ITストラテジックサービス株式会社

ITコンサルタント/インフラ構築経験が活かせる/年俸600万円〜(社員の平均年収1000万円)/リモートワークOK

  • 正社員
  • 自己PRと職歴不要
  • 年収:600〜1000万円 目安残業時間:20時間以内
  • 掲載期間:2022.09.13〜2022.10.10
ITコンサルタント/インフラ構築経験が活かせる/年俸600万円〜(社員の平均年収1000万円)/リモートワークOK

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

インフラ経験を活かしてコンサルタントへ
年収1000万円も目指せます!

近年、インフラの知識を持つITコンサルタントの
ニーズが急上昇しているのをご存じですか?

今の時代はクラウドベースで
他社製品を組み合わせてシステムを作るため、
クラウドの導入経験やセキュリティの知識がないと
ご依頼を請けられないこともしばしば。

そこで、今回募集するITコンサルタントは
「インフラの知識」さえあれば、コンサルは未経験でOK!
コンサルティングの進め方・ノウハウは
大手損害保険会社のシステム部に在籍していた当社経営陣が
自らOJTで教えるので安心してください。

当社経営陣の人脈がある損保系の会社を中心に
大手企業の最上流からコンサルに携われる
やりがいのある仕事をお任せいたします。

ITコンサルタントになれば収入面も充実!
未経験でも年収600万円以上の待遇を用意しており、
ゆくゆくは年収1000万円以上の高収入も目指せる環境です。

あなたのスキルを活かして
最上流コンサルティングにチャレンジしてみませんか?

募集要項

ITストラテジックサービス株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

設立から4年のベンチャー企業ですが、経営陣が大手損害保険会社のIT部門出身ということもあり、損保系を中心とした大手企業と取引を重ねてきました。クライアントの規模も拡大し、「増員してほしい」という声に応えるためメンバーを募集します。2名以上の採用予定です。

仕事内容

当社のITコンサルタントとして
IT課題を解決するため、大手企業などへの企画・提案を行います。

≪具体的には…≫
■ユーザーからの課題抽出
■プロジェクトの企画・立案、ベンダー選定
■プロジェクトの統括・推進・品質管理
■専門ベンダーとの橋渡し・コントロール など

※案件は希望に応じて挑戦可能です。

【上から俯瞰して見られるポジション】
プロジェクトの企画・立案をしてくる総合コンサル企業の
企画を精査する立場になれます。
クライアントである企業(主に損保系)の社員と
有名コンサル企業の間に立つことも。
「クライアント企業の社員ができないことを補完する役割」として信頼いただいています。

【自らの意見を発信できるやりがい】
クライアント企業の社員と同等の立場で仕事が進められるため
言われたことに対してやるだけのコンサルティングではなく、
自ら意見を発信し、コントロールする立場で活躍できます!
案件例
エンジニア限定取材

〜業務の実例〜
・大手企業のRFP(提案依頼書)を作成し、ベンダーを選定
・基幹システムに対するユーザー意見をクライアント社員と調整して、ベンダーに修正を依頼する

注目最上流からITコンサルに関われる醍醐味

当社は、大手損害保険会社のシステム部にいた代表が4年前に独立してできた会社です。そのため、大手保険会社のIT部門内外(ビジネス部門等)に人脈が広く、最上流からITコンサルに携われます。
総合コンサル企業のコンサルタントをまとめるほどの立ち位置で、上がってきた企画を精査するなど、一般的なベンダーの立場より「クライアント企業の社員と同じ立場」としての仕事が進められます。

注目大手保険会社から名指しされる経営陣のもとで学べる

当社の経営陣はITベンダーから始まり、大手損害保険会社のIT部門で活躍していた人物。IT化社会の中で、ITをうまく使えていない企業の課題を解決すべく、会社を立ち上げた後も企業の中核に入り、企画・立案を担当しています。その経営陣からITコンサルを直接学べる環境は、貴重な経験・ノウハウとなるでしょう。

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

まずは既にメンバーがいるプロジェクトに入ってもらい、現場での業務の進め方を習得。最初の1ヶ月は、経営陣自らがOJTを行い、マネジメントやコンサルティングについてお教えします。

応募資格

■インフラ構築経験がある方
■学歴不問

★円滑なコミュニケーションが取れる方、お待ちしています!

≪こんな方歓迎!≫
・裁量を持って活躍したい方
・自らの意見を発信したい方
・高収入を目指したい方
・IT課題を解決したい方

雇用形態

正社員

想定給与

■年俸制:600万円〜(年俸の12分割支給)
※固定残業代(月25時間・10万円〜)を含みます
※超過分は別途支給します
※試用期間6ヶ月差異なし

★今いるクライアントの評価が上がれば昇給!
実際の給与例

◎社員平均年収1000万円
◎社員最大年収1500万円

      

勤務時間

■9:00〜18:00(実働8時間/1時間休憩)
※クライアントによって異なる場合あり
※リモートワーク推進
残業について

残業は月15時間程度です。

勤務地

■東京23区内のクライアント企業
※客先常駐・リモート併用(出社50%:リモート50%の割合)
交通・詳細

本社/東京都新宿区新宿2-12-13 新宿アントレサロンビル2F
各線「新宿三丁目駅」より徒歩1分

勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、文京区、台東区、墨田区、江東区、品川区、目黒区、大田区、世田谷区、渋谷区、中野区、杉並区、豊島区、北区、荒川区、板橋区、練馬区、足立区、葛飾区、江戸川区)

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働き方
項目の説明

リモートワークOK

休日休暇

■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

★有休は都合に合わせて取得OK。家族・子ども関連のお休みも柔軟に対応します!

待遇・福利厚生

■昇給(年1回)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■確定拠出年金(401k)
■退職金あり
■交通費全額支給
■テレワーク可能
■受動喫煙対策:屋内禁煙(就業先に準ずる)

掲載終了予定日:2022.10.10

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

急速に進むIT社会の中、IT化をどう進めていけばよいか、具体的にわからないまま、ITベンダーにゆだねている企業も多い。その課題を解決するため、大手損害保険会社のIT部門にいた代表が4年前に独立してできた同社。代表のツテもあり、大手企業を中心とするクライアント企業の社員と同等の立場で、最上流からコンサルに深く関われるのが魅力的だ。経営陣からの直々の指導でノウハウを身につけ、キャリアアップを目指し、人間的にも成長できる環境がここにある。

会社概要

ITストラテジックサービス株式会社の会社概要です。

事業内容

≪企業のIT化推進をサポート≫

■IT化推進ビジネス支援
■コンサルティング支援
■会計監査支援

設立

2018年2月1日

従業員数

6名(2022年7月時点)

資本金

100万円

代表者

代表取締役 山ア 裕弘

代表者略歴/ITベンダー、大手損害保険会社のIT部門に在籍し、国内企業全体のITへの悩みを解決するため同社を立ち上げる。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    【type】の専用応募フォームからご応募

  2. STEP02

    面接1回(Web面接、取締役+社長)※土日・平日夜もご相談ください。

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは1〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

ITストラテジックサービス株式会社https://www.it-strategic.co.jp/

連絡先

〒160-0022

東京都新宿区新宿2-12-13 新宿アントレサロンビル2F

採用担当

TEL / 050-5235-9014

掲載終了予定日:2022.10.10

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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