株式会社サードウェーブ

【製品技術STAFF】PC好きにはたまらない!新設テクニカルセンター/自社ブランドPC『GALLERIA』『raytrek』

  • 正社員
  • 年収:350〜400万円 目安残業時間:20時間以内
  • NEW
  • 掲載期間:2020.12.01〜2020.12.28
【製品技術STAFF】PC好きにはたまらない!新設テクニカルセンター/自社ブランドPC『GALLERIA』『raytrek』

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

高性能PC『GALLERIA』『raytrek』など
最新機器や技術に触れるやりがいを!

あなたの「PC好き」を仕事に活かしませんか?

ゲーミングPCの最高峰『GALLERIA』
クリエイターのためのPC『raytrek』
高性能パソコンブランドを展開する
株式会社サードウェーブ。

今回は技術ノウハウを集約する
「テクニカルセンター」の新設に伴い
新規メンバーを募集します!

■■■この仕事のやりがいは?■■■
ゲーム好きやPC好きにはたまらない!
高性能PCを好きなだけイジれること♪
非常に高い技術知識が身に付きますよ。

また、この仕事はただの修理ではありません。
解析結果を各部門へとフィードバックして
新製品の企画・開発にも寄与します。

■■■この部門ならではの面白味は?■■■
周辺機器の販売もおこなっている当社は、
パーツやソフトなど発表前の新製品が
各サプライヤーから送られてきます。

まだ世に出ていないプロトタイプ製品を
自社PCで試験・解析する機会もあり、
「新しいもの好き」な方にはオススメです!

募集要項

株式会社サードウェーブが募集している求人の詳細です。

募集背景

サードウェーブグループが38期を迎え、現行の製品技術をベースとして更に高い水準の技術を蓄積・解析していく必要があります。ソフト&ハードの互換性検証や修理戻入品の不具合解析などを通じて、高い技術ノウハウを蓄積していく。そのチームのメンバーを募集します。

仕事内容

『GALLERIA』『raytrek』など、自社PCに関してハードとソフトにわたる総合的な動作検証や解析がメイン業務となります。実際に修理を行う部門は他にあり、そこでは分からなかった要因に対して、じっくりと時間をかけて解析していくお仕事です。

【具体的には】
・PCの新規採用部品や製品などの動作検証計画の策定と実行
・PCの周辺機器やソフトなどの動作検証計画の策定と実行
・OSなどの更新時に伴う動作検証計画の策定と実行
・修理戻入品に関して不具合内容の詳細解析

例えば…

修理に戻ってきたPCが「なぜ故障したのか」「どこに原因があるのか」などを、実際に現物を見ながら解析します。その原因を見つけ、各部門へフィードバックすることで今後の新製品企画・開発に活かす、ということもあります。

【部門の特徴】
今回のテクニカルセンターは開発部の新設部門のため、業務フローやノウハウ蓄積の方法などは、リーダーと共にイチからつくり上げることが可能です。あなたのアイデアが形になりやすい環境も、モチベーションアップに繋がるはずです!
手がける商品・サービス

基本的にはゲーミングPCの最高峰『GALLERIA』や、クリエイターのためのPC『raytrek』など、自社ブランドパソコンが対象となりますが、検証のために他社ブランドパソコンを使用することもあります。

注目大きな裁量を持って業務に携われる!

解析や試験の方法を自分で考えたり、技術の比較対象を検討したりなど、今回のポジションでは自由度高く業務を遂行することができます。新設部門ということもあり、自らレールを引いて進められる環境です!

注目業界の最先端に触れられる!

例えば、周辺機器のサプライヤーからプロトタイプの製品がどこよりも早く送られてくることがあります。それを自社PCに組み込んで評価するということも珍しくありません。「これはスゴいスペックだ!」と業界の最先端技術を体感できるのもこの仕事の醍醐味です。

応募資格

《高卒以上》
◆PC及び部品・周辺機器の修理経験がある方、もしくはPC電気系・制御系の設計経験がある方
歓迎する経験・スキル

◎以下のスキル・経験をお持ちの方は歓迎(無くてもOK!)
・パソコンや周辺機器の品質管理、保障、修理などの経験がある方
・英語の語学力(TOEIC600点程度)
・中国語の語学力(中国語検定3級程度)

雇用形態

正社員

想定給与

月給29万円〜33万円
※経験・スキル・前職給与を考慮して決定します。
※上記には固定残業代20時間分(39,190円〜44,595円)を含みます。
 時間外労働の有無に関わらず支給します。
※20時間を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
      
賞与について

賞与年2回(4月・10月)
※人事考課および会社業績によって決算賞与として支給

勤務時間

9:00〜18:00
所定労働時間:8時間/休憩60分

勤務地

★自動車・バイク・自転車通勤OK

◆綾瀬事業所(神奈川県綾瀬市早川2696-1)
 最寄駅:小田急小田原線・相鉄本線・JR相模線「海老名駅」

※転勤あり<当面なし>
勤務地エリア

神奈川県(綾瀬市)

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休日休暇

《年間休日126日》
■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■年末年始休日(12月29日〜1月3日)
■夏季休日(3日)
■有給休暇(入社6カ月後より初年度10日付与)
■産前産後休暇 ※取得実績あり
■特別休暇
■生理休暇

待遇・福利厚生

■昇給年2回(4月・10月)※人事考課による
■試用期間3ヵ月(待遇変動なし)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月3万円迄)
■確定拠出年金(401K)
■退職金制度(ファントムストック型退職金)
■社割販売制度(ドスパラで販売している製品を最大20%割引)
■食事補助制度(1万円分の食事券を35%割引で毎月利用できます)
■互助会
■定期健康診断
■1日人間ドック
■暑気払い補助
■忘年会または新年会補助
■プログラミング教育の必修化支援(PC購入補助プログラム)
■クラブ活動(ゴルフ・サバイバルゲーム・グルメ・プラモデル・旅 など)
■借り上げ社宅制度
■インフルエンザ予防接種補助
■資格取得支援制度
■屋内原則禁煙(喫煙室あり)

掲載終了予定日:2020.12.28

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

社員インタビュー

あなたに期待すること

このテクニカルセンターが、サードウェーブで一番技術ノウハウを保有している部門となるように、常に最新の技術や知識を蓄積する必要があります。そのため、当部門のスタッフには新しいことを学ぶ気持ちを忘れずに、成長し続けて欲しいと考えています。他部門とのコミュニケーションを欠かさず、前向きな姿勢を求めています。

あなたに期待すること
開発部 部長
好きなことを仕事にできる環境

開発部のメンバーのほとんどがゲーミングPCのヘビーユーザーです。だから、ゲーミングPCの代名詞でもあるGALLERIAに携われる仕事はとても面白味を感じています。先日も「GALLERIAの新ケースはうちのチームで開発した」と喜ぶメンバーがいました。みんなこの仕事に誇りを持っていますね。

好きなことを仕事にできる環境
開発部メンバー

取材担当者より

ゲーミングPC『GALLERIA』やクリエイター向けPC『raytrek』など、高性能パソコンブランドを世に生み出している同社。今回はその頭脳とも言える開発部に新設されるテクニカルセンターの募集となるそうです。パソコン業界やPCそのものに興味のある方にとって、最高の環境ではないでしょうか。実際に、開発部メンバーの約8割が高性能パソコンのヘビーユーザーだと聞きます。「PCは自作がメイン」「故障したら自分で直す」というPC好きな方は、大きなやりがいを感じられる職場でしょう。

  • ゲーミングPCブランド『GALLERIA』が当社の主力製品です。
    ゲーミングPCブランド『GALLERIA』が当社の主力製品です。
  • 互換性検証や不具合解析を通じて技術ノウハウを蓄積していきます。
    互換性検証や不具合解析を通じて技術ノウハウを蓄積していきます。
  • クリエイター向けPCブランド『raytrek』も展開しています。
    クリエイター向けPCブランド『raytrek』も展開しています。

会社概要

株式会社サードウェーブの会社概要です。

事業内容

◆グループ管理業務
◆小売事業「ドスパラ」「上海問屋」運営
◆ワークステーション、サーバー関連商品・サービスの販売
◆コンピューター機器等の企画・製造ならびに卸販売
◆電子機器等の受託生産事業

設立

1984年3月

従業員数

単体:624名/グループ合計:700名(2019年7月現在)

資本金

4,000万円

売上高

420億円(2019年7月期/グループ合計値)

代表者

代表取締役社長 尾崎 健介

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    一次面接(オンライン面接)

  3. STEP03

    Web適性検査

  4. STEP04

    最終面接(オンライン面接)

  5. STEP05

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆入社日は原則的に毎月1日です

ホームページ

株式会社サードウェーブhttp://info.twave.co.jp/

連絡先

〒101-0021

東京都千代田区外神田2-14-10 第2電波ビル8F

採用担当

掲載終了予定日:2020.12.28

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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