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株式会社ECホールディングス

【Webプランナー】◆業界未経験OK ◆さまざまな業界へECサイトを提案 ◆個人ノルマなし

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株式会社ECホールディングス

【Webプランナー】◆業界未経験OK ◆さまざまな業界へECサイトを提案 ◆個人ノルマなし

    • 正社員

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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

◆ECサイトづくりにイチから携わる◆
経験が浅くても応募OK★
Web業界で新しいスタートを切りませんか!

自社ブランドのECサイト運営で培ったノウハウを活用しながら
ECサイトに関わる運営事業を展開し、これまで多くの企業様の
サイト支援を担当してきた当社。
業界のリーディングカンパニーとして業績を伸ばしています。

当社にはベテランの先輩がいてしっかりとしたOJTを実施できるため、
経験が浅い方も大歓迎!業界経験または営業経験(どちらも年数不問)があり、
やる気と熱意を持った方であればぜひご応募ください!

◆営業経験をお持ちの方には◆
……………………………………
あなたの人柄やこれまで培ってきたアプローチ方法を活かして、
業務に取り組んでいただきます!
とはいえ、お客様のニーズをどれだけ汲み取れるかが大事な仕事なので、
巧みな営業トークや高い営業スキルを求めているわけではありません。
入社時にWebやECサイトの知識が全くない方でも、
1つずつお教えしていくので安心してください!

◆業界経験をお持ちの方には◆
……………………………………
これまで培ってきたWebの知識を活かしてお客様へ提案していただきます!
「人と話すのが好き」「一部分だけでなく、サイト完成までの
全てのフェーズに関わりたい」という方にピッタリの環境です。
同じフロアにはさまざまなWebに関する強みを持った社員が働いているので、
今はまだ知識が浅い方でも、その知識をどんどん広げていく
意欲さえあれば活躍できます!

※既存顧客の対応から担当していただき、
業務にしっかりと慣れていただくところからスタートします!

募集要項

株式会社ECホールディングスが募集している求人の詳細です。

募集背景

売上好調・案件増加による増員募集です。3年以内の「ECサイト運営代行No.1」実現を共に目指してくれる方を募集します。
まずは既存顧客の対応からお任せするので、独り立ちに向けて着実にステップアップしていきましょう!
★スイーツ部門の営業も同時募集しています!詳しくは、お問い合わせください。

仕事内容

当社が運営するECサイト・コーポレートサイトの
ディレクション業務や、新規顧客への提案営業などをお任せします。

●ディレクション業務
お客様のニーズを汲み取り、社内デザイナーや
サイト運営スタッフと一緒に形にしていきます。

【具体的には】
 進行スケジュール調整/ディレクション業務


●提案営業
「売上が伸びない」「集客率を上げたい」というお客様のニーズに対して、
当社で蓄積してきたノウハウと実績を活用、最適な改善策を提案します。
お客様により問題点や解決方法はさまざま。あなたの視点やアイデアを
活かすことができます。

【具体的には】
 既存顧客の対応/新規顧客の獲得

営業スタイル
営業職限定取材

これまでは、ホームページからのお問い合わせやご紹介により、
受注をいただく反響営業のスタイルでしたが、今後は新規開拓営業も行っていきます。
※まずは既存顧客の対応からお任せします。

扱う商材
営業職限定取材

当社で制作しているサイトやサービスを、
お客様の抱える問題点やニーズに応じて提案していただきます。
おおよその比率として、「ECサイト」8割、「コーポレートサイト」1割、
「口コミサイトやSNS関連など、その他」1割です。

注目この仕事の魅力は?

「売上を上げたい」「アクセス数を伸ばしたい」などの、お客様のご要望を受けてスタートする仕事です。
こうすれば絶対に効果が出る、というような確証がある仕事ではないため、
お客様、デザイナーと一緒に試行錯誤しながら1つのサイトをイチからつくっていく面白さがあります。
また、当社ではエンドユーザーを意識したサイト制作・運営を徹底しているため、
自分の提案や企画に対して狙い通りの反響や効果が出たときには、リリースまでの苦労を吹き飛ばすような
充実感を得られますし、それが次の提案への自信に繋がっていきます。

1日の仕事の流れ

先輩のある1日のスケジュール

09:00 【出社】メールの確認・整理をします。

09:30 【始業】まず、1日のスケジュールを再確認。

10:00 各業務の進捗状況を把握します。

11:00 お客様への提案内容をまとめます。

12:00 【ランチ】

13:00 【外出】お客様のもとへ出向き、打ち合わせ・提案を行います。

16:00 【帰社】会社に戻り、打ち合わせ内容をまとめます。

17:00 社内に依頼している業務の進捗確認と、お客様のECサイトの分析・チェック。

18:30 他のお客様のメールを確認します。

19:30 【退社】残務が終わり次第、退社します。(ほぼ定時で退社することもあります!)

身に付くスキル
・キャリアパス

■身に付くスキル
東京本社では、デザイナーや広告に強い人、
サイト構築・運営や企画に強い人などが同じフロアで働いています。
ECサイトにおける戦略・運営・マーケティングの知識を
幅広く吸収することが出来る環境です。

■キャリアパス
当社はまだまだ成長中の会社です。代表・役員との距離も近く、
普段の頑張りもしっかり見てもらえますし
営業は数字で結果が見えやすいため、早期の昇給・昇格を目指せます。

入社後の成長サポート

初めは先輩と一緒にお客様先へ同行し、仕事の全体像や流れ、
当社サービスについての理解を深めていただきます。
その後、既存のお客様の主担当業務や提案営業などを
行っていただきます。いきなり何でもお任せするわけではなく、
先輩がサポートしながら教えていきます。

応募資格

★学歴不問・第二新卒歓迎!

《以下のいずれかに当てはまる方》
★Web関連会社での就業経験をお持ちの方(年数不問)
★営業経験をお持ちの方(年数不問)
★ECサイト・コーポレートサイトなどのWeb関連の知識、
 または広告関連の知識をお持ちの方 ※独学でもOK!


【活かせる経験・スキル】
ECサイトやWebに関する知識があれば、すぐに活かしていくことができます。
知識が浅くても、その知識をどんどん広げていく意欲があれば大丈夫です。
また、お客様のニーズをしっかりと汲み取ること、そのニーズに応える
提案が求められる仕事なので、コミュニケーション能力に自信がある方は、
そのスキルを活かせます。

歓迎する経験・スキル

◎お客様とのやり取りを通じたディレクションの経験がある方歓迎!

《こんな方、大歓迎!》
・Web・アプリ・SNSなどのトレンドにアンテナを張れる方
・お客様のニーズをしっかりとキャッチできる方
・臨機応変に対応できる方

雇用形態

正社員

勤務時間

9:30〜18:30(実働8時間)

残業について

納期がある仕事なので、やはり残業になることもあります。
しかし、遅くまで残ればいいという風土は全くなく、
仕事とプライベートのメリハリをつけてほしいと思っています。
大事な予定がある日は、自身のスケジュールを管理・調整して
早く帰れるようにできますし、土日はしっかりと休めます。

勤務地

東京都渋谷区神泉町11-7 セロンビル4F

【転勤・出張の可能性】
※転勤はありません

交通・詳細

京王井の頭線「神泉駅」より徒歩3分
各線「渋谷駅」より徒歩15分

勤務地エリア

東京都

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休日休暇

★年間休日120日以上

■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇(入社月により変動)
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇(勤続2年以上で5日間)

待遇・福利厚生

■交通費規定内支給(月2万5000円まで)
■昇給/年2回
■賞与/年2回
■社会保険完備
■社員研修旅行(年1回)
■4半期毎の食事会

会社概要

株式会社ECホールディングスの会社概要です。

事業内容

<<EC事業部>>
■ ソーシャルメディア代行
■ レベニューシェアまるごと代行
■ ネットショップオープンパック
■ アクセス解析レポーティング
■ ネットショップ運営代行
■ プロモーション運営代行
■ サイトまるごとコンサルティング
■ メルマガまるごと代行

<<通販事業部>>
■ オーダーサプリ

<<インキュベーション事業部>>
■ THE KISS ONLINE SHOP
■ パティスリーポタジエ
■ ダグラスラボラトリーズ

<<メディア事業部>>
■ おすすめ2u
■ ビーグレンってどう?

<<チャプチーノ>> ※スイーツ通販事業
■ チャプチーノ

設立

2006年2月6日

従業員数

50名(アルバイト含む)

平均年齢/30歳

資本金

7450万円

代表者

代表取締役 井関 貴博

代表者略歴/日本インベストメント・ファイナンス(現大和企業投資)入社。5年間ベンチャーキャピタリストとして数社の社外取締役を歴任後、ネットエイジグループ(現ユナイテッド)取締役CFOとして入社。2006年2月同社創業。

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(配属先担当者)

  3. STEP03

    2次選考(役員)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

◆ご応募から内定までは2週間程度を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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