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株式会社青山メインランド
マンション管理◆営業経験者歓迎◆幹部候補◆資格取得支援・手当充実◆残業少なめ◆賞与年2回
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マンション管理◆営業経験者歓迎◆幹部候補◆資格取得支援・手当充実◆残業少なめ◆賞与年2回
- 正社員
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色（アイコンの説明）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
安定基盤・キャリアアップ・長く働ける環境のすべてが揃う
“住まいのスペシャリスト”を目指しませんか？
「営業経験を活かして、別業界の安定企業で働きたい」
「社員の声が通り、キャリアアップのチャンスのある会社でステップアップしたい」
「人と接し、人の役に立てる仕事で長く活躍したい」
そんな方が理想のキャリアを手に入れることができるのが、当社です。
今回募集しているマンション管理は、
不動産業界経験がなくても営業経験をお持ちの方なら大丈夫！
住まいやそこに住む人々の暮らしを守るスペシャリストとしての
新しいキャリアをつかめるチャンスです。
◇◆ 業界トップクラスの安定企業グループ ◆◇
「2014年首都圏供給戸数ランキング」で供給実績業界第3位を達成するなど、
成長を続けている青山メインランド。
そのグループ企業としてマンション管理を担っている青山ハウジングサポートは、
安定基盤のもとで事業拡大を続け、第二創業期とも言うべき変革期を迎えています。
だからこそ、新しい風を吹き込んでくださる意欲的な方を歓迎します！
◇◆ 幹部候補として組織づくりにも関われます ◆◇
当社の魅力の一つは、年功序列や親会社からの出向などでポストが埋まることがなく、
実力に応じて誰でも上を目指せること。
また、社員の声が通る社風のため、アイデアや提案もカタチにしやすく、
実際にコールセンターの立ち上げも社員の希望から実現しました。
◇◆ しっかり休めて資格支援も！働きやすい環境が魅力 ◆◇
残業は平均すると月10時間程度、多い時でも月30時間程度と少ないですし、
休みも取りやすいので連休取得も可能。
さらに、成長意欲のある方を会社を挙げてサポートしており、
資格取得支援や手当も充実しています。
自分の成長とキャリアアップを実現しながら長く働ける環境で、
人の暮らしをサポートするやりがいも同時に味わってみませんか？
募集要項
株式会社青山メインランドが募集している求人の詳細です。
募集背景
マンションデベロッパーとして、管理戸数7,000戸以上、その稼働率は驚きの98％以上。
首都圏で分譲・開発を展開する青山メインランドは、さらなる事業拡大と管理体制強化のため、
マンション管理のフロントスタッフを募集します。
幹部候補としてお迎えしますので、キャリアアップのチャンスも広がっています。
仕事内容
あなたには、グループ会社である青山ハウジングサポートにて、
マンション管理のフロント業務をお任せします。
居住者の方々の快適な生活をサポート及びプロデュースするお仕事です。
≪具体的な仕事内容≫
■担当マンションの巡回
■管理規約の作成
■理事会や総会に出席し管理状況の報告や提案
■管理組合の予算管理
■共用部分の保守や修繕・点検や修繕計画の立案
入社後はまずフロント業務のサポートからスタートしていただきます。
作業マニュアルや、過去の問い合わせ事例をまとめた資料もあるので安心です。
注目この仕事の魅力は？
■多くの知識が身に付く
不動産、建築、設備、会計、保険、法律など、必要とされる知識は多岐に渡るため、
一つ一つ着実に身に付けながらじっくりと成長できます。
■社員の声を尊重する社風
当社では、社員一人ひとりの意見が反映されます。
マンション管理システムも自分たちで選定しましたし、
コールセンターの立ち上げも社員の希望でスタートしました。
また、当社は現在、変革期を迎えているため、組織づくりにも関わることができます。
■働きやすい環境
安定基盤のもと、資格取得支援や手当等の福利厚生・待遇が充実しています。
身に付くスキル
・キャリアパス
社内研修制度（青山アカデミー）によりスキルアップをサポート！
当社専属の講師による講習・勉強会などで資格取得を後押ししています。
もちろん参加費は無料！
さらに、合格すれば資格手当も支給します。
≪取得推奨資格一覧≫
宅地建物取引士（2万円）
ファイナンシャル・プランニング技能士
住宅ローンアドバイザー
管理業務主任者（1万円）
入社後の成長サポート
入社後の導入研修はもちろん、必要に応じて、
業務に必要な知識を得るための研修や、
管理業務主任者資格などの取得支援も行っています。
応募資格
☆マンション管理・不動産業界未経験でもOK！
■学歴不問
■営業経験をお持ちの方（業界不問）
■基本的なPCスキルをお持ちの方（Word・Excel）
◇こんな方も歓迎！◇
■住まいに関わり、人と接する機会の多い仕事がしたい方
■責任ある仕事を任されたい方
■ゆくゆくは幹部として活躍したい方 など
【活かせる経験・スキル】
マンション管理の経験をお持ちの方は即戦力として活躍していただけますが、
今回は人柄やポテンシャルを重視した採用を行うため、
不動産業界未経験の方も歓迎いたします。
業界を問わず営業経験をお持ちの方は、お客様との会話や提案などでその経験を活かせます。
歓迎する経験・スキル
□管理業務主任者・マンション管理士・宅地建物取引士などの資格をお持ちの方
□マンション管理の実務経験、不動産業界の経験をお持ちの方は優遇します！
雇用形態
正社員
勤務時間
10:00〜19:00（実働8時間）
残業について
残業は月10〜30時間程度と少なめです。
勤務地
◆青山メインランド本社ビル
東京都千代田区内神田1丁目7番6号 北大手町ビル
（※グループ会社青山ハウジングサポートへの出向となります／雇用は青山メインランドになります）
◆交通・アクセス
JR（中央線・京浜東北線・山手線）「神田駅」西口下車徒歩6分
東京メトロ丸の内線「大手町駅」A1出口（鎌倉橋交差点方面）
または千代田線「大手町駅」C1出口 （KDDI株式会社方面）から徒歩約5分
勤務地エリア
東京都
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休日休暇
◆当社カレンダーによる年間休日108日 ※年末年始休暇、GW、夏季休暇を含む
（基本日曜日が休日で、月平均7〜9日休みとなっております）
◆慶弔休暇
◆特別休暇
◆産前産後休暇
◆育児・介護休暇
待遇・福利厚生
◆給与改定年1回
◆賞与年2回
◆各種社会保険完備
◆通勤手当（当社規定による）
◆資格手当（宅建資格手当2万円／月など）
◆家族手当
◆保養施設（軽井沢）
◆ウィスタリアンライフクラブ会員宿泊施設（宇佐見・野尻湖ほか）
◆優秀社員表彰制度（年2回）
◆クラブ活動（野球部・サッカー部）
産休・育休取得状況
他部署では産育休活用事例や時短勤務の例もあり、女性も安心して長く働ける環境があります。
会社概要
株式会社青山メインランドの会社概要です。
- 事業内容
-
創立27周年のマンションデベロッパー。
「2014年首都圏供給戸数ランキング」にて、供給実績業界第3位を達成。
（株式会社週刊住宅新聞社「週刊住宅」平成27年6月8日号）
■不動産の企画開発・売買・販売・仲介
■不動産資産の運用・管理
MAINLAND（登録第4318033号）
メインステージ（登録第4326523号）
ランドステージ（登録第4342134号）
グランステューディオ（登録第4611921号）
- 主要取引先
-
松井建設株式会社
株式会社植木組
南海辰村建設株式会社
住協建設株式会社
大和小田急建設株式会社
坂田建設株式会社
東急建設株式会社
飛島建設株式会社
（順不同）
- 設立
-
昭和63年4月1日
- 従業員数
-
205名（2015年4月現在）
平均年齢／28.3歳
男女比／男性7：女性3
- 資本金
-
1億円
- 売上高
-
226億円（2014年4月実績）
- 代表者
-
代表取締役社長 西原良三
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
選考（面接1〜2回です）
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは10日〜2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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