株式会社 エルグ

施工管理【内装】月給355,800円スタート+達成手当+社長賞(最高10万円)あり*時差出勤OK

  • 正社員
  • 面接情報有
  • 年収:450〜550万円 目安残業時間:10時間以内
  • 終了間近
  • 掲載期間:2020.11.06〜2020.12.03残り5
施工管理【内装】月給355,800円スタート+達成手当+社長賞(最高10万円)あり*時差出勤OK

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

施工管理の面白さって
“管理”だけじゃ味わえない。

じゃあ何が面白いポイントなのか。
私たちは『自分たちで獲得した案件を手掛ける』
ことが大きいポイントだと思っています。

自分で獲得してきた案件とは、
内装施工の提案から手掛けたもの。
基本的に、施工管理は営業や会社から
任された案件を手掛けるのが仕事。

ですが、任され仕事は
『ココの仕様を変えたいけどな・・・』
『どう頑張ってもこの予算じゃ・・・』
『納期きっついな〜!』などなど、
どこかで不満が溜まるもの。

それなら、会社の信頼・実績、
自分自身の提案を駆使して案件を獲得し、
『どんな内装にするのか』
『どれくらいの工期・納期で進めるのか』
などを全部自分で決めてやった方が
やりやすいと思いませんか?

しかも、販促企画・提案も手掛ける当社は
ゆくゆく『店舗内装から販促企画を行う』現場も
手掛けられるようなサービスを展開予定。

やりやすさもやりがいも、
同時に感じられる当社で、
施工管理としてのびのびと働きませんか?

募集要項

株式会社 エルグが募集している求人の詳細です。

募集背景

設立した26年前から手掛け続けている
大手通信キャリアの内装施工案件。
その実績から、数々の大手小売店や商業施設などの
内装施工を手掛けてきました。

そんな当社がこの度、内装施工だけではなく
住宅リフォーム事業にも事業を拡大。
施工管理事業部人員を増員するために、
新たなメンバーを募集致します。

仕事内容

「ソフトバンク」「NTT」「H&M」など大手企業様や、
大手内装プロパー様の店舗内装を手掛ける
施工管理をお任せいたします。

“売れる店舗・売り場づくり”に重きを置いて
これまで店舗内装を手掛けてきた当社。
あなたには『お客様がどんな店舗にしたいのか』
『そのためにはどうすべきか』というヒアリングから、
設計デザイン提案までをお任せしたいと思っています。

【具体的な仕事内容】
◇お客様からの案件獲得
◇お客様との打ち合わせ
◇店舗内容の施工管理(進捗管理・予算管理・協力会社との折衝)
◇店舗内装の企画・設計 など

◆大手クライアントと直接折衝!◆
当社の特徴は、ほとんど全て
クライアントから直接依頼が来ているということ。
下請け仕事ではない分コミュニケーションが取りやすく、
自らの提案を顧客に伝えやすいというメリットがあります。
手がける商品・サービス

【内装施工例】
□飲食店店舗内装
□空港内アクセサリーショップ店舗内装
□大手通信キャリア店舗内装
□クリニック院内内装
□インターネットプロバイダ展示会ブース など

上記施工案件のやりとりの中で、
「今後の出店計画はどうか」と
自らヒアリングをし、実際に施工案件として
受注をすることも可能です。

注目当社に年功序列はありません。頑張った分は給与に還元◎

うちの良いところは、何といっても「風通しの良さ」。
社歴や年齢は関係なく、誰の意見にも耳を傾ける
フラットな環境が特徴です。

そのため、施工管理の皆さんにも
自由な動きから会社の売り上げに貢献して
いただけることを期待しています。

その分、会社や個人と共同して
目標を達成した際に「達成手当」を支給。
給与がアップすることはもちろん、
施工管理として一歩成長することができるんです。

理由は、目標が粗利益額だから。
“コストや利益”を意識して働けるようになれば、
どんな場所でも通用する施工管理に
ステップアップできます。

注目販促と絡めたトータルプランニングを目標としています。

当社は、内装施工だけを行う会社ではありません。
理念は『消費者と商品・サービスをつなぐ
マーケティングソリューションを提供』すること。

ゆくゆくは、内装施工だけではなく
販促企画の提案から店頭のプロモーションも
一貫して手掛けられるようなサービスを
展開するのが目標です。

施工管理としても、
『売れる店舗はどんなレイアウトなのか』
ということを考えられるプラスアルファの
能力を備えることができます。

『販促は自分の業務範囲外』と
縦割りで捉えるのではなく、
『販促も考えられる施工管理』と
横串で考え、魅力を感じられる方にとっては
うってつけの仕事環境だと思います。

応募資格

≪管理するだけじゃない“自ら提案できる”施工管理になれます◎≫
◆学歴不問
◆内装施工管理経験をお持ちの方

【内装施工管理経験ブランクが空いている方でもOK!】
この仕事の向き・不向き

向いている人

○施工管理だけではなく、他の経験も積んでみたいと思っている人
○お客様折衝・提案までやってみたいと思っている人
○現場管理・予算工程管理だけをするのにマンネリを感じている人

向いていない人

△同じ業務のルーチンワークが性に合っていると思う人
ד顧客への提案”に魅力を感じない人
×新しいことへの挑戦が億劫に感じてしまう人

雇用形態

正社員

想定給与

月給355,800円〜457,800円
※経験・年齢を考慮した上で、当社規定により決定致します
※見込み残業代40時間分(84,715円〜96,175円)を固定給に含んで支給いたします。また、超過分は別途支給いたします
※試用期間6ヶ月間内の待遇・給与・雇用形態の差異はありません
      
賞与について

◇目標達成に応じた手当を支給!◇
上半期・通期の目標達成報償として「達成手当」を支給!粗利益額を目標としているため、一時的な売り上げではなくコスト・利益を意識して仕事ができるようになります。

勤務時間

9:30〜18:00(実働時間7時間半)
※毎週水曜日はノー残業デイ!18:15には全社員が退勤します
※現在、コロナ対策として時差勤務を実施中

勤務地

【JR「浜松町駅」徒歩4分・都営大江戸線/浅草線「大門駅」徒歩5分】
東京都港区浜松町1-2-12 F1ビル
交通・詳細

・JR山手線/JR京浜東北線「浜松町駅」より徒歩4分
・都営大江戸線/都営浅草線「大門駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都(港区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◇完全週休2日制(土日)※コロナ禍の収束後は第1土曜日も出勤となります
◇祝日
◇有給休暇(入社半年後に10日間付与。その後1年ごとに労働基準法に準じて付与致します)
◇夏季休暇(3日)
◇年末年始休暇(7日)
◇慶弔休暇
◇産前産後休暇
◇育児・介護休暇
◇特別休暇

待遇・福利厚生

◆賞与年2回(6月、12月)※業績連動
◆達成手当(月5万円×半期毎)
◆社長賞(2万円〜10万円)
◆各種社会保険完備
◆交通費全額支給(定期代+別途業務上交通費)
◆団体医療保険加入(2年目〜)
◆研修制度(マネジメント研修などの外部セミナーも参加可)
◆社用携帯付与
◆退職金制度(勤続3年以上対象)
◆定期健康診断
◆慶弔見舞い金
◆結婚祝い金
◆出産祝い金
◆定年再雇用制度
◆育児支援制度
◆確定拠出年金制度
◆屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

掲載終了予定日:2020.12.03 残り5

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

“営業向き”な施工管理が、当社の特徴です。

毎日、積算ばっかり。管理業務ばっかり。
「こんなのつまらないな」と思っている方なら
当社の施工管理は面白いと思います。

クライアントとの打ち合わせや
出店にまつわるプランニングなども
新規でやるのが当社の施工管理。

設計関連の相談に乗ることも多く、
新たに取引先を広げることも自由!
『新しいこと』への興味を持っている人なら、
楽しみながら働けると思います。

やらされ仕事じゃなく、
自分から案件を取ってきた方が
仕事もやりやすいんです。

一度、ウチのスタイルで
施工管理として働いてみませんか?

≪施工営業部 W≫

“営業向き”な施工管理が、当社の特徴です。
企業にとっても、消費者にとっても、大きな利便性が当社のプランニングの特徴です。
大手企業の店舗内装に携わることが可能です。

創業以来、大手通信キャリアの店舗内装を手掛け、
実績を積み重ねてきた当社。
現在も、大手アパレルブランドや
有名カフェチェーンなどの店舗も手掛けています。

そういった有名企業と直接取引をする中で
あなたのアイデアや提案が活きる場面が多く、
やりがいを感じながら働けるはずです。

大手企業の店舗内装に携わることが可能です。
店舗内装以外にも、什器施工や展示会ブース施工なども手掛けることができます。

取材担当者より

店頭プロモーションから店舗内装まで、
クライアントの要望を幅広く叶えてきた同社。
現在は、それぞれの部署で
それぞれの顧客のために働いているが、
ゆくゆくは両方の事業を統合した
ワンストップソリューションを提供しようと
構想を立てているそうだ。

『販促企画』と『店舗内装』の事業を
クロスオーバーさせ、新たな事業を立ち上げる
未来の同社を支えるメンバーになる絶好の機会だ。
興味を持った方は、是非一度話を
聞きに行ってみるのはいかがだろうか。

  • 創業から今年で27年目。内装施工と販促企画で事業を拡大させてきました。【オフィスは駅チカの好立地!】
    創業から今年で27年目。内装施工と販促企画で事業を拡大させてきました。【オフィスは駅チカの好立地!】
  • 自主学習にかかった費用もサポートしてくれます!(要会社相談)
    自主学習にかかった費用もサポートしてくれます!(要会社相談)
  • 粗利益目標を達成したタイミングで「達成手当」を支給。社長賞は最大10万円支給されます。
    粗利益目標を達成したタイミングで「達成手当」を支給。社長賞は最大10万円支給されます。

会社概要

株式会社 エルグの会社概要です。

事業内容

◇販売促進から店舗作りまでを一貫して手掛けられる会社に◇
□SNSプランナー/月給347,800円〜
 施工管理/(中堅)月給355,800円〜(未経験)月給278,000円〜
□目標達成に応じた「達成手当」を支給!(月5万円×半期毎)
□最大10万円の社長賞あり!

【事業内容】
クライアント企業のニーズに応える
店舗・売り場・プロモーションイベント・展示会の
企画・提案・認知・購入、促進ツール等、
マーケティングソリューションをあらゆる側面から提供しています。

■店頭マーケティング(商品企画・導入戦略立案・展開、市場分析 など)
■セールスプロモーション(インストアプロモーション企画・制作、SNSプランニング など)
■設計・施工(店舗内装、イベントブース企画・設計・施工、什器企画設計 など)

【許可・登録・認証】
特定建設業 東京都知事 許可(特−22)第114354号

主要取引先

花王株式会社、キッコーマン食品株式会社、日清フーズ株式会社、日本トイザらス株式会社、株式会社ケーズホールディングス、JA全農、エステー株式会社、日本生活協同組合連合会、エプソン販売株式会社、NTT東日本、NTTドコモ、株式会社アシックス など(敬称略・順不同)

設立

1994年4月1日

従業員数

52名

平均年齢/40.8歳

男女比/男7:女3

資本金

3000万円

代表者

代表取締役社長 川島 哲人

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接2回

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2週間〜1ヶ月を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社 エルグhttps://www.erg-co.com/

連絡先

〒105-0013

東京都港区浜松町1-2-12 F-1ビル

採用担当

TEL / 03-3438-3205

掲載終了予定日:2020.12.03 残り5

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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