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コムテック株式会社

IT事務サポート/未経験・第二新卒歓迎/研修充実/インセンティブ年2回/リーダー候補/完全週休2日

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コムテック株式会社

IT事務サポート/未経験・第二新卒歓迎/研修充実/インセンティブ年2回/リーダー候補/完全週休2日

    • 正社員

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この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

未経験からITの世界に飛び込めるチャンス!
☆充実の研修をご用意☆

「ITの知識を活かして仕事をしたい」
「未経験からオフィスワークを始めたい」
そんな想いをお持ちの方に、コムテックのIT事務サポートの仕事はピッタリ!

当社は1976年の創業以来、日本有数の大手企業を中心に
「IT支援」「マーケティング支援」「事務支援」の3つの柱を軸とした、
多種多様なソリューションを提供。
お客様先から高い評価と信頼を獲得しており、安定的に事業を拡大しています。

現在当社では、IT事務サポートのリーダーとなる方を募集中。
入社後は3ヶ月ほどかけて、ビジネスマナーなど基礎的なことから、
ITや商品知識についての研修を実施します。
異業種から転職した先輩社員も在籍しており、
オフィスワーク未経験の方でも、心配なく仕事を始めることが可能です。

まずは簡単な業務から担当していただきますが、しっかりと経験を積んでもらって、
将来的にはチームを引っ張るリーダーに成長してもらいたいと考えています。

また、ジョブローテーションで幅広いキャリアパスを実現できるのも特徴で、
IT知識を活かして開発センターへジョブチェンジした先輩社員もいます。

成長と活躍のステージを用意していますので、ぜひ当社にご応募ください。

募集要項

コムテック株式会社が募集している求人の詳細です。

募集背景

創業以来、一貫してITを活用したアウトソーシングサービスを提供してきた当社。
最大の財産である『人間力』を最大限に活かして、事業拡大を続けています。
今後さらなる成長・発展に向けて、将来のリーダー候補となる人財を募集中です。

仕事内容

大手精密機器メーカー様での勤務になります。
お客様先に常駐し、ハードウェアやアプリケーションの
保守・障害対応などのお仕事を担当していただきます。、
様々な業務を行っていますが、まずは簡単なトラブルシューティングといった、
お仕事からスタートします。
じっくり経験を積んで、徐々にできることを増やしていきますので、
自分のペースで仕事を覚えることができる職場です。

将来的にはチームを統括するリーダーのポジションをお任せしようと考えています。
チーム全体であなたの成長をサポートしますので、
ぜひ自分の可能性に挑戦してみてください。

注目この仕事の魅力は?

★案件の難易度に応じて仕事を振り分けますので、いきなり難しい仕事に対応することはありません。
★チームの協力体制が充実しているので、業務中に分からないことがあれば、すぐに先輩社員のフォローを受けることができます。
★研修体制が充実していて、常に新しいことに挑戦しステップアップできる環境です。
★将来的にはIT事務サポートチームのリーダーをお任せしますので、
 しっかりと成長できる環境が整っています。

身に付くスキル
・キャリアパス

◎IT業界の知識を身につけることができます。
◎ビジネスマナーや電話対応など、基礎的なことから学ぶことができます。
◎仲間と一緒に取り組む楽しさや目標達成の嬉しさを味わえます。
◎業務を通して臨機応変に対応できる力を養えます。

入社後の成長サポート

独り立ちまで約3ヶ月間、しっかりと研修を実施。
ハードウェア研修やコール研修など充実したプログラムにより、
業務に必要なスキル・知識を身につけることができます。
さらにお客様先の製品に特化した研修も行いますので、
しっかりと製品に関する知識を把握してから、業務に臨むことが可能です。
さらに、独り立ち後も先輩社員がアフターフォローもおこないますので、
安心して業務に取り組むことができます。

応募資格

<未経験・第二新卒の方も大歓迎>
◎学歴・職歴不問
◎ITパスポートレベルの基本的なITの知識を持っている方

【あると望ましい経験・能力】
◇周囲の人と明るくコミュニケーションを取れる方
◇協調性があり、チームで仕事を進められる方
◇柔軟性があり臨機応変な対応ができる方
◇事務、営業、販売・接客、コールセンターなどの経験がある方

【活かせる経験・スキル】
ハードウェアやアプリケーションの保守・障害対応を行いますので、ITの知識を活かすことができます。
実務経験は不要ですので、大学や専門学校などでITについて学んだ経験があれば、
活躍することができる環境です。

雇用形態

正社員

勤務時間

8:00〜20:00(実働8時間)シフト制

※担当業務によって異なりますが、平均して10〜30時間の残業が発生します。
※残業手当は別途支給します。

勤務地

東京都渋谷区のお客様先への配属です。
当社の社員が約60名、同じフロアで勤務しています。

【勤務先アクセス】
京王線「笹塚駅」:徒歩10分

【選考場所】
○本社/東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館10F(最寄:JR浜松町駅)

勤務地エリア

東京都

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休日休暇

≪年間休日120日以上≫
★完全週休2日制(シフト制)
★夏季休暇
★年末年始休暇
★誕生日休暇
★生理休暇
★産前産後休暇
★育児・介護休暇

待遇・福利厚生

★給与改定年1回
★インセンティブ年2回(個人評価連動)
★社会保険完備
★交通費支給(月3万5000円まで)
★資格報奨金制度(当社指定資格)
★残業手当
★財形貯蓄
★確定拠出年金
★時差出勤制度
★研修制度あり
★クラブ活動

☆ベネフィットステーション
エステティックやホテル、カルチャースクール、スパなど
多彩なメニューをお得な価格で利用できます

☆保養所
国内外に1000円〜1500で利用できる保養所があります

会社概要

コムテック株式会社の会社概要です。

事業内容

【営業支援】
インバウンド/アウトバウンド/営業代行
営業支援ソリューション・ツール:成果にこだわる営業支援ツール「Front One」
「StayinFront CRM」ソリューションサービス 「Enterprise DB」

【マーケティング支援】
コミュ二ケーション施築/プロモーション、キャンペーン企画・運用/セミナー企画・運用/顧客データ管理/レポーティング

【コンサルティング・業務設計】
システムコンサルティング/システムデザイン/業務コンサルティング/マーケティングコンサルティング/ビジネスプロセスデザイン

【システム開発・運用】
システム開発/システム運用/IT系ヘルプデスク/技術者育成サポート

【オペレーション】
データ入力・集計/問合せ・窓口業務/メール配信/商品管理・発送業務/受注センター業務/各種申し込み・受付業務

【備考】
【拠点】
大阪支店/名古屋支店/小田原支店/栄町事業所/城山事業所/福岡営業所/南九州センター

設立

創立1976年11月6日、設立2014年10月6日

従業員数

正社員:997名 契約社員・スタッフ社員:942名(年間平均)(連結従業員数 平成28年3月31日現在)

資本金

3億1000万円

売上高

連結:129億55百万円(2016年3月実績)

代表者

代表取締役社長 宮田 良嗣

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次選考(面接・筆記試験)

  3. STEP03

    2次選考(面接・Web適性検査)

  4. STEP04

    内定

【type】の専用応募フォームよりご応募ください。
※できるだけ多くの方にお会いしたいと思っております
※ご応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用し、
他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください


◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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