株式会社 日立製作所

【本社経理】日立製作所&グループ各社の財務戦略を担う

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

グローバルな社会イノベーション事業を推進する日立で、
事業を支える財務経理に取り組みませんか。

1910年の創業から1世紀余り、時代ごとの社会的課題の解決に向け、大胆に事業構造を変えながら世界で33万人が活躍するグローバル企業グループへと大きく成長してきたHITACHI。さらに、「世界で戦い、勝てるグローバルメジャープレイヤー」に飛躍するために社会イノベーション事業での成功を推進しています。

情報・通信システム、電力システム、産業・鉄道・エレベータ/エスカレータなど社会イノベーション事業に力を注ぎ、新興国のインフラ整備や先進国の環境負荷低減などのニーズに応えることで、真のグローバル企業への変貌を遂げつつあります。
その事業/経営戦略を財務の視点から強力に支援し、従前の管理/制度会計の枠組みに囚われず、新たな切り口から事業体質の変革に迫る、「日立の本社経理の仕事」に一緒に挑戦しませんか。

募集要項

株式会社 日立製作所が募集している求人の詳細です。

募集背景

他社にはない独創の技術・製品で社会に貢献する日立製作所とグループ各社。グローバル展開の加速に備え、カンパニー制からビジネスユニット制への移行など数々の戦略施策を打ち出し、「世界で勝てる真のグローバルメジャープレイヤー」へ進化しています。その根幹で経営陣と共に財務戦略を担う「本社経理」を募集します!

仕事内容

本社の財務部門にて日立製作所およびグループ各社の財務戦略の基となる管理/制度会計領域いずれかから着手し、将来は事業の舵取りを担う役割へ。

【入社後に着手いただくこと】
◎まずは日立の全容把握・理解を深めていただくために、
・管理会計領域
→各ビジネスユニットや子会社と連携した予算策定、経営分析など
・制度会計領域
→財務諸表(貸借対照表、損益計算書、キャッシュ・フロー計算書など)の作成等の決算業務(個別決算・連結決算)
いずれかの領域から、先輩社員と一緒に着手いただきます。

注目この仕事の魅力は?

【中心メンバーとして活躍!当社の未来を担う存在へ】
少数精鋭の財務は、一人当たり裁量が大きく、社歴や年齢に関係なく自由な発想で力を発揮できるステージ。当社の経営に密接する幅広い業務をお任せしますので、ベテラン社員のサポートのもと、次世代のリーダーをめざしてステップアップして下さい。

【日立の本社経理の醍醐味】
◎日立製作所およびグループ各社の事業戦略を財務面から強力にサポートするため、財務戦略の企画立案、策定、展開を担います。

応募資格

◆大卒以上
【経理財務未経験もOK!】
◆自分自身が手掛けた分析結果や資料をもとに戦略を立案・展開したことがある方 
★人物重視の採用です

【必須となるスキル】
●PCの基本操作スキル※Office関連

【活かせる経験・スキル】
・製造業での財務経理の経験5年以上
・TOEIC 730点以上

歓迎する経験・スキル

◎管理/制度などの経理や財務の経験
◎日商簿記、公認会計士、米国公認会計士など会計関連資格
◎連結決算の関連業務の経験
◎事業企画や経営企画の経験
◎TOEIC730点以上
※必須ではありません

【こんな方に期待!】
◎何事にもポジティブな意欲を持って取り組める
◎知らない/わからないことを前に知的好奇心旺盛に臨める
◎周囲とのコミュニケーションを積極的に行いチームワークを育める
◎計数管理や分析など数値の扱いが得意

雇用形態

正社員

勤務時間

8:50〜17:20(実働7時間45分、休憩45分) フレックスタイム制度有り

勤務地

東京本社/東京都千代田区丸の内一丁目6番6号

【交通アクセス】
JR線「東京駅」丸の内北口より徒歩1分
東京メトロ丸ノ内線「東京駅」丸ビル出口よりダイレクトイン
東京メトロ東西線「大手町駅」より徒歩2分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

■完全週休2日制(土・日)
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■出産休暇
■育児休職
■介護休職
■家族看護休暇 など
※年間休日125日

待遇・福利厚生

■給与改訂年1回
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■財形制度
■年金制度
■カフェテリアプラン制度
■家族手当
■通勤手当 など

会社概要

株式会社 日立製作所の会社概要です。

事業内容

情報・通信システム、電力・産業システム、デジタルメディア、昇降機、自動車機器等の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービスなど。

【ネットワーク】
全国各事業所/(事業所、研究所、開発本部、支社)及び海外事業所

設立

大正9年(1920年)2月1日 ※創業 明治43年(1910年)

従業員数

35,631名【単体】 303,887名【連結】 (2017年3月末日現在)

資本金

458,790百万円(2018年3月末日現在)

売上高

1,930,293百万円(単体:2018年3月期) 9,368,614百万円(連結:2018年3月期)

代表者

代表執行役 執行役社長兼CEO 東原 敏昭

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

  4. STEP04

    入社

ご興味をもたれた方は応募フォーマットにご記入の上、送信して下さい。
また、応募・セミナー参加は「株式会社才蔵」を通して受付させて頂きます。
(郵送でのご応募は受け付けておりません)

書類選考通過後の流れについては、「株式会社才蔵」よりメール又はお電話にてご連絡させて頂きます。
●お問合せは下記メールアドレスのみにて受付けております。
※電話・郵送でのご連絡はご遠慮頂きます様お願い致します。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

@typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

先頭へ