株式会社桜十字 東京本社

給与労務スタッフ/月給25万円以上/賞与年2回/産休・育休取得実績あり/将来はマネージャーも目指せる

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

現場と触れ合い、より良い労働環境を提案。“デスクワークだけが物足りない”なら、ピッタリです!

総合医療サービスを展開する桜十字グループ。
現在、東京、熊本、福岡、大阪の全国4拠点で事業展開を行ない、
2019年度は売上高303億円を見込むなど、確かな成長を続けております。

そんな私たちが今回募集を行なうのは、
本社バックオフィスにおける給与労務スタッフ。
職員の給与計算などをメインに、入退社に伴う社会保険業務や、
勤怠管理などをお任せしていきたいと思います。

給与計算や勤怠管理の仕事と言っても、
ずっとデスクでルーチンワークという訳ではありません。
例えば、クリニックなどを訪問し、
実際に現場の声を聞くことだってあります。

「産休に入りたい人がいるんですが…」
「傷病手当の扱いはどうですればいいんですか?」

そんな職員さんからの相談に乗りながら、
より良い対応方法をアドバイスすることで、
直接感謝の言葉をいただくこともめずらしくありません。

意欲をお持ちの方なら将来はマネージャーの道も。
裁量大きな環境のもと、給与労務としてキャリアアップを叶えてみませんか?

募集要項

株式会社桜十字 東京本社が募集している求人の詳細です。

募集背景

健康診断などの予防医療や介護に注力し、総合医療サービスを展開している私たち。少子高齢化などの社会情勢もあり、当社へのニーズは近年より高まってきています。今後の体制強化を見据え、今回給与労務スタッフの増員募集を行ないます。

仕事内容

給与労務スタッフとして、給与計算を中心としたバックオフィス業務全般をお任せします。

【具体的には】
(1)勤怠管理
クリニックや有料老人ホームで働く職員の、毎月の有休の残日数や、勤怠に問題がないか管理をお願いします。

(2)給与計算
専用のシステムにデータを入力し給与を計算します。

(3)入退職の手続き
入社から退職までの健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険等の手続きをお任せします。社労士事務所と連携し、書類作成などを行なっていきましょう。

※雇用契約書の作成などの書類作成もお願いします。
※希望があれば、労務対応業務などにも関わっていけます。
※外出頻度は月4〜5回。関東近郊にある当社クリニック、介護施設を訪問します。

<一緒に働くメンバーについて>
マネージャーと女性スタッフ1名が在籍しています。現在のマネージャーの実務を引き継いでいきたいと考えているため、将来上を目指していきたい方は大歓迎です!

注目入社後のイメージ

まずはクリニックや有料老人ホームで働く職員の顔と名前を憶えていくところからスタート。平行して医療業界の勤務体系も学んでいきます。約3ヶ月を目安に理解していきましょう。マネージャーや先輩スタッフがサポートしていくので、不明点はなんでも聞いてくださいね!

注目あなたに期待していること

業務に慣れてきたら、就業規則の見直しなど、職員が働きやすい環境づくりを行なっていきましょう。例えば、「今ある規定が現場の実態と合っていないな…」と感じられたら、どんどん提案してみてください。私たちと一緒に、バックオフィスから会社をより良くしていきましょう!

身に付くスキル
・キャリアパス

給与労務系の知識を身につけられます。また将来はバックオフィスをまとめる存在としてキャリアアップしていくことも可能です。

入社後の成長サポート

基本は先輩社員によるOJTで業務に慣れていただきます。1人立ちまではしっかりとサポートしていくので、不明点は何でも聞いてくださいね。

応募資格

■学歴不問
■業種未経験者歓迎
■給与計算経験3年以上

※医療業界での就業経験や知識は不問です。

この仕事の向き・不向き

向いている人

■自分発信で動いていける方
■一緒に働く仲間をサポートすることにやりがいを感じられる方
■仕事の範囲に関係なく、色々なことにチャレンジしてみたい方

向いていない人

■自分の仕事の幅を、自分で決めてしまう方
■周囲とコミュニケーションを取るのが苦手な方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間/休憩1時間)

勤務地

東京都港区虎ノ門4-3-1 城山トラストタワー3F
※転勤はありません。

交通・詳細

■東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩2分
■東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅より徒歩5分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■週休二日制
…原則土日祝休み/月1回土曜出勤あり(9:00〜16:00)※法人カレンダーによる(年間休日110日)
■有給休暇
…入社6ヶ月経過後より付与。10日〜20日(初年度は10日)
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇 ほか

待遇・福利厚生

■社会保険完備
■交通費支給(月上限5万円)
■賞与年2回
■昇給年1回(7月)
■退職金制度(勤続5年以上)
■医療費補助あり(グループ内クリニック受診の場合)
■社員旅行(旅費全額会社負担)
■福利厚生サービス「Benefit Station」加入
…全国の宿泊施設、アミューズメント施設、スポーツジム、映画館、レンタカー等を優待価格で利用可能

産休・育休取得状況

産休・育休の取得率は高めで、復職しやすい職場です。

会社概要

株式会社桜十字 東京本社の会社概要です。

事業内容

■病院事業
■高齢者住宅事業
■健康診断・人間ドック事業
■高齢者フィットネス事業
■在宅サービス事業
■不妊治療事業
■医療メディア事業
■海外事業

設立

2005年7月

従業員数

3,804名(2019年4月1日現在)

平均年齢/39歳

資本金

4億7500万円

売上高

276億円(2018年度実績)

代表者

梶 正登

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類

  2. STEP02

    1次選考(面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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