株式会社リレーション

施工管理◆40代~60代活躍|ブランクOK|前職給与保障|月給40万円以上|残業少なめ|土日祝休|転勤なし

  • 正社員
  • 契約社員
  • 自己PR不要
  • 年収:450~1000万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2025.11.11~2025.12.08
施工管理◆40代~60代活躍|ブランクOK|前職給与保障|月給40万円以上|残業少なめ|土日祝休|転勤なし

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

あなたの経験を活かせる場所!
高待遇と安心の環境をご用意します◎

年齢を重ねるほど、選べる求人が減っていく。
給与や待遇も、体力的な働き方も、諦めなければならないのか。
いいえ、そんなことはありません!

若者だけの会社ではない。
私たちは、あなたの豊富な経験と知見を正当に評価し、
最高の待遇でお迎えすることをお約束します◎

■前職給与保証&月給40万円以上
■年間休日122日(土日祝休)
■残業は月15時間程度と少なめ
■連続休暇の取得OK(1ヵ月連続で有給取得した実績あり)
■希望エリアへの配属(転勤なし)

増収増益を続ける安定基盤があるからこそ、
この環境を実現できるのです。

あなたの経験が、正当に評価され、輝く場所がここにあります。
最後の転職先として、当社を選んでみませんか?

募集要項

株式会社リレーションが募集している求人の詳細です。

募集背景

私たちが直面する最大の課題は技術継承の断絶です。当社は99%が未経験スタート。あなたの経験と知見こそ、会社の未来を創る最も価値ある資産。次世代に技を繋いでください。正社員・契約社員、柔軟な形でお迎えします。

仕事内容

◆◆==
あなたにお任せするのは、これまでの豊富なご経験を存分に発揮していただく、各種建設プロジェクトの施工管理業務です。国立競技場のような国家的なプロジェクトにも関わっている当社ではさまざまな案件がございます。
                    ==◆◆  
【具体的な役割】
1.現場の統括管理:
品質・工程・安全・予算の管理といった施工管理の根幹業務を、プロジェクトの核となる存在として担っていただきます。あなたの的確な判断が、プロジェクトの成否を左右します。

2.高度な現場対応:
予期せぬトラブルや、複雑な調整が求められる場面で、あなたの経験則に基づく対応力に期待しています。若手では乗り越えられない壁を、あなたの力で突破してください。

\ベテランが輝ける環境です/
年間休日122日、残業は月平均15時間程度。
体力的な負担を抑えながら、知識と経験を最大限に活かせる環境です。
雇用形態も正社員・契約社員から柔軟に対応いたします。

※(変更の範囲)上記を除く当社関連業務
注目経験を活かし、協調を大切に。そんな方を求めています

正直に申し上げますと、シニア採用にはこれまで苦労してきました。経験が豊富であるがゆえに、ご自身のやり方に固執し、若手や現場との調和が難しい場面もあったのです。だからこそ今、私たちが求めているのは「経験がある方」ではなく、「経験を活かしながら協調できる方」。若手の価値観を理解しようと努め、ともに働きながら現場に馴染める方です。そして何より、若い世代が育っていく姿を楽しめる方。あなたの経験は資産です。その資産を未来への投資として活用させていただけませんか。

注目言葉にせずとも伝わる安心感。現場出身の経営陣がいます

当社の社長も管理職も、全員が現場出身です。アパレル業界から派遣社員としてスタートし、現場の理不尽さや一つの建物が完成した時の達成感を、身をもって経験してきました。だからこそ、あなたの言葉の背景にある苦労や喜びを、説明しなくても理解できます。提案があれば机上の空論で否定するのではなく、経験に裏打ちされた意見として真剣に受け止めます。実際に、ベテラン社員の改善案が社長の一声で即日全社ルールになった例も。経験が正当に評価され、尊重される環境です。

応募資格

<40代~60代が活躍中!>
◆年齢・学歴一切不問
◆ブランクOK
◆施工管理経験者は優遇

〈契約社員採用の場合〉
契約の更新 有(契約期間満了時に判断)
更新上限 有(通算契約期間の上限3年)

雇用形態

正社員 / 契約社員

試用期間はありません

想定給与

《前職給与を保障します》

月給40万円以上+諸手当
※上記金額は月18時間分・50,000円以上の固定残業代を含みます
 超過分は追加支給

※経験・スキルを考慮の上、決定します
※試用期間はありません
※正社員・契約社員ともに同条件です

☆勤続年賞与あり
勤続年数に応じ、入社1・3・5・10年ごとに特別賞与を支給
※初年度は約20万円を想定
※正社員のみ
実際の給与例

施工管理経験20年/50歳/1000万円
施工管理経験10年/40歳/800万円
施工管理経験5年/30歳/500万円

勤務地別給与

・東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング5F/正社員/月給 400,000円 ~ 400,000円
・大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-3-5 本町サミットビル4F/正社員/月給 400,000円 ~ 400,000円
・東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング5F/契約社員/月給 400,000円 ~ 400,000円
・大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-3-5 本町サミットビル4F/契約社員/月給 400,000円 ~ 400,000円

勤務地別給与をすべて見る ∨

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間/休憩1時間)
※担当する案件により異なる場合があります
※正社員・契約社員ともに同条件です
残業について

☆残業は月15時間程度
1日平均1時間以内。自分の時間も大切にできる働き方です!

勤務地

首都圏内(東京・神奈川・埼玉・千葉)、大阪の各プロジェクト先での勤務

※勤務地は希望を最大限考慮します
※引越しを伴う転勤なし
※U・Iターン歓迎
※直行直帰OK
※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
※正社員・契約社員ともに同条件です

<勤務地>
■東京都(23区)
足立・荒川・板橋・江戸川・大田・葛飾・北・江東・品川・渋谷・新宿・杉並・墨田・世田谷・台東・中央・千代田・豊島・中野・練馬・文京・港・目黒

■東京都(23区外)
八王子・立川・国立・武蔵野・三鷹・小金井・国分寺・調布・町田・西東京・清瀬・東大和・多摩・福生・昭島・青梅・西多摩

■神奈川県
横浜市全域・川崎市全域・横須賀・藤沢・茅ヶ崎・平塚・相模原・秦野・海老名・大和

■埼玉県
さいたま市・川越市・熊谷市・川口市・所沢市・飯能市・春日部市・入間市

■千葉県
千葉市・市川市・船橋市・松戸市・野田市・佐倉市・柏市・習志野市・流山市・八千代市・浦安市

■大阪府
交通・詳細

【本社】
東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング5F
アクセス:「市ケ谷駅」より徒歩7分、「四ツ谷駅」より徒歩9分

【大阪支店】
大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-3-5 本町サミットビル4F
アクセス:「本町駅」より徒歩4分

勤務地一覧

・東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング5F
・大阪府大阪市中央区北久宝寺町4-3-5 本町サミットビル4F

勤務地一覧を見る ∨

休日休暇

<年間休日122日>
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日休み
◆年末年始休暇
◆慶弔休暇
◆有給休暇
◆産前・産後休暇(取得・復職実績あり)
◆育児休暇(取得・復職実績あり)

☆5日以上の連休も取得可能!
1カ月連続で休暇をとってリフレッシュしたメンバーもいます!

※休日休暇は担当プロジェクトによって異なります
※正社員・契約社員ともに同条件です

待遇・福利厚生

◆昇給年1回(4月)
◆社会保険完備
◆交通費全額支給
◆資格手当※
└施工管理技士1級/月3万円
└施工管理技士2級/月1万円
◆資格取得応援手当※
◆資格取得支援制度※
◆資格合格祝い金(1級:20万円、2級:5万円)※
◆時間外手当(超過分支給)
◆住宅手当※
◆引越し資金補助(引越し先のエリアによる:1~10万円)※
◆通信費補助手当※
◆退職金制度
◆勤続年賞与(入社1・3・5・10年、10年目以降は毎年5年ごと)※
◆社員紹介制度
◆定期健康診断
◆研修制度(導入研修、OJTなど)※
◆配偶者健診費用補助
◆婦人科健診費用補助
◆結婚祝い※
◆扶養手当(人数に応じ、月3000円~)※
◆受動喫煙対策あり(オフィス内全面禁煙・屋外喫煙可能箇所あり)

※は正社員のみ

掲載終了予定日:2025.12.08

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

若手200名を導く、あなたの経験が必要です

設立当初、私は「若者を守り、育てる」ことだけに必死でした。でも会社が大きくなり、年間200名以上の未経験者を採用する中で、大きな壁にぶつかったんです。それが「技術継承の断絶」でした。私や管理職が教えられることには限界がある。本当のプロの技は、一朝一夕では身につかない。若手が壁にぶつかった時、その場で的確な道を示せる「生きた羅針盤」が必要だと痛感したのです。正直、シニア採用には臆病になっていた時期もありました。でも今は違います。第二創業期を迎えた今、組織を盤石にするには、あなたの経験こそが不可欠だと確信しています。あなたの力を、どうか未来のために貸してください。(代表取締役 小林 雷太)

ご経験を活かして技術を存分に発揮しご活躍ください。
ご経験を活かして技術を存分に発揮しご活躍ください。
待遇、環境だけでなく、新しいやりがいまで見つかりました。

「前職を早期退職し、体力的にも厳しさを感じてきて、正直、もうこの業界で働くつもりはありませんでした。そんな時、リレーションと出会い、『年間休日122日』『残業月15時間』という内容に惹かれました。また、『俺が現場で苦労したから、社員には絶対にさせない』という考えを持つ代表の想いがあることを知り、最後の転職先に決めました。

入社して驚いたのは、その言葉が本当だったこと。もちろん仕事は厳しいですが、理不尽な働き方は一切ない。自分の経験を活かして大きな現場に関われる誇らしさと、正当に評価される安心感がある。純粋に『良いものをつくる』ことに集中できる。この歳になって、もう一度仕事が面白いと思えるなんて、思ってもみませんでしたね」

「この歳で、もう一度『仕事が面白い』と思えるなんて」という声が社員から聞こえてきます。
「この歳で、もう一度『仕事が面白い』と思えるなんて」という声が社員から聞こえてきます。

取材担当者より

社長の原体験からくる「社員を大切にする」という強い哲学が、この会社の全ての根幹を成している。年間250名という大規模採用の裏で、「無駄に人を増やしているわけではない」と質の担保と離職率改善を真剣に考える社長の誠実さは、候補者の「使い捨てにされるのでは?」という不安を払拭する最大の武器となる。「なりたい自分を探す」という受け身の姿勢ではなく、「自分の頭で考え、市場価値の高いプロになる」という能動的なキャリアを求める若者にこそ、この会社の真価は響くだろう。

  • 【完全週休二日制&土日休み】週末は自分の時間を楽しめるほか、祝日や年末年始もしっかり休めます。
    【完全週休二日制&土日休み】週末は自分の時間を楽しめるほか、祝日や年末年始もしっかり休めます。
  • 建設業界の裏側を見てきた代表だからこそ、社員に理不尽な思いをさせないようサポート体制を整えています。
    建設業界の裏側を見てきた代表だからこそ、社員に理不尽な思いをさせないようサポート体制を整えています。
  • 仕事のやりがいも、プライベートも充実させて働ける
    仕事のやりがいも、プライベートも充実させて働ける

会社概要

株式会社リレーションの会社概要です。

事業内容

■建設アウトソーシング事業
■施工図作成事業

設立

2012年11月

従業員数

230名

資本金

10,000,000円

売上高

13億3,200万円(2024年10月期実績)

代表者

小林 雷太

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(1回)

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームから応募ください
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

<面接について>
面接は基本的に対面で実施予定ですが、
ご希望によりWeb面接も可能です。

◆ご応募から内定までは1週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する、株式会社リレーション type採用事務局が会員へのアプローチ関連業務を一部代行(※)しております。予めご了承ください。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。


ホームページ

株式会社リレーション http://re-lation.co.jp/

連絡先

〒162-0845

東京都新宿区市谷本村町2-11 外濠スカイビルディング8F

TEL /03-6825-8170

掲載終了予定日:2025.12.08

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

この企業が同時募集している職種

株式会社リレーションのその他の求人です。

土木設計・建築・設備設計のピックアップ企業

typeのオススメ企業の求人をピックアップ!


同一カテゴリの求人をもっと見る

今見ている求人が含まれる職種や勤務地、こだわり条件などのカテゴリからほかの掲載企業の転職・求人情報を探すことができます。

その他の条件で探す

typeでは職種や勤務地、仕事探しで譲れないこだわりの条件など、様々な切り口から自分の働き方に合った求人を探すことができます。気になるキーワードやテーマから転職・求人情報をチェックしてください。

職種から探す

勤務地から探す

こだわり条件から探す

スキル・資格から探す

業種から探す

希望年収から探す

この求人情報について

株式会社リレーションの中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。