株式会社グロップエスシー

PM・PL/上流工程にも挑戦したい方歓迎/前職給与保証/残業代全額支給/ U・Iターン歓迎/転勤無し

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

「スキルアップ」、「キャリアアップ」両方欲しいあなたへ。もちろん待遇面も!

「これまでプログラミングやテストをやっていたが、上流工程に挑戦してみたい」
「でも今の会社ではステップアップできない…」

当社はそんな想いをお持ちの方を歓迎しています。

2015年に設立した当社は、現在若手社員が多く、
上流工程やマネジメントを担えるメンバーが不足しており、急募中です。

もちろん、現時点での経験がなくても意欲があれば大歓迎。
プロジェクトを通じて徐々にスキルを身に付けられるようサポートします。

また、組織としても急成長中のため、+αで採用や教育、
新規事業の立ち上げなどにチャレンジすることも可能。

とはいえ、設立以来40年以上に渡り黒字経営を続ける
「株式会社グロップ」のグループ企業であるため、安定感は抜群です。

上流工程やPM・PLへスピーディーにステップアップしたい方、
ぜひこの機会に、当社でチャレンジしてみませんか?

募集要項

株式会社グロップエスシーが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立以来40年以上もの間、黒字経営を続けるグループ企業の安定した事業基盤を持つ当社。どんな小さな案件でもお客様のニーズに応えるために、真摯に対応してきました。その積み重ねにより、お客様から厚い信頼を獲得し、案件は年々増加。そこで今回、今後のさらなる事業拡大に向けて増員募集をスタートしました。

仕事内容

あなたには、PM・PLとして上流工程から携わっていただきます。

<担当可能なフェーズ>
■コンサルティング営業や、ソリューションを活用した営業
■要件定義や基本設計など上流工程
■設計・製造・構築・運用・保守 など

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

【案件内容】自動車関連IoTプロジェクト管理
【フェーズ】要件定義〜結合テスト
【役割/環境】PM/プロジェクト管理(進捗・品質)、Linux、Java
【人/月】15人/月

【案件内容】人材サービス会社向け基幹システム開発
【フェーズ】基本設計〜結合テスト
【役割/環境】PL/Windows、C#、.NET、Oracle
【人/月】8人/月

他多数!

注目安定した経営基盤のもと、新たなIT事業の中核として活躍できる

設立以来40年以上、連続黒字経営を達成している「株式会社グロップ」のグループ企業である当社。そんな安定した事業基盤の上で当社が担うIT事業は、投資時期として多人数の採用を進めています。都市部を中心に新オフィスを立ち上げるなど拡張する組織の中で募集しているのは、近い将来の中核を担っていただくメンバー。PM・PLとして企画力やマネジメント力を磨くだけでなく、組織づくりなどにも携わりマルチなスキルを身に付けたいと考えている方に、最適な環境です。

注目社員のキャリア育成を最優先!個々の成長につながる案件をご用意

社員を大切にする当社では、個々のキャリア育成を支援するために、定期的な個別面談や、キャリアプランを考慮したプロジェクト選定を行っています。例えば、上流工程から携わりたい方や、プロジェクト全体をまとめるマネジメントを経験したい方など、一人ひとりの描くキャリアに最適な案件にアサインします。

身に付くスキル
・キャリアパス

現在、エンジニアはまだ40名程度。今後組織が大きくなるにつれ、責任者などの重要なポジションは、どんどん増えていきます。今回入社される方には、PM・PLとして活躍していただきながら、今後組織を牽引するコアメンバーとしても活躍していただけるチャンスが豊富にあります。例えば、事業所の運営や採用・教育、新規事業など様々。他社ではできない幅広い経験を積むことで、今後のキャリアを見据えたあなたの市場価値を格段に高められます。

応募資格

■学歴不問
■開発実務を知っている方であればマネジメント経験不問
◎平日夜間・土日面接OK!

歓迎する経験・スキル

<以下のような経験・スキルをお持ちの方は優遇します>
■C#、Java、C++、VBを使用した開発経験
■Android、iOSなどのスマホアプリ開発経験
■2名ほどのチームリーダー、又は小規模以上のプロジェクトマネージャー経験
■PMOなど、チームサポート管理の経験

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間・休憩1時間)
※プロジェクト先によって多少変動することがあります。

残業について

残業は繁忙期を含めても月平均15hと少なく、毎月ほぼゼロに収めている社員もいます。

勤務地

★東京、神奈川、京都、大阪、神戸、岡山のプロジェクト先での勤務になります。
★転勤なし。ご自宅など希望を考慮して配属します。
★自社開発の案件もあります。
★転居を伴う転職となる場合は、住居などのサポートもさせていただきます。

<東京オフィス>
東京都新宿区岩戸町18 日交神楽坂ビル7階

<大阪オフィス>
大阪府大阪市中央区本町1丁目7-7 WAKITA堺筋本町ビル3階

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、大阪市、兵庫県、京都府、岡山県

休日休暇

★年間休日124日★
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇
■特別休暇

待遇・福利厚生

★充実した福利厚生をご用意しています★
■賞与年2回(6月・12月)
┗2〜4ヶ月分※給与テーブルランクによる
■決算賞与(一部職種のみ対象)
■昇給・昇格年1回(9月)
■社会保険完備
■交通費規定支給(上限月3万円)
■住宅手当(世帯主の場合)
┗【東京・大阪】50,000円(単身者:30,000円)
┗【岡山その他】30,000円(単身者:20,000円)
■扶養手当(扶養家族1名あたり月1万円)
■通信教育受講制度
■社員持株会
■契約ホテル利用可
■退職金制度
■残業代全額支給

会社概要

株式会社グロップエスシーの会社概要です。

事業内容

★創業以来40年以上黒字の「株式会社グロップ」のグループ企業
★前職給与保証
★賞与年2回(2〜4ヶ月分)+決算賞与あり
★残業月平均15h程度。残業ゼロの社員も!
★残業代全額支給
★住宅手当、扶養手当、退職金制度など福利厚生充実

<事業内容>
■ソフトウェア開発業
■ITインフラサービス業
■業務請負事業
■労働者派遣業(派 33-300332)

設立

2015年8月18日

従業員数

220名

資本金

4,000万円

代表者

代表取締役 平野 真一郎

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接

  3. STEP03

    内定

★土日や平日夜間の面接もOK!現職でお忙しい方も、遠慮なくご相談ください
★面接は各拠点(東京オフィス・名古屋本部・大阪オフィス)にて実施いたします
★遠方の場合、skypeや電話面接も可能です

<<【type】の専用応募フォームからご応募下さい!>>
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2〜3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

【STEP1】Web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(1次、2次)
 ▼
【STEP3】内定

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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