株式会社エンジニアパートナー

施工管理*未経験OK*平均月収25万〜*土日祝休*残業代全額支給*日払い・週払いOK*首都圏で積極採用中

    • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

<首都圏で積極採用中>
完全未経験から専門スキルを身につけキャリアアップ!

日立・東芝グループ他、様々な企業のパートナーとして、製造業に必要不可欠な「プラント」の施工を手掛ける当社。

そんな当社では、完全未経験から施工管理としてステップアップできる環境を整えています!

◆万全の教育体制!
入社1〜3週間程度、基礎的なビジネスマナー講習はもちろん、外部講師による安全・品質管理講習など、丁寧な座学研修を実施。「職長安全衛生責任者教育」「酸欠硫化水素危険作業主任者」等々の資格が取得できます。2〜3年かけて一人前の施工管理へと育てます!

◆社員のキャリア形成を第一に考えています
本人の成長に繋がらない案件に関しては、代表自ら申し入れて改善に動きます。
時には仕事をお断りすることも。

一人ひとりのキャリアプランを見据え、全力でサポートします。
当社でスキルを磨き、更なる活躍の地へ羽ばたいていった社員も。
それが本人にとって最良の選択なら、私たちは喜んで送り出します!

さらに月給は23万円〜+残業代も全額支給で、月収は25万以上!
ぜひ当社で技術を習得し、ステップアップしてください◎

募集要項

株式会社エンジニアパートナーが募集している求人の詳細です。

募集背景

石油、化学、食品、薬などを製造する上で必要不可欠なのが、「大型産業設備」です。当社は日立グループ・東芝グループ他、様々な企業のパートナーとして、さまざまなプラント開発を手掛けています。設立6年目の若い企業ながら、取引先様からの信頼も非常に厚く、今後の事業拡大を見据えて新たなメンバーを募集します。

仕事内容

日立・東芝グループなどのパートナーとして、製薬会社の薬品製造工場、原子力・火力発電所、石油精製プラントや化学プラントなど多彩かつ大規模のプラントの安全管理/施工管理業務をお任せします。

外部講師による資格講習や安全教育など、サポート体制はバッチリ◎
着実に成長していけるので、安心して仕事を始められます!

◇◆ 具体的な業務内容 ◆◇
・現場スタッフへの作業指示
・施工のスケジュール管理
・現場内の安全パトロール、安全・品質管理
・プロジェクトに関する書類作成・管理 など
※案件によりますが、現場では施工管理が2〜20人、
 工事スタッフ20〜100人ほどの人員が協力しながら作業を進めています。

◇◆ プラントとは? ◆◇
多種多様な機械・装置から成る大型設備のことです。
当社では製薬会社の薬品製造工場、半導体工場、原子力発電所など、
さまざまなプラントの設計・施工を手掛けています。

【安全性について】
プラント施工においては安全・工程管理、品質検査を入念に行っているため、
むしろ普通の建築工事よりも安全なんです!
設立以来、当社の携わるプロジェクトで大きな事故は起きておりません。

手がける商品・サービス

◇◆プロジェクト例◆◇
・石油、化学、食品、医療、半導体などのメーカーの工場
・ジェット機の燃料や天然ガスを通すパイプライン建設現場
・火力・原子力発電所・製鉄工場 など

注目長期的なキャリアアップができます

当社は人材教育に注力しており、外部講師による講習や安全教育、現場での丁寧なOJT教育など、あなたの成長をサポートします。本人の成長につながらないような案件に関しては、代表自ら申し入れ、お断りすることも。一人ひとりの長期的キャリアプランを見据えて、案件を任せていきます。そうしてスキルを身につけていき、当社を飛び出し、さらなる活躍の地へ羽ばたいていった社員もいます。当社で経験を積めば、将来的には600万円以上の年収も実現できます!

注目万全の教育体制で成長していけます

入社後1〜3週間程度は、ビジネスマナーを学ぶ講習のほか、外部講師による安全・品質管理講習など、丁寧な座学研修を実施します。「職長安全衛生責任者教育」「酸欠硫化水素危険作業主任者」「玉掛技能」「高所作業者」等々の資格も取得可能。施工管理として経験を積み、スキルを磨いていける環境です!実際に当社では未経験入社の先輩が多数活躍中。私たちが責任を持って一人前の施工管理へと育て上げます!

身に付くスキル
・キャリアパス

入社後の成長サポート

入社後に1〜3週間程度の座学研修を行います。名刺の渡し方やメールの書き方などといった基礎的なビジネスマナー講習、外部講師による安全・品質管理についての講習など、丁寧な座学研修を実施。各種資格も取得できるほか、現場で活躍している先輩たちとの座談会や現場見学、キャリア面談など、万全のサポート体制をご用意しております!

実務についても段階的にお任せ。
◆最初の3〜6ヵ月間:プラント内の機械設置や複数の機械を配管で繋ぐ工事の管理
◆その後の1年〜1年半:各機械の試運転や調整を管理
◆3年目以降:プラント内に搬入される重機や工事スタッフの手配・管理
と、時間をかけて成長していける環境が整っています!

応募資格

◆未経験OK
◆学歴不問
※これまでの経歴・職歴は一切問いません。完全人柄採用です!
※社会人未経験者、第二新卒者、フリーターも歓迎!
※建設業界での経験がある方は、活かすことができます。

以下の工事の施工管理、他、近しいご経験者を急募しております。
就業場所は他多数ございます。
1.電力プラント 敷設パイプライン修繕工事(北海道)
2.電力プラント 新設工事の安全管理従事者(北海道)
3.バイオマス発電プラント 配管・機器据え付け工事(北海道)
4.石油化学プラント 電気/計装工事(千葉)
5.石油化学プラント 計装品メンテナンス従事者(千葉)

プラント以外では
1.駅ビル商業施設 空調・衛生・電気設備工事(千葉)
2.店舗・商業施設 内装/電気工事(関東近隣)

雇用形態

正社員

勤務時間

8:00〜17:00、または9:00〜18:00(実働8時間)
※プロジェクト先により異なります。

勤務地

東京、神奈川、千葉、青森、宮城、福島、新潟、茨城、静岡、愛知、大阪、広島、山口、大分、鹿児島、北海道の各プロジェクト先
※勤務先については希望を考慮して決定致します。
※遠方でのプロジェクトに参加いただく場合、ホテル・旅館・アパートなど当社が費用負担いたします。(食事代として日当も支給。但し、未経験で入社1年目は日当なし)
※車・バイク通勤可(プロジェクトによる)
 車が必要な現場の場合はレンタカーを手配します。
※研修期間中は本社にお越しいただきます。
※本社/神奈川県川崎市川崎区宮前町8-13 大幸ビル6F

勤務地エリア

北海道、青森県、宮城県、福島県、茨城県、東京23区、東京都(23区を除く)、神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、横浜市、川崎市、千葉県、新潟県、愛知県、静岡県、大阪市、大阪府(大阪市を除く)、広島県、山口県、大分県、鹿児島県

休日休暇

<年間休日120日以上>
■完全週休2日制(土曜日・日曜日)※プロジェクト先により異なる。
■祝日
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
☆お子さんの運動会などで有給を取得している社員が多いです。

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
■制服貸与
■車・バイク通勤OK(プロジェクトによる)
※車が必要な現場の場合、レンタカーを手配します。
■資格取得支援制度 ※希望の資格を取得するための費用を当社で負担します。
■給与前払い制度あり『enigma pay』システム(給与の日払い、週払いが可能です)

会社概要

株式会社エンジニアパートナーの会社概要です。

事業内容

◆プラント建設における技術者派遣業務(設計、施工管理)
◆社員の教育訓練及びスキルアップ
◆人材採用コンサルタント業務

<労働者派遣事業許可番号>
(派)14-301181

主要取引先

◆日立グループ
◆東芝グループ
◆日揮グループ 主要各社

設立

2013年8月28日

従業員数

70名

資本金

1000万円

売上高

4億円(2019年3月期)

代表者

代表取締役/田中 信介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)※書類選考により、面接1回となる場合がございます。

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
※遠方にお住まいの方は、skypeや電話面談も可能です。お気軽にご相談ください。

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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