株式会社NTTデータビジネスシステムズ

カード決済システムの開発(プロジェクトサブリーダー)自社内勤務/フレックスタイム制/住宅補助制度

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:550〜650万円 目安残業時間:30時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2020.11.06〜2021.10.07
カード決済システムの開発(プロジェクトサブリーダー)自社内勤務/フレックスタイム制/住宅補助制度

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

新しいビジネスを創出する“プライムパートナー”として、
お客様の新しい未来のかたちを変えていきます。

NTTデータのグループ企業として、法人分野のお客様へのサービスを
提供する外販ビジネスとNTTデータの大規模案件への参画する
内販ビジネスという2軸の役割を担っている当社。

多くの企業でIT活用の戦略が経営課題の大きなテーマの中、
社会インフラや大規模ビジネスモデル案件の開発に携わっているほか、
ITを活用した「働き方改革」や「デジタル変革」などの
コンサルティングの注力で課題解決に取り組んでいます。

また自社オリジナルのブランディングを展開しており、
グループウェア「intra-mart」やERP「Biz∫」を活用した
自社オリジナルのトータルソリューションブランド
「imforce(インフォース)」を展開。
今までない製品やサービスの創出、業務効率と生産性の向上、
顧客コミュニケーションの創造といった、
お客様のビジネスモデルの変革に貢献しています。

今後もコンサルティングや企画、設計などの上流から
多くのクライアントに一貫したソリューションを提供するため、
優秀な人材を求めています。

幅広いビジネスを通して、知識や経験を身につけ、
プロフェッショナルとして、新たなキャリアを築いてください。

募集要項

株式会社NTTデータビジネスシステムズが募集している求人の詳細です。

募集背景

日本のIT業界を支えるSIer「NTTデータグループ」の法人・ソリューション分野の中核会社として、サービスを提供している当社。従来の「業務効率化のためのIT活用」に加え、より戦略的な「攻めのIT活用」をお客様に提案する中、社内体制の強化を図るため、新たなメンバーを募集します。

仕事内容

当社独自ブランド、imforceビジネススイートシリーズのメインソリューションの
建設業統合基幹モデルをお客様(建設業)に提案・導入・開発を行っていただきます。

当社独自で開発した建設業統合基幹モデルを建設業の準大手ゼネコンをターゲットにしており、
営業と一緒に提案活動を行い、受注出来た際は、プロジェクトマネジャーもしくは、
プロジェクトリーダーの立場として、要件定義から導入・開発、保守まで一貫したプロジェクトを管理して頂きます。

最初は、現在実施中のプロジェクトに3ヶ月程度ジョイン頂き、パッケージの詳細等を理解して頂きます。

【配属先組織について】
・部長:1名
・課長:(グループリーダー):10名
・メンバー:70名
※平均年齢:35歳 (パートナー:120名)
注目レベルアップを後押しする資格取得支援制度

・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル):171名
・情報処理技術者試験:1217名
・オラクルマスター:132名
・SAP認定コンサルタント:15名 etc・・・
上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。

注目ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境

◎実働7.5時間&フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける
◎残業は月平均25時間程度と少なめ
◎有給取得率88.2%!1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能
◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」
◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能
◎月2万5000円〜の住宅補助あり
・・・など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2%で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

応募資格

◆高専卒以上の方
◆業務システムプロジェクト担当経験(開発〜システムテスト)
歓迎する経験・スキル

◆チームリーダー経験

雇用形態

正社員

想定給与

◆月給240,000円〜400,000円+賞与年2回+通勤手当全額支給 (想定年収:550万円〜650万円程度)

※前職を考慮します ※スキルやご経験に応じて、決定いたします

※試用期間4ヶ月(給与・待遇に差異はありません)
      

勤務時間

◆フレックスタイム制
(コアタイム10:00〜15:00/標準労働時間帯9:30〜18:00を運用)
※所定労働時間7時間30分
残業について

残業は月平均25時間程度です。

勤務地

<本社>
東京都品川区西五反田三丁目7番10号 アーバンネット五反田NNビル
※転勤はありません。
交通・詳細

東急池上線「大崎広小路駅」より徒歩8分
東急目黒線「不動前駅」より徒歩8分
各線「五反田駅」より徒歩10分

勤務地エリア

東京都(品川区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■夏季休暇(5日間)
■年末年始休暇(6日間)
■年次有給休暇(入社半年経過後13日〜最高20日。※4月入社時に7日、10月に13日付与)
※半日や1時間単位でも取得可能
■慶弔休暇
■特別休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■ライフプラン休暇(2年間の有給が消化されず、失効した場合、毎年3日を限度に積み立てることが可能。上限40日)

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■通勤手当全額支給
■時間外手当
■財形貯蓄制度
■住宅補助(25000円/月(扶養家族無) 50000円/月(扶養家族有))
※住宅を購入した場合の制度も用意しています。
■NTT企業年金基金
■持ち株会
■通勤緩和制度(交通機関の混雑度合いにより通勤緩和を図る必要がある場合、1日60分を限度として、出社・退社の時間を短縮可能)
産休・育休取得状況

産前産後休暇や育児休暇はもちろん、復帰後の時短勤務や育児時間休暇など、子育てとの両立を後押しする制度を完備。
実際に女性社員の育児休暇の取得率は100%を達成しています。

掲載終了予定日:2021.10.07

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

日本のIT業界を牽引するNTTデータグループの一員として、企業向けに幅広い事業領域で付加価値の高いITサービスを提供する同社。「技術力」と「信頼性」、「柔軟性・先進性」の3つの強みで、NTTデータ及びグループ各社と技術やノウハウの連携を図りながら、最適な提案やシステムを構築している。特に自社で開発したクラウド対応のERPパッケージ「Biz∫(ビズインテグラル)」やシステム構築基盤「intra-mart」は、文房具メーカーや不動産会社といった大手企業に導入されるなど、グループ全体の豊富なソリューションを活用して、課題の解決に取り組んでいる。その一方、ライフプラン休暇や住宅補助など、NTTデータグループの安定した経営基盤のもと、社員一人ひとりの活躍を後押しする待遇や福利厚生も整っている。今までの経験やスキルを活かして、画期的なサービスやコンテンツを生み出したい方には、やりがいを持ってチャレンジできるだろう。

会社概要

株式会社NTTデータビジネスシステムズの会社概要です。

事業内容

◆情報処理システムのコンサルティング、システム企画ならびに販売、システムの開発、賃貸および保守の受託
◆情報処理システムに係わるソフトウェアまたはハードウェアの販売、賃貸ならびに開発および保守の受託
◆電気通信役務の提供
◆情報処理システムに係わる電気通信工事およびその他の設備工事の請負
◆前各号に関する調査、研究および研修の受託
◆情報処理システムに係わる研究会、講習会の開催および運営
◆労働者派遣
◆その他前各号に付帯する業務

設立

2011年4月1日

従業員数

1191名(2020年4月1日現在)

資本金

1億円(NTTデータ100%)

代表者

代表取締役社長 竹内 俊一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    採用事務局面談

  3. STEP03

    書類選考

  4. STEP04

    面接

  5. STEP05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社NTTデータビジネスシステムズ type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

ホームページ

株式会社NTTデータビジネスシステムズhttps://www.nttdata-bizsys.co.jp/

連絡先

〒107-0052

東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
株式会社NTTデータビジネスシステムズ type採用事務局

※メールでのご質問の際は、
件名に「NTTデータビジネスシステムズへの質問」と記載しお送りください。

採用事務局担当

掲載終了予定日:2021.10.07

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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