株式会社新電気

電気工事施工管理*保有資格に応じて月給UP*創業50年以上の安定基盤あり*賞与実績3.5ヶ月分*埼玉勤務

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:350〜900万円
  • 掲載期間:2022.07.29〜2022.08.25
電気工事施工管理*保有資格に応じて月給UP*創業50年以上の安定基盤あり*賞与実績3.5ヶ月分*埼玉勤務

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

あなたのどんな経験も
当社であれば+の評価に繋がります。

創業から50年以上、
長くお付き合いのあるお客様も多い当社。
三郷市文化会館や大宮公園野球場など、
埼玉では有数の施工を手掛けてきています。

積み重ねた実績と信頼から案件ニーズは増加。
劇場や飛行場の保安防災設備など、
珍しい案件も獲得できています。

そんな当社を大きくしてきたのは社員です。
だからこそ、社員の成果や実績はもちろんのこと努力などの
『定性面』も評価できる体制を整えました。

■業務をしながら資格の勉強
■組織づくりに関連した社内調整
■地味で嫌厭されがちな資料作成
■未来を支える後輩の育成

など、これらも立派な評価軸に捉え、
社員のことは余すことなく評価します。

もちろん評価はキャリアUPに繋がるのですが、
年功序列ではないので、既存社員より評価が高ければ
すぐに部長職に就くことだってあり得ます。

あなたの培ってきたスキル、
ぜひ当社で発揮し、評価されてください。

募集要項

株式会社新電気が募集している求人の詳細です。

募集背景

数千円の小さな案件から1億円規模の大型案件まで多様なニーズにお応えしてきた当社。埼玉県を代表する野球場の改修工事など、様々な実績を持ちます。今回、工事案件の獲得増加に伴い、一人あたりの業務軽減を目的とした増員募集をすることになりました。

仕事内容

野球場や劇場、さらには飛行場の保安防災設備など…。私たちのもとには、他社ではなかなかお声が掛からないような案件ニーズがあります。あなたには、それらの規模の大きい施工も含め、様々な案件を担当していただきます。

<具体的には…>
現場代理人・監理技術者・主任技術者として、現場の施工管理・工事書類作成、打合せなどを行います
※ITV、CCTV、無線設備、LAN設備など

【配属部署について】
■スタッフ数:12名 ※約85%が中途入社
■年齢:10代から再雇用の70代まで幅広く在籍
■組織名称:工事部

【これまでの実績を一部ご紹介!】
[1]大宮公園野球場スコアボード改修工事
[2]利根川上流電源設備設置工事
[3]つくば中央3-1棟電気設備(受変電)改修その他工事
電灯設備・動力設備・受変電設備、電力貯蔵設備・中央監視制御設備、撤去工事 改設一式
[4]稚内空港保安防災総合運用装置設置工事
注目スピーディなキャリアUPを実現!

実績や仕事の成果は当たり前ですが、当社では日ごろの努力や姿勢も考慮して評価を決めています。そんな環境なので若手や入社して日が浅い人にもチャンスが多く回ってきやすく、経験を経て成長することが可能。成長度合いに応じてどんどん難易度の高い仕事も任せますので、よりスムーズに成長することができます。そんな環境なので、中途入社の社員がベテランを追い抜き、部長に抜擢された例も!平等に評価する環境であなたもキャリアUPしませんか?

応募資格

※高卒以上
※普通免許(運転できる方)が必須です

【下記いずれかの経験を1つでもお持ちの方を優遇】
■第二種電気工事士・第一種電気工事士
■1、2級電気工事管理技士
■1、2級電気通信工事施工管理技士
■1、2級管工事施工管理技士
■消防設備士(甲種4類)

【下記その他、優遇考慮資格】
■建設業経理士1、2級
■税理士、公認会計士

雇用形態

正社員

想定給与

■想定年収600万円〜900万円
※月給40万円〜60万円

<共通>
★賞与は年2回(昨年度実績3.5ヶ月分)
★残業代は100%支給します
■月給は経験・能力を考慮の上、決定します
■試用期間は3ヶ月。その間の給与・待遇に差異はありません
実際の給与例

<入社時の想定年収>
年収600万円〜850万円/1級電気工事施工管理技士保有者
年収350万円〜500万円/電気工事士(第一種・第二種)

      
賞与について

昨年度は賞与3.5か月分を支給

勤務時間

8:00〜18:00(所定労働時間8時間)
※休憩は合計2時間です
 内訳)昼休憩1時間、10:00&15:00各30分 
※労働時間は現場により多少変動する場合があります

勤務地

■転勤なし
■マイカー通勤OK(もちろん駐車場あり!)

<本社>
埼玉県三郷市早稲田4-7-9 
交通・詳細

■JR武蔵野線「三郷駅」より徒歩13分

勤務地エリア

埼玉県(三郷市)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■週休2日制(日+隔週土)
■祝日
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前産後休暇
※家族の体調不良時など、柔軟に休日取得できるように全社員で協力します

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回 ※昨年度実績3.5ヶ月分
■各種社会保険完備
■交通費支給(規定あり)
■関東電気工事業企業年金基金
■時間外手当
■家族手当
■資格手当
■休日出勤手当
■社員旅行(年1回:伊豆、伊香保、沖縄等 ※過去実績)
■制服貸与
■社内禁煙
■退職金制度
■精勤手当
■資格取得支援制度
 ⇒講習の出席は業務扱いです。
 ⇒受験費用は合格時に会社負担。講習の費用も全額支給です。

掲載終了予定日:2022.08.25

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

目指すのは、『人に優しい企業』です。

私たちは、お客様との「出会い」「絆」を大切に育てていくべく、「安全と高品質」を軸に、お客様の目線に立った施工を実践しています。扱うのは、屋内外の電気工事を幅広く取り扱い、屋内外電気工事のエキスパートとして、設立以来培ってきた専門技術を活かしつつ、社員の活性化、さらなる発展を目指しています。
また、最近広く知られる様になった、品質マネジメントシステムの国際標準化機構「ISO 9001」を業界に先がけ認証取得しております。

目指すのは、『人に優しい企業』です。
埼玉県三郷市で50年以上続く工事会社です。
多くの方が利用する施設を手掛ける充実感を得られます。

手掛ける案件の90%以上が公共工事の当社では、官公庁施設、道路、橋梁、河川監視、学校、スポーツ施設、飛行場など、大規模な案件に携わる機会が多くあります。実績の中には、埼玉を代表する野球場や文化会館もあり、多くの人が利用する施設を自分が手掛ける充実感を得る場面も!誇れる仕事が手掛けられるのは、この仕事ならではの魅力です。

多くの方が利用する施設を手掛ける充実感を得られます。
施工管理のやりがいはもちろん、今までのスキルが活かせます。

取材担当者より

50年以上の歴史を持ち、数々の実績を持つ同社。大宮公園野球場、三郷市の文化会館etc…。それらはすべて同社が手掛けたという。これまでの技術の粋と実績から依頼は安定している。一方、社内では少しずつ新しい制度の運用に取り組んでいるのだとか。
■ポジションやキャリアに関わらず、一人ひとりをしっかり評価し賞与に反映する査定制度
■「メリハリをつけて働く」を実現するべく、有給休暇を5日間は取得できる制度
■一人ひとりの負担が減るよう事務のサポート役を配置し、作業負担を軽減
など、広く取り組んでいるそうだ。
温故知新という言葉があるが、同社のこれまでのノウハウを大切にしながらも新しいことにも積極的に取り組む姿勢を見ると、さらに大きく伸びていく会社なのだろうと感じられた。

  • 日頃の努力や実績を評価する体制が整っています。年功序列ではないため、スピード出世も可能です!
    日頃の努力や実績を評価する体制が整っています。年功序列ではないため、スピード出世も可能です!
  • それぞれに適したサポートを行いますので、安心して入社してください!
    それぞれに適したサポートを行いますので、安心して入社してください!
  • 10~70代まで広く活躍している職場です。長く働く方も多いので、ぜひ何でも聞いてください!
    10~70代まで広く活躍している職場です。長く働く方も多いので、ぜひ何でも聞いてください!

会社概要

株式会社新電気の会社概要です。

事業内容

<電気設備工事>
受変電設備・発電機設備・無停電電源設備・動力設備・消防設備
電灯設備・コンセント設備・太陽光発電設備・道路系電気設備 他
<空調設備工事>
給排水設備・衛生設備・空気調和設備・換気設備 他
<電気通信設備工事>
テレビ共聴設備・音響設備・インターホン、ナースコール設備
中央監視設備・計装設備・構内LAN設備・監視カメラ設備・防犯設備・建築工事

設立

1973年3月

従業員数

21名

平均年齢/45歳

中途入社者の割合/85%

資本金

3,000万円

代表者

代表取締役社長 西藤 輝

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1〜2回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

ホームページ

株式会社新電気http://www.sindenki.co.jp/

連絡先

〒341-0018

埼玉県三郷市早稲田4-7-9

採用担当

TEL / 048-958-2611

掲載終了予定日:2022.08.25

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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