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株式会社デンソー 【東証一部上場】
センサー開発◆エンジニアを目指した理由を実現してください!
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センサー開発◆エンジニアを目指した理由を実現してください!
- 正社員
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色(アイコンの説明)
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
デンソーにしかできない、新しい価値の創出を。
“コアな技術を自社で生み出す”というポリシーから、
新技術・新製品の研究開発への取り組みを行ってきたデンソー。
世界初・世界一の製品を多数生み出すことに成功し、
最先端を創りあげる環境を整えながら、
真にグローバルなステージでのモノづくりを手掛けています。
そんなデンソーが掲げるスローガンは、「Beyond All Expectations」。
社会やお客様の期待を超え、自分自身の限界をも超えること。
そんな強い意志を表しています。
私たちが目指すのは、世界最高水準のサプライヤー。
その目標を実現するため、ともに最高のモノづくりを追求できる、
モノづくりへのこだわりを持った仲間を募集します。
募集要項
株式会社デンソー 【東証一部上場】 が募集している求人の詳細です。
募集背景
世界トップクラスのサプライヤーを目指し、技術開発に余念がないデンソーは「環境・安全・快適・利便」を全社テーマに掲げており、これらのビジョンを実現するための研究開発に積極的に取り組んでいます。モノづくりの経験を活かし、グローバルな事業フィールドで活躍していただける方を広く募集します。
仕事内容
【1】〜【3】より希望職種をお選び下さい。
1 排気システム開発
2 車室内乗員モニタ開発
3 半導体センサ(圧力、磁気など)の開発
注目この仕事の魅力は?
多くの世界初・世界一の製品を創出し続けるデンソーというフィールドで真にグローバルなステージでのモノづくりを手掛けることができます。
身に付くスキル
・キャリアパス
■育成ローテーション制度
本人及び上司が描くキャリアデザインに基づき、本人と上司との面談を通じて、計画的にキャリアパスを描ける制度です。
■社内人材公募制度
今後強化していく部門について、広く社内から人材を募集。合格すれば異動できる制度です。
■FAローテーション制度
一定の条件を満たす社員が、他部門の部長と直接交渉し、合意すれば異動できる制度です。
入社後の成長サポート
■階層別教育
新入社員・中堅・係長格と各階層毎に必要な能力が身につきます。
■職能別教育
事務、技術、技能、国際など各分野のプロフェッショナルスキルの向上をはかります。
■職場内教育
職場、業務毎に必要な知識・スキルを向上させます。
■自己啓発支援
社員の自主的な能力を開発、向上させます。「プレゼンテーションセミナー」「コミュニケーション成功の秘訣セミナー」などの講座や資格取得支援を実施します。
応募資格
1 各種エンジンの排気系システム、又は、排気系コンポーネントの開発・設計業務経験
2 画像認識アルゴリズムの開発経験
3 電子機器の製品開発設計の経験等
雇用形態
正社員
勤務時間
8時40分〜17時40分(休憩1時間)
※フレックスタイム制 標準労働時間8時間
(コアタイム10:10〜15:25)
勤務地
本社(愛知県刈谷市昭和町1-1)
勤務地エリア
愛知県
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勤務地を閉じる ∧
休日休暇
■完全週休2日制(土曜・日曜)
■GW・夏期・年末年始 休暇(各10日程度の連続休暇)
■有給休暇(最高20日/1年)
■特別休暇
※年間休日121日
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■各種手当/時間外・家族・通勤
■財形貯蓄・持株制度・住宅資金貸付
■保養所、会員制リゾートクラブ、社員向け託児所
■社宅
※3DKで月3.5万円程度で入居可能。また、関東・関西に比べ住宅は安く、
一戸建ても十分購入可能。そのため当社の持ち家(一戸建て)平均年令は32歳です。
会社概要
株式会社デンソー 【東証一部上場】 の会社概要です。
- 事業内容
-
世界トップレベルの自動車部品・システムサプライヤー。
カーナビやエアコンなど世界で高いシェアを占める製品は自動車関連だけで多数ございます。70年代、世界初の電子制御燃料噴射システムの開発を皮切りに、「電子制御」と「通信」技術をコアとし、人の命に関わる重要なパーツ・システムの開発に挑戦しています。
【最高峰の技術を生み出す、4つの事業グループ】
■パワトレイン機器事業グループ
ガソリン・ディーゼルエンジンの制御システムやHV/EV用製品、駆動系製品の電源供給・始動システム製品を担当
■電子機器事業グループ
エンジン制御コンピュータなどをオリジナル開発
■熱事業グループ
世界トップクラスのシェアを持つカーエアコンやラジエーターを生産
■情報安全事業グループ
車載製品における安全性を担う
- 設立
-
1949年12月16日(昭和24年)
- 従業員数
-
連結 151,775名 単独 38,490名
- 資本金
-
1,874億円
- 売上高
-
連結 4兆5,245億円 2015年4月1日〜2016年3月31日
- 代表者
-
取締役社長 有馬浩二
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
1次選考(適性検査、面接)
-
STEP03
2次選考(面接)
-
STEP04
内定
ご応募は「株式会社才蔵」を通して受付させて頂きます。
エントリー後の流れについては「株式会社才蔵」よりご連絡致します。
※応募の秘密厳守
※応募書類は返却できません
※書類選考は約1週間程度です
※面接日、入社日はご相談に応じます
【採用連絡先】
株式会社デンソー type採用事務局
※株式会社デンソー type採用事務局は、「株式会社才蔵」が代行しております
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!
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