株式会社UL Japan

測定エンジニア/未経験OK/賞与5ヵ月分/U・Iターン歓迎/転勤なし/Skype面接可能/125年の歴史を誇る安定基盤

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

『ULマーク』は、製品の安全性や性能が
世界水準で認められた信頼の証です。

この『UL』のマーク、どこかで見たことありませんか?
自動車搭載機器、AV機器、IT機器…
実は身近な製品にもこのマークが付いています。

これは、当社が製品の安全性を認めた証。

当社は、125年もの歴史を持ち世界40ヶ国に拠点を置く
アメリカ最大の第三者安全科学機関『UL』の日本法人。
大手自動車メーカー、総合電機メーカーなど
国内の多くのメーカーが、当社のクライアントです。

製品が安全に使用できるものか。
人体に影響を及ぼす電磁波が出ていないか。
製品を使うことで他の機器に影響はないか。
今回のポジションはそんな安全性を確認するための
試験を行う「測定エンジニア」です。

これから世に出る新製品にいち早く触れ
その安全性と信頼を高めるための専門的なスキルを
未経験から身に付けていきませんか。

募集要項

株式会社UL Japan が募集している求人の詳細です。

募集背景

昨今、世界中で無線機能が搭載された製品が増えています。特に期待されるニーズは自動車搭載機器を始めとする一般消費者が扱う機器における測定試験。新設備を備えた次世代モビリティ棟(仮称)の建設も予定し、今後さらに増える見込みのある案件に対応すべくEMC測定エンジニアとして活躍してくださる方を募集いたします。

仕事内容

電子機器から発生する電磁波の測定をお任せします。
大手自動車、総合電機メーカーなど、国内メーカーのほとんどが当社のクライアントです。
当社は各社製品の様々な電気・電子製品や車載電子機器などの幅広い製品群の測定試験を行います。

《具体的な業務の流れ》
▼クライアントからの依頼に応じて、試験プランを決定
▼試験所にてEMC/無線規格に適しているかを試験します
 簡単な機器なら1〜2時間、複雑な仕様のものは1〜2ヵ月と幅広いです。
▼試験結果の英文レポートをチェック
 英文のフォーマットがあるので、高度な英語スキルがなくても大丈夫です。

◆「電磁波ってイメージがつかない」という方もご安心ください。
入社前には、どんな仕事なのか理解できなかったという社員がほとんど。
スキルが身につくまで先輩社員がじっくり教えるので安心して飛び込んできてください!

◆専門性が高く、将来まで長く働ける仕事です。
製品の測定・評価の結果を正確に伝えることが私たちの役割。
一朝一夕に習得できる業務ではありませんが、
徐々にスキルを磨いて経験値を増やし、手に職をつけることで長く働くことのできる環境です。

手がける商品・サービス

《EMC試験って?》
電気電子機器においては機器内部や外部からの「妨害電磁波」が存在します。その電磁波が製品の機能・動作を阻害しないかを測定する耐性試験です。人体に影響を与えるような妨害電磁波が生じないかなども、重要なポイントとして判断します。

《扱う製品について》
無線機器、自動車の車載搭載装置、AV機器、IT機器など生活に身近な製品が多くあります。

注目ニッチで価値ある仕事だからこそ、将来まで安定の仕事

難しい仕事で自分には向いていないかもしれない、と思わないでください。「難しそうであまり知られていない仕事」は「専門性が高いからこそ将来まで必要とされる仕事」です。
実際に入社前には知識もほとんどなかった社員が、今では周りからも期待される立場。当社は教育プログラムが整っており、一通りの業務を1年ほどかけてじっくり身につけることができます。
これからの将来、さらに必要とされるEMC測定エンジニア。「電磁波ってちょっと面白そうだな」など、少しでも興味をお持ちの方にはぜひ知っていただきたいお仕事です。

注目分からないことにはフォローがあり、意見も求められる環境です

外資系企業に馴染みのない方は働く環境に不安をお持ちかもしれませんが、当社は「One UL」としてチームワークを実感できる職場環境です。
未経験入社の社員が多いこともあり、分からないことはお互いにフォローし合い、業務を達成していく団結力があります。
マネージメント層からも「良い案があったらどんどん教えて!」と言われます。新人だから、中途入社だからと臆するようなことなく、自分の考えをぜひ伝えてください!

応募資格

学歴不問/経験不問

<こんな方に合っています>
◆転勤なしで安定した生活をしたい方
◆最新技術に触れたい方
◆「安全・安心」を追求し、社会貢献をしたい方
◆英語を活用する仕事や外資系企業に憧れる方

歓迎する経験・スキル

◆工業高校で電気の基礎を学んだ方や電気系の高専・学部卒の方は優遇します!
◆EMC測定の実務経験は問いませんが、経験・知識がある方ももちろん歓迎いたします。
◆高校、高専、大学で理系、電気系の知識や技術を学んでいた方は業務が馴染みやすいです。
◆立ち合い試験でお客様対応をするため、円滑なコミュニケーション能力も望ましいスキルです。

雇用形態

正社員

勤務時間

8:30〜17:30(実働8時間)

◆月に5日間は夜勤シフト(18:00〜3:00)があります。
※1ヵ月前に希望に基づきシフトを決定します。
※試験棟を最大限に活用するため24時間運用することで稼働率を上げています。

残業について

残業時間は月平均30時間程度です。

勤務地

【鹿島EMC試験所】千葉県香取市(旧小見川町)虫幡1614
└JR「小見川駅」より車で13分

■転勤なし
■車通勤OK
■U・Iターン歓迎(Iターン者も在籍)

◆下記勤務地でも募集しています◆
【本社EMC試験所】三重県伊勢市朝熊町4383-326
【横輪EMC試験所】三重県伊勢市横輪町108
【湘南EMC試験所】神奈川県平塚市めぐみが丘1-22-3
【オートモーティブ テクノロジー センター】愛知県みよし市根浦町1-3-19

勤務地エリア

神奈川県(横浜市、川崎市を除く)、千葉県、愛知県、三重県

休日休暇

<年間休日129日:2019年予定>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■年次有給休暇(10〜40日)
■産前産後休暇
■育児休業制度
■看護・介護休業制度

待遇・福利厚生

■賞与あり(年3回/5ヵ月分+業績賞与)
■昇給あり(年1回)
■交通費全額支給
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■加入選択制確定拠出年金制度
■退職金制度
■育児短時間勤務制度
■入院死亡傷害保険
■会員制リゾートクラブ
(全国4,000ヵ所の宿泊施設が利用可能です)

会社概要

株式会社UL Japan の会社概要です。

事業内容

■製品安全評価試験および認証発行
■工場検査・ラベルサービス
■EMC測定に関するサービス
■セミナー/トレーニング

米国最大の認証機関ULの日本現地法人として、
安全、電波、品質に関する規格を扱う国内トップクラスの評価を得ています。
コンプライアンス、規制対応から、貿易課題、市場アクセスまで、
複雑性が増すサプライチェーン環境をナビゲートする知識や技術を提供します。

設立

2003年4月

従業員数

580名(日本現地法人 2019年4月現在)/約1万4,000名(世界40ヵ国)

資本金

6,225万円

代表者

代表取締役社長 山上 英彦

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次面接(人事・試験所マネージャー)

  3. STEP03

    適性検査(オンライン)

  4. STEP04

    2次面接(事業部長・マネージャー・人事部長)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

◆ご応募から内定までは3〜4週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
1次面接は、時間の確保が難しい場合は電話やSkypeでの面接も対応可能です。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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