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アクセンチュア株式会社

ビジネスプロセス・コンサルタント/テクノロジー・コンサルタント

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アクセンチュア株式会社

ビジネスプロセス・コンサルタント/テクノロジー・コンサルタント

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

世界最大級のコンサルティング会社が業務拡大を見据え、キャリア採用をスタート

世界53ヶ国に拠点を構え、24万4千人以上の社員を擁する
世界最大級のコンサルティング会社「アクセンチュア」。

常にグローバルビジネスの最先端を走り続けてきた当社には、
グローバルサプライチェーンやIFRS対応、クラウドコンピューティング、
スマートグリッドといった先進事例の案件が数多く寄せられています。

「これまで培ってきた自分の強みを活かして、より大きな案件に挑戦したい」
「経営層との折衝・調整など、より高い視点からプロジェクトに携わりたい」
「ITありきの発想ではなく、自由な発想で顧客と共に改革を実現したい」

このような思いを持つ転職者たちが当社に集まる理由は、
既に彼らの理想のキャリアを実現し続けている“生きたロールモデル”が
アクセンチュアに数多く存在するから。

技術だけではなく、経営的観点から参画できるチャンスの豊富さ。
経験年数やポジションによらない、自由に意見を発信できる社風。
そして、成長意欲旺盛な仲間が、あなたに刺激を与えてくれるでしょう。

世界中のノウハウや実績に裏打ちされた方法論・ツールが集まる
アクセンチュアで、あなたが思い描くキャリアを実現してみませんか?

募集要項

アクセンチュア株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

単なるコスト削減に留まらず、中長期的な視点で解決策を提案・実行してきたアクセンチュア。その結果、「グローバル経営管理」、「IFRS対応」、「クラウド」、「スマートグリッド」などをテーマとした案件が寄せられています。今後さらなるビジネス規模の拡大が見込まれるため、コンサルタントを積極的に展開しております。

仕事内容

【1】業務改革・プランニング・IT導入プロジェクトにおけるコンサルティング
【2】パッケージ導入プロジェクトにおけるコンサルティング
【3】最先端のテクノロジーを活用した最適なITインフラのグランドデザイン

多岐に亘る業界・業種のお客様に対して下記業務を担当していただきます。全世界で共有されているノウハウ・事例やアクセンチュア独自の方法論・ツールを活用し、企業価値向上を実現する付加価値の高いコンサルティングサービスを提供してください。

【1】
■お客様の業界、業種毎の最新かつ最適なソリューションを駆使し、これに基づく迅速な企業改革におけるコンサルティング
■設計・開発・導入、そして業務およびシステムの運用までのコンサルティング、また外部ベンダーも含めたプロジェクトの全体管理

【2】
■お客様のビジネスのハイパフォーマンスを実現するために、SAPやOracle EBSに代表されるパッケージソリューション群を活用した業務プロセスや情報基盤改革の構想立案
■パッケージ導入プロジェクトにおける業務設計、フィット&ギャップ分析、および業務システム企画/設計 等

【3】
最先端のテクノロジーを活用してお客様の変革を支援するため、企業の全体アーキテクチャ・技術動向を俯瞰し、最適なIT全体構成と、実現までのロードマップのデザイン。また、卓越したデリバリー能力をもって、ビジネス変革の計画から実装までを推進していただきます。クラウドコンピューティングやスマートグリッドなど、先進事例となる案件なども今後は控えています。

全世界の知識資産と情報をグローバルで共有

当社ではお客様に最大限の価値を提供するため、「ナレッジエクスチェンジ」を導入し各拠点の知識資産と情報をグローバルで共有する仕組みを確立しています。全社員の知識、経験、ノウハウがデータベース化され、さらには先進事例をはじめ、プロジェクトや各業界の様々な最新情報をいつでも入手することが可能です。

アクセンチュア独自の方法論やツール

24万4千人の社員の叡智が結集したアクセンチュア独自の方法論やツールはプロジェクトにおいて欠かすことのできないものです。これらはアクセンチュア・デリバリー・スイートと呼ばれており、全世界で共有され、常に新たなものへと更新されています。まさにアクセンチュア・デリバリー・スイートはアクセンチュアの歴史が凝縮された唯一無二のものだといえます。

グローバル規模のプロジェクト事例紹介

【事例1】ファーストリテイリング社
売上高1兆円を目指して事業拡大を続ける同社のグローバル化に対応した基幹業務システムをアクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズの技術者と連携し構築。
【事例2】ユニリーバ社
100カ国以上に事業展開している同社の業務簡素化・標準化・統一化を目指し、世界共通の人事・人材管理モデル、統合基幹業務システムを始めとする様々な企業改革プロジェクトを成功させ、10億ユーロ以上のコスト削減を実現。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■大卒以上
■下記経験が2〜3年以上ある方
【1】
下記業界でのビジネス/ITコンサルティング経験
金融(証券、保険、銀行)/製造・流通・小売/通信・ハイテク/エネルギー/地方自治体・官公庁
【2】
SAP/Oracle EBS/Peoplesoft等をベースとした、以下スキルを有する方
・企画立案/設計/導入/開発/運用/コンサルティング
・環境/基盤技術の設計やDBA作業等
【3】
・IT戦略/ビジョン立案や中期計画策定/IT-ROI分析
・アーキテクトとしてのSI参画
・ITインフラ仮想化
・ITコスト削減計画/インプリメンテーション
・セキュリティ診断/監査/ポリシー策定/システム設計・構築
・運用フレームワーク/アーキテクチャ/スキーム設計・構築

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■これまでのキャリアを活かし、
さらに一つ上のステージを目指したい方

■高度な専門性を持つプロフェッショナル集団の
一員としてキャリアを磨きたい方

過去の採用例

コンサルティングファーム、SIer、経営企画経験者など
さまざまなバックグラウンドを持つ人材が集まっています。

雇用形態

正社員

勤務時間

フレックスタイム制
標準労働時間帯9:00〜18:00(標準労働時間8時間)

勤務地

東京(プロジェクトにより地方・海外の可能性あり)

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)、祝日
■有給休暇 
■年末年始
■傷病休暇
■介護休暇
■忌引休暇
※ 年間休日120日以上

妊娠・出産・育児関連制度
■出産休暇
■育児休暇
■母体保護休暇
■配偶者出産休暇
■育児時短勤務制度
■子の看病休暇
■ベビーシッター補助制度

待遇・福利厚生

■給与改定年1回
■社会保険完備(健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金保険)
■交通費全額支給
■住居手当
■残業手当
■出張手当
■財形貯蓄制度
■カフェテリアプラン
■ESPP(従業員株式購入プラン)
■退職金制度
■研修制度
■各種法人会員および契約施設・ホテル
■各種クラブ活動

会社概要

アクセンチュア株式会社の会社概要です。

事業内容

経営コンサルティング、テクノロジー・サービス、アウトソーシング・サービスを提供するグローバル企業。民間企業や官公庁のお客様がより高いビジネス・パフォーマンスを達成できるよう、お客様と協力して革新の実現に取り組んでいます。各業界や業務プロセスに関する高度な専門知識、世界で蓄積された実績や資産をもとに、最適な人材、スキル、そしてテクノロジーを活用し、お客様の経営効率をさらに改善します。

http://www.accenture.com/Countries/Japan/About_Accenture/Company_Overview/

設立

1995年12月(創業1989年)

従業員数

グローバル:24万4千人以上、日本:4,600名以上(2011年8月31日時点 ※関連企業を含む)

資本金

非公開

売上高

255億米ドル(2011年8月期)

代表者

代表取締役社長 程 近智

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

type専用応募フォームからご応募ください。
◎応募の秘密厳守します
◎面接日、入社日、勤務地はご相談ください

【STEP1】WEB応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接(2回〜3回)
 ▼
【STEP3】内定
 ▼
入社

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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