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株式会社トラスト・テック【東証一部上場】

ハイブリッド・電気自動車開発エンジニア■設計開発・解析・実験/未経験者もCAD研修コースで一から学べる!

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株式会社トラスト・テック【東証一部上場】

ハイブリッド・電気自動車開発エンジニア■設計開発・解析・実験/未経験者もCAD研修コースで一から学べる!

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

≪自動車開発エンジニア 100名積極募集!≫
あなたの採用条件を私たちに教えてください!

自動車・航空機・半導体製造装置・船舶等
様々な分野のモノづくりを担っている当社。

現在、設計者を教育するCAD研修センターも整い
日本を代表する自動車メーカーからのオファーが急増。
今後の日本をつくるエンジニアを募集しています!

■国内の自動車メーカー全てと取引
ハイブリッド・電気自動車、高性能の小型車と
日々進められている未来の自動車開発において
設計の一部を任される請負案件に加え
業務を受託する「自社開発センター」を各地に有する当社。
世界的な自動車メーカーのモノづくりの最先端に携われる醍醐味があります。

■未経験・キャリアチェンジも大歓迎!
「資格も実務経験もない、でも車が好き」
そんな未経験の方は、当社研修を踏まえ
エンジニアの第一歩を踏み出しましょう!
家電製品、半導体業界、自動車業界以外の方は
キャリアチェンジで第二の人生を始めましょう!

■東証一部上場の安定基盤と成長スピード
設立以来、売上も安定的に推移し
2013年8月東証二部、ついに同年12月東証一部に上場。
事業規模でも業界で5本の指に入り、社会的な地位・信頼度も向上し
盤石な事業基盤を有するようになっています。

募集要項

株式会社トラスト・テック【東証一部上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

2013年12月に東証一部上場を果たし、無借金の安定経営を実現している当社。大手企業と強固なパイプを構築し、事業領域をますます拡大しています。次世代自動車の開発や低コストを目指す各メーカーの製造ライン見直しなどにより機械設計部門へのニーズが拡大している今、エンジニアにとって転職の絶好のチャンスです!

仕事内容

自動車の設計・開発・実験評価
*自社開発センターあり!大手完成車メーカーの受託プロジェクトも
*最先端の電気自動車(EV)/ハイブリットカー(HEV)/海外向け自動車
*自動車未経験&異業種へのキャリアチェンジOK

■設計業務
≪開発センター(完成車メーカー等の設計業務を受託)≫
・自動車内装樹脂部品設計(ランプ、インパネ、コネクタ)、外装部品設計(ドア、樹脂カバー)

≪大手メーカー内常駐・構内請負/委託≫
・ボデー/ドア・ルーフ・ピラー・フード
・シャシー/サスペンション・ブレーキ・ステアリング
・内外装/インパネ、トリム、シート、バンパー
・駆動/エンジン、トランスミッション
・電装電子/ECU・カーナビ・ミラー・ワイパー・ハーネス
・機能部品/ドアロック・ヒンジ・レギュレータ
・HV関係/インバータ・モータ
※先端技術開発(プリクラッシュセーフティ技術、EV/HVシステム)

★設計未経験者には「CAD研修(CATIA)コース」をご用意★
※各拠点家具・家電付住宅完備
◎座学研修(実務研修と併せ、1ヶ月)
ものづくりの設計によく使われる3次元CAD「CATIA」。
このCATIAをマスターした専任講師から、
1人1台のCATIAを使った講義を受けていただきます。
   ▼
◎実務研修
OJTを通じて、先輩エンジニアからの指導のもと、
リアルな設計現場を体感しながら、業務上でのCATIAの使い方になれていきます。
   ▼
◎職場配属@開発センターもしくは顧客先 ※希望を考慮
一通りCATIAをマスターしたらいよいよ職場へ!
モデラー・オペレーターとして場数を踏みながら、
徐々に設計者を目指していきましょう。

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

■実験・評価、解析■
・車両実験
走行試験(テストドライバー)、衝突安全性実験、歩行者保護実験、人間工学的実験
・エンジン実験
新開発エンジンの性能確認のための振動・騒音・耐久試験
・性能実験
トランスミッション、ブレーキ、エアーバッグ等の性能試験
ワイヤーハーネス、ECU、カーナビ等の自動車電装品の電気特性試験、環境性能
制御システムのプログラム評価(C言語)、修正
・試作評価
寸法測定〜加工方法確認〜加工工程確認(ノギス、マイクロメータなどを使用)
試作部品加工(NC及びMC加工)、検査
・解析シミュレーション
MATLAB/Simulinkでのシミュレーション
環境構築及び解析業務
・CAE解析
熱、流体、強度、衝突、衝撃などをPC上で解析、計算する業務

■電気機器・精密機器関連■
・性能評価
電波障害、EMC、ノイズ
・回路評価
デジタル、アナログ、高周波、電源
・制御評価
シーケンス制御試験〜シーケンスプログラム及びラダー図修正
組込ファームウェアテスト〜プログラム修正

【機械評価使用ツール】
ノギス/マイクロメータ/ダイヤルゲージ
【電気評価使用ツール】
テスタ/オシロスコープ/FFT/スペクトラムアナライザ/PLC
【ソフトウェア使用言語/OS】
言語:C言語/C++/C#/VC/VC++/VB.net/.NET/java/VBA
OS:Linux

★100%チーム制!入社後のキャリアSTEP
先輩技術者の指示のもと、実験評価に携わり、
製品が動く仕組み・作る流れなどの知識を身につけます。

会社主催の座学研修や実務を経て
業務の指示を的確に汲み取るスキルを磨きます。

意欲・興味のある方は、会社の教育制度(通信講座や資格取得支援など)を活かし
さらに知識とスキルを磨き、技術者への歩みを進めます。

※チームの先輩がどの講座を受けるべきかアドバイスしてくれたり、
教材を見てわからないところを教えてくれたりと、
こまめなフォローが可能なのも、トラスト・テックで働くメリットです。

設立以来無借金経営!東証一部上場の安定感

業界内でも数少ない日本経団連、自動車部品工業会、
半導体製造装置協会に加盟している当社。
その取引社数は230社以上!大手・上場(関連)企業が98%を占めており、
エンジニアの稼働率は97.1%(2013年12月)と高い実績を誇ります。
さらに、2013年8月に東証二部上場、2013年12月に東証一部上場という
驚異的なスピードで成長を遂げています。

働きがいを感じられる様々なフォロー体制

【技術者育成のスキルアップ支援】
導入研修、ステップアップ研修、フォローアップ研修、ランクアップ研修、
定例会/リーダー研修といった研修システムのほか、
自己啓発支援システムも充実しています。
◎個人学習支援…約150種類の通信教育講座
◎資格取得支援…取得した資格に応じた報奨金の支給
◎技術者表彰制度…お客様への貢献度・スキルアップ度を総合評価
年間最優秀エンジニア、フレッシュマン賞などを選出

【配属後の充実サポート体制】
業界に精通した営業担当がしっかりサポートし、現場の状況の共有とフォローを実施。スキルアップやモチベーションアップを図ります。

【年齢・経験・志向にあわせたキャリアプラン】
◎現場でものづくりのスペシャリストへ
◎プロジェクトリーダー、マネージャーへ
◎当社の海外拠点で働くグローバルエンジニアへ
◎定年後も技術力を活かして人材育成やメーカーとの折衝を行う「技術顧問」へ
etc...

手がける商品・サービス

≪自動車プロジェクト強化!受託開発センター≫
大手自動車メーカーとの強固なパイプと実績により、
請負・委託プロジェクトを数多く手掛けている当社。
これを背景に、エンジニアにとって様々なメリットが生まれています。
◎大手メーカーと同等の立場でものづくりの醍醐味を実感できる
◎チームで働くことで新たなスキルを身につけ、新たなポストにつくことができる
◎安定した環境で長く腰を据えて働くことができる

2012年4月以降、豊田・宇都宮・横浜に受託開発の拠点となる開発センターを設置!
今後も開発センターの増設を目指し、エンジニアの新しい活躍の場を提供していきます。
「自動車開発に関わりたい!」という方は、開発センターでの勤務のチャンスも大いにあります。

【トラスト・テックが運営するエンジニアの為の情報求人サイト】
■テクナビ(TechNavi)■http://technavi.info/

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

■高卒以上/年齢不問/国籍不問
■業界問わず設計・実験・解析経験者大歓迎!

<実務経験者>
*開発・設計・実験・解析経験者(業界不問)
*CAD設計・CAE解析・制御系技術経験者(業界不問)
※CATIA V5、NX、Pro-E、Solidworks、Autocad経験者は尚、歓迎
※異業種からのキャリアチェンジも可能!

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

<実務未経験者>
*機械製図、電気回路図等の基礎知識
*ノギス、マイクロメータ、テスタ等の一般工具理解

<こんな方も活躍中>
*CADを使用した若干の経験、ブランクがある方 ※社内研修あり
*自動車整備、電気工事士、機械加工、各種製造業経験出身者
*工業系学校卒の方
*機械・装置が好き、フットワークが軽い
*職業訓練校、ポリテクセンター卒業者(CAD・電気・機械)

■ものづくりを支える最先端テクノロジーに関わることにやりがいと誇りを感じられる方
■長期的なスパンでじっくりスキルを身につけたい方
■安心・安定した環境下で腰を据えて長期的なキャリアを積みたい方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)
※勤務地により異なります

勤務地

■全国
※希望勤務地を最大限に考慮します!

◆積極採用エリア◆
北海道・東北:北海道、青森、秋田、岩手、山形、宮城、福島
関東:東京、神奈川、千葉、埼玉、茨城、栃木、群馬、山梨、長野
東海:愛知、静岡、三重、岐阜
関西:滋賀、奈良、大阪、京都、兵庫、和歌山
北陸:富山、石川、福井、新潟
中国:広島、岡山、鳥取、島根、山口
四国:愛媛、香川、高知、徳島
九州・沖縄:福岡、長崎、佐賀、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄

交通・詳細

★全国に拠点を展開しています!

【拠点】
北上、仙台、宇都宮、高崎、大宮、東京、柏、横浜、厚木、静岡、
トヨタ、刈谷、名古屋、滋賀、大阪、神戸、広島、富山、福岡、熊本

【受託開発センター】
宇都宮、横浜、豊田

【採用センター】
札幌、高松

勤務地エリア

東京都神奈川県埼玉県千葉県大阪府愛知県北海道青森県岩手県宮城県秋田県山形県福島県茨城県栃木県群馬県新潟県山梨県長野県富山県石川県福井県岐阜県静岡県三重県滋賀県京都府兵庫県奈良県和歌山県鳥取県島根県岡山県広島県山口県徳島県香川県愛媛県高知県福岡県佐賀県長崎県熊本県大分県宮崎県鹿児島県沖縄県

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休日休暇

完全週休2日制(土・日)
祝日
GW
夏季
年末年始
慶弔
有給
※会社カレンダーによる

待遇・福利厚生

昇給年1回(6月)
賞与年2回(7・12月)
交通費支給
社会保険完備
残業手当
役職手当
単身赴任手当
退職金制度
育児・介護休暇制度
通信教育講座(補助金額1万5000円)
各種勉強会講師費用支給
個別技術研修(機械・電気・電子 など)
資格取得受験料補助及び合格祝い金
図書購入補助
借上げ寮・社宅一部負担
引っ越し費用補助
社員持ち株会制度
永年勤続表彰制度
保養・リゾート・レクレーション施設提携あり

会社概要

株式会社トラスト・テック【東証一部上場】の会社概要です。

事業内容

機械・電気・電子・化学・情報システムの各分野において一貫したソリューションを提供。
現在は「請負・委託」「技術者派遣」「海外展開」「人材紹介」の4本柱で事業を展開し、
景気に左右されず成長している企業です。
特定労働者派遣業(特13-309985)
有料職業紹介事業 13-ユ-303674

★市場価値の高い技術力と戦略的な営業活動により、業界トップクラスのプロジェクトを獲得!
★2013年東証一部上場、無借金経営を実現!
★海外拠点を立ち上げ積極的にグローバル展開中!
香港虎斯科技有限公司【香港トラスト・テック】
★2012年4月には豊田と宇都宮に、5月には横浜に、自動車関連設計の受託設計の拠点となる開発センターを開設!

トラスト・テックが運営するエンジニアの為の情報求人サイト
■テクナビ(TechNavi)■http://technavi.info/

設立

1997年8月

従業員数

1747名(連結4170名)

平均年齢/36歳

資本金

14億9269万円(平成26年6月度)

売上高

176億45百万円(平成26年6月度)

代表者

代表取締役 西田 穣

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。

【STEP1】web応募書類による書類選考
 ▼
【STEP2】面接・適性検査
 ▼
 内定

応募から内定まで1〜2週間程度かかります。
※面接日・入社日はご相談に応じます

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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