株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部(リクルートグループ)

初級エンジニア*未経験者を求めています!*充実した研修・フォロー体制*年休125日*月平均残業時間16h

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 終了間近
  • 掲載終了予定日:Mon Dec 24 23:59:59 JST 2018残り6
初級エンジニア*未経験者を求めています!*充実した研修・フォロー体制*年休125日*月平均残業時間16h

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

気づけばもう、今年も1ヶ月ちょっと。
今の内に仕事を決めて、年末年始を楽しんじゃいませんか?

ずいぶん寒くなってきて、
気がつけばもうカレンダーは12月に突入するところ。
今年の転職活動、キリよく年内に終わらせて
冬を楽しみたいですよね。

今回当社で募集するのは自動車や航空機、スマホといった
様々なものづくりに携わる【初級エンジニア】。

東証一部上場のリクルートグループである当社では、
未経験の方でも充実した教育制度で知識やスキルが身につくほか
まだやりたいことが見つかってない方でも、40,000件もの
配属ポストの中から興味や将来の目標を考えながら
最適なプロジェクトを考えるので、安心して働けます。

また少しでも長く活躍できるように

◆月平均16時間の残業時間&5分単位で残業代支給
◇年間休日125日
◆年平均10日の有給休暇取得日数
◇寮・社宅制度あり
◆通勤手当や就業手当など各種手当充実

など手厚い待遇・福利厚生制度も用意!

これまで多くのエンジニアを育ててきた当社だから安心感も抜群!
未経験からエンジニアの道を歩みませんか?

募集要項

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部(リクルートグループ)が募集している求人の詳細です。

募集背景

大手・優良メーカーと連携し、日本のモノづくりを支えている当社。世界的に開発競争が激化し、エンジニア不足が深刻な問題となっている中、私たちはエンジニアの育成・創出実績No.1のキャリア支援会社として、2018年度も積極的にエンジニア採用を実施しています。

仕事内容

初級エンジニアとして、自動車の部品や航空機などをつくっていくプロジェクトに携わっていただきます。

▼まずは相談から▼
あなたの興味があることなどをお聞きして、一緒にキャリアを考えていきます。
その後、やりたい仕事や将来の目標、現在のスキルに応じて
40,000件の配属ポストの中から、最適なプロジェクトをご用意。
※技術系派遣会社では、派遣先数、在籍エンジニア数ともにトップクラスです!

★今話題のAIやIoTといった案件もあります!

★「ユニット制」という社員同士のバックアップ体制あり

★スキルアップのための制度(通信講座受講料補助、資格取得奨励金など)あり
案件例
エンジニア限定取材

・自動車電動パワーステアリング開発における操舵性能、耐久性評価
・自動車車体工場における新生産システム開発、設備導入
・航空機用エンジンの構造設計のための強度解析
・医療ロボット制御プログラム作成
・カメラモジュールの試作・組立、品質評価 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

□■活躍フィールドは多彩!■□
≪配属先企業例≫
自動車:トヨタ自動車、日産自動車、SUBARUなど
二輪車:本田技研工業、ヤマハ発動機、川崎重工業など
自動車部品:デンソー、アイシン・エィ・ダブリュ、ケーヒン、住友電装など
総合電機:パナソニック、ソニー、東芝、日立製作所など
精密機器:ニコン、オリンパスなど
航空宇宙:三菱重工業、川崎重工業、IHIなど

≪携われる製品群(一例)≫
電気自動車、車載用カーナビ、通信衛星、航空機、
スマートフォン、デジタルカメラ、テレビ、ブルーレイレコーダー、
タブレット、ノートパソコン、複合機、産業用機器・生産機器など。

注目この仕事の魅力は?

□■未経験でも大丈夫な体制を整備!■□
入社後の基礎を学べる研修制度や、さらなるスキルアップを目指せる
通信教育講座、e-learning講座など、会社全体でエンジニアのスキルアップを支援しています。

□■やりたいことを一緒に見つけられる!■□
業種・業界も航空機、電機、精密機器、通信、重工業など多岐にわたり、
【40,000件の配属ポスト】という多様な選択肢があります!
コーディネーターが、あなたと一緒に最適な案件を見つけていきますよ。

身に付くスキル
・キャリアパス

□■スキル&キャリアUPを支援!■□

習得できた技術や伸ばすべき技術がわかるようスキルレベルを可視化しています。

具体的にはエンジニアとして必要なスキルを「テクニカルスキル」と
「ヒューマンスキル」に分け、現レベルを把握し、1年後の目標を設定。

キャリアカウンセラーのサポートがあるので、
「自分ではよくわからない」という方も安心です!

派遣先への転職まで視野に入れたキャリア支援も行っています。
入社後の成長サポート

□■様々な講座で、成長をサポート!■□

◎通信教育講座
職種別の約160講座
◎e-learning講座
ビジネスツール、モノづくり基礎、情報管理研修講座など約140講座
◎チームMTG活動
ユニット別に特定技術分野に関する勉強会・研修会も開催
◎書籍購入補助
◎資格取得奨励金(1〜30万円)

応募資格

■未経験OK
■高卒以上
■エンジニアとしての第一歩を踏み出したい方
■32歳まで【若年層の長期キャリア形成のため】

★スマホからの応募歓迎!

地方在住の方も大歓迎です。
「一度話だけでも聞いてみようかな?」という方はお気軽にご応募ください。

【面接地は以下の通りです】
札幌、仙台、山形、新宿、秋葉原、立川、横浜、厚木、さいたま、平塚、千葉、つくば、水戸、高崎、宇都宮、金沢、松本
沼津、浜松、名古屋、豊田、四日市、滋賀、京都、大阪、神戸、姫路、奈良、岡山、広島、福岡、長崎、熊本

【活かせる経験・スキル】
□■実務経験は一切不問!■□
エンジニアとしての第一歩を踏み出したい方を対象にしているため経験スキルは問いません。
過去の採用例

■キャリア支援会社という斬新な企業の立ち位置が気になって…
■諦めていたメーカーへの転職を実現したくて…
■新しい分野に挑戦したくなって…
上記の様な志望理由を持った方が入社、活躍しています。
また、未経験者も年間数百名以上採用し、
一人前のエンジニアへと育て上げてきたという実績があります。

雇用形態

正社員

想定給与

★首都圏勤務の場合
月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)

★その他
月給21万5000円以上+諸手当(残業代は5分単位で支給)
■転任費用は会社が負担/寮・社宅制度あり
■諸手当/通勤、就業、役職、地域/住宅、単身赴任

※経験や能力を考慮し、当社規定により優遇します
【昇給:年一回実施】
実際の給与例

【年収例】
◎年収360万円/25歳/月収30万円
◎年収430万円/29歳/月収35万8300円
◎年収560万円/38歳/月収46万6600円
◎年収650万円/42歳/月収54万1600円
◎年収740万円/50歳/月収61万6600円
※上記には平均残業時間分の残業代を含んでいます。

※上記はあくまでも過去の実績となります。
入社後、当社の給与体系に基づき判定した上で、給与を決定致します

      

勤務時間

就業先により異なります。
※実働8時間(例)9:00〜18:00、8:30〜17:30など
残業について

★残業代は5分単位で支給
★平均残業時間は「16時間/月」です。
※直近実績

勤務地

『地元で働きたい』という希望に、業界トップクラスの取引社数2000社、
40,000件以上のプロジェクトから検討をいたします。

全国のメーカー各社への配属となります(沖縄を除く)

【面接地は以下の通りです】
札幌、仙台、山形、新宿、秋葉原、立川、横浜、厚木、さいたま、平塚、千葉、つくば、水戸、高崎、宇都宮、金沢、松本
沼津、浜松、名古屋、豊田、四日市、滋賀、京都、大阪、神戸、姫路、奈良、岡山、広島、福岡、長崎、熊本

【転勤・出張の可能性】
就業先により異なります。

★地域・住宅・単身赴任手当などサポートも万全
★転任費用や寮・社宅制度も完備しています
★勤務地、面接地については希望を考慮の上、決定します
★面接は下記地域のテクニカルセンターにて実施します
勤務地エリア

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、埼玉県、千葉県、新潟県、山梨県、長野県、富山県、石川県、福井県、愛知県、静岡県、岐阜県、三重県、大阪市、大阪府(大阪市を除く)、兵庫県、京都府、滋賀県、奈良県、和歌山県、広島県、岡山県、鳥取県、島根県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、熊本県、佐賀県、長崎県、大分県、宮崎県、鹿児島県

休日休暇

□■年間休日125日の働きやすさ!■□

なお、有給休暇の平均取得日数は「10日/年 (2017年度実績)」です

【休日】
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期・年末年始
※就業先により異なります。

【休暇】
有給休暇、慶弔休暇

待遇・福利厚生

□■安定基盤のある当社ならではの福利厚生も自慢!■□

【諸手当】
通勤、残業、就業、役職、地域/住宅、単身赴任

【待遇・福利厚生】
【昇給:年一回実施】

各種社会保険完備
定年制度(満60歳)※再雇用制度あり
財形貯蓄
転任旅費
引越補助
寮・社宅制度
育児休業・介護休業
各種提携施設
資格取得奨励金制度
各種教育制度

掲載終了予定日:Mon Dec 24 23:59:59 JST 2018 残り6

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

未経験でも安心して入社できる環境があります。

環境が色々と変わっても仕事をし続けたく、専門技術を身につけたいと思っていました。過去の経験を活かしてどの分野に進もうか?と考えていたときに、ちょうど「未経験者OK」でプログラミングの仕事ができる求人を見つけました。PCは学生時代に授業で触ったことがある程度で、プログラミングは全くの未経験だった私は、「本当にできるのかな?」と最初は不安でしたが、教育サポートもしっかりあることがわかり一安心。さらに、高い技術力をもった一流企業の中で仕事をできるのは、めったにないチャンスだと思い、入社を決意しました。また、社員寮制度や交通費支給、資格取得奨励など補助がしっかりしていたことも、嬉しいポイントです。

未経験でも安心して入社できる環境があります。
自分の可能性を狭めず、やってみたいと思うことはぜひチャレンジしてほしいです。
未経験OKの言葉を見つけ、SSEに応募しました。

私は大学を卒業後、新卒で他の常用型派遣の会社に入社。しかし、リーマンショックの影響で配属先がなく、退職勧奨を受け入れ第二新卒となりました。異業界、異業種へ転職すべきかとても悩みましたが、設計・開発職への思いを諦めきれずに転職活動をスタート。業務経験もないため転職活動も上手くいかない中、転職サイトで未経験OKの言葉を見つけ、スタッフサービス・エンジニアリングに応募しました。入社したらまずはじめに「将来どんな人間になりたいか」といったキャリアプランを作るところから、エンジニアとしてスキルアップ支援まで多彩なサポートがあり、ここでなら、またイチからスタートできると確信しています。

未経験OKの言葉を見つけ、SSEに応募しました。
「日本のモノづくりを支援したい」という思いからエンジニアからキャリアカウンセラーへ転身した人も。

取材担当者より

ここ数年で、日本のモノづくり業界がにわかに活気づいてきた。

アジアをはじめとする諸外国に設計・生産拠点を移管する流れが見直され
「日本のモノづくり技術」が改めて注目を集めている中で
エンジニア・研究者に求められるのは成長分野に携われる環境だ。

その点において、このスタッフサービス・エンジニアリングは
こうした日々成長を実感できる環境には事欠かない会社だ。

さらに、同社での経験を活かし「大手メーカーの社員になる」といった
キャリアも積極的に支援している点は、他社には無いポイントの1つ。

育てたエンジニアが社外に飛び出すことは一見マイナスなことに思えるが、
同社で成長した仲間が希望の転職先で活躍できる
本当の意味でのキャリア支援をしたい…
働くエンジニアと向き合い、派遣会社の社会的意義を本気で考えた故の取り組みだという。

本物のキャリア支援企業。その本質をここに見ることができた。

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会社概要

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部(リクルートグループ)の会社概要です。

事業内容

SSEでは、未経験者向けのエンジニア採用を積極的に行っています!
★年間休日125日(土日祝休み)
★月の平均残業時間は16時間(直近実績)
★有給休暇の平均取得日数は10日/年(2017年度実績) 
★面接地全国/引っ越し補助&住宅手当

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★機械、電気・電子、精密機器、ソフトウェア、半導体、化学等の設計、
研究開発、試験・評価、品質管理、生産技術分野における技術者特定派遣事業

【取引先実績】
IHI、アイシン・エィ・ダブリュ、旭化成、オリンパス、コニカミノルタ、SUBARU、住友化学、
住友ゴム工業、セイコーエプソン、ソニー、ダイハツ工業、武田薬品工業、
デンソー、東芝、トヨタ自動車、日産自動車、パイオニア、パナソニック、
日立製作所、ブリヂストン、本田技研工業、三菱重工業、三菱電機、リコー、
他大手メーカー、大学、研究機関 等 (敬称略/五十音順)

【有効登録者数】約115万人(2018年3月現在)※グループ全体
【就業者数】76,832人(2018年3月現在)※グループ全体
【取引先件数】46,489件(2018年3月現在)※グループ全体
【ネットワーク】国内170拠点(2018年4月現在)※グループ全体

【備考】
◎許可番号:派遣[派13-011061]
◎紹介[13-ユ-010724]

設立

2001年12月

従業員数

9,040名(2018年3月現在、エンジニア数)

資本金

3億円

売上高

2,781億円(2018年3月期、スタッフサービスグループ実績) 

代表者

代表取締役社長 阪本 耕治

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    1次面接

  3. STEP03

    2次面接

  4. STEP04

    内定

  5. STEP05

    入社

★スマホからの応募歓迎!

▼書類選考
書類選考を通過された方には、
面接の日程と会場を確認させていただきます。

▼1次面接
採用担当者による人事面談です。
当社について気になること、聞きたいこと、希望などもじっくりご相談ください。

▼2次面接
あなたの目指すキャリアや配属先の方向性など、
納得いくまで話し合いましょう。

▼内定
迅速に決定し、お知らせいたします。
希望によっては職場見学も可能です。

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※説明会を希望される方はご応募後、
説明会への参加希望の旨を採用担当宛にご連絡ください。

★応募の秘密厳守します
★最短1週間程での内定も可能です

・個人情報は選考以外に利用致しません。
・書類は返却致しません。

ホームページ

株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部(リクルートグループ)http://www.staffservice-engineering.jp/rd/rd38.html

連絡先

〒101-0022

東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア

エンジニアリング事業本部 採用担当

TEL / 03-5209-7520(お電話でのお問い合わせはこちらにお願いします)

掲載終了予定日:Mon Dec 24 23:59:59 JST 2018 残り6

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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