職種
【2024年始動!新規事業のコアメンバー募集】
当社は、クライアントとフリーランスの
プロフェッショナル人材を繋ぐプラットフォームを運営。
この豊富なデータベースを戦略的に活用し、
クライアントのDX推進を高次元で実現する
新事業「ランサーズ システムインテグレーション」を立ち上げました!
【独自モデルならではの経験とやりがい】
厳選されたフリーランスエンジニアのスキルを組み合わせることで、
最先端技術を駆使する大規模開発案件を多数獲得。
あなたの経験とノウハウを存分に発揮できる、
やりがい溢れる案件マネジメントにチャレンジできます。
さらに、事業を創り上げるコアメンバーとして、
豊富なデータベースを駆使したチームビルディングや、
クライアントへの戦略的提案も裁量を持って担当いただけます。
マネジメントの枠を超えたスキルと経験を獲得できるのは当社ならでは。
―――当社の知見とリソースを最大限に活用し、
あなたのエンジニアキャリアを飛躍的に進化させませんか?
期待を超える、納得のキャリアパスを必ずご用意します。
ランサーズ株式会社が募集している求人の詳細です。
業界に先駆けクラウドソーシングを展開してきた当社。2024年1月には、戦略・総合・IT系ファーム出身者を中心に、ハイクラス人材DBを保有する「ランサーズ プロフェッショナルエージェント」がランサーズグループにジョインしたことで、上流工程から深く関わる密度の高い新たなサービスが始動!これに携わる仲間を募集します◎
〈官公庁・大手企業のAWS導入プロジェクトに携われる〉
厚生労働省のAWS移行案件をはじめとした、官公庁・大手企業のDX推進プロジェクトに参画し、AWSを活用したインフラ構築・最適化をリードするポジション。エンタープライズ規模のクラウド導入支援の経験を積むことができるため、AWSインフラエンジニアとしてのスキルを高めることができます。
クライアント企業とフリーランスのプロフェッショナル人材をオンラインでマッチングする、クラウドアウトソーシングサービスの先駆け【ランサーズ】。より専門性・フォロー密度の高いサービスとして新たに誕生した【ランサーズ プロフェッショナルエージェント】。
こうしたフリーランスや副業といったマーケットは注目度も高く、雇用に依存しない働き方の選択肢として登録者数も年々増加の一途をたどっています。
今後も高い確度で成長が見込まれる、当社の第二創業期をエンジニアとして支えてくださる方をお迎えします。
ランサーズのエンジニア組織は技術志向の高いカルチャーを持ち、技術カンファレンスへの登壇/社内勉強会の開催/全技術者が参加する月次ミーティングといった取り組みを積極的に行っています。「テクノロジーを活用し、個の可能性を最大化する」という当社のビジョンに共感する仲間とともに、新しい価値を創出していける環境です。
また、
□服装自由◎※案件による
□在宅×出社のハイブリッド勤務!
□フルフレックスタイム制
□社員自らが委員会を立ち上げ、
未開拓分野や挑戦したい領域を自主的に学べる環境を整備
など、社員の自主的な行動や、柔軟性の高い働き方を推奨。自分らしく働きながら、新たな挑戦に踏み出せる環境で働いていただけます。
・インフラストラクチャー・アズ・コード(IaC)の経験(CloudFormation, Terraformなど)
・サーバーレスアーキテクチャーの知見
・Linux/Unix環境でのシステム管理及びスクリプト作成のスキル
・コンテナ技術(Docker, Kubernetesなど)の理解
・GitやCI/CDツールの使用経験
・NetworkやFirewall、VPNの設定に関する知識
・生成AIに関する知見
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません
JR・東京メトロ各線「渋谷駅」から徒歩3分
・東京都渋谷区渋谷3丁目10-13 TOKYU REIT渋谷Rビル 9F
リモートワークOK
≪年休125日≫
◆完全週休二日制(土日)
◆祝日休み
◆年末年始
◆GW
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇
◆年次有給休暇
◆X休暇(年1日)等
産前・産後/育児休暇ともに取得実績あり。
女性管理職も活躍しています!
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
Webデザイナーからスタートし、システムエンジニア、プロジェクトマネージャーと経験を積んできて、前職では受託開発事業部のマネージャーとして最大15人規模のプロジェクト管理や営業活動も経験しました。しかし小規模な案件が多い上、プロジェクトに直接関わる機会も減っていったんです。「もっと大きなプロジェクトに携わりたい」「もっとプロジェクトに深く関わりたい」という思いが強くなり、転職を考えるようになりました。そんな時、ランサーズがSI事業を立ち上げていることを知り、ここでなら自分の希望を叶えられそうだと思い入社を決意しました。入社後は大規模案件に深く関わりたいという希望が叶っただけでなく、多種多様なスキルを持つフリーランスの方々との協業で仕事の幅を広げられたので、とてもやりがいを感じています。
私たちの強みはランサーズのプロパーがPMやPLとして入り、フリーランサーと協業できる体制を作れること。これによって通常フリーランスの方だけでは受注しづらい案件にも参画できるようになります。またハイスペックなフリーランスエンジニアが揃っていることで、私たちランサーズ側も新しい技術を使った案件などもスピーディーに進めることができます。そして、新規事業なのでいくらでも新しいことにチャレンジしていけます。
なので、スキルも大切ですが『自分でこういうことをやりたい』という気持ちを持っている人の方がより活躍できると思います。お客様先で作業するだけでなく、自分で勉強したことを活かして新しいシステム開発に挑戦したいという意欲がある人には、大きな可能性がある環境だと思います。
「時間と場所にとらわれない新しい働き方の創出」を理念にリリースされた、日本最大級のクラウドソーシングサービス「ランサーズ」。柔軟なワークスタイルを持ち味とするフリーランス人材の発掘に特化している企業というだけあり、やはり社内の労務環境整備にも余念がない。
フルリモート案件あり・フルフレックスタイム制・申請すれば副業もOK……といった同社の柔軟性を見せつけられるたび、その新しさに取材班も舌を巻いてしまう。現在、こうしたフリーランスや副業といったマーケットには高い関心が寄せられており、今後もますますサービスが拡大していくことが見込まれている。新たな働き方の創出。胸が躍るような理想を現実にすべく、着実に一歩一歩進んでいく同社。新規事業をスタートさせたこのタイミングでジョインすることにより、世界の変革をリードする立場になっていけるのも、この求人の魅力といえるだろう。
ランサーズ株式会社の会社概要です。
日本最大級クラウドソーシングサイト「ランサーズ」の運営
◆プロに直接頼める「ランサーズ」
◆フリーランスIT人材の紹介「ランサーズ テックエージェント」
◆企業とフリーランスコンサルタントのマッチングサービス「ランサーズ プロフェッショナルエージェント」
◆オンラインメンターサービス「MENTA」
★新規事業「ランサーズ プロフェッショナルエージェント」も拡大中!
2008年4月
153名(正社員・契約社員:147名 アルバイト:6名)※2024年4月
平均年齢/35歳 ※2024年3月
14億4,100万円(資本準備金を含む)
代表取締役社長CEO 秋好 陽介
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
Web応募書類による書類選考
STEP02
★★カジュアル面談実施中!★★
STEP03
1次面接(WEB)
STEP04
最終面接(対面)
STEP05
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する
ランサーズ株式会社 type採用事務局が採用進捗状況把握のために、応募情報の一部を閲覧(※)させて頂きます。予めご了承ください。
(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。
なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
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ランサーズ株式会社 http://www.lancers.co.jp/
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-10-13
TOKYUREIT渋谷Rビル9階
採用担当
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興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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