日立オートモティブシステムズ株式会社

モータエンジニア【EV/PHV向け】(佐和事業所)

    • 正社員
  • 掲載終了予定日:Thu Mar 08 23:59:59 JST 2018
モータエンジニア【EV/PHV向け】(佐和事業所)

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

私たちのモノづくりは、地球規模で貢献しています。

日立製作所は1930年に自動車用電装部品の国産化に着手し、
クルマの電子・電動化をリードしてきました。

そして私たち日立オートモティブシステムズはこのノウハウを元に
地球規模で問われる環境問題に向け、
最先端の電気自動車開発領域で国内外の主要カーメーカーとタッグを組み、
環境に配慮したクルマづくりを行っています。

CO2や窒素酸化物、粒子状物質などの削減を義務付けた環境規制は、
今後もさらに強化されていくからこそ、
電気自動車の普及はもちろん、燃費(電費)の向上など、
電動パワートレインの高効率化の重要性はさらに増しています。

この星の未来を守るため、そして子供たちに幸せな将来を託すため、
我々が世界をリードする最先端領域である、電気自動車搭載モータの
さらなる小型化・高出力化で応えていける仕事です。

自らのスキルを磨きながら地球規模に貢献できる、
あなたの技術や経験を活かしていきませんか?

募集要項

日立オートモティブシステムズ株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

私たちは日立製作所が1930年よりスタートさせた
自動車用電装部品の開発・製造技術を継承し、
国内外有名自動車メーカーのクルマづくりを支えてきました。

現在では自動車業界の電気自動車ニーズが高まり、
性能向上のための技術開発が盛り上がっています。
そこで今回は動力であるモータの開発技術者を募集します。

仕事内容

あなたにお任せするのは、EVやHEV、PHVなど
電気自動車用モータの開発設計業務です。

もちろん今まであなたが培ってきた経験・スキルに応じて、
構造設計・電気設計のいずれからお任せしていくのでご安心ください。

※最終的には構造・電気を含め、モータの全体設計者へと
 成長していただきたいと思っております。

【具体的には】
◎国内外のカーメーカーとの共同開発
◎当社独自の次世代モータの開発設計

≪担当領域≫
■バッテリー電気自動車
・プラグインハイブリッド
・ストロングハイブリッド など

■電気自動車
・モータ仕様取り纏め
・開発試作
・設計/評価
・シミュレーション/解析
・実車テスト など

≪業務領域≫
■構造設計
・構造設計(強度・振動解析)
・熱、絶縁設計
・3D CAD/CAE、原価設計
・設計報告書 作成
・開発日程管理、信頼性評価 ほか

■電気設計
・電磁気設計(磁界解析によるモータ特性解析)
・熱、絶縁設計
・3D CAD/CAE解析、原価設計
・設計報告書作成
・開発日程管理、信頼性評価 ほか

注目入社後のキャリアパスについて

入社後数年は実務作業に従事

3年後程度を目安にリーダーへ

中長期的にはモータのプロジェクトマネージャーへ
※将来的には海外展開業務に従事頂く可能性もあります。

注目異業種経験者も大歓迎!

◎エアコン、冷蔵庫などの熱処理
◎プラントメーカー
◎ポンプなど

※モータやインバータorコンバータや充電器・チャージャーなどの
 モノづくり関連経験が少しでもあれば、異業種エンジニアも歓迎です。

応募資格

■学歴不問
■機電系のバックグランド&モータに強い興味のある方
■CAD、構造設計、電気(電磁気設計)の知識のある第二新卒者も大歓迎です!

歓迎する経験・スキル

【歓迎する経験・スキル】
◎モータやインバータなどの設計業務の経験
◎磁気設計、応用解析スキル
◎パワーモジュールの設計経験
◎ビジネスレベルの英語力
◎プロジェクトリーダーの経験

雇用形態

正社員

想定給与

月給24万円以上
※年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

      

勤務時間

佐和事業所:8:00〜16:45(実働8時間、休憩45分)

※フレックスタイム制勤務制度あり(事業所によって異なる場合があります)

勤務地

佐和事業所/茨城県ひたちなか市高場2520番地

勤務地エリア

茨城県

休日休暇

■完全週休2日制
■年次有給休暇
(勤続1年未満22日、勤続1年以上24日 ※特別年次有給休暇を含む)
■年末年始休暇
■リフレッシュ休暇 など

待遇・福利厚生

■給与改訂/年1回
■賞与/年2回(6月、12月)
■交通費全額支給
■残業手当、家族手当、住宅手当など
■各種社会保険完備
■財形制度
■年金制度
■独身寮・社宅制度
■カフェテリアプラン制度 など

掲載終了予定日:Thu Mar 08 23:59:59 JST 2018

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

2009年7月に新会社としてスタートした同社には、フラットな企業カルチャーが根付いており、堅苦しい上下関係はないという。また、現場からの意見やアイデアも大切にしており、風通しの良さも特徴に挙げられるのではないだろうか。これまでに築き上げたキャリアをもっと上のステージで活かし活躍したいという方であれば、同社は非常に魅力的な環境だと言えそうだ。

  • 学生時代から自動車が好きでしたので、やりがいは大きいです。
    学生時代から自動車が好きでしたので、やりがいは大きいです。
  • 日立ならではの品質にこだわったものづくりを行います。
    日立ならではの品質にこだわったものづくりを行います。
  • 働きやすい環境づくりにも力を入れております。
    働きやすい環境づくりにも力を入れております。

会社概要

日立オートモティブシステムズ株式会社の会社概要です。

事業内容

自動車部分品及び輸送用並びに産業用機械器具・システムの開発、製造、販売及びサービス

設立

2009年7月1日

従業員数

39,700名(2016年3月期、連結ベース)

資本金

150億円(株式会社 日立製作所 100%)

売上高

1兆11億円(2016年3月期、連結ベース)

代表者

社長執行役員 兼 CEO 関 秀明

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    応募書類到着

  2. STEP02

    面接日時・場所の設定

  3. STEP03

    採用予定部門及び部門長による面接

  4. STEP04

    入社

応募後の流れについては、
「株式会社才蔵」よりメールにてご連絡させて頂きます。
※電話でのお問合せは受け付けておりません。
お問合せは下記メールアドレスにお願いいたします。

ホームページ

日立オートモティブシステムズ株式会社http://www.hitachi-automotive.co.jp/index.html

連絡先

〒100-0004

東京都千代田区大手町二丁目2番1号 新大手町ビル

(株)才蔵内日立オートモティブシステムズ採用事務局

掲載終了予定日:Thu Mar 08 23:59:59 JST 2018

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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