職種
提案営業*未経験OK*賞与年2回(実績4.07ヶ月)+決算賞与*マイカー通勤OK*残業少なめ*残業代全額支給
- 正社員
- 面接情報有
- 自己PR不要
- 目安残業時間：30時間以内
- 終了間近
- 掲載期間：2023.02.24〜2023.03.23 本日まで
Honda Cars 埼玉中の7つの魅力。
育成、休日、福利厚生、給与…満足いく条件、揃えてます。
【1】着実に成長できる「人材育成プログラム」
入社1年目から長期的な人材育成プログラムがありますので、未経験の方もご安心ください！
【2】いつでもすぐに不安を解消「新人サポートプログラム」
新人スタッフとのコミュニケーション頻度を上げ、
相談事があればタイムリーに解決！
【3】年休120日＋有給休暇と豊富な休み
週休2日(水曜定休)に加え、有給休暇は年間5日以上の取得を義務化。
さらに4月・5月(8日間)、8月(7日間)、年末年始(9日間)の長期連休あり！
【4】部署を超えた助け合える関係性
営業だけでなく、整備士や事務職など
他部署の人とも助け合える自慢の人間関係あり◎
【5】Hondaの新車に乗れる「車両貸与制度」
通勤・営業・プライベートでも使用OK！社内制度で移動も便利に。※社内規定有
【6】車をお得に購入！「車両従業員販売制度」
従業員が自身で車両を購入する際、従業員価格で車両購入可能。同居のご家族も対象です。
【7】気になる「給与」
月給21万5000円以上＋インセンティブ(2022年全営業スタッフ月平均12万5000円)
募集要項
株式会社ホンダカーズ埼玉中（Hondaグループ）が募集している求人の詳細です。
募集背景
ホンダ正規ディーラーの中で、売上高伸び率県内TOPクラスの当社。毎年、増収増益を確保し、5年で売上高約1.6倍へと成長。同時に店舗数も拡大しています。今後もより多くのお客様に快適にカーライフを楽しんでいただくため、新たに人材を増員します。
仕事内容
世界のホンダブランドの車を、正規ディーラーのショールームにて販売していただきます。
【具体的な仕事内容】
◆新車・中古車の販売
◆自動車保険ご紹介・加入手続き
◆アフターフォロー など
営業スタイル
営業職限定取材ショールームを中心とした営業です。既存のお客様や新規で来店されたお客様へ販売していただきます。
扱う商材
営業職限定取材≪ホンダで製造する全ての車種を取扱います≫
FIT、FREED、VEZEL、STEP WGN、N BOX…etc！
幅広いタイプを扱うことができるため
さまざまなニーズにお応えできます。
注目経験やスキルよりも、コミュニケーションが大切
お客様との『会話』を一番に楽しむスタイル。車やドライブの話からお客様と会話が盛り上がったり、お客様の困っていることを笑顔で解決したり、 お客様と楽しく明るく接することができれば、未経験の方でも大丈夫です。
車の知識よりも、まずはお客様と楽しくコミュニケーションを取ることを大事にしています！
注目嬉しい「賞与年2回＋決算賞与」あり！
・賞与年2回（7・12月/昨年実績4.07か月）
・期末賞与（3月/業績による）※10年以上連続で支給実績あり
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
【自動車販売の基礎から学べる研修制度】
入社後は1ヶ月間かけて研修を行います。
ショールーム内にてOJT研修を行っています。
常にマンツーマンでサポート。何でも話せる先輩がいるので「入社後一人ぼっちで誰に相談したらいいかわからない」なんてことはなく、未経験の方も安心です。
応募資格
≪未経験OK！車が好きな方歓迎！≫
◆高卒以上
◆普通自動車免許（MT／入社前までに限定解除OK）
営業未経験の方も充実した研修制度があるので安心です。
積極的なチャレンジをお待ちしています！
歓迎する経験・スキル
◆営業職経験
◆自動車ディーラーでの販売経験
雇用形態
正社員
想定給与
月給21万5000円以上+賞与年2回+期末賞与(業績による)+インセンティブ(2022年全営業スタッフ月平均12万5000円)+各種手当
※残業手当は別途全額支給します
※経験・年齢・能力など考慮します
実際の給与例
≪年収例≫
□581万円／26歳（入社4年目）／月間平均販売台数5台／月給42万5,800円＋他賞与
□794万円／27歳（入社6年目）／月間平均販売台数8台／月給55万1,000円＋他賞与
□907万円／47歳（入社16年目）／月間平均販売台数8台／月給64万3,400円＋他賞与
勤務時間
■9:00〜18:00（実働8時間）
誰もが知るホンダブランドの一員として、労務管理を徹底しています。
そのため定時帰りを推奨。
具体的には電子タイムカードで勤怠管理をしており、
会社全体で早めの帰宅を奨励しています。
勤務地
【Honda Cars 香取西 佐原店】
千葉県香取市谷中660
【Honda Cars 長生 一宮店】
千葉県長生郡一宮町一宮2486-1
【Honda Cars 富津 富津中央店】
千葉県富津市長崎186
★自転車・マイカー・電車通勤OK
★駐車場完備（無料）※他メーカーの車での出勤もOK！
★転居を伴う異動はありません
勤務地エリア
千葉県(富津市、香取市、長生郡一宮町)
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休日休暇
＜年間休日120日＋有休5日取得義務化＞
◆週休2日制（水曜＋1日）
◆4月休暇（連続5日間）
◆5月休暇（連続3日間）
◆7月休暇（連続3日間）
◆8月休暇（連続7日間）
◆11月休暇（連続3日間）
◆年末年始休暇（9日間）
◆有給休暇（入社6ヵ月勤務後に10日付与）
◆半日有給休暇制度
※免許の更新、通院などにも柔軟に対応しています。
待遇・福利厚生
■昇給年1回
■賞与年2回（7月・12月/昨年実績4.07ヶ月）
■決算賞与（3月・業績による）★10年以上連続で支給実績あり！
■社会保険完備
■交通費支給（上限3万円）
■退職金制度
■確定拠出年金制度（401K）ベース掛金として毎月3,000円を拠出
■従業員車両販売制度
■健康診断
■車通勤可（駐車場無料）
■社員旅行年1回
■営業車貸与制度（通勤・営業・プライベートでも使用可。Hondaの新車に乗れます/社内規定有）
■各種インセンティブ
■屋内禁煙
もっと知りたい！会社の素顔
募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。
社員インタビュー
未経験からでもサポートがあったので安心でした！
前職は、高速道路のパトロールでした。車が好きなのと人と話すことが好きだったので、ディーラーの仕事も気になり、面接を受けました。入社を決めたのは、会社の対応が良かったのが一番大きいですね。あと、面接の中での「ディーラーにチャレンジするなら若いうちだよ。」という言葉が背中を押してくれて入社を決めました。未経験からの入社で不安も大きかったのですが、入社後は提案の仕方までしっかりフォローがあったので、徐々に覚えていける環境でした！
あなたの人生が成功するようにサポートします。
はじめまして。私たちは、ご応募いただく方一人ひとりの人生も真剣に考えて、採用活動を行っています。そのため、面接やお仕事内容、会社についてなど応募前に不安に思う点や質問があれば、いつでもご連絡ください。あなた自身はもちろん、ご家族にも安心していただいた上で、ご入社してほしいと考えていますので、「あなたの人生を幸せに導きます！」とは言いすぎかもしれませんが（笑）あなたの人生をまるごとお預かりするつもりで、真剣にお応えしますよ。当社は、働く環境を大切にしているため、社員一人ひとりに目を配りながら、長く働いていけるようにサポートしていますので、一緒に理想的な働き方やキャリアを実現していきましょう。
取材担当者より
ホンダの正規ディーラーとしてお客様に豊かなカーライフをお届けしている同社。千葉は全国でも車の需要が高く、安定して売上を伸ばしているそうだ。そんな盤石な経営基盤があるからこその働きやすい環境が同社の特徴！長期休暇はもちろん、残業が少ないことや半休制度など柔軟な働き方ができる。実際社員の中には、働きやすい環境であるからと転職先に同社を決めた方もいるとのことだ。また、売り上げを毎年伸ばしているため、年2回の賞与や決算賞与で社員にしっかり還元していることも魅力的なポイント。もし、あなたが住み慣れた地域で長く働きたいと思っているのなら、オススメの企業だ。
-
製造業、携帯ショップ店員、塾講師など未経験入社も多数！車が好きであればOKです！ -
入社後は1ヶ月間かけて店舗にてOJT研修研修を行います。 -
サービス業では珍しく、連休が充実しているのが当社の特徴。年末年始には9連休も取得できます。
会社概要
株式会社ホンダカーズ埼玉中（Hondaグループ）の会社概要です。
- 事業内容
-
■未経験大歓迎！研修制度が充実
■残業少なめでプライベートも充実
■賞与年2回＋決算賞与あり
【事業内容】
FIT、FREED、STEP WGN、N BOXなど、Hondaの新車と各メーカーの中古車を取り扱っています。
■Hondaの新車販売、各メーカー中古車販売、自動車部品・用品の販売
■自動車の点検・車検・整備
■自動車保険など各種損害保険代理業
■自動車リース
■太陽光発電の販売及び施工 など
- 設立
-
1978年11月
- 従業員数
-
338名（2023年1月時点）
平均年齢／36.8歳
男女比／男性 86.1%：女性13.9％
中途入社者の割合／5割
- 資本金
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4960万円
- 売上高
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148億円（2022年3月）
- 代表者
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代表取締役 石井 敦
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
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STEP01
Web応募書類による書類選考
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STEP02
WEB面接
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STEP03
適性検査+対面面接（本社にて実施）
-
STEP04
内定
★平日夜・土日面接もOK！
★遠方の方も、お気軽にご相談ください。
日程や時間をあなたに合わせて調整いたします。
★希望の方にはWeb面接を実施します（※その場合は二次面接を対面で実施）
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください
◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております
◆上記の選考プロセスは状況に応じ変更させて頂く場合がございます。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください。
◆結果については合否に関わらずご連絡いたします。
- ホームページ
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株式会社ホンダカーズ埼玉中（Hondaグループ）http://www.hondacars-saitamanaka.co.jp
- 連絡先
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〒330-8669
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-7-5 ソニックシティビル31F
採用担当 栗澤・野本
TEL / 048-783-5588
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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この求人情報について
株式会社ホンダカーズ埼玉中（Hondaグループ）の中途採用情報です。同社の募集している職種の仕事内容や給与、応募資格などを知ることができます。後から見たい場合は検討中リストに保存すると便利です。