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ソニー株式会社
【画像・信号処理技術開発エンジニア】
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【画像・信号処理技術開発エンジニア】
- 正社員
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色(アイコンの説明)
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
未来のソニーを一緒につくり出す新しい仲間が、
ソニーの扉を叩いてくれることをお待ちしています。
ソニーは、エレクトロニクスから始まり、
音楽、映画、ゲーム、金融と事業を拡大しながら、
世界に先駆けた商品やサービス、新しい文化を生み出してきました。
これからも、お客様に感動をもたらし、
好奇心を刺激する会社であり続けるべく、成長を加速させていきます。
井深大・盛田昭夫の二人の創業者が創り出した
"自由闊達にして愉快なる理想工場" は、
グループ全体で13万人規模のグローバル企業となった今も、
私たちの中に脈々と受け継がれています。
自由な雰囲気の中、様々な個性を持った社員が集い、
自らのアイデアを考え抜き、仲間と意見を交わし、よりよいものを創り出す。
そのための風土、環境がここにはあります。
その中で、人材はソニーの最も大切な財産であるとの考えのもと、
個の成長を重視した支援を行ってきました。
チャレンジングでエキサイティングな場の提供を中心に、
体系的な教育研修の機会も用意しています。
また、組織や国を越えて活躍する環境を通じて、
グローバル人材としての成長も支援しています。
皆さんも是非、ここで自らを成長させ、それぞれの夢を実現してください。
募集要項
ソニー株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
さらなる事業拡大に向け、新メンバーを募集することになりました。
仕事内容
現在、下記のポジションを募集しています。
【1】車載向けイメージセンサ、ISP製品開発及び、センシング、イメージング信号処理、イメージセンサ回路設計・開発エンジニア
【2】画像認識・センシング技術開発エンジニア
【3】画像認識・画像センシング領域 研究開発エンジニア
【4】映像技術領域 研究開発エンジニア
【5】次世代3D Audio 開発エンジニア
【6】イメージセンサを使用したADASシステムにおけるアーキテクチャ設計エンジニア
注目この仕事の魅力は?
◆個々の成長を助成するため、定期的に担当業務・領域、職場を変えるローテーションを促す仕組みがあります。領域・職種を跨いだ異動、海外赴任など、働きながらたくさんの可能性を見つけることができます。
◆国/地域をまたいでビジネスが行われているため、グローバルな人材へとステップアップすることが可能です。
◆社内募集制度、教育研修など、チャレンジの機会を豊富にご用意。意欲次第でいくらでも成長することができる環境を整えています。
◆フレキシブルキャリア休職制度や公募留学制度、ボランティア休職制度など、社員一人ひとりのライフスタイルを尊重する風土が根付いています。
応募資格
◆該当するポジションに関連する知識・経験
◆英語力:必須
【活かせる経験・スキル】
該当するポジションに関連する知識・経験
雇用形態
正社員
勤務時間
裁量労働制
◆標準労働時間帯9:00〜17:30(7時間45分)
◆月間フレックスタイム制あり:コアタイム9:30〜15:30として出勤退勤時間を選択可能
勤務地
【1・2・6】厚木テクノロジーセンター:神奈川県厚木市旭町4-14-1
【3・4・5】ソニーシティ大崎:東京都品川区大崎2-10-1
交通・詳細
【1・2・6】小田急線「本厚木駅」南口より徒歩13分
【3・4・5】JR線「大崎駅」南改札口・新西口より徒歩2分
勤務地エリア
東京都(品川区)、神奈川県(厚木市)
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休日休暇
◆完全週休2日制 (土・日)
◆フレックスホリデー (個人が設定できる連続休暇制度)
◆年末年始休暇、会社休日 (年間125日/2017年)
◆年次有給休暇 (初年度17日、最大24日)
◇年間休暇平均取得日数 平均20日
待遇・福利厚生
◆昇給(年1回)
◆賞与(年2回)
◆社会保険完備 (健康・厚生年金・雇用・労災)
◆財形貯蓄制度
◆社員持株会
◆独身寮
◆各種育児関連制度
◆介護休職制度
◆ボランティア休職制度
◆フレキシブルキャリア休職(留学や配偶者の海外赴任への同行などのため)
◆キャリア開発支援
◆社員意識調査
◆社内募集制度
◆教育研修制度
◆階層別必須研修・目的別選択研修
◆ソニーユニバーシティ
会社概要
ソニー株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
【主要営業品目】
◆モバイル・コミュニケーション
◆ゲーム&ネットワークサービス
◆イメージング・プロダクツ&ソリューション
◆ホームエンタテインメント&サウンド
◆半導体
◆コンポーネント
◆映画
◆音楽
◆金融
◆その他の事業
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※重要※
2021年4月1日付で、現在のソニー株式会社の商号を変更し、「ソニーグループ株式会社」を発足することに伴い、同日付で「ソニー株式会社」の商号は、ソニーグループの祖業であるエレクトロニクス事業を行う会社が継承します。
なお、2021年4月1日付の組織・人員体制の変更に伴い、2021年4月1日以降、雇用会社がソニーグループ株式会社(現ソニー株式会社)からソニー株式会社(現ソニーエレクトロニクス株式会社)もしくはソニーセミコンダクタソリューションズ株式会社に変更となる可能性があります 。
- 設立
-
1946年(昭和21年)5月7日
- 従業員数
-
111,700名(2020年3月31日付)
- 資本金
-
8,802億円(2020年3月31日付)
- 売上高
-
8兆2,599億円(2019年度連結売上高)
- 代表者
-
社長 兼 CEO 吉田 憲一郎
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
ご応募
-
STEP02
採用事務局面談
-
STEP03
書類選考
-
STEP04
面接
-
STEP05
内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『ソニー株式会社 type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。
本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
https://type.career-agent.jp/terms.html
【ご応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
ご応募後の流れは採用事務局よりご連絡致します。
※選考の詳細に関しては
採用事務局面談の際にご説明致します。
※業務内容や労働条件等、
募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。
※採用事務局よりtypeにご登録頂いている
連絡先(携帯電話番号、メールアドレス)にご連絡させて頂く可能性がございます。
ご応募時に再度ご登録内容のご確認をお願い致します。
※応募者多数の際、
採用事務局面談前にtypeご登録内容を元に書類選考を
させて頂く可能性がございます。予めご了承下さい。
(typeは『株式会社キャリアデザインセンター』が運営しております。)
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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