ブリッジインターナショナル株式会社【東証マザーズ上場】

セールスストラテジスト(CX/DXコンサルタント)/日本を代表するような大手クライアントの課題を解決

  • 正社員
  • 年収:700〜1300万円 目安残業時間:30時間以内
  • 掲載期間:2021.10.08〜2021.11.04
セールスストラテジスト(CX/DXコンサルタント)/日本を代表するような大手クライアントの課題を解決

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

プロジェクト参画者の“思い”をあぶり出し組み立てる。

人材不足や市場変化に対応するために、今、法人向け営業スタイルは驚くべき速さで変化・進化しています。現時点では競争力のあるスタイルだったとしても、変化なくしては2年後には強さが失われているかもしれません。真に強い営業組織をつくるには、環境変化を察知し、変化を考えられることにあると考えます。

こうした変化の激しい時代の中、私たちは単なる“しくみ”ではなく、“変化に強い体質づくり”を当社ならではの価値としてクライアントに提供していきたいと考えています。私たちは実務面にも深く関わり、クライアントのプロジェクト参画者とともに、トライアンドエラーを繰り返しながら信頼関係を築くことを大切にしています。

また、プロジェクトに参画する方々のほとんどが、営業組織をより良いものに変えていくための志や理想をお持ちですので、そうした“思い”を体現化しながら新たな仕組みに組み込むことで営業組織のDNAにしっかり取り込んでいただくようにしています。

こんな仕事に、私たちと一緒に取り組みませんか。

ClieXito マネージャー T.H

募集要項

ブリッジインターナショナル株式会社【東証マザーズ上場】が募集している求人の詳細です。

募集背景

【2020年4月設立】当社100%出資の「ClieXito株式会社(クライエクシート)」にて
組織づくりから参画していただけるコンサルタントを募集します。
※ブリッジインターナショナルの雇用となり、在籍出向の形になります
※待遇・福利厚生等はブリッジインターナショナルの制度に準ずる。

仕事内容

-CRM顧客エンゲージメント-
BtoB特有の取引後の長期的な関係を意識した顧客接点(カスタマーエクスペリエンス)に着目し、自社目線かつ個別最適目線だけではなくお客様との接点の全体最適化を意識し、顧客との良好な関係を築いていく戦略の立案から実施の支援。

-セールスエンゲージメント-
属人的な営業モデルからの組織営業への変革により、営業目標達成を目指す営業モデル作り。

-エンゲージメントセンター-
CXの最適化、長期的な関係構築に向けたカスタマーサクセスを実現するための機能づくり。インバウンド/アウトバウンドコールセンターの機能統合をご支援。その他BtoBセールス&マーケティング領域に関するコンサルティング。

【具体的な仕事内容】
■戦略策定、カスタマージャーニー設計、プロセス設計、マネジメント設計、ロードマップ策定、詳細オペレーション設計、関連システム導入
■STP分析、セールスモデル設計、プロセス設計、組織/マネジメント設計、インサイドセールス導入、関連システム導入
注目 CX/DXを通じて顧客の成功を実現する仕事

私たちは、クライアントに対して課題解決の手段を提案するだけではありません。コンサルティング・ファームとして、戦略的な青写真を描くことはもちろん重要ですが、私たちが重視するのはそれを「実現」するところまでご一緒することであり、また、この「実行」支援に対する皆さまからの期待が高いことを実感しています。この点が、多くのコンサルティング・ファームとの大きな違いです。

注目Our “3C”Values

ClieXitoという社名は、スペイン語の「顧客(cliente)」と「成功(exito)」に因んでおり、また、顧客体験を重視する姿勢をCとXに込めています。私たちは、顧客の成功を祈り、3つのC「Our “3C” Values(Customer Experience、Collaboration、Change)」を徹底してまいります。

応募資格

◆大学院または大卒以上

【以下、いずれかの経験・知識をお持ちの方】
◆コンサルティングファームにおけるコンサルティング経験3年以上
◆BtoBビジネスにおけるセールスコンサルティング経験
◆事業会社の法人営業部のプロセス設計、営業組織変革に携わったご経験
◆営業プロセスモデル「The Model」に関する深い理解

【求める人物像】
■高い達成意欲をお持ちの方
■コンサルティング業務のみならず組織・チームづくりに意欲のある方
■ご自身の知見・経験をプロボノ活動ほか社外活動を通じて世の中に提供していきたいマインドの方(副業可)
歓迎する経験・スキル

以下必須ではありませんが、経験をお持ちの方は尚歓迎します。
■IT業界でのご経験
■CRMシステムの導入・コンサルティング経験

雇用形態

正社員

想定給与

《想定年収700万円〜1,300万円》
月給43万円〜+賞与年2回
【当社規定により、能力・経験・前職給与を考慮し決定します】
※試用期間3ヵ月。試用期間中は
【従業員持株会/慶弔見舞金】のみ入会・支給対象外となります。
※給与には月30h分のみなし残業代を含む。
みなし超過時間分は別途残業代を支給。
(月給43万円の場合、月80,100円の手当を含む)

※ブリッジインターナショナル株式会社の雇用。ClieXito株式会社へ出向となります。こちらに関しては面接時に詳細をお伝えさせていただきます。
実際の給与例

年2回(2月・8月)支給

      

勤務時間

9:00〜18:00(休憩12:00〜13:00)

勤務地

※原則として在宅をはじめとしたリモートワークです。
以下の各拠点を自由にご活用ください。

【ClieXito本社オフィス】
東京都千代田区丸の内1丁目1−3 日本生命丸の内ガーデンタワー3階
※その他都内各所のコワーキングスペースを利用可能
新宿、渋谷、青山、恵比寿、目黒、六本木
品川、新橋、竹芝、田町、東京、神田、日本橋

【ブリッジインターナショナル本社オフィス】
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
※その他ブリッジインターナショナルの各事業所を利用可能
勤務地エリア

東京都(千代田区、中央区、港区、新宿区、品川区、目黒区、世田谷区、渋谷区)

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

【年間休日120日以上】
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇
■BRIDGE独自の特別有給休暇年10日間(試用期間含め入社直後から取得可能。上記年間休日数に追加取得可)
■慶弔休暇
■法定年次有給休暇

待遇・福利厚生

■通勤交通費:支給(上限月5万円)
■各種社会保険完備
■社員持株会制度
■加入健保組合施設利用(スポーツジム等割 引、ホテル割引など)
■福利厚生アウトソーシングサービス 「ベネフィットステーション」の利用
■育児休暇/産前産後休暇制度(就業1年以上の方対象)
■資格取得奨励(各種IT資格 他)
■長期就業ボーナス制度あり
■副業(許可制)
■受動喫煙体制
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)

掲載終了予定日:2021.11.04

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

少数精鋭のコンサルティング集団として

コンサルティング・ファームとしてスタートを切ったばかりですが、培った豊富なノウハウや強固なクライアント基盤を強みとしています。ここに、皆さんの経験やナレッジを掛け合わせることで、さらなる付加価値をクライアントへ提供していきたいのです。また、ClieXitoとしての企業文化の形成はこれからです。様々な経歴や思考を有するコンサルタントが集うなか、それぞれの多様性を保ちつつ、クライアントへの徹底した価値提供を貫き通す集団としての文化を、一緒に育んでいくことを楽しみにしています。立ち上げ時期のワクワク感を味わいたい方、BtoBマーケティングと営業領域のCX/DXに従事されたい方、とともに成長していきましょう。

少数精鋭のコンサルティング集団として
代表取締役社長 秋谷 亮
自ら描いたプロセスでクライアントへ価値提供を行う

クライアントごとに、事業内容はもちろん、関わる人のスキルや経験、外部環境も異なります。そういった中で、課題解決のための手段の選択、着手の優先順位付けなどを進めていくわけですが、個々のケースについての最適解を導き出すことは簡単ではありません。それでも一つひとつをじっくりと検証していくうちに、取り組むべき課題が浮き彫りになり、不思議なことに解決の道筋は徐々に見えてくるのです。私がコンサルティングに感じる面白みは、この「物事が前に進んでいる」という感覚を得られるところにあり、また、クライアントから「成果が出てきましたね」と言っていただける瞬間に大きなやりがいを感じます。

自ら描いたプロセスでクライアントへ価値提供を行う
T. Hironobu マネージャー

取材担当者より

2002年の設立以来、インサイドセールスによる法人営業改革支援をメインに手掛けてきたブリッジインターナショナル。同社はこの領域におけるリーディング・カンパニーだ。IT/通信・情報/流通/製造など、同社がこれまで改革を手掛けた企業は多岐にわたり【BtoBアウトバウンドテレコールサービス】の国内売上高シェアでは、8年連続でNo.1。多くのクライアントから厚い信頼を得ており、同社への依頼は増加の一途をたどっている。2018年には東証マザーズに上場。磐石な基盤を築いているが、同社の成長が止まることはない。これまで培ってきたノウハウを元にコンサルティング事業部を2020年4月に分社化。最先端技術を活用し、カスタマーエクスペリエンス(CX)に基づくDXの実現を目指したコンサルティングを今後は展開していくそうだ。変化を恐れず果敢に挑戦を続ける同社は、成長を望む方にとって刺激的な日々を送れる環境に違いない。

  • リフレッシュスペースも各拠点に完備。メリハリをつけて業務に取り組めます。
    リフレッシュスペースも各拠点に完備。メリハリをつけて業務に取り組めます。
  • 【2018年東証マザーズ上場】今後も更なる成長を見込んでいます。
    【2018年東証マザーズ上場】今後も更なる成長を見込んでいます。
  • 都内各所にコワーキングスペースを確保。テレワーク在宅勤務も取り入れ、柔軟な働き方が可能です。
    都内各所にコワーキングスペースを確保。テレワーク在宅勤務も取り入れ、柔軟な働き方が可能です。

会社概要

ブリッジインターナショナル株式会社【東証マザーズ上場】の会社概要です。

事業内容

法人向けインサイドセールス活用のため、コンサルティング〜アウトソーシング及びシステム構築

■インサイドセールスコンサルティング
■インサイドセールスアウトソーシング
■システムソリューション

設立

2002年1月8日

従業員数

550名(2021年4月現在)

平均年齢/33歳(20代後半〜30代前半が多数活躍中)

資本金

539,296千円(2020年12月現在)

代表者

代表取締役社長 吉田融正

代表者略歴/日本IBMで副社長補佐などを担当後、日本シーベルの取締役営業本部長に就任。2002年1月 ブリッジグループ設立

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    書類選考

  2. STEP02

    人事面接

  3. STEP03

    担当執行役員面接

  4. STEP04

    条件提示・内定

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※新型コロナウイルス感染防止のため
Webツール(Skype/ZOOM)を活用した面接も実施しております。
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★ご応募から内定までは1ヶ月を予定。
★面接や入社のタイミングは柔軟に対応しますのでお気軽にご連絡ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

<当社の採用方針>
当社の選考・面談は相互理解を深め、共に成長しながら働いていく仲間を見つける場として捉えております。なるべく多くの方と直接お話をする機会をもちたいと考えていますので、ご質問などがありましたらお気軽にご連絡ください。

ホームページ

ブリッジインターナショナル株式会社【東証マザーズ上場】http://bridge-g.com/

連絡先

〒154-0004

東京都世田谷区太子堂4丁目1-1 キャロットタワー19階

採用担当

TEL / 03-5787-3030

掲載終了予定日:2021.11.04

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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この求人情報について

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