲間とチームワークを持って仕事に取り組んでいるという実感を持てるのが、社員の定着率の良さにつながっているのかもしれません。また、毎年7〜9月の間に最大9日間の連続休暇を取得できたり、家族を招待する職場見学会があったりと、仕事だけでなく、プライベートも充実させられるような制度も充実しています。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

◆学歴不問
◆ネットワーク・サーバの概要設計経験者(経験年数・資格不問)

★設計のご経験がない方であっても、
構築や運用・保守の経験があり、お客様との折衝業務が得意な方であれば、
まずは面接でお会いしたいと考えています。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

◆Microsoft SharePoint、Microsoft Dynamics、Android、iOSの知識
◆金融業界の業務知識(CRM、融資支援、経営管理、銀行情報系等)

※これらは必須の条件ではありません。

◆顧客と直に接しながら仕事をしていきたい方

◆自社パッケージソフトを育てていきたいという方

◆安定基盤のもとで積極的にチャレンジしてみたいという方

雇用形態

正社員

勤務時間

◆フレックスタイム制(コアタイム/11:00〜15:00)
標準労働時間帯/9:00〜18:00(標準労働時間8時間)
※試用期間中はフレックスタイムは利用できません

勤務地

◆大阪本社/大阪府大阪市北区中之島2-3-18 中之島フェスティバルタワー29階
◆東京本社/東京都港区港南2-16-2 太陽生命品川ビル22階

※全国の金融機関に導入を行っているため、
導入が本格化する一定の時期は、出張が発生する場合があります。

交通・詳細

◆大阪本社/市営地下鉄「肥後橋駅」より徒歩1分、「淀屋橋駅」より徒歩5分
◆東京本社/各線「品川駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都大阪府

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

★年間休日124日(2013年度)

◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆育児休暇
◆介護休暇
◆年末年始休暇
◆夏期休暇(連続9日間取得可能)

待遇・福利厚生

◆昇給/年1回 (4月)
◆賞与/年2回 (7月、12月)
◆諸手当
・通勤交通費全額支給
・時間外手当(全額)
・家族手当
・住宅手当
・役職手当
◆各種社会保険完備
◆従業員持ち株会
◆再雇用
◆退職金
◆各種保養所
◆契約スポーツ施設の利用
◆短時間勤務 …など

◎No残業デーの導入や、「カエル!JAST」という
 残業時間削減のための取り組みを行うなど、
 働く環境の向上とも向き合っています

会社概要

日本システム技術株式会社の会社概要です。

事業内容

【事業領域】
1. ソフトウェア事業
 ● ビジネスアプリケーション
 ● エンジニアリングアプリケーション
 ● イベントアプリケーション
2. パッケージ事業
3. システム販売事業
4.医療情報サービス事業

【サービス内容】
1. システムコンサルテーション
2. システムインテグレーションサービス
3. ソフトウェア開発
4. システム運用管理
5. パッケージソフトの開発・販売
6. データベースサービス

【加盟団体】
社団法人 情報サービス産業協会(JISA)
全国情報サービス産業厚生年金基金
私立大学情報教育協会(私情協)

【JASTグループ(連結子会社および連結決算対象会社)】
アルファコンピュータ株式会社
株式会社新日本ニーズ
SafeNeeds 株式会社
JAST TECHNIQUES PTE. LTD.(シンガポール)
JASTEC(THAILAND) CO., LTD.(タイ)
桂林安信軟件有限公司(中国)

【備考】
【事業所】
東京本社:東京都港区
大阪本社(本店):大阪市北区

設立

1973年3月26日

従業員数

658名(2013年4月1日現在)

平均年齢/33.6歳

男女比/男性75.1%、女性24.9%

資本金

9億2,422万3,630円

売上高

79億5,626万円(2013年3月期)、74億7,598万円(2012年3月期)、74億4,001万円(2011年3月期)

代表者

代表取締役社長 執行役員 平林 武昭

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

会社説明会を随時実施しております。応募フォームよりご応募下さい。
追って説明会日時の調整をさせていただきます。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に3〜5日程度お時間を頂いております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
※選考に要する交通費等は自己負担いただきます。

【STEP1】Web応募書類による書類選考
  ▼
【STEP2】会社説明・筆記試験・フロアー見学
  ▼
【STEP3】一次面接(人事面接)
  ▼
【STEP4】二次面接(部門面接)
  ▼
【STEP5】三次面接(役員面接)
  ▼
【STEP6】内定

◆ご応募から内定までは、2〜4週間を予定しております。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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