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株式会社エヌ・アンド・シー 【東証一部 テクノプロ・ホールディングス グループ】

建設系技術者 (建築・設備・電気・プラント分野における施工管理・設計・施工図・積算など)

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株式会社エヌ・アンド・シー 【東証一部 テクノプロ・ホールディングス グループ】

建設系技術者 (建築・設備・電気・プラント分野における施工管理・設計・施工図・積算など)

    • 正社員
    • 契約社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

技術者の要望に応えるのがN&C。
遠慮なく「心の声」を聞かせてください。

転職活動をされている方の中には、
「面接ではネガティブなことを言ってはいけない」
「ちょっと背伸びして、奇麗な志望理由を書かなきゃ」
「以前の職場での不平・不満は隠しておこう」
なんて思っている方も多いのではないでしょうか。

N&Cの面接ではそんな遠慮はいりません。
あなたの「心の声」をしっかりと受け止め、
希望にそった案件をアサインしますので、
率直な想いを気兼ねなくぶつけて下さい。

「もっと稼ぎたい」
「自宅から近い職場で働きたい」
「自分の時間をもっと大切にしたい」
「サービス残業・休日出勤はもうしたくない」etc…
なかなか言いづらい要望も遠慮なくご相談下さい。

さらに、
◆残業代1分単位で全額支給
◆大型案件多数。在籍する技術者の半数以上が超大手・大手の現場で活躍
◆キャリアが浅い方やブランクがあるベテランも多数在籍
◆コンプライアンス遵守を徹底。過重労働撲滅を促進
◆永年勤続表彰制度、退職金制度、財形貯蓄制度など福利厚生も充実
など、サポート体制も万全で長期的なキャリアパスも実現できます。

自分らしく安心して働きたい方は、
ぜひN&Cで、理想に向け頑張れる働き方をしませんか?

募集要項

株式会社エヌ・アンド・シー 【東証一部 テクノプロ・ホールディングス グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

建設業界の人事部として業界トップクラスの実績を誇る当社。技術者の不安を解消する体制を整え、3年連続で増収増益を記録。経済政策や世界的なスポーツ大会、復興支援、大規模インフラ改修工事などにより当社への期待は高まり、2016年までに在籍技術者を2000名以上に拡大していく予定があるため、新たな仲間を募集します。

仕事内容

あなたの経験・スキル・志向を考慮し、建築・設備・電気・土木・プラント分野における
建設プロジェクトで、施工管理・設計・施工図・積算などをお任せします。

■施工管理■
大規模再開発などの長期案件をはじめ、RC造、S造のオフィスビル、マンション、商業施設、工場から2×4、在来工法の戸建住宅、店舗など、新築工事や改修工事、内外装主体の営繕工事など。

■設計・積算■
意匠、構造、設備、電気、プロセス設計など。

■施工図■
建築、設備、電気、土木、プラントなど。

手がける商品・サービス

≪案件実績≫
◆六本木ヒルズ
◆東京ミッドタウン
◆新丸の内ビルディング
◆渋谷駅再開発
◆新千歳空港新ターミナルビル
◆東北新幹線高舘トンネル
◆東芝モバイルディスプレイ加賀工場
◆あべのハルカス
◆京都駅南再開発
◆新博多駅ビル など

注目この仕事の魅力は?

≪憧れだった大規模な建造物に携わるチャンスも≫
大手ゼネコンなどから数多くの依頼をいただいている当社。あなたのスキル・経験・希望に応じた案件をご紹介できるのはもちろん、地図や歴史に残る建造物や街のランドマークとなる建造物、国を挙げての大イベントの構造物に挑戦するチャンスも数多くあります。

≪当たり前のことを、当たり前に守る社風≫
当社では徹底した労務管理を行い、社員全員が長く安心して働くことができる環境づくりに力を入れています。もちろん残業代は全額支給。コンプライアンス遵守を徹底し、当たり前のことを当たり前のように守り、サービス残業や過重労働などを防ぐための取り組みを推進しています。

身に付くスキル
・キャリアパス

スキルアップを応援するために研修を充実させています。
◆ビジネスマナー
◆情報セキュリティ
◆コンプライアンス
◆リスクマネジメント
◆建設業種別研修
◆派遣先配員前研修
◆安全管理研修
◆コミュニケーションスキル
◆資格試験受験対策研修/各種公的資格の対策研修
◆ビジネススキル研修/オフィスソフト

入社後の成長サポート

技術研修はもちろん、ビジネススキルを磨ける基礎研修も用意。また、CADを基礎から学べるCADスクールも開講しています。そのため、キャリアが浅い方でも安心して仕事をスタートできます。さらに、その後も継続的にスキルアップできる環境を整備しています。

応募資格

◆施工管理、施工図、設計、積算などの経験があれば経験年数は不問!※有資格者優遇

★建築、内装、空調、衛生、電気、計装、土木、プラントなど、各分野で募集中!
★ブランクがある方、経験が浅い方でも相談可能!
★職人・職長として現場経験をお持ちの方も歓迎!
※建設業界の転職は今がチャンス!収入アップ・働く環境改善など動くならば今です!

【活かせる経験・スキル】
経験の浅い方やブランクのある方も大歓迎!

≪こんな方はぜひご相談ください!≫
◎過度な残業はしたくない
◎家族とゆっくり過ごす時間も大切にしたい
◎スーパーゼネコンで活躍したい
◎歴史に残るような建築物に携わりたい
◎自分の得意分野の仕事に集中したい
◎収入アップを目指したい
◎幅広い分野の仕事に挑戦してスキルを磨きたい

歓迎する経験・スキル

◆経験について!…ゼネコン・サブコン等での実務経験のある方は優遇します。
◆スキルについて!…CADを使用しての図面作成経験のある方は優遇します。
◆資格について!…有資格者の方は手当で優遇します。

◆現場をまとめるリーダーシップ・マネジメント能力のある方
◆専門知識と幅広い経験を持ち、現場で柔軟に対応できる方
◆今までの経験を活かしスキルアップを目指したい方

過去の採用例

職人からマネジメント職へと転向した方の事例も豊富!
20〜40代の若手や中堅は勿論、50〜60代のベテランまで、
幅広い層を採用した実績があります。

雇用形態

正社員/契約社員

勤務時間

8:00〜17:00(実働8h)
※案件により変動あり

残業について

≪コンプライアンスを遵守。過重労働撲滅も促進≫
「労働契約上不適正な時間管理を行っていないか」「過度な残業になっていないか」などを徹底的に管理し、無理なく働くことができる環境の維持に努めています。就業管理を担う専門部署『技術管理部』を設置し、ベテラン社員が労働時間や環境を定期的にチェックしています。

勤務地

【正社員】
全国各地のプロジェクト先
※様々なプロフェッショナルが活躍中

【契約社員】
全国各地のプロジェクト先
※優先して希望考慮
※通勤可能エリアを考慮しますのでご自宅の近くで活躍できます

<拠点一覧>
○札幌支店
○仙台支店
○東日本統轄部(新宿営業所)
○神田営業所
○八王子営業所
○横浜営業所
○北関東営業所(大宮)
○東関東営業所(千葉)
○金沢支店
○名古屋支店
○三河営業所
○京都営業所
○大阪営業所
○難波営業所
○神戸営業所
○広島支店
○福岡支店

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県大阪府愛知県北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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休日休暇

◆週休2日制(土日) ※土曜は会社カレンダーによる
◆祝祭日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇、特別休暇(慶弔)あり

待遇・福利厚生

◆社会保険完備/健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険(上乗せ労災にも加入)
◆交通費全額支給
◆配属手当
◆資格手当
◆赴任手当
◆資格取得支援制度
◆CAD研修制度/Auto CAD、CADWe'll Tfas
◆社員寮有(赴任する方)
◆安全大会・懇親会
◆永年勤続表彰
◆退職金
◆財形貯蓄制度
◆テクノプロ・グループ従業員持株会あり
※詳細は社内規定に準ずる

会社概要

株式会社エヌ・アンド・シー 【東証一部 テクノプロ・ホールディングス グループ】の会社概要です。

事業内容

◆建築、土木、建築設備(電気・空調・衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業
◆有料職業紹介事業
◆建築並びにこれに伴う設備の製図、CAD操作(CAD W'ell CAPE、Tfas)に関する講習・研修会の開催

◎一般労働者派遣業 般 13-304191/有料職業紹介13-ユ-303846
…創業は昭和35年。建設コンサルタント会社としてスタート。一級建築士事務所・大臣特定建設業から派遣専業として再スタートし、建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております。

【取引先一覧】
建築・土木:鹿島建設 清水建設 竹中工務店 大林組 大成建設 大和ハウス工業 戸田建設 鴻池組 熊谷組 長谷工コーポレーション フジタ 西松建設 安藤・間 銭高組 奥村組 三井住友建設 東急建設 ※順不同

【その他取引先一覧】
設備・プラント:高砂熱学工業 新菱冷熱工業 関電工 きんでん ※順不同

【備考】
※Webサイト毎日jp内で2011年度の「注目企業50」として当社が紹介されました。

設立

2008年11月

従業員数

1686名(2014年6月末現在)

代表者

代表取締役社長 長田 健

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    面接/1〜2回

  3. STEP03

    内定

▼書類選考
通過された方には追って、詳細をご連絡します
※土日、平日20時以降の面接可

▼面接/1〜2回
※13都道府県・17拠点にて開催

▼内定
※入社日相談可

【説明会開催中】※下記以外でも開催
札幌支店 随時開催
山形会場 1/16
福島会場 1/19
郡山会場 1/20
いわき会場 1/23
会津若松会場 1/26
新宿営業所 1/19
横浜営業所 1/16
名古屋支店 1/16
金沢支店 1/17
京都営業所 1/19
広島支店 1/26、27
福岡支店 随時開催
鹿児島会場 1/27
熊本会場 1/28

※説明会について
★完全予約制。詳細はお問い合わせください!
★在職中の方は出張会社説明会や平日夜間(20時以降)や土日面接も可能です!

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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