職種
当社の事業は施工管理人材の提供。
そのため、現場社員の方はプロジェクトの
希望を出せるのがポイントです◎
\配属までの流れをご紹介/
▼営業担当が「働き方」「希望業務」などをヒアリング
▼豊富なプロジェクトからピックアップ
▼あなたの希望に近いプロジェクトに配属
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自分の希望を発信できるからこそ、
無理な働き方は一切ありません!
例えば…
■「購入した家から近い現場が良い」
└東北エリアの中から勤務しやすい現場に配属
■「土木から建築にシフトチェンジしたい」
└未経験の領域へのチャレンジも積極的に後押し
■「自分が経験したことのない事業に挑戦したい」
└寺社仏閣を扱う宮大工現場をお任せ
など、あなたの希望を最大限考慮して、配属先を決定します!
また、配属後も定期的に面談を実施!
現場で困っていることがあれば、営業担当が改善に動きます◎
ぜひ、今の現場で困っていることがある方は、
面接でお気軽にお話しください!
ご応募をお待ちしております。
株式会社メイジンが募集している求人の詳細です。
2008年設立から右肩上がりで成長を続けてきた当社。地方の営業力に強みを持ち、大手ゼネコンだけではなく様々なプロジェクトを保有しています。今回、さらに成長を加速させていくために、【施工管理】の新メンバーを募集する運びとなりました。ぜひあなたの経験を当社で発揮してください。
\しっかりと休める環境/
◆完全週休2日制(土日)+祝日
◆年間休日125日以上
◆有給取得率100%
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\でも、給与もしっかりと支給/
◇賞与年3回支給
◇子ども1人につき月1万円支給
◇昇給年1回実施
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\社員の安全面もしっかりとサポ―ト/
◆会社負担で上乗せ労災に加入
◆会社負担でガンや脳卒中などに適応される任意保険に加入
◆会社負担でフルハーネス研修を実施
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社員が「あたりまえ」に働けるような環境をご用意!社員の健康を第一に考えている姿勢は、経済産業省から『健康経営優良法人2025』認定として高い評価を受けています。
現場に配属した後も、1~2ヶ月に1回は営業がバックアップ面談を実施!何か困っていることがあれば、気軽に営業へ相談できます◎
≪過去にはこんな相談にのりました≫
■「現場に中々、溶け込めない」
└営業、現場メンバーを含めた懇親会を実施!お互いの人柄がわかることで、現場にすぐに馴染むことができました。
■「繁忙期が忙しく、時間が足りない」
└現場の働き方を改善!監督が必要ない業務では書類業務ができるように、営業が交渉を行いました。
正社員
試用期間中の雇用形態に差異はありません。
■入社2年/35歳:620万円
■入社9年/49歳:700万円
■入社10年/55歳:780万円
賞与年3回支給(3月7月11月)
★年間休日125日
★完全週休2日制(土日)+祝日
◆年末年始休暇
◆夏季休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇(取得実績あり)
◆育児休暇(取得実績あり)
◆特別休暇
※プロジェクト先によって異なります
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
【2020年】20億1,330万円
【2022年】24億7,590万円
【2023年】27億9,270万円
【2024年】31億7,360万円
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設立以来、右肩上がりで成長を続けてきた当社。現場メンバーが前向きな姿勢で業務に取り組むことを評価していただくことが多く、創業から取引を続けている企業も多くあります。また、「ぬくもり」を大切にしているため、成長を無理強いするようなことは一切なし!現場の方が安心して働けるようなプロジェクトを多く保有し、ミスマッチを防いでいます。
〈営業担当/Iさん〉
この会社の良いところは、会社の成長ばかりに注力しすぎず、現場社員一人ひとりを大切にしているところですね。自分自身も営業として様々な現場社員をフォローしながら、快適に働ける環境づくりを大切にしています。例えば「繁忙期が忙しすぎて大変」という声を聞いた時は、クライアントに監督業務量を調整できないかを交渉してきました。監督義務がない作業の場合は事務所で事務作業ができるように調整することで、残業を大きく減らすことに繋がりました。
今回、入社される方もしっかりとフォローするので、まずはお気軽にご応募ください。
【家族手当・保育手当あり】【任意保険・任意労災保険を会社負担で加入】など、働く社員やその家族の健康を第一に考えている同社。取材では営業担当の2人に話を伺ったが、現場で活躍する施工管理の方を気遣っている部分が印象的であった。特に現場社員が不満を感じている時はすぐに改善へと行動に移すとのこと。自分とクライアントの間に立ってくれる営業がいるは、非常に心強いだろう。そんな現場想いの同社であれば、安心して長いキャリアを歩めるはず。気になった方はぜひご応募いただきたい。
株式会社メイジンの会社概要です。
■施工管理事業
└建設領域における「建築」「土木」「空調衛生設備」「電気設備」等の各種施工管理および図面作成業務のご提供
■飲食事業
└飲食店の運営および管理
安藤・間、大林組、奥村組、鹿島建設、関電工、九電工、きんでん、三機工業、清水建設、新日本空調、新菱冷熱工業、大気社、大成建設、ダイダン、大豊建設、大和ハウス工業、高砂熱学工業、竹中工務店、鉄建建設、東洋熱工業、戸田建設、西松建設、日鉄エンジニアリング、ネクスコエンジニアリング、長谷工コーポレーション、フジタ、前田建設工業、松井建設、三井住友建設、ユアテック 他(五十音順、敬称略)
2008年8月1日
497名(2024年10月時点)
8,000,000円
31億7,360万円(2024年7月期)
宮原 司
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
STEP01
【STEP1】Web応募書類による書類選考
STEP02
【STEP2】1次選考(Web面接可)
STEP03
【STEP3】2次選考
STEP04
【STEP4】内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
株式会社メイジン https://mayzin-g.co.jp/
〒980-0021
宮城県仙台市青葉区中央1-6-28 メットライフ仙台駅前ビル8F
TEL /022-224-6841
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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