株式会社 日立コンサルティング

社会イノベーションコンサルタント

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

震災復興や次世代の都市開発など幅広いまちづくりを進めるためのプロフェッショナル・コンサルタントを募集

「このまま人口増加や環境汚染が続けば、
21世紀中に地球の能力は限界に達し人類は成長を続けられなくなる。」
“The Limits to Growth(1972)”

4人の科学者が世界に警鐘を鳴らしてから40年。
今わたしたち人類はまさに、その状況に向かいつつあります。

人口爆発、都市化、資源危機、気候変動。
より一層グローバル化する世界において、誰一人として無関係ではありません。
いま、個人、組織、企業、国の全てに求められているのは、対立ではなく、
これらの問題に向き合い、共に乗り越えていくことです。

この世界共通の危機を乗り越え、安心して暮らせる場所。
次世代のスマートシティは、そういう場所でなくてはならないと考えます。
これは決して、一人、一組織、一社、一国で成し得ることではありません。

グローバルな視点で様々な人や企業が知恵を出し合い、
スマートシティという社会イノベーションを実現するために、
日立コンサルティングは
世界の企業と共に街づくりの戦略や計画立案に貢献していきます。

募集要項

株式会社 日立コンサルティングが募集している求人の詳細です。

募集背景

世界が抱える様々な社会的課題に対して、既存の枠組みにとらわれない発想と想像力、力強い推進力を必要とするプロジェクトが今後本格的に大きく成長していく中で、日立コンサルティングでは社会イノベーションコンサルティングを強化するため、コンサルタントを募集します。

仕事内容

先進諸国の高齢化、都市への人口集中、地域間の経済格差や食料不足など社会的課題解決のためのコンサルティング

先進諸国の高齢化、都市への人口集中、地域間の経済格差・食糧不足など、世界は様々な社会的課題を抱えています。一方、テクノロジーの発展は目覚ましく、次々に世の中を変えるビジネスモデルが生まれ瞬く間に世界中に拡がるようになりました。現在の社会には、解決すべき課題と次世代を変える機会点が限りなく存在しています。

「社会イノベーションコンサルティング」とは、そうした社会の課題や機会点を捉え、新規事業の企画、市場や競合の分析、パートナー選定や事業性評価などの戦略企画を行なうと同時に、現場に入りハンズオンで事業立上げを行なうことを専門とするコンサルティングです。

【具体的には…】
■海外の次世代都市開発案件の開拓、プロジェクト組成における海外パートナーとの調整、都市開発のプランニングなどにおける価値創出
■将来の経済成長や人口増加における社会的課題解決のためのコンセプト検討及び実行スキームの構築、事業の実行および運営における幅広い価値の提供
■世界中から人と企業が集まり持続的に発展していくための新しい事業アイディアやビジネスモデルの検討、国内外のパートナーをはじめとした民間企業や行政を巻き込んだ実行スキームの構築、事業の立上げ及び運営における価値提供

注目この仕事の魅力は?

≪必須項目≫

応募資格

≪必須条件≫
■仮説思考で論理的に物事を捉え、課題や機会点を構造化するスキル
■自ら手を動かし、調査・分析・提案書作成を行うことができるドキュメンテーションスキル
■調査・分析等からインサイトを抽出し、具体的解決策を提示できる課題解決スキル
■自ら作成した資料を基にプレゼンテーションを行い、関係者を納得させ巻き込むことのできるコミュニケーションスキル
■プロフェッショナリズムを持ち、高い志を持って困難に立ち向かう情熱を持った方

【活かせる経験・スキル】
≪必須項目≫

歓迎する経験・スキル

≪上記以外に重要視する条件≫
■戦略系コンサルティング会社での勤務経験(外資系コンサルティング会社の戦略部門含む)
■産業振興、都市開発などのプロジェクトへの関与実績
■事業開発、新規事業・会社立ち上げ、マーケティングなどのプロジェクトへの関与実績

≪語学≫
■日本語に加えて、英語や中国語など日本語以外の言語が話せることが望ましい

■新たなことに対して臆することなくチャレンジできる方

■変化をポジティブに捉え、アクションを起こせる方

雇用形態

正社員

勤務時間

8:50〜17:35(フレックス・裁量勤務制あり)

勤務地

東京本社(ただし海外出張や赴任の可能性あり)

東京本社:東京都千代田区麹町二丁目4番地1 麹町大通りビル(受付:11F)

【アクセス】
■東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」3a出口より新宿通り沿い新宿方面へ徒歩2分
■東京メトロ有楽町線「麹町駅」1番出口より新宿通り沿い皇居方面へ徒歩3分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

完全週休2日制(日曜日、土曜日、祝祭日)

<休暇>
年次有給休暇:24日/年(毎年4月1日に付与)
※初年度は、入社月に応じ24日を月割り
年末年始休暇:12月30日〜1月3日
慶弔休暇:婚姻5日、忌引1〜5日
赴任、公務、天災事変等の休暇:会社が必要と認めた期間
ボランティア休暇:10日/年度
出産休暇:産前6週間、産後8週間
生理休暇:必要と認めた期間

待遇・福利厚生

昇給:1回/年
諸手当:通勤手当
割増賃金(時間外勤務手当、休日勤務手当、深夜勤務手当)
各種社会保険完備
財形貯蓄
団体取扱扱保険(生命保険、損害保険等)
死亡弔慰金・高度障害見舞金
福利厚生倶楽部(レジャー、フィットネスクラブ、飲食店、旅行、宿泊施設、自己啓
発プログラム等の各種割引制度)

<その他制度>
育児休業制度、育児短時間勤務制度、介護休業制度、
介護短時間勤務制度、看護休暇制度

会社概要

株式会社 日立コンサルティングの会社概要です。

事業内容

社会インフラ、公共、製造・流通・サービス、金融を対象とした、経営・事業戦略立案、事業統合・新規事業立上げ支援、業務改革、組織・人の変革、SCM、EPM、CRM、HRM等のための導入コンサルティングおよびITコンサルティングサービス

設立

2002年7月1日

資本金

24億円

代表者

代表取締役 取締役社長:芦邉 洋司

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    ≪必須項目≫

ご興味をもたれた方は応募フォーマットにご記入の上、送信して下さい。
また、応募・セミナー参加は「株式会社才蔵」を通して受付させて頂きます。

エントリー後の流れについては、「株式会社才蔵」よりメール又はお電話にてご連絡させて頂きます。
●電話でのお問合せは受け付けておりません。お問合せは下記メールアドレスにお願いいたします。

【STEP1】応募書類到着
  ▼
【STEP2】面接日時・場所の設定
  ▼
【STEP3】面接
  ▼
【STEP4】入社

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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