金剛産業株式会社

【電装設計スタッフ】埼玉勤務/年休124日/残業月10時間程度/マイカー通勤可/経験が浅い人も歓迎

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

自ら設計した制御盤が大型シャッターをダイナミックに動かす!福利厚生・休日も充実の安定成長メーカー。

■技術者として手に職を付けたい
■安定企業で長くじっくりと働きたい
■残業少なめでプライベートの時間を大切にしたい 方大歓迎!

当社は創業以来、あらゆる産業で使われるオーバードアーのパイオニアとして、業界に先駆けて製品開発を行ってきたメーカーです。大手企業とも多く取引し、業界トップクラスのシェアを誇ります。
社会インフラの円滑な稼働に大きく貢献している製品の電装設計にチャレンジしてみませんか?

実際に当社に転職し、
『残業少なめに加え、ノー残業DAYや、完全週休2日制など、プライベートや家族との時間もしっかりとれるようになった。』『技術が身に付き、手に職がついた。』との声も!

経営が非常に安定しており、職場の人間関係もいたって良好!
社員の定着率も高く、転勤もない為、地元に腰を据えて働ける所が、
当社が誇れる職場の魅力の一つです。

仕事とプライベートを両立し、地域に根差してじっくりと働きたい方に、ぜひ電装設計のプロとして力を身に着けてほしいと思います。
学校で勉強した知識があれば、実務経験が浅い方も大歓迎!経験豊富な先輩が、あなたを一人前のエンジニアに育てます。

募集要項

金剛産業株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

創業以来、物流倉庫や工場、格納庫の開口部に欠かせない「オーバードア―」や「防熱扉」などの企画・製造・販売を手掛ける金剛産業株式会社。
ここ近年、EC市場の拡大によって運送・物流業界からのニーズが増加しており、多くの依頼にスピーディに応えるため、電装設計スタッフを増員することになりました。

仕事内容

物流倉庫・格納庫・ガレージなどで使用される「オーバードアー」や「防熱扉」などの制御盤設計・図面作製をお任せします。

―基本的な仕事の流れ―

▼[STEP.1]営業担当から図面作製の依頼
 ※ヒアリングを元に制御盤の仕様を策定します。

▼[STEP.2]CADによる制御盤設計・図面作成・積算

▼[STEP.3]外部業者に制御盤の作製を発注

▼[STEP.4]出来上がった制御盤の動作確認

▼[STEP.5]出荷(据え付けに立ち会う場合もあり)

[入社後/経験がある方は…]
入社後早い段階から電装設計業務全般をお任せします。
制御盤の機能はある程度限定されているので、一つひとつを覚えるのにそこまで苦労しないと思います。
FAシステムなどの制御設計経験者であれば、1年程度で十分にひとり立ち可能です。

[入社後/経験が浅い方は…]
先輩スタッフがOJT形式でじっくりと指導いたします。
スキルや習熟度に左右されますが、3・4年程度かけてひとり立ちしていただくのが理想の成長イメージです。

案件例
エンジニア限定取材

・空港・港湾・沿岸部などに耐風圧型オーバードアー
・大型物流施設の車両出入口にオーバードアー
・低温冷蔵庫の庫内湿度管理に必要な防熱扉
・大型旅客機の整備場のワイド開口を可能にする大扉 など

注目オンとオフのメリハリもバッチリ!

事前にスケジュールを設定して業務を行っていますので、突発的な残業はほとんどありません。休日も計画的に取ることができるため、ワークライフバランスを大切にしながら、長く腰をすえて働くことができます。

注目月の平均残業時間は10時間程度(水曜はノー残業DAY)

就労管理をしっかりと行っているため、夜遅くまでの残業はほぼありません。水曜日はノー残業DAYです。休日休暇に関しても、完全週休2日制・年間休日124日と確実に取得することができます。仕事とプライベートを両立しながら働きたい方にもお勧めしたい職場です。

身に付くスキル
・キャリアパス

埼玉工場では、さまざまなバリエーションの扉を製造しています。今回の募集で入社する方には、2・3年を目安に、すべての製品の制御盤設計が行える技術・経験を積んでほしいと考えています。将来的には電装設計室のリーダー候補として成長していただけることを期待します。

入社後の成長サポート

技術を高めていくためには、製造現場のみならず、設置現場を知ることも大切です。入社後に研修の一環として、定期的に配送・工事スタッフと同伴し、コンビニエンスストアの物流センターなどを見学してもらいます。
勉強になることはもちろんのこと、自分たちが関わる製品が動く様子を見ることで、「いかに自社の製品が世の中で役に立っているか?」を肌で実感できるはずです。

応募資格

メーカーや工場などで電装設計を経験してきた方大歓迎!

■高卒以上
■普通自動車免許をお持ちの方(最寄り駅からのアクセスを考慮して)
■第二新卒大歓迎

[以下いずれかの経験・スキルがある方]
■リレーシーケンス回路の知識
■制御盤の設計・製作経験
■AutoCADによる図面製作経験
■シーケンサー・PLCの仕様策定経験
■制御機器のメンテナンス経験
■電気関係の積算経験
■電気工事の現場施工の経験

※専門学校・高専などで技術の基本を学んだ方であれば、実務経験は不問です。

歓迎する経験・スキル

[以下の経験・資格が活かせます]※なくてもOK
■電気工事の資格をお持ちの方
■電気工事担当としてお客様と打ち合わせた経験がある方

この仕事の向き・不向き

向いている人

制御盤を製作するプロセスでは、取引先担当者や外部業者など、多くの人と関りながら仕事を進めていきます。また、提案や現地テストを行う際には、営業やサービス担当と同行することも。
黙々と作業するのではなく、チームワークを必要とする環境で働きたい方にはぴったりの職場ですよ。

向いていない人

忙しくなってきた時に作業をすべて自分で抱え込んでしまうと、設計・製造工程全体が滞っています。まわりに気を配りながら業務を行うことが苦手な方には、難しいかもしれません。

雇用形態

正社員

勤務時間

8:40〜17:30(実働8h・休憩50分)

残業について

月の平均残業時間は10時間程度(原則定時退社)
※水曜日はノー残業DAY

勤務地

埼玉工場/埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼8
※転勤なし

勤務地エリア

埼玉県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

完全週休2日制(土日)
祝日
GW
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
育児・介護休暇
★年間休日124日

待遇・福利厚生

昇給年1回(4月)
賞与年2回(7月・12月)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費規定内支給(上限5万円)
退職金制度
資格取得制度
各種手当(皆勤・住宅・家族)
従業員持ち株制度
更衣室完備
レクリエーションあり
研修制度(階層別研修・職種別研修など)
財形貯蓄制度
えらべる倶楽部(JTBベネフィット)

会社概要

金剛産業株式会社の会社概要です。

事業内容

産業用オーバードアー・大扉・特殊扉・防熱扉、および輸入住宅のガレージドアなどの企画・製造・販売・施工

主要取引先

国土交通省、防衛省、総務省、農林水産省、JR各社、NEXCO各社、成田国際空港(株)、JT、NTT、東京都、北海道、全国各自治体、全国各地航空施設、全国各地農業施設、全国各地水産施設、全国各地消防施設、全国各地港湾施設、全国各地県警施設、全国各地卸売市場、大手建設会社、大手食品会社、大手鉄鋼メーカー、大手冷凍冷蔵倉庫会社、大手商社、大手物流ファンド、大手不動産会社、大手運輸会社、大手電気機器メーカーなど

設立

1960年10月15日

従業員数

210名

資本金

9000万円

売上高

72億1100万円(2019年9月実績)

代表者

代表取締役社長 佐土原 剛

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Webエントリー

  2. STEP02

    面接+適性検査(面接は2回を予定)

  3. STEP03

    内定

  4. STEP04

    入社

※面接日・入社日はご相談ください。
※ご質問がある方は、お気軽に問合せください。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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