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株式会社ベネフィット・ワン(東証一部上場)

≪経理マネージャー≫財務経理部門のコアメンバー◆一部上場申請中のタイミング◆月給38万円〜◆年休120日

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株式会社ベネフィット・ワン(東証一部上場)

≪経理マネージャー≫財務経理部門のコアメンバー◆一部上場申請中のタイミング◆月給38万円〜◆年休120日

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

\☆2018年11月 東証一部へ上場☆/
成長を続ける当社の財務経理部門、あなたに託します。

業界でもトップクラスの福利厚生サービス
『ベネフィット・ステーション』の運営を行っている当社。

グルメやエンタメ、ショッピング、
さらにはリゾート地の宿泊などのレジャーなどに使用できる、
多彩な優待制度を提供。

充実したサービスの数々を評価され、取引社数は8500社を数えるほか、
会員数は743万人を記録。
2019年までに900万人超えを達成する見込み。

時価総額も3000億円を記録するなど、盤石な経営環境が私たちの強みですが、
安定に甘んじるつもりはありません。

2018年11月に東証一部への上場を果たし、さまざまなビジネスにチャレンジ中。
この機にさらなる財務経理部門の強化を実現するため、
新たな仲間をお迎えすることになりました。

上場企業で経理として培った経験をお持ちなら、
部門の組織づくりからすべてお任せしていくつもりです。

今も当社は成長・拡大の途中にあります。
業務環境、事業領域、新規ビジネスのスタート…と
これからもさらなる変化が続いていくなかで、
自らの手で組織の成長をリードしていく醍醐味は、大きなものがあるはず。

そんな刺激にあふれた環境で、新たなスタートを切ってみませんか?

募集要項

株式会社ベネフィット・ワン(東証一部上場)が募集している求人の詳細です。

募集背景

≪☆2018年11月東証一部に上場しました☆≫福利厚生のアウトソーシングサービスをメインにビジネスを展開している私たち。お客様の割引ニーズ(需要)とサービスを提供する企業の集客ニーズ(供給)をマッチングする独自のビジネスモデルを武器に、着実に成長を続けています。今後もより期待に応えていくための増員です。

仕事内容

あなたには経理マネージャーとして、
社内における財務や経理に関するあらゆる業務のとりまとめをお任せします。

【具体的な仕事内容】
★グループ子会社の経理チェック
★連結決算時に必要となる開示資料の作成
★株主総会に関する各種資料の作成 など

≪財務経理部門の組織づくりをお任せします≫
今も意欲的に新たなビジネスに取り組むなど、変革期にある当社。
M&Aでの買収や合併などにより、子会社・関連会社も着実に増加しています。

統合の際に必要となる経理業務も増加の一途となっており、
上場企業で経理として活躍された経験を活かすチャンス!

財務経理部門の組織固めやルールづくりなど、
組織の成長をリードする活躍に、期待しています。

注目『健康経営優良法人2018』に選ばれました。

「サービスを安定的に提供し多様なニーズに応えるためには、社員自らも安心して働き続ける環境にあること」との思いを胸に、業務環境の改善に積極的に取り組んでいる当社。このほど、東証上場企業の中から従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組む企業を選定する『健康経営優良法人2018』に選ばれました。

また、安心して業務に取り組める環境が社員のモチベーションアップにつながり、増収増益を実現。2019年までに会員数900万人突破を見込むなど、今も着実に成長を続けています。安定した経営基盤のもとで業務に取り組める環境も、私たちの自慢です。

注目福利厚生サービス提供企業ならではの、働きやすさ抜群の環境。

福利厚生サービスを提供する企業として、働きやすい環境づくりにも注力している当社。年に1回、新規ビジネスや業務改善について提案でき、優れたアイデアについては法人化・事業化を会社がバックアップする『社内ベンチャー制度』をはじめ、年間30万円分のポイントを付与するカフェテリアプラン、会社への貢献度や業績に対して付与される社内通貨(BIPo)による報酬制度など、充実した福利厚生を誇ります。

また、特別休暇3日間を付与するフリーホリデーのほか、毎月最終金曜日に午後半休が取れるスーパープレミアムデー、年1回の健康診断受診日に午後半休できるマイケアデーなどを用意。メリハリをつけて働ける環境も当社の自慢です!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

キャリアアップへの意欲についても、積極的にサポート。
ビジネスマナーから学べる入社時研修のほか、
リーダーやマネジメントなど、段階ごとに受けられる
多彩な研修制度をご用意しています。

そのほか、約120種類のテーマから社員自身が選べる外部研修、
さらには幅広い知識を身につけるための国内留学
(東京本社←→松山オペレーションセンター)など、
多彩な学びの機会を提供しているため、
個々の意欲に応じてスキルアップを実現することが可能です。

応募資格

◆学歴不問
◆上場企業での経理実務経験をお持ちの方(3年以上)
◆マネジメント業務の経験をお持ちの方(年数・分野は不問です)

歓迎する経験・スキル

■連結業務や開示業務の実務経験
■簿記1級、公認会計士(CPA)、税理士などの資格取得者

◎他のさまざまな部署と調整・連携を取りながら業務を進められる方
◎どのような状況となっても柔軟に対処できる方
◎新たなサービスの企画や提案が可能な環境で活躍したい方
◎会社の成長を支えていけるような業務に取り組みたい方
◎組織づくりにチャレンジしてみたい、という意欲的な方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

勤務地

≪本社≫
東京都千代田区大手町2-6-2 JOB HUB SQUARE 9階
※転勤はありません

交通・詳細

◎JR各線『東京駅』日本橋口より徒歩約2分
◎東京メトロ『大手町駅』B8a出口直結
◎東京メトロ『日本橋駅』A1出口より徒歩約5分
◎東京メトロ『三越前駅』B2出口より徒歩約3分

勤務地エリア

東京都

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休日休暇

≪年間休日120日以上≫
●完全週休2日制(土・日)
●祝日
●年末年始休暇
●GW休暇
●年次有給休暇(初年度13日、2年目15日)
●慶弔休暇
●産前産後休暇
●介護休暇
●MyDay(誕生日)休暇
●フリーホリデー(特別休暇3日)
●スーパープレミアムデー(毎月最終金曜日に午後半休を推奨※有休)
●マイケアデー(年1回の健康診断受診日に午後半休推奨※有休)

働くときはしっかり働き、休むときはしっかりと休む。
そんな、メリハリをつけて働ける環境も当社の自慢です!

待遇・福利厚生

●昇給年1回(4月)
●賞与年2回(6月、12月)
●交通費全額支給
●各種社会保険完備
●社員持株会制度
●深夜手当あり
●資格取得支援制度
●各種研修・勉強会
●社内ベンチャー制度
●育児コンシェルジュ制度
●ベネフィット・ステーション
●カフェテリアプラン ※年間30万円分のポイントを付与します
●社内通貨(BIPo)による報酬制度 ※会社に対する貢献度や業績などに対して付与されるインセンティブ。2万超のアイテム(サービス)と交換が可能です!

会社概要

株式会社ベネフィット・ワン(東証一部上場)の会社概要です。

事業内容

【2018年11月 東証一部へ上場しました】
■福利厚生事業
■インセンティブ事業
■CRM(Customer Relationship Management)事業
■パーソナル事業
■BTM(Business Travel Management)事業
■インバウンド事業
■ヘルスケア事業
■コストダウン事業

現在、物の流通市場は成熟を見せる一方、サービス業は流通スキームやインフラが未整備であるために、その市場は未成熟のままです。さらに、時期による繁閑の発生によりお客様とサービス提供企業との間に需給ギャップが起こりやすく、互いに多くの機会ロスを抱えています。

そこで、お客様の割引ニーズ(需要)とサービス提供企業の集客ニーズ(供給)を、ユーザー課金型の有料インターネットサイトを通じマッチングし、新たな「サービスの流通」市場を創造していくことが当社の役割です。今後も、福利厚生事業で培ったユーザー課金型のビジネスモデルを強みに「サービスの流通創造」のさらなる推進と絶え間なき「感動創造」に挑戦します。

事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴

★☆2015年に「カンブリア宮殿」にて特集されました!☆★
当社のことをより理解していただけると思いますので
ぜひリンクもチェックしてください。

主要取引先

NTTグループ/警察共済組合/全日本空輸共済会/ソフトバンクグループ/中部電力/東海旅客鉄道/東京海上日動火災保険/東北電力/阪急阪神電鉄健康保険組合/パナソニック/東日本旅客鉄道/日立製作所/マツダ/丸紅/三井住友カード/三井住友銀行/三越伊勢丹グループ共済会/三菱東京UFJ銀行/リコー/早稲田大学健康保険組合 ほか多数(50音順、敬称略)
※2018年4月時点

設立

1996年3月15日

従業員数

連結 980名/単体 743名(2018年4月1日現在)

資本金

15億2700万円(2018年3月末現在)

売上高

320億8900万円(2018年3月期実績)/294億7800万円(2017年3月期)/260億5300万円(2016年3月期)

代表者

代表取締役社長 :白石 徳生

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考/面接+適性テスト

  3. STEP03

    2次選考/役員面接1回〜2回

  4. STEP04

    内定

キャリア転職サイト「type」の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守いたします。

◆ご応募から内定までは4週間程度を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆ご応募状況によっては、選考通過者のみに、ご連絡を差し上げる場合がございますので予めご了承ください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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