株式会社 カシワバラ・コーポレーション

施工管理◆年齢不問◆有資格者は実務経験不問◆元請け9割◆完工高トップクラス◆最大9万円の住宅手当

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

★ご家庭がある方必見!
大型マンション修繕の施工管理だから、
“みなし残業なし”で働きやすい。

施工管理の仕事は、現場によって働きやすさが大きく変わりますよね。
やむ終えないとされるサービス残業や、ヘビーな労働環境も、少なくありません。

そんな働き方から卒業して、
ホワイトな働き方を手に入れませんか?

私たちが手掛けているのは、
大規模マンション修繕の施工管理業務。

住民の皆様が、会社が学校にお出かけの時に限り、
業務を進めていくため、無駄な残業が発生しません。

さらに業務量がきっちり把握・管理できるので、
納期に追われるということも一切ありません。

しかも、最低月給30万スタートで、
経験者の方であれば、もっともっと稼げる仕事です。
さらに、住宅手当最大9万円(条件を満たす方)など、
業界大手企業ならではの待遇を用意しています。

無理なく働きながら、しっかり稼げる。
そんな仕事をはじめませんか?

募集要項

株式会社 カシワバラ・コーポレーションが募集している求人の詳細です。

募集背景

長年プラントの塗装メンテナンス事業で培ってきた技術により、
マンション大規模修繕事業も、業界トップクラスの完工高を誇るまでに成長。
海外へも事業を拡大中。2020年に向けて拡大するニーズに関係なく、
ずっと必要とされる施工管理スタッフの増員募集を行います。

仕事内容

100世帯以上の大型マンションをメインとした修繕工事の
施工管理業務をお任せします。

≪具体的な仕事内容≫
◆着工〜引き渡しまでの「安全・品質・工程・予算」の管理
50〜80名、時には100名の職人を束ねる大規模工事が中心で、
協力会社や作業員に指示を出す総指揮官的な立場で活躍できます。

◆お客様の窓口業務
・居住者向けの説明会の開催
・管理組合との調整や連絡
・工事期間中の日常生活のサポート

※関連会社が開発したマンション大規模修繕工事専用サイト『SAPOTOCiO(サポトシオ)』で
居住者に向けて工事の進捗状況や洗濯物干し情報などを発信するなど、
現場で施工管理業務を進めやすい工夫もしています。

注目この仕事の魅力は?

◎元請け9割!スケールの大きい大規模案件をリード
ほぼ全て元請けなので、大規模物件の修繕において、
現場のトップとして大きな裁量を持って仕事に取り組めます。
100世帯以上のマンションがメインで、その他大型施設や有名テーマパークなど
業界をリードしてきた当社だからこそ手がけられる案件も多数あります。

◎業界トップクラスの完工高を誇る安定基盤
最大9万円の住宅手当をはじめ、家族手当、資格手当、退職金制度など、
充実の福利厚生をご用意。

◎ほぼ全て元請けだからこその働きやすさ
残業30時間以内、転勤ほぼなしで
スケジュールも調整しやすく、 無理な働き方にはなりにくいです。

身に付くスキル
・キャリアパス

◆3000万円〜10億円規模の大規模修繕に関われるため、
 スケールの大きな現場でキャリアを積めます。
 特に多くの人と関わる仕事なので、技術面はもちろん深い人間性が磨かれます。

◆1級建築施工管理技士など、現在保有していない他の資格を目指したい方は、
 資格取得のために学校に通う費用や受験費用、教材費を会社が負担する制度を
 利用することができます。

入社後の成長サポート

◆実務未経験の方は、まずはサブ担当として現場に入り、
 先輩によるマンツーマンOJT研修を通して、
 必要な知識やスキルを身に付けていただきます。
 知識も身につき「独り立ちOK」と判断されたら、自分で担当していきます。 

◆基本的に年間2案件(1案件の工期は約半年)を担当していただくので、
 1つの案件の中でじっくり、着実に成長していけます。

応募資格

◎年齢、学歴不問・実務未経験者OK
◎女性の施工管理者も多数活躍中!

◆下記いずれかの資格を保有されている方
・建築施工管理技士(1・2級)
・建築士(1・2級)
・土木施工管理(1・2級)
・管工事施工管理技士(1・2級)

【活かせる経験・スキル】
下記いずれかの資格を保有されている方なら、学歴や実務経験は不問です!
「建築施工管理技士」
「建築士」
「土木施工管理」
「管工事施工管理技士」

また年齢も不問!何歳からでもチャレンジできますので、ぜひ積極的にご応募ください。

歓迎する経験・スキル

≪下記のような方を歓迎致します≫
◎資格や経験を活かしてスケールの大きな案件に携わりたい方
◎工事全体を見渡せる立場で仕事がしたい方
◎社員の声が反映される風通しの良い環境で働きたい方
◎安定基盤を持つ会社で腰を据えて働きたい方
◎やりたいことにNOといわれない会社で働きたい方

過去の採用例

≪過去の転職者の声≫
◆安定感のある会社で、スケールの大きな工事に携われることが魅力だった
◆福利厚生面では、全く非の打ち所がない。年収も上がった!
◆まだお金のかかる子どもが3人いるが、45歳という年齢でも経済的な心配なく転職できた
◆成長に応じてどんどんキャリアアップしていける仕組みも働き甲斐の1つ

雇用形態

正社員

勤務時間

8:00〜17:00(実働8時間)
※プロジェクトにより前後はあります。
※残業は月平均30時間程度に収めています。

勤務地

☆★一都三県、愛知、大阪、京都で積極採用中★☆

北関東/埼玉県さいたま市南区辻7-11-22
東関東/千葉県船橋市前原西3-21-1
西関東/東京都町田市小山ヶ丘1-10-5
南関東/神奈川県川崎市川崎区大島3-36-7
名古屋/愛知県名古屋市中村区岩塚本通6-6
関西/大阪府大阪市福島区大開2-3-5
京都/京都府京都市下京区五条通室町西入東錺屋町186

※全国26拠点で募集しています

【転勤・出張の可能性】
◆転勤が少ないのも、大きな魅力
800人規模の当社ですが、転勤は年10人程度。
10年選手でも、一回話があるかないかのレベルです。

勤務地エリア

東京23区、東京都(23区を除く)、川崎市、埼玉県、千葉県、愛知県、大阪市、京都府

休日休暇

■日・祝・会社指定土曜日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■創立記念日
■出産・育児休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(5月)
■賞与年2回(7月、12月)
■各種社会保険完備
■資格取得支援制度(指定資格の学費、受験費用、教材費用を負担)
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■地区手当
■交通費支給
■残業手当
■家族手当
■借上げ社宅制度(既婚者/上限9万円、独身者/上限5万5000円)
※地域による
■独身寮
■社用車、携帯電話、ノートPC貸与
■制服貸与
■社員旅行(国内・海外)
■福利厚生倶楽部加入
■資格手当(スクール通学費、受験費用、合格後の毎月の手当支給)

会社概要

株式会社 カシワバラ・コーポレーションの会社概要です。

事業内容

★創業68年、完工高no1の安定企業
(経審ランキング 塗装工事業 平均決算完工高 全国1位 2016年1月)
★9割以上が元請け
★プラント塗装をはじめとする、大規模な建造物で実績あり
★最大9万円の住宅手当(地域による)
★社員の声が反映される風通しの良い社風
★賞与年2回、家族手当、独身寮、資格手当、退職金制度も完備
★国内&海外への社員旅行あり

■プラント塗装メンテナンス事業
■マンション大規模修繕事業
■建築・戸建て住宅リフォーム事業
■メンテナンス・保全事業
■産業機器事業
■技術開発

許可番号/国土交通大臣許可 第3103号

設立

1949年(昭和24年)3月

従業員数

806名(2017年9月末現在)

資本金

2億5010万円

代表者

代表取締役社長 柏原 伸介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

※【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密は厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
※施工管理採用の方に関しては、基本的にお住まいの最寄りの拠点で行います

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当求人案件は株式会社キャリアデザインセンターが運営する
株式会社 カシワバラ・コーポレーション@type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[@type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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