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株式会社 アイエスエイプラン

【PM/PL候補】 ■大手企業と直取引している安定基盤■経験年数より意欲を重視■充実の評価制度

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株式会社 アイエスエイプラン

【PM/PL候補】 ■大手企業と直取引している安定基盤■経験年数より意欲を重視■充実の評価制度

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

最前線で「仲間を守る」ポジション。
やりがいも、責任感も大きいからこそ成長できる。

当社のPM/PL候補が担う最重要ミッション。
それは、「何があってもメンバーを守る」こと。

エンジニアとして、プロジェクトが上手く進まない中で苦労してきた。
当社では、そんな経験をお持ちの方にこそ、
メンバーを守る立場になって頂きたいと考えています。

エンジニアとして経験を重ね、
技術・知識を磨いてきた方が次のステップを目指すとき、
ぶつかるのがマネジメントの壁。

「メンバーが指示を遂行してくれない」というマネジメントの難しさ。
「顧客からハードルの高い要望を求められる」というタフな顧客渉外。

こうした問題を乗り越えた上で、
メンバーや顧客と円滑にプロジェクトを遂行することが求められます。

当社では、エンジニアに無理な働き方をさせないよう、
会社が徹底的に社員を守り抜きます。

プロジェクトをまとめる責任者として、
「メンバーを守る側」に立つ。

こうした働き方ができる当社だからこそ、
リーダーに求められる資質や、確かな実力が培われるはず。

「プロジェクトにおいてエンジニアを守れる実力」を身につけ、
ひと回りも、ふた回りも成長していける環境のもと成長していって下さい。

募集要項

株式会社 アイエスエイプランが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立以来、エンジニアの居心地の良さを大切にしながら成長を続けてきた当社。これまでに蓄積してきた技術力とメンバーの人柄の良さが高く評価され、現在では多くのプロジェクトが寄せられています。今後も社員の働きやすさを第一に考えて成長を続けていこうとしている当社で、あなたの力を活かしていきませんか?

仕事内容

【安定基盤のもとで社員が長く働き続けられる環境づくりに注力】
■ソフトバンクグループやKDDIといった大手企業と直取引
■可視化された評価制度のもとキャリア形成が可能
■残業代全額支給/年間休日120日以上

あなたには、当社の安定基盤の中でPM/PL候補としてご活躍頂きます。

KDDIやソフトバンクグループなどの通信系をはじめ、生保、金融、銀行、
製造など、上場企業や大手SIerでのプロジェクトが中心。

その他、電力系システム(太陽光発電などの新エネルギー関連)や
大手プロバイダ向けのシステム開発の案件もあります。
また、スキルや希望に応じた案件を担当することが可能です。

■プロジェクト先のクライアントに対する提案・交渉
■当社営業担当との人員構成の調整、打ち合わせ
■プロジェクトメンバーに対する指示出し、マネジメント
■プロジェクトの工数管理、スケジュール調整
■ドキュメント(仕様書、設計書)の作成

これらの様な要件定義、基本設計といった上流の工程への参画はもちろん、
ITコンサルタントやPM/PLへのキャリアパスもあります。

≪具体的な働き方≫
四半期ごとのクライアントの予算の稟議に関与します。
落ちてくる予算に対応するのではなく、クライアントの
予算に合わせた最適な提案をITエンジニアの目から見てしています。
クライアントの組織のことや予算のことまで考慮した提案が本当の
提案だと考えています。

初期提案にも同行します。
エンドユーザーの根本的な問題点は、プロジェクトが進めば進むほど
不明瞭かつ周知が困難になります。ですので、プロジェクトがキックオフ
する以前よりプロジェクトに関与し、より問題の解決に寄れる提案を
しています。

マネジメントスキルを伸ばしていける環境

過度な残業が生まれる環境から社員を守る。そう本気で考えている当社では残業時間の短縮に徹底して取り組んでいます。「メンバーに負荷が大きいスケジュール進行を出さないように管理する」、「残業が多い方にサポートの手を差し伸べる」。あなたにはこうした取り組みを実践していただき、エンジニアが長く働いていける職場をつくって頂きたいと考えています。

キャリアプランを導く側で成長を実感する

当社では可視化された評価制度を構築しており、自己評価と他者評価、それぞれを分析し、1人ひとりに対してキャリアプランを話し合って決めています。あなたには、キャリアの浅いメンバーに、経験をもとにしたアドバイスを行って頂き、後進の育成も行って頂きたいと考えています。

設立以来、安定した成長を遂げています

多くのITベンチャー企業がエンジニアを酷使する経営で拡大を目指す中、当社では安定した就労環境の構築を優先させてきました。設立以来、着実にしっかりと仕事を行うスタイルで連続成長を実現。無理な納期が発生しそうな案件は営業がお断りします。会社として安定した成長を続けながら、エンジニアの働きやすさを守り続けていく。これがアイエスエイプランのスタイルです。

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■学歴不問
■何らかの開発経験をお持ちの方
※これまでにリーダー経験などがない方も、積極的に募集しています。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■仕事に限らず苦労を経験した我慢強い方
■安定した環境で長く働きたい方
■大手企業での大規模案件に携わりたい方
■自ら会社の制度や環境をつくっていきたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00(※所定労働時間8時間、休憩60分)

残業について

■月平均20時間程度
※配属先によって異なります
※希望を考慮の上、調整も可能

勤務地

■本社及び23区内のクライアント先
※現時点では、汐留・新宿・飯田橋・渋谷・品川・勝どき・横浜がメインです

東京本社:東京都中央区晴海一丁目8番12号 トリトンスクエアZ 30F

交通・詳細

≪東京本社≫
■都営地下鉄大江戸線「勝どき」駅
A2a・b出口より徒歩4分
■都営地下鉄大江戸線「月島」駅
10番出口より徒歩9分
■東京メトロ有楽町線「月島」駅
10番出口より徒歩9分

勤務地エリア

東京都神奈川県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇(3日)
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■ゴールデンウィーク休暇
※年間休日120日以上

待遇・福利厚生

■昇給年1回以上(4月)
■決算賞与
■社会保険完備(雇用/労災/ITS/厚生年金)
■交通費全額支給
■手当(残業/休日/出張)
■社員旅行(夏のビジネスプラン合宿+年度末社員旅行)
■各種イベント(ダーツ大会/バーベキュー/キャンプなど)
■各種インセンティブ(Q実績/エデュケイション/HR/セールス/新規事業)
■各種保養所(提携宿泊施設/スポーツクラブなど)

会社概要

株式会社 アイエスエイプランの会社概要です。

事業内容

[1]IT投資支援事業(ISA事業)
[2]Web事業
[3]PMコンサルティング事業
[4]ITソリューション事業
[5]SEO/SEM事業
[6]バイナリコンテンツ事業

【プロジェクト一覧】
<業務系基幹システムの設計・開発>
■大手移動体通信会社向け端末出荷管理システム (C#.Net、Oracle)
■大手移動体通信会社向けマスタ管理システム (Java、JavaScript、jQuery、Oracle)
■大手移動体通信会社向け料金計算システム (Unix-C+、Oracle)
■医療系システム (VB.Net、Oracle)

<Webシステム・スマホアプリ系の設計・開発>
■大手自動車メーカーのディーラー向けCMS(Java、JavaScript、MySQL)
■大手移動体通信会社向けERPシステム(HTML&CSS、JavaScript(Backborn.js & Handlebars.js)、jQuery)
■M2MAndroidアプリ開発(Android Java)
■ゴルフスコア管理アプリ開発(iOS Objective-C)
■小売店向けECアプリ開発(iOS Objective-C)

設立

2006年6月(創業 2007年4月 )

従業員数

57名

平均年齢/29歳

男女比/男性8:女性2

中途入社者の割合/90%

資本金

2000万円

売上高

12億円(2013年3月期)、9億4357万円(2012年3月期実績)、7億5057万円(2011年3月期実績)

代表者

代表取締役CEO 糸川淳一

代表者略歴/00年大学卒業後、ITに関する全てのフェーズを経験。04年、独立と同時に経営大学院(MBA)に入学。06年アイエスエイプランを設立し、代表に就任。07年にMHS株式会社、取締役CIO(兼務)に就任。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

当社に少しでも興味をお持ちになった方、ぜひこの機会に挑戦してみませんか。応募要件を満たしている方であればできる限り面接でお会いし、ここでは伝え切れなかった部分もお伝えします。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
【STEP1】Web応募書類による書類選考
応募フォームの内容を参考にしますので、あなたの経験をできる限り具体的に記入して下さい。スキルというよりも、アイエスエイプランに入社した時を想定して選考致します
 ▼
【STEP2】1次面接(人事担当、社長)
「やってみたいこと」「携わってきた業務」など、様々な内容をヒアリングしたいと思います。そして一番は一緒に働いて楽しいか?をお話させて頂きたいです!
 ▼
【STEP3】2次面接(所属部門長、営業担当)
当社で働くイメージを持って頂くために、仕事の詳細やメンバーの素顔などをより事細かにお教えします。一緒に働いているイメージをより持って頂きたいと思います!
 ▼
内定

※面接は1時間程度です
※応募から約2日以内に、書類選考の合否連絡を致します
※応募から内定までは約2週間程度となります
※応募の秘密は厳守します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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