株式会社ヒューマンテクノロジーズ

開発エンジニア/自社サービスの新機能開発/新規要件の企画・提案/リモートワーク×フレックスタイム

  • 正社員
  • 年収:500〜800万円 目安残業時間:10時間以内
  • 掲載期間:2021.04.30〜2021.05.27
開発エンジニア/自社サービスの新機能開発/新規要件の企画・提案/リモートワーク×フレックスタイム

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

企画段階を手がけたいエンジニア必見!
業界トップシェアサービスの新機能開発にチャレンジ。

「実装フェーズばかりで、新鮮味がない」
「もっと自分のアイデア・発想を活かしたい」
「仕様書通りの開発はもうヤメにしたい」

そんなあなたに伝えたい!
私たちがリリースしている自社サービスの新機能開発を手がけてみませんか?

ヒューマンテクノロジーズでは、国内導入企業24,000社以上&利用者1,800,000人以上を誇るクラウド勤怠管理システム【KING OF TIME】を開発・展開しています。

現在同サービスの更なる事業展開を計画しており、そのための企画・要件定義設定に携わっていただくメンバーを募集しています。

◎多くのユーザーに影響を与えられるやりがい
◎自身の手で、0から1を生み出す面白さ

そんな魅力に溢れる当社で、新たなキャリアを描きませんか?

募集要項

株式会社ヒューマンテクノロジーズが募集している求人の詳細です。

募集背景

コロナ禍において多くの企業がリモートワークの導入を進める中、クラウド勤怠管理システムを開発している当社への引き合いが急上昇。直近5年で売上高も倍以上に成長している中、更なる社内体制の強化を図るべく、新たなメンバーを増員募集する運びとなりました。

仕事内容

あなたには、自社サービス『KING OF TIME』関連の新規サービスに関する要件企画〜サービス戦略立案などに携わっていただきます。

主に、エンドユーザーが使用する画面における新機能開発となりフロントエンド側のスキルを持った方は大歓迎!一方、実装部分ではサーバサイドの業務もあり、PHPによる開発が主流となっています。

【具体的な業務内容】
■サービスの企画立案
UX向上を主軸に据え、既存サービスの拡張や新サービスの企画立案を行います。できるだけ多くの企業に利用してもらうための戦略を立て、マーケティングやサポートなど関係各所と連携しながら進めていきます。

■サービス開発
実装業務にも携わっていただきます。開発もさることながら、サービス向上のための情報収集や、最適な機能を作るためのスキルを学び続ける姿勢も大切です。
案件例
エンジニア限定取材

【クラウド勤怠管理サービス】
★KING OF TIME
※国内導入企業24,000社以上、利用者1,800,000人以上(2020年10月時点)

クラウド勤怠管理システムとしてトップクラスのシェアを誇る自社サービス。
大手有名企業様の導入実績も多数あります。

(勤怠管理以外にも新サービスを展開中)
●KING OF TIME セキュアログイン
●KING OF TIME データ分析
●KING OF TIME 人事労務

開発環境・業務範囲
エンジニア限定取材

◎デプロイされるコードは、全てレビューしている
◎常日頃からリファクタリングを行っている
◎プログラムの際に、チーム全体で守るべきコーディング規約がある
◎SeleniumやJenkinsなど、テスト自動化ツールを導入している

◎スタンドアップミーティングは、毎日実施している
◎チーム内で打ち合わせや、振り返りミーティングを定期的に行っている
◎極力複数人の意見をヒアリングしてタスクの見積もり・調整を行っている

◎Git、Mercurial、Subversionなどのバージョン管理ツールを導入している
◎エンジニアはプルリクエストを使う開発プロセスで実装している
◎自動ビルドや自動デプロイ環境を導入している

◎言語やフレームワークなどの主要技術のバージョンは常に最新である(目安1年以内)

◎メンバーならば、チーム目標や実数値など裏付けとなる数字を含めて閲覧可能
◎フレックスタイム制を導入している
◎裁量労働制を導入している
◎リモートワークを導入している

◎コミュニケーションツールを導入しており、チーム専用のトークルームがある
◎ノウハウや進捗、議事録などは、情報共有ツール(SlackやChatworkなど)で行っている

注目★0⇒1を生み出すやりがいを味わえる

本ポジションは新プロジェクト発足に伴う新規募集となり、大きな裁量の下で自由に業務に携わることができます。主に新要件や機能の追加開発が業務となるため、自らのアイデアや意見を積極的に発信することが求められるポジションです。

既に決まり切った環境の中で進めるのではなく、自分たちで手探りを続けながらゴールを目指していく。新しい価値やサービスを生み出すことが好きな方にとっては、非常に魅力的な環境が広がっていると言えます。

注目★確かな経験と実証に基づく、唯一無二の自社サービスを提供

生体認証とインターネットを用いた勤怠管理や人事管理システムサービスの開発・運用を手がける当社。指紋認証デバイスの開発・販売、その他ソフトウェアの開発、設計及び販売も行っています。国内大手企業との取引実績も豊富にあり、売り上げは過去5年連続で増加中。会社規模も着実に成長しており、国内外8ヶ所に拠点を設けています。今後も更なる事業拡大を目指すべく、社内環境の整備により注力してまいります。またリモートワークの導入やフレックスタイムの採用など、社員が安定して長くキャリアを描ける職場も目指していきます。

身に付くスキル
・キャリアパス

【英語スキルが自然と養われる環境】
海外支社と英語でコミュニケーションを取る機会があります。日本人スタッフもいるため特別な語学力は必要ありませんが、柔軟に連携できるようスキルを磨いていくことも大切です。
入社後の成長サポート

【資格取得支援制度について】
業務に関連するものであれば、どのような資格であっても積極的に取得支援をさせていただきます。

■書籍購入補助・・・資格取得に必要な書籍の購入を、会社が全額負担。

応募資格

■Webサービスやシステムの開発経験をお持ちの方
└実装だけではなく、要件定義から参画した経験のある方を歓迎
■学歴不問

ITアーキテクトの経験がなくても、フルスタックエンジニアとしての実務経験をお持ちの方などは大歓迎!より広範囲の業務に携わりたい方からのご応募も歓迎します!
歓迎する経験・スキル

■プロジェクトリーダー経験
■プロダクト開発、事業戦略の立案経験
■Webサービスのアジャイル開発経験 など
■AWSの運用経験
■データベースの基礎知識
■JenkinsなどのCI/CDの運用経験
■AngularJSによるフロントサイド開発経験
■人事労務に関する業界知識
■Webサービスの開発運用経験
└性能やセキュリティなど非機能的な要件を踏まえた実装経験など
■ビジネスレベルの英会話スキル

雇用形態

正社員

想定給与

《前職の給与を最大限考慮いたします》
月給35万円〜57万円+賞与(年2回)+交通費
※経験・スキルに応じて決定いたします
※試用期間(6ヶ月)あり、期間中の給与・待遇に差異はありません
※月給額には見なし残業代(30時間分/51,000円〜83,000円)を含みます
※超過分の残業代は別途支給いたします

★想定年収500万〜800万円
      

勤務時間

■フレックスタイム制
├コアタイム:11:00〜16:00
├休憩時間:13:00〜14:00
└標準勤務時間:160時間/月(1日8時間、稼働日が20日の月)
残業について

残業は基本的に少なく、月平均10h程度です。

勤務地

《リモートワーク導入中!希望される方はオフィスへの出社も可》
◎基本的には在宅でのリモート勤務を推奨しています!

【拠点一覧】
■本社/東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス17F
■東日本橋オフィス/東京都中央区日本橋富沢町7-13 ユニゾ日本橋富沢町洋和ビル3F
交通・詳細

■本社
日比谷線 神谷町駅「出口4b」より徒歩5分
南北線 六本木一丁目駅「出口3」より徒歩6分
銀座線・南北線 溜池山王「出口13」より徒歩7分
銀座線 虎ノ門駅「出口3」から徒歩10分

■東日本橋オフィス
日比谷線・都営浅草線 人形町駅「A4出口」より徒歩5分
都営新宿線 馬喰横山駅「A4出口」より徒歩6分

勤務地エリア

東京都(中央区、港区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

≪年間休日120日以上≫
◇完全週休2日制(土・日)
◇祝日
◇年末年始休暇
◇有給休暇 ☆有休取得率は100%!
◇産休・育休
◇慶弔休暇

待遇・福利厚生

◇昇給あり(年1回)
◇賞与あり(年2回)
◇各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)
◇交通費支給(月額5万円まで)
◇時間外手当
◇住宅手当
◇家族手当
◇PC貸与
◇関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設利用可
◇ビジネス研修制度(社外)
◇コミュニケーション費補助
◇育児支援補助(託児所等の費用補助※支給要件あり)
◇オフィス内禁煙

◎開発メンバーに外国籍の方がいる
◎産休・育休を活用した開発メンバーがいる
◎育児と両立している開発メンバーがいる
◎技術周りや現場を理解しているエンジニアが人事評価に携わっている
◎勉強会を定期的に行っている
産休・育休取得状況

子育て世代の働き方に理解の深い当社では、産育休の取得実績が豊富にあります。育休からの職場復帰率も高いです。

掲載終了予定日:2021.05.27

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

自身のアイデアをスピーディーに具現化できる。

あなたに期待しているのは、当社のサービスをワンランク上のサービスへと昇華させること。クライアントニーズをくみ取り、UI/UXの改善を目指した様々な新機能・要件開発に携わっていただきます。既にプロトタイプがありますので、これまで培ってこられた経験や新たな情報収集を駆使して、どんどんアイデアを発信していただければと思います。アジャイルでの開発が主流となり、100%作りきるのではなく、新要件追加・改善の余地を持たせるような開発進行がメインなので、アイデアを形にできるチャンスも豊富。また国内トップクラスのシェアと、自分たちの手がけた仕事の成果が多くのユーザーへと届けられる点も、大きなやりがいの1つと言えます。

自身のアイデアをスピーディーに具現化できる。
システム開発運用部 村井
市場シェアNo.1のサービスを、更なる高みへと導く。

主力製品である勤怠管理サービス『KING OF TIME』は、勤怠管理クラウド市場においてシェアNo.1を獲得。(※)大手企業を中心に、数多くのユーザーに使用されている自社プロダクトです。現在既に、勤怠機能だけではなく周辺サービスの新開発も進んでおり、今後も更なる要件追加を検討中。あなたにはその先導に立ち、私たちのサービスをより成長させていくためのアイデア出しに携わっていただきます。プロジェクト自体は進行中ですが、まだ発足したばかりの新しいチームなので、これからジョインいただく方もスムーズに馴染んでいただけるはずです。

※2019年 富士キメラ総研調べ:勤怠管理Saas市場 利用ID数

市場シェアNo.1のサービスを、更なる高みへと導く。
会社の成長と共にキャリアを育む。成長フェーズにある当社で、新しいチャレンジを始めませんか?

取材担当者より

クラウド勤怠管理システム「KING OF TIME」など、複数の自社サービスを提供している同社。クラウドの勤怠管理サービスに関しては、国内でもトップクラスのシェアを誇っており、多くの国内有名企業と取引を実現している。

コロナ禍にあっても同社のビジネスは好調。多くの企業がリモートワークを導入していく中、勤怠管理システムに見直しを図るケースが非常に多いのだという。同社へのニーズは高まり続ける一方であり、更なる開発体制の強化の一環として、今回エンジニアを増員募集する運びとなったそうだ。

不安定な情勢の中でも、安定したキャリアを描ける経営基盤が整っている同社。将来を見据えて転職を考えている全てのエンジニアに、自信を持って推奨できる求人と言える。

  • メリハリのつけた働き方を推奨。自社内で業務を完結させられることで、残業も少なく済みます。
    メリハリのつけた働き方を推奨。自社内で業務を完結させられることで、残業も少なく済みます。
  • 「長く安定したキャリアを描きたい」そうした想いを叶えられる職場です。
    「長く安定したキャリアを描きたい」そうした想いを叶えられる職場です。
  • ニューノーマル時代の働き方を実現可能。在宅で腰を据えて働きたい方、大歓迎です!
    ニューノーマル時代の働き方を実現可能。在宅で腰を据えて働きたい方、大歓迎です!

会社概要

株式会社ヒューマンテクノロジーズの会社概要です。

事業内容

【事業内容】
■勤怠管理を中心としたクラウドサービスの開発及び提供
■生体認証デバイス及びシステムの輸入・販売及びサポート

当社は生体認証とインターネットを用いた勤怠管理や人事管理システムサービスの提供をしています。また指紋認証デバイスの開発・販売、その他ソフトウェアの開発、設計及び販売も行っています。

【製品一覧】
■クラウド勤怠管理システム 『KING OF TIME』
└勤怠管理クラウド市場シェアNo.1 ※2019年 富士キメラ総研調べ:勤怠管理Saas市場 利用ID数
■PC認証強化システム 『DigitalPersona』
└2,500万人以上のユーザーが利用 世界標準のPC認証強化システム
■指紋認証開発キット『U.are.U SDK』
└全世界で2億ユーザー以上が利用するサービス『U.are.U』の開発パッケージ

【拠点】
8ヶ所(日本:都内3ヶ所、神奈川、大阪、大分、海外:シンガポール、スリランカ)

設立

2003年12月13日

従業員数

200名(2021年4月現在)

資本金

19,930,000円

売上高

19億円(2019年3月期実績) 14億円(2018年3月期実績)

代表者

代表取締役/恵志 章夫

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査+人事面接)

  3. STEP03

    2次選考(現場責任者面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社ヒューマンテクノロジーズhttps://www.h-t.co.jp/

連絡先

〒105-0001

東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス17F

採用担当

TEL / 03-4577-9600

掲載終了予定日:2021.05.27

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社ヒューマンテクノロジーズのその他の求人です。

プロジェクトマネージャー・ITコンサルのピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。