半導体製造装置組立[PFA配管工事]事業売上成長率198%*5G案件*賞与年4〜6ヶ月*面接確約※応募条件満たせば◎
- 正社員
- 自己PRと職歴不要
- 年収：500〜750万円 目安残業時間：30時間以内
- NEW
- 掲載期間：2021.02.23〜2021.03.22
半導体事業の売上成長率198％。5G関連案件参画。
今抱える不満は、スズキ技研で解決しませんか？
さまざまな製品にITが組み込まれ、
膨大の情報通信が可能になりつつある現代。
ビッグデータ・IoT・AIが当たり前になり、
5Gが世の中に普及したことによりニーズが一層
高まっているのが“半導体”です。
その半導体製造は、
各分野でのニーズの高まりから現在右肩上がり。
このコロナ禍においても、増収増益見込みです。
そんな分野で活躍してきた皆さんに、もっと
好環境で働いていただきたいと思い、
今回は半導体業界経験を持つ即戦力採用をいたします。
無理な働き方を避けて、
のびのびと活躍していただきたいからこそ、
最初にお任せするのは半導体製造装置組み立ての中でも
【PFA配管工事】業務をお任せいたします。
当社の業界常識とは逸する積極的な姿勢が、
多くの企業から好評をいただき案件は豊富。
ゆくゆくは、半導体製造装置組立・設計にも
携わっていただけるチャンスが当社にはあります。
もちろん、その過程の頑張りはしっかり給与に還元。
年間2回の賞与は最大で1回あたり6ヶ月分もあり得るので、
収入アップも叶えられます◎
今抱えている不安は、
居場所を変えることで払拭させてみませんか？
募集要項
株式会社スズキ技研が募集している求人の詳細です。
募集背景
日々進化するFA技術の流れに柔軟に対応し、メーカーのニーズを的確に実行してきた当社。自動車業界から半導体業界、加工機から精密測定機と幅広い分野の実績を持ち、回路設計、PLCプログラム、制御盤製作、機体工事などの分野で対応できる技術を習得しています。現在依頼が増加しているため、今回は増員募集いたします。
仕事内容
半導体製造装置の組立におけるフィールドエンジニア業務をお任せいたします。組立工程の中でも、まずお任せしたいのが【PFA配管工事】。1つのプロセスに特化して働けることで、業務量の調整・働き方の緩和が可能です。
≪具体的なお仕事内容≫
◎半導体製造装置（PFA配管）の組立
◎導入後の半導体製造装置（PFA配管）の立ち上げ・改造
◎定期メンテナンス、トラブル対応 など
案件例
エンジニア限定取材＜これまでの実績＞
・自動車部品加工機／自動車組立ライン設備
・半導体洗浄装置／半導体検査装置
・精密寸法測定装置
・プロセス制御設備 など
手がける商品・サービス
＜対応機器メーカー＞
・空圧機器：SMC、CKD、コガネイ
・LMガイド：THK
・センサー：キーエンス、オムロン
・汎用モータ：三菱電機、日立産機
・モーションコントローラ：三菱電機、安川電機
・サーボモーター：三菱電機、安川電機
・ロボット：ヤマハ、ＩＡＩ、ファナック、デンソー
・ＮＣ：ＭＥＬＤＡＳ ＦＡＮＵＣ など
注目『1人が何案件にも参画する』スタイルは、成長にもってこい！
依頼を受ける前から『この会社に合う設計』を考えて提案をする積極的な姿勢で案件に取り組み続けてきた結果、食品メーカーや自動車部品メーカーなど多くの業界から依頼を受けてきた当社。フルオーダーメイドで機械・電気設計を手掛けています。
そんな当社は、1案件に複数人が参画するのがスタイル。1人1案件ではなく、スキルレベルに合わせて設計から納品までのフェーズを1つずつ経験できるので、それぞれの仕事について理解を深めながら働けます。
だからこそ、無理のない働き方で着実に成長でき、1年後には設計図を書けるようになるまで成長することができます！
注目社員同士の距離が近さが、働きやすさの印◎
20代〜40代の社員が中心に活躍している当社。日々仕事をしている中での会話はもちろん、雑談もしながら楽しく働いています。基本的には自社内での作業になるため、その輪の中に社長も入って爆笑しながら話すなんてことも(笑) 社長やベテラン社員から積極的に話しかけることが多いので、自然と若手社員からも話しかけやすい環境になっています。柔軟に周囲の話に耳を傾けられる社員が多く、中途入社の方でも安心をして飛び込めますよ！
応募資格
≪コミュニケーション力があれば、未経験でも歓迎です◎≫
◆半導体製造装置組立経験をお持ちの方
◆学歴不問
≪こんな方は歓迎≫
◇他分野で設計・組立を経験したことがある方
◇高校・専門学校・大学で工学系の勉強をしたことがある方
この仕事の向き・不向き
向いている人
＜教えてもらいながら働きたい人＞
「人にやさしい会社」を目指す中で、当社は、一緒に働く中でのコミュニケーションを大切にしています。先輩社員もさらに上の先輩から受け継いだ“手厚く教える”体制があるので、会話をしながら働きたい方は、当社に向いている方だと思います。
向いていない人
＜黙々と作業をしたい方＞
“自分の世界に入って、黙々と集中して作業をする”ことも、時には必要です。ただ、ずっとそうやって働きたい方は、当社の理念とは反してしまうかもしれません。
雇用形態
正社員
想定給与
月給35万円〜42万円＋賞与年2回(4〜6ヶ月)＋各種手当
※スキル・経験を考慮して、月給額を決定いたします
※頑張りは賞与で還元いたします
※担当案件に応じた手当を支給します
※試用期間1〜2ヶ月間中の給与・待遇に変更はありません
勤務時間
8：30〜17：30（実働7時間45分）
残業について
月の平均残業時間は30時間程度です。
勤務地
埼玉県東松山市大字松山2040-1
◎転勤はありません。
交通・詳細
東武東上線「東松山駅」より車で9分
◎マイカー通勤OK！駐車場もあります。
勤務地エリア
埼玉県(東松山市)
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休日休暇
◇年間休日115日◇
■完全週休2日制（土・日）
└年に3〜4回土曜出社あり（振替休日取得可能）
■年末年始休暇
■GW
■夏季休暇
■年次有給休暇
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回（7月・12月）
■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
■交通費支給（月3万円まで）
■時間外手当
■出張手当
■家族手当
■役職手当
■職能手当
■皆勤手当
■食事手当
■社外研修費用補助
■退職金制度
■制服貸与
■車通勤OK
■がん保険「メディコム」への加入（入社2年目より適用）
└万が一の場合も、実質自己負担0円で最先端医療での治療が受けられます。
■給与の補償制度「GLTD」への加入（入社3年目より適用）
└万が一、長期間働けなくなってしまった時に、給与の80％を65歳まで補償します
■保養所あり
└社長が所有する那須の別荘を年中開放しています！
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
取材担当者より
『仕事のモチベーションは、一緒に働く“人”だ。』
そう思う人なら、同社は間違いなくぴったりの会社だろうと思う。昨今のコロナ禍において、リモートワークでも働ける世の中になりつつある。ただ、『誰かと同じ空間で、話ながら働きたい』と思ったことがある人も多いのではないだろうか。同社は、間違いなく『人と人が一緒の空間で働いている』ことにメリットを感じている会社だと感じた。イチからスキルを身につけようと頑張っていくのであれば、尚更話を聞ける先輩がすぐそばにいた方が嬉しいだろう。移動時間の削減、自分時間を増やせるなどのメリット以上に、得られるモノが多い。
社会の風潮に流されることなく、自分の働きやすい方法で働ける場所を皆さんにも見つけていただければと思った。
会社概要
株式会社スズキ技研の会社概要です。
- 事業内容
-
≪成果は給与でしっかり反映◎≫
●今期、コロナ禍でも増収増益見込み！
●自社内作業◎社員間のコミュニケーション豊富！
●未経験スタートでも取締役に！キャリアアップ◎
●残業少なめ！
●半導体事業の売上成長率198％！
●業績賞与年2回・1回で6ヶ月分も可能！
【事業内容】
◆制御盤の設計／PLCソフト設計／立上げ
◆制御盤の製作／機体配線工事
◆メカトロ装置の機械設計
◆パソコンソフトの開発
- 設立
-
1985年10月
- 従業員数
-
37名
平均年齢／40歳
- 資本金
-
1000万円
- 売上高
-
10億1728万円（2020年7月期実績）／7億9889万円（2019年7月期実績）／8億3756万円（2018年7月期実績）
- 代表者
-
代表取締役社長 鈴木 伸夫
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
☆応募条件満たす方は全員面接☆Web応募書類による書類選考
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STEP02
代表面接1回
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します"
- ホームページ
-
株式会社スズキ技研http://www.suzuki-giken.co.jp/
- 連絡先
-
〒355-0005
埼玉県東松山市大字松山2040-1
採用担当
TEL / 0493-24-0487
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
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