株式会社パックタケヤマ【東証一部上場企業グループ】

【生産技術エンジニア】賞与3ヶ月分支給◆土日祝休◆大型連休を年3回取得OK◆住宅手当あり

    • 正社員
  • 目安残業時間:20時間以内

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

街に溢れるパッケージのクオリティは
あなたの手に掛かっている!

デパートでの買い物、家族や恋人に渡すプレゼント、テイクアウトで受け取る食べ物など、あらゆるものを包むパッケージを作っている当社。東証一部上場グループとして、パッケージ業界の引っ張ってきたからこそ、一歩、街に出れば「あ!あれウチのパッケージだ!」と見つけることなんてしょっちゅうあるくらい、多くの場面でご利用いただいています。

しかし、どんなに素敵なデザイン・機能を備えたパッケージ・紙袋が用意されていても、製造する機械に不具合があっては、100%満足していただけないどころか、世に出すこともできなくなってしまいます。

それを防ぐために、製造機のメンテナンスや調整などを行うのが、今回募集する【生産技術エンジニア】なのです。

世の中に広く普及している製品を手掛けているからこそ、このポジションに任されているミッションは大きく、自分の腕次第でクオリティが決まる、という頑張りがいを感じていただけるはず。

もちろんプレッシャーに感じる必要はありません。ペーパーバックを製造する機械を扱うのは初めてだと思いますので、はじめは丁寧に仕組みや扱い方をレクチャーしていきますのでご安心ください。

募集要項

株式会社パックタケヤマ【東証一部上場企業グループ】が募集している求人の詳細です。

募集背景

総合パッケージメーカーとして紙袋やお菓子の包装など、様々なパッケージをプロデュースする当社。有名ブランドの紙袋やパッケージを手掛けており、設立から10年以上安定基盤を築いてきました。今回は更なる事業拡大のため、当社の製造機器の改良を手がける生産技術エンジニアを募集します。

仕事内容

ペーパーバッグ/包装紙など、あらゆるパッケージを生産する機器開発・改良・メンテナンスをお任せします。

〜具体的には?〜
◆自社工場の生産ラインの開発
※新しい生産フローの考案や新規設備導入を手がけます
◆既存機器の改良・メンテナンス
◆工場巡回
◆不具合時の対応 など

★自社で生産を全て手がけているからこそ、
工場内で使用される機器のトータルサポートを行っていきます。
日々決まった業務がないからこそ、現場と連携を取りながらPDCAを回せます。

注目東証一部上場グループならではの安定した環境があります。

◆賞与年2回・3ヶ月分支給
◆住宅手当や家族手当あり!
◆土日祝休み&大型連休を年3回取得可能◎
◆産育休の取得・復帰実績あり
◆資格取得支援や退職金制度など嬉しい待遇多数
東証一部上場企業グループの安定基盤があるからこそ、社員が働く環境もしっかり整えられています。整ったワークライフバランスを実現し、体力的にも無理なく働き続けられるので、腰を据えてご活躍いただけるはずです。

応募資格

◆学歴不問
◆電気や機械を扱った経験がある方(分野・年数不問)

【こんな方は特に大歓迎です】
◆身近に溢れるモノを作りたい
◆モノづくりをやってみたい
◆チームを引っ張るポジションに興味がある
◆安定した環境で働きたい

雇用形態

正社員

勤務時間

8:30〜17:30(実働8時間)

残業について

残業は月平均20時間程度です(繁忙期には多少変動します)

勤務地

愛知県津島市蛭間町字桝田322-1

★マイカー・バイク通勤OK
★会社から名鉄木田駅までのバス送迎あり

勤務地エリア

愛知県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

■完全週休二日制(土・日/月に1回、休日出社が発生する可能性があります)
■祝日
■GW
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(5日)
■慶弔休暇
■有給休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回(3月)
■賞与年2回(7月・12月)
■住宅手当
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■扶養家族手当
■役職手当
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■育児休業制度(取得・復帰実績あり)
■介護休業制度
■社内慶弔見舞金制度
■資格取得支援制度
■社員旅行

会社概要

株式会社パックタケヤマ【東証一部上場企業グループ】の会社概要です。

事業内容

包装紙、角底袋、手提袋、平袋、紙器
ポリ袋、不織布の企画/製造販売

設立

2009年2月13日

従業員数

130名

資本金

9,000万円

代表者

代表取締役社長 伊藤 敏洋

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接3回

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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