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日産自動車株式会社

【R&D(自動車の研究開発)】≪セミナー応募用職種≫2013年9月14日(土)キャリアセミナー開催

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日産自動車株式会社

【R&D(自動車の研究開発)】≪セミナー応募用職種≫2013年9月14日(土)キャリアセミナー開催

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

日産の未来に向けた挑戦に、
あなたの力を活かしませんか?

世の中に新しいライフスタイルを創り出すために、
新しい発想で、新しいモビリティ社会を実現する。

「人々の生活を豊かに」というビジョンのもと、
日産は、まだ誰もやっていないことに挑戦し続けています。

環境への取り組みとして、人にも地球にも優しい革新的な技術の追求。
世界人口の増加に伴う市場ニーズの拡大に対応する生産体制の強化。

自動車業界を変容させている大きな変化に対応し、
常に世界に向けてオリジナリティ溢れる商品やサービス、
そして未来を感じさせる期待感を提供し続けています。

日産では、新中期経営計画「日産パワー88(エイティエイト)」を掲げ
2016年度までに世界市場シェア8%、営業利益率8%を目指しています。

そこで、この大きな目標の実現を目指し、共に取り組む仲間を募集します。

9月14日(土)に中途技術者を対象にした
キャリアセミナーを開催致しますので、ぜひご応募下さい。

「すべては一人ひとりの意欲から始まる」という想いのもと、
一人ひとりが強い意志を持ち、独自の価値を生み出している日産で、
あなたの個性を活かしてみませんか?

募集要項

日産自動車株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

日産は、新中期経営計画「日産パワー88(エイティエイト)」を掲げ、アライアンス・パートナーのルノーとともに、意欲的にビジョンの実現を目指しています。9月14日(土)、当社における今後の事業内容や、次世代カーへの取り組み、日産での働き方についてご説明するキャリアセミナーを開催します。まずはご応募ください。

仕事内容

【2013年9月14日(土)キャリアセミナーを開催(受付期間:〜9月11日(水)18:00まで)】
日産だからこそ実現できる未来に向けた挑戦に、
あなたの力を活かしませんか?

「環境技術、安全技術、ダイナミックパフォーマンス、ライフオンボード」の、
4つの技術領域を軸とした、自動車に革新をもたらす先進テクノロジーの研究・開発

下記[1]〜[8]よりご希望の職種をお選びください。
※詳細は9月14日(土)開催のセミナーにてご説明いたします。

[1]研究
[2]車両先行開発
[3]車両開発
[4]電子開発
[5]エンジン・駆動開発
[6]材料開発
[7]計測技術開発
[8]テクニカルサポート・マネージメント

※下記、具体的な募集ポジションが決まった職種になります。
 ポジションが追加され次第、随時公開となります。


■研究
自動運転車両のセンシングアルゴリズム研究員
センサフュージョン技術研究員
Connected Vehicle system 研究員

■車両先行開発
自動運転実験エンジニア
音振実験・解析エンジニア
お客様理解による新価値・新技術創出エンジニア

■車両開発
車体開発・車両計画エンジニア (車両計画要求部分)
シート開発エンジニア
内外装設計
プラットフォーム/車両計画 エンジニア
燃料タンクシステム設計エンジニア
塗装防錆設計エンジニア
シャシー(ブレーキ、ステアリングシステム)技術開発エンジニア
走行制御開発エンジニア
空調システム・シート・安全装備開発エンジニア
車両走行性能実験エンジニア
車両衝突安全性能実験エンジニア
車両商品性実験エンジニア
車両コンポーネント性能・信頼性実験エンジニア

■製品開発
車体開発・車両計画エンジニア
衝突性能開発エンジニア
音振性能開発エンジニア
車両運動性能開発エンジニア

■技術企画
コストエンジニアリング技術者

■パワートレイン開発
ガソリンエンジン/ディーゼルエンジン製品開発エンジニア
トランスミッション/ドライブトレイン製品開発エンジニア
パワートレイン制御開発エンジニア
HEVシステム開発

■実験技術開発
乗心地実験・解析エンジニア

■企画・先行技術開発
車両統合制御シミュレーションエンジニア
金属材料 材料技術企画エンジニア
商標業務担当者
次世代車両制御先行開発エンジニア

■電子・EV技術開発
自動車電子システム統括主管
スマートグリッド(V2H)系の開発エンジニア

手がける商品・サービス

■電気自動車
・日産リーフ
コンパクトカー
・ジューク/マーチ/キューブ/ノート/ノートメダリスト
■軽自動車
・デイズ/モコ/NV100クリッパー・GXシリーズ
■ミニバン・ワゴン
・エルグランド/セレナ/ラフェスタ・ハイウェイスター/ウイングロード/NV350キャラバン/NV200バネット
■スポーツ&スペシャリティ・SUV
・GT-R/スカイライン・クーペ/フェアレディZ/スカイライン・クロスオーバー/ムラーノ/エクストレイル/デュアリス/ジューク
■セダン
・シーマ/フーガ ハイブリッド/フーガ/スカイライン/ティアナ/シルフィ/ラティオ

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

仕事内容欄に記載の職種に関する実務経験あるいは知識をお持ちで職歴3年以上の方
大卒以上
★異業種の方も積極的に採用を行なっています。

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

■自動車開発に興味をお持ちの方
■エンジニアとして、さらなるスキルアップ・キャリアアップを目指している方

雇用形態

正社員

勤務時間

■8:30〜17:30
※事業所により勤務時間帯は異なります
※フレックスタイム制度有

勤務地

■日産テクニカルセンター(神奈川県厚木市)
■日産先進技術開発センター(神奈川県厚木市)
■追浜総合研究所(神奈川県横須賀市)
■神奈川県各事業所 (横浜工場、座間工場内)
上記他関東事業所(栃木工場内)

勤務地エリア

神奈川県栃木県

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間121日】
■週休2日制(※当社カレンダーによる、月5〜8日)
■夏季休暇(9日間程度)
■年末年始休暇(9日間程度)
■ゴールデンウィーク休暇
■年次有給休暇
■特別休暇
■その他

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備
■教育制度(マネジメント、語学)
■独身寮
■社宅又は家賃補助制度
※扶養家族がいる場合 入居及び手当支給は当社規定による
■住宅ローン制度
■社内預金制度
■退職年金
■オートローン
■健保直営保養荘
■各種レジャー・スポーツ施設
■育児休職制度
※子供が2才に到達した後の4月末までを限度とし、
 従業員が申し出た期間で休職が可能
■介護休職制度

会社概要

日産自動車株式会社の会社概要です。

事業内容

◎自動車の開発、製造、販売

【備考】
事業所:グローバル本社/テクニカルセンター/先進技術開発センター/総合研究所 他

設立

1933年12月26日(昭和8年)

従業員数

(単独)24,240人(連結)157,365人

資本金

6058億1300万円 ※2013年7月1日現在

売上高

(単独)3兆7,343億3,600万円/(連結)9兆4,090億2,600万円 ※2012年度3月期

代表者

社長兼最高経営責任者(CEO):Carlos Ghosn(カルロス ゴーン)

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

■Web応募書類による書類選考
※Web上での書類選考を通過された方には、随時セミナーへのご案内を致します。

■キャリアセミナーに参加

■面接(複数回)

内定(入社)
※入社日はご相談の上決定いたします。

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター(キャリア情報事業部)が運営する
日産自動車株式会社 type採用事務局にて 応募の受付業務(※)を代行しております。
皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで
受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンター(キャリア情報事業部)が
求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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