株式会社キャピタル・アセット・プランニング【東証二部上場】

金融業務コンサルタント /生命保険業務のプロフェッショナル

  • 正社員
  • 自己PR不要
  • 年収:500〜800万円
  • NEW
  • 掲載期間:2020.02.28〜2021.01.28
金融業務コンサルタント /生命保険業務のプロフェッショナル

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

生命保険のプロフェッショナル
《金融業務コンサルタント》として働く

1990年の設立以来、Fintechに特化し、日本の金融業界の変革を支援してきた当社。

社内でもアーキテクト部門を強化し自社システムの更なる改善や開発標準化、技術支援を進めています。

日本の大手保険会社様のフロントシステム、ライフシミュレーションを担う当社として、日々変化する金融マーケットや革新的なITサービスを提案してきました。

現在も新たな技術を積極的に取り入れお客様に提案しています。(積極的に金融機関も新たなIT技術を取り入れて頂けるような、新規顧客を獲得するためのフロントシステムです。)

以前金融のペーパーレスが話題になりましたが、そのような提案・新たな技術も当社がいち早く提案し、現在多くのお客様に取り入れていただいています。直近では銀行の窓口業務を遠隔で行うような新たな取り組みを提案。

金融業務知識については、入社後に社内の研修や勉強会、実務を通して身に付けて頂けますのでご安心ください。

弊社では金融業界未経験の中途社員が多数活躍しており、約8割が異業種(金融業界以外)の出身です。

一度、お話してみませんか?ご応募をお待ちしております!

募集要項

株式会社キャピタル・アセット・プランニング【東証二部上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

金融フロントエンドシステムのパイオニアとして他社の追随を許さない独自の地位を築いている当社。生命保険会社を始めとした金融機関の業務を革新するシステムソリューションを提供し、順調に売上高を伸ばしています。さらなる事業拡大のため、新メンバーを増員募集します。

仕事内容

FPの知識や生命保険営業経験を活かして「利用者目線」での開発支援を行っていただきます。具体的にはシステムの提案・検証、制度調査などをご担当いただく予定です。

【直近のプロジェクト】
<保険会社>日本生命/ソニー生命/オリックス生命/あいおい生命など
<銀行>三菱東京UFJ銀行/りそな銀行など
<証券会社>野村証券/大和証券など

【仕事のやりがい】
金融商品のコンサルティングセールスには欠かすことのできない各種シュミレーションシステムにおいて、良いシステムを作るためには「利用者の視点」が必要不可欠です。業務コンサルティングチームでは営業現場での経験を活かしつつ、最新の制度動向などを踏まえたシステムの提案を行うことができます。

【中途入社者】
前職が金融大手での営業経験を持つメンバー多数。経験を活かしご活躍いただける環境です。

応募資格

◇学歴不問
◇生命保険の営業経験、もしくは何か生保に関わるような経験がある方(代理店経験歓迎)
歓迎する経験・スキル

◇システム開発案件に対して理解がある方
◇excel、word、powerpointを使っての資料作成経験をお持ちの方

雇用形態

正社員

想定給与

年俸制 500万円〜800万円(12分割)

※月30時間相当分の固定残業代として、月79,730円(年収500万円の場合)〜127,050円(年収800万円の場合)を給与に含み支給いたします。

※試用期間3ヶ月あり。その間待遇に差異はありません。

※前職給与・経験・能力、またご面接を通してのお話し合いを参考に、年俸制で規定により優遇致します。
      

勤務時間

10:00〜18:30(所定労働時間7時間30分)

勤務地

東京都港区港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス27F
交通・詳細

「品川駅」港南口より 徒歩6分

勤務地エリア

東京都(港区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

《年間休日127日》
◇完全週休2日制(土日)
◇祝日
◇夏季休暇(5日)
◇年末年始休暇(5日)
◇慶弔休暇
◇産前産後休暇
◇育児・介護休暇
◇有給休暇

待遇・福利厚生

◇交通費全額支給
◇昇給年1回(4月)
◇社会保険完備
◇従業員持株制度
◇外部研修制度
◇資格取得援助金制度
◇福利厚生倶楽部加入

掲載終了予定日:2021.01.28

会社概要

株式会社キャピタル・アセット・プランニング【東証二部上場】の会社概要です。

事業内容

●システムインテグレーション
銀行・証券・生損保向け業務支援システムの受託開発

●パッケージソフトウェア開発
ファイナンシャルプランニングソフトウェア開発

●コンサルティング
金融コンサルティング、税務会計コンサルティング

●教育
ファイナンシャルプランナー教育など

設立

1990年(平成2年)4月

従業員数

302名(連結、2019年9月30日現在) 公認会計士5名、税理士5名、日本証券アナリスト協会検定会員4名

資本金

935百万円(2018年9月18日現在)

代表者

代表取締役 北山雅一

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ご応募

  2. STEP02

    採用事務局面談

  3. STEP03

    書類選考

  4. STEP04

    面接

  5. STEP05

    内定

本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する
『株式会社キャピタル・アセット・プランニング【東証二部上場】type採用事務局』を通し応募を受付させて頂きます。

本求人へのご応募をもちまして転職サポートサービスご利用承諾・開始とさせて頂きます。
予め下記URLより『利用規約/個人情報取扱規約』をご覧頂いた上ご応募下さい。
http://shoukai.type.jp/terms.html

【応募方法】
下記応募ボタンよりご応募下さい。
応募後の流れは事務局よりご連絡致します。

【選考の流れ】
ご応募→採用事務局面談→書類選考→面接→内定

※業務内容や労働条件等、
 募集職種の詳細に関しては事務局面談の際にご説明致します。

※typeにご登録頂いている連絡先にご連絡させて頂く可能性がございます。
 応募時に登録内容の再確認をお願い致します。

※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせて頂く可能性がございます。

ホームページ

株式会社キャピタル・アセット・プランニング【東証二部上場】https://www2.cap-net.co.jp/index.html

連絡先

〒107-0052

東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル
株式会社キャピタル・アセット・プランニング【東証二部上場】type採用事務局

採用事務局担当

掲載終了予定日:2021.01.28

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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