株式会社シムックスイニシアティブ

電気工事士*月給25万円〜*賞与年2回*フレックス*年休120日*最先端のシステムを扱う*社内業務が5割

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜550万円
  • NEW
  • 掲載期間:2020.07.28〜2020.08.24
電気工事士*月給25万円〜*賞与年2回*フレックス*年休120日*最先端のシステムを扱う*社内業務が5割

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

扱うシステムも働きやすさも!
当社にしかない環境が整っています。

◆独自サービスを扱います◆
自社で開発しているIoTデバイスの
取付工事やメンテナンスをお任せします。
当社の強みは見えないモノを
見えるようにするシステムを扱っていること。
例えば、電気やガス、水道などの使用量。
日々、どれくらい使用したかは見えませんが
当社のシステムを使用すると
数字で使用量を把握できるようになります。
そんな需要の高いセンサーの取り付けを行うため
最先端の技術に触れる面白さがあります。
これまでの経験を活かしながら
新しい工事に挑戦してみませんか?

◆当社ならではの働きやすい環境◆
◎完全週休2日&年間休日120日
土日に工事をしなければならないこともありますが、
そのときにも必ず代休を取得しています。
◎フレックスタイム制
勤務時間もフレックス勤務を活用することで
スケジュールは可能な限り、自由に組むことができます。
◎業務の半分は社内。
社内での作業も多くあるので
体力に不安がある方もご安心ください。

募集要項

株式会社シムックスイニシアティブが募集している求人の詳細です。

募集背景

これまでに約1万社、設置箇所にするとおよそ2万箇所にセンサーやデバイスを付けてきました。会社としての売上も伸びており、需要は高まるばかりです。そこでセンサー、デバイスを取り付ける電気工事スタッフの増員をすることとなりました。

仕事内容

センサーやデバイスの取り付け、メンテナンスをお任せします。

◆具体的には
▼受注
▼現場調査◇社外
 現場を訪問し、実際にセンサーを取り付ける位置を確認します。写真撮影を行い、取り付けるポイントを決めます。期間は1日程度で終わります。
▼書類作成◇社内
 現場調査を行った情報をまとめ、必要な材料やセンサーの数を把握。大きな工場になるとセンサーの数は100個にのぼることもあります。在庫の確認や発注は事務スタッフがサポートします。
▼工事前準備◇社内
 現場に着いてからスムーズに設置できるよう、必要な材料を集めて部品を組み立てます。
▼設置◇社外
 現場の大きさによって様々ですが協力会社の方2名から4名ほどで作業を進めていきます。一緒に作業を進める方は毎回同じメンバーが多いので阿吽の呼吸で作業を進めていけますよ。
▼完了!!

1件の現場が完成する期間は約1ヶ月。
月に10件ほどの案件が入ってきます。
最近では関東だけではなく全国各地の受注も増加中。
転勤はありませんが月に1、2回程度出張が発生することもあります。
また、設置後にシステムのトラブルがあった場合のメンテナンス業務もお任せします。
注目\見える化のシステムについて/

自社のシステムは現在、多くの企業様に活用されています。それは当社のシステムを導入することで省エネにも繋がるから。例えば電気の使用量について。これまでは1週間や1ヶ月単位の平均しか分からなかったものが、当社のシステムを導入することで一括管理できるため、どこのポジションがどれくらい使用しているか毎日確認できるようになります。現在は主に電気、ガス、水量計測で使用されていますが、他にも機械の故障検知、温湿度の見える化、映像のデータ化なども行っています。これからはこのシステムを活用し、更に目に見えないものを数字で管理できるようにするべく、現在も新しいサービスを考案中で、更なる需要が期待されています。

注目\働きやすい環境も充実しています/

★年間休日は120日でしっかり休める
土日に工事が入ることもありますが、その時には必ず代休を取るようにしています。また、社内での業務が5割程度と現場に出ることばかりではないため、体力に不安がある方でもご安心ください。

★フレックスタイム制で勤務時間を調節
コアタイムが10時からなので幼稚園に子どもを送ってから出社しているパパ社員も活躍中。社員の7割がフレックスタイムを活用しています。

★賞与年2回、昇給随時で収入も安定
昨年度の賞与の実績は2.5ヶ月分。また、昇給も資格を取得したタイミングや独り立ちした時など、柔軟に対応しています。実際に電気工事士の社員は1年間で2回昇給し、月給が2万円アップしました。

身に付くスキル
・キャリアパス

現在活躍している電気工事士は2名。今回の募集で増員することで、将来的には電気工事士達をまとめるポジションにキャリアアップしていただくことも可能です。システムがより様々なサービスに繋がる予定もあるのでキャリアチェンジをして社内のマネジメントのポジションにキャリアチェンジすることもできます。

応募資格

◆学歴不問
◆第二種電気工事士の資格をお持ちの方
◆普通自動車免許(AT限定可)

◇こんな方は向いています!◇
◆将来的にキャリアアップできる環境で働きたい方
◆最先端のシステムに興味がある方
◆お休みや給与面など待遇をより良くしたい方
歓迎する経験・スキル

■電気工事に関する資格をお持ちの方
■工事管理に関する経験がある方

雇用形態

正社員

想定給与

【経験者】
月給25万円〜35万円
※これまでの経験やスキルを考慮し決定いたします
※上記には見込み残業代40時間分、6万〜8万4000円が含まれます
超過分は別途支給いたします
※試用期間は3ヶ月(期間中の待遇の差異はありません)

【未経験者】
月給23万円〜
※これまでの経験やスキルを考慮し決定いたします
※上記には見込み残業代40時間分、5万5000円が含まれます
超過分は別途支給いたします
※試用期間は3ヶ月(期間中の待遇の差異はありません)
実際の給与例

入社3年目 35歳・年収500万円
入社2年目 26歳・年収400万円

      

勤務時間

≪フレックスタイム制≫
標準労働時間8時間
9:00〜18:00(休憩:60分)
コアタイム10:00〜17:00

★「子どもを保育園に送るために、遅めに出勤する」など、ライフスタイルに合わせた働き方が叶います!
残業について

残業は月に30時間ほど。(現場への往復時間を含みます)
スケジュールによっては定時で帰宅できることも多いので
プライベートの時間も確保できます。

勤務地

【本社】
東京都港区芝大門1-3-11 YSKビル5F
交通・詳細

【本社】
都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門駅」徒歩3分

勤務地エリア

東京都(港区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

★年間休日120日★
■完全週休2日制(土日)
※工事の都合で土日に出勤することが月に1回程度あります。
その場合は必ず平日に振替休日を取得しています。
■祝日
■年末年始休暇
■夏季休暇あり
■慶弔休暇
■有給休暇

待遇・福利厚生

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■賞与年2回(昨年度実績2.5ヶ月分)
■昇給年2回 (会社業績、個人評価に応じて昇給機会をさらに設ける場合があります)
■交通費(月額3万円迄)
■慶弔見舞金
■健康診断
★ITS健保に加入しているため、福利厚生が他業種と比べて充実しています!
■定年制:60歳
■再雇用:70歳まで
■屋内禁煙(屋外に共用喫煙スペースあり)

掲載終了予定日:2020.08.24

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

将来的には管理職になっていただくことも可能です(部長:早坂)

多くのお客様から受注をいただいており、なかなか工事の手が回っていない状態です。システムに関するサービスを全て自社で行っているので各部署の連携はとても大切。経験者の方に入社いただければすぐに現場で活躍していただくだけではなく、将来的には電気工事士たちをまとめるポジションにたっていただくことも考えています。これから更に需要が増えていく当社のシステムを技術で支えていく。重要なポジションでご活躍いただければと思っています。

将来的には管理職になっていただくことも可能です(部長:早坂)
入社してからは電気工事士たちを引っ張っていってください!期待しています!
ここでなら長く働けると思っています(入社2年目:天川)

今は人数が少ないこともあり、任せてもらえる機会が多く、毎日奮闘しています。当社のシステムはお客様からの需要が高いため、嬉しいことに、設置が完了したお客様から「やっぱりガスの使用量も見たいな」と別のセンサー設置のご依頼をいただけることも多くあるんです。そんな時には自分の工事が役に立ったとやりがいにも繋がっています。半分くらいは社内での業務なので、スケジュールも自分で調節でき、定時で帰れることも多いですね。どうしても工事で土日に作業しなければならない場合でも、必ず平日に代休をとれるので体力的にも無理なく働けています。

ここでなら長く働けると思っています(入社2年目:天川)
社内での作業も多いので同期と話す機会もあるのはモチベーションにも繋がっています。

取材担当者より

物理が苦手だった高校生の私-
高校生のころ、苦手な科目は物理だった。目に見えない力が働くと言われてもピンと来なかったからだ。触れないし。でも今回の取材で、「例えば気温も数字ではなく色をつければ見てすぐに分かるようになりますよ。」と言われて感動した。このシステムがあればすぐに情報が見えることで電気や水道の使用量の実感を持つことができる。そうすれば削減した量も見ることができるので省エネにも繋がる。これから様々な場所で活躍するであろうシステムは、現在は新しいサービスを開発中らしい。詳細はヒミツということだったのでぜひ応募して新しいシステムに携わってみて欲しい。

  • フレックスタイムを活用することで出勤時間を調節することができます。
    フレックスタイムを活用することで出勤時間を調節することができます。
  • 自社でサービスの開発、設置、メンテナンスまで一貫して行っています。
    自社でサービスの開発、設置、メンテナンスまで一貫して行っています。
  • 年間休日120日とお休みもしっかり確保できるので無理なく働けます。
    年間休日120日とお休みもしっかり確保できるので無理なく働けます。

会社概要

株式会社シムックスイニシアティブの会社概要です。

事業内容

ビル、工場向けに以下の事業を展開。
・センサー、IoTデバイスを活用したデータ収集機器の販売、開発。
・センサーデータ等を活用した可視化、通知、制御サービスの開発。
・事業の複合データを活用した行動促進、活用サービス開発、提供。
・上記プラットフォーム化、事業化の提案、提供。

設立

2015年7月 

従業員数

平均年齢/29歳

資本金

1000万円

代表者

代表取締役CEO 中島 高英

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    一次面接

  3. STEP03

    二次面接

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募内容につきましては秘密厳守します
※書類選考に1〜2週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社シムックスイニシアティブhttps://www.cimx-initiative.com/

連絡先

〒105-0012

東京都港区芝大門1-3-11 YSKビル5F

採用担当

TEL / 03-6402-2650

掲載終了予定日:2020.08.24

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

株式会社シムックスイニシアティブの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。