【データベースエンジニア】大手クライアントとの直取引案件多数！◆賞与年3回・各種手当・福利厚生も充実

【データベースの設計・構築業務】
◆大手SIer、ベンダーとの直取引案件ばかり
◆大規模データベース設計・構築・運用プロジェクト多数！
着実にスキルアップを目指せる環境
◆研修制度・資格取得支援制度あり！

オープン系ソフトウェアの開発・検証・技術支援を中心に、
多彩な業務領域を誇る当社。
大手SIerやベンダーとの強力な信頼関係の元、直取引案件も多数獲得。
設立から20年以上を経過した現在も多くのお引き合いを頂いています。

あなたにはデータベースの構築・設計業務を中心に、
これまでに培った経験を活かして活躍していただきます。

≪具体的な仕事内容≫
◆データベース設計・環境構築
◆システム環境構築
◆データ移行（オープンフレームからオープンリプレイス）
◆データ連携（メインフレーム、オープン連携）
◆サーバ検証　ほか

≪主なプロジェクト事例≫
■大手通信会社のデータベース設計・構築業務
・リレーショナルデータベースの設計
・環境構築
・チューニング/使用方法の指導

■料金系メインフレームシステムのデータベース管理・保守業務
・DB設計
・DBの拡張・再構築
・DB格納状況の管理
・業務内容から見たDBの仕様調整

※10人前後のチームの一員として参画することになります

★コミュニケーションスキルを重視
今回は経験よりもポテンシャルを重視した採用となります。
エンジニアとしてキャリアアップを目指したい、
スキルを高めたいという向上心を評価します。
先輩のOJTや資格取得など教育体制も充実しており、
意欲次第ではスピーディーな成長を実現できる環境です。

容易にスキルアップを実現できる環境を用意

【豊富な研修機会を用意】
当社では年4回のスキルアップ研修を開催しており、そのうち3回以上は宿泊で行うことにより、社員間のコミュニケーションを高めています。セキュリティからメンタルケアまで内容も幅広く、チームごとに分かれて研究内容を発表する機会も用意。社員が期待通りのスキルアップを実現できる環境を整えています。

【資格取得を会社が支援】
資格取得を希望する社員のサポートにも注力。資格を保持する社員による社内講習会なども開催しており、問題の傾向や勉強方法など生きたノウハウをじかに学べる機会として、社内でも好評です。

【勉強会も随時開催】
社内では、社員により結成された教育部会によりチームごとに分かれてノウハウを共有できる環境を用意。たとえば、セキュリティチームでは外部業者の協力なしでプライバシーマークの取得を実現。本格的なノウハウの蓄積により、全社的なレベルアップに努めています。

充実の福利厚生

当社ではすべての社員にフルパフォーマンスを発揮してもらうため、福利厚生の充実にも注力を行っています。年2回の賞与に加え、業績賞与も期末ごとに支給しています。ここ数年はほぼ毎年支給されており、モチベーションを高めながら業務に取り組めます。また住宅手当もあり、首都圏在住なら1万5000円が毎月支給されるなど、長く働き続けやすい環境づくりに配慮しています。

常に目標を見定めて成長を目指せる環境

プロジェクトの大半は1年〜3年にまたがる長期案件。じっくりと腰を据えて働けるほか、スキルを磨きたい、リーダーを目指したいといったキャリアアップを見据えた案件の希望についても柔軟に対応。海外との取引も増加中のため、将来的にはグローバルな規模で活躍するチャンスも！また、6か月に1回は上司との面談の場を用意。個人評価などのフィードバックを行っており、つねに目標を見据えながらモチベーションを高く持って業務に取り組める環境を用意しています。