株式会社トラストライフ

営業/未経験歓迎/仙台勤務/賞与年2回/インセンティブ&各種手当充実

    • 正社員
  • 目安残業時間:10時間以内

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株式会社トラストライフの募集中職種

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

これまでの経験よりも、これからの伸びしろを重視したいから
【経験不問の採用】を仙台で積極展開中です!

当社は、2010年に保険のプロフェッショナルが集まり
約30名の少数精鋭でスタートした、まだまだ若い会社です。

理想の会社を創り上げていくと考えたときに、 今までの経験よりも
「自分は素直に新しいことを学んでいくんだ」という姿勢を大切にし、
会社の理念やお客様への想い、成長への意欲を共有できる方のほうが
“伸びしろ”が大きいこともあると思っています。

★未経験者でも安心の研修&サポート体制が充実★
入社後3ヶ月〜1年は育成課に所属し、保険営業のエキスパートを目指せる
当社独自もしくは各保険会社などの研修を受講していただきます。

コミュニケーションスキルや営業ノウハウはもちろん、
保険業界や商品に関わる基礎知識、社会保険などの周辺知識、
そしてコンプライアンスをはじめ幅広く学びながらスキルアップが可能。
保険営業に必要な生命・損害保険の資格取得サポートもご用意しています。

また、大手を中心とした多彩な保険商品が揃っているので、
お客様のニーズや課題、ライフプランに応じた提案がしやすいのも魅力◎
基礎からしっかりスキルや知識を身につけられる環境で、
保険のプロフェッショナルになりませんか?

募集要項

株式会社トラストライフが募集している求人の詳細です。

募集背景

当社は2010年、宮城県・仙台に本社を構え、テレマーケティングを中心とした全国のお客様への保険商品のご提案からスタートしました。2013年には東京支社を立ち上げ、対面営業やインターネットを含む多彩な販売チャネルを確立し、飛躍的な成長を遂げています。今回は、さらなる事業拡大のため新たな仲間を大募集!

仕事内容

≪数ある保険会社の商品から、お客様に最適なプランの設計〜コンサルティング〜提案をお任せします≫
当社では、お客様のニーズやライフプランに応じるためにバラエティに富んだ保険商品を扱っています。最適な商品を選択し、組み合わせることでお客様にとって最良の保障プランをご提案します。

【具体的には…】
▼無料相談を希望するお客様にお電話をし、必要事項をヒアリングするとともにアポイントを取って訪問。
▼お客様の現在の保障内容やご意向を把握した上で、課題を解決できる保障プランを設計しご提案します。

◎各保険会社から案件依頼をいただき、お客様先に資料をお持ちする場合もあり。

扱う商材
営業職限定取材

■主な取扱い保険会社■
<生命保険>
◆アクサ生命保険株式会社
◆オリックス生命保険株式会社
◆ソニー生命保険株式会社
◆チューリッヒ・ライフ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド
◆三井住友海上あいおい生命保険株式会社
◆メットライフ生命保険株式会社 他

<損害保険>
◆あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
◆損害保険ジャパン日本興亜株式会社
◆三井住友海上火災保険株式会社 他
(50音順)

注目この仕事の魅力は?

☆保険商品の説明やプランの提案はもちろん申込書作成〜見積書提示〜契約までトータルに携われるのが魅力!

☆お客様との会話自体が楽しいと感じるメンバーも多数!自分のアドバイスやコンサルティングで、
 お客様のライフプランをより良いものにする大きなやりがいも実感できます。

☆上司や責任者にも話しかけやすいフラットな組織で働きやすさもアップ!
 仕事の悩みだけでなく、プライベートな相談にものってもらったり…。
 社長や会長とも距離が近く、コミュニケーションをとりやすい環境です。
 また、評価テーブルもしっかりしているので、
 スピード感のあるキャリアアップも実現できます。

身に付くスキル
・キャリアパス

★保険営業に必要な資格取得をサポート★
入社から約1〜2ヶ月後を目安に生命保険・損害保険の資格試験を受けていただきます。現場での研修を行いながら、試験前には複数回の模擬試験も実施。随時丁寧に解説しながら、資格取得をバックアップします。
キャリアパスは本人の希望を尊重します。営業力を極めて高い還元率のインセンティブを取ることを目指す道と、または学んだノウハウを後進に伝えるリーダーを目指す道があります。

入社後の成長サポート

入社後3ヶ月〜1年くらいかけて当社オリジナルの研修や各保険会社などの研修を受講していただきます。
営業の基本となるコミュニケーションスキルから保険に関する基礎知識、商品知識、
社会保険制度などの周辺知識、各社コンプライアンスをはじめ多彩に学んでいける環境。
さらに実務を通じたOJTにより、上司や先輩のレクチャーのもと、保険営業のイロハを身につけることができます。

応募資格

≪未経験歓迎!コミュケーション力や社交性があるなど人柄重視の採用です≫
■学歴不問
■35歳以下の方 ※若年層からの長期キャリア形成のため
■営業職・保険業界、未経験OK
■第二新卒歓迎

【活かせる経験・スキル】
学歴や職歴は一切不問なので、営業職やコールセンター業務、保険業界が未経験の方もOK!メンバーやお客様と打ち解けられるコミュニケーション力や新しいことにチャレンジする意欲など、人柄を重視した採用を行います。

「営業として成長し、ステップアップを目指したい」
「安定した環境で自分の価値や収入をレベルアップしたい」
そんな意欲や向上心をお持ちの方、大歓迎!仲間とともに切磋琢磨しながら成長していけます。

歓迎する経験・スキル

〜★こんな方をお待ちしています!★〜
◎人とのコミュニケーションや会話をするのが好きな方
◎営業経験がありそのスキルを伸ばしたい方
◎自分を高めようとする向上心のある方
◎素直な気持ちで仕事に取り組める方

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜18:30(実働7時間30分/昼休憩1時間)

残業について

月平均5〜10時間の間です。

勤務地

◎U・Iターン大歓迎!◎

■仙台本社:宮城県仙台市青葉区中央1-3-1 AER23F
<アクセス>
JR、地下鉄南北線・東西線「仙台駅」から徒歩3分
☆仙台駅と隣接したビルでアクセス抜群です!

【転勤・出張の可能性】
基本的に、転居を伴う転勤はありません。

勤務地エリア

宮城県

休日休暇

◆週休2日制(土・日) ※土曜日は会社カレンダーに準じます。
◆祝日
◆GW休暇
◆夏期休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産前産後休暇制度
◆育児休暇制度
 ◎育児休暇は男性社員も取得可能です。

待遇・福利厚生

◆インセンティブ(報奨金制度)
◆賞与年2回(会社業績・本人実績に応じて支給)
◆各種社会保険完備
◆交通費(月額2万円まで)
◆慶弔金制度
◆結婚祝金
◆出産祝金
◆復職祝金
◆傷病見舞金
◆災害見舞金

会社概要

株式会社トラストライフの会社概要です。

事業内容

■生命保険募集代理店事業■損害保険募集代理店事業■一般派遣事業(派04-300238)

■取扱い保険会社
<生命保険>
◆アクサ生命保険株式会社◆朝日生命保険相互会社◆FWD富士生命保険株式会社
◆オリックス生命保険株式会社◆ジブラルタ生命保険株式会社◆ソニー生命保険株式会社
◆損保ジャパン日本興亜ひまわり生命保険株式会社
◆チューリッヒ・ライフ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド
◆東京海上日動あんしん生命保険株式会社◆ネオファースト生命保険株式会社◆富国生命保険相互会社
◆マニュライフ生命保険株式会社◆三井住友海上あいおい生命保険株式会社
◆メットライフ生命保険株式会社
<損害保険>
◆あいおいニッセイ同和損害保険株式会社◆SBI損害保険株式会社
◆損害保険ジャパン日本興亜株式会社◆富士火災海上保険株式会社◆三井住友海上火災保険株式会社
<少額短期保険>
◆セント・プラス少額短期保険株式会社


【備考】
【事業所】
本社・仙台第1コールセンター/仙台第2コールセンター/東京支社

設立

2010年9月6日

従業員数

119名(2017年12月1日現在) ※正社員90名/アルバイト29名

資本金

1000万円

代表者

代表取締役 武宮 淳

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    一次面接(人事担当者)

  3. STEP03

    最終面接(代表)

  4. STEP04

    内定

【@type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します。
※書類選考に3〜5日程度お時間をいただいております。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください。

・ご応募から内定までは2〜4週間を予定しております。
・面接日・入社日はご相談に応じます。
 現在、在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
・結果については合否に関わらず選考日から1週間以内にご連絡致します。
・左記の選考フローは目安です。変更となる場合がございます。
・ある程度選考を進まれた方には職場見学をご案内いたします。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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