株式会社NTTデータ・ビズインテグラル(NTTデータグループ)

パートナーセールス/大手企業向けERPパッケージ市場2位/有給消化率ほぼ100%/研修充実

  • 正社員
  • 年収:450〜700万円
  • 終了間近
  • 掲載終了予定日:Thu Mar 21 23:59:59 JST 2019残り2
パートナーセールス/大手企業向けERPパッケージ市場2位/有給消化率ほぼ100%/研修充実

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

希望やアイデアを能動的に発信し、
NTTデータグループ企業の第二創業期を支える。

当社は設立以来、
「Biz∫(ビズインテグラル)」を武器にシェアを拡大させ、
年商500億円以上の大手企業向けERPマーケットでは、
出荷本数2位という実績を上げるなど、順調に成長を続けてきました。

10周年を迎えた変革期だからこそ、柔軟な発想を求めており、
各社員がアイデアを自由に発信できる環境づくりにも余念がありません。

2018年5月には社内リノベーションを行い、
パートナー各社と交流が出来るワークプレイスを実現しました。

新しいことに積極的に取り組むパートナー会社と
日常的に交流をしBiz∫ビジネスを大きく拡大することで
ご自身がパートナー営業として大きく成長することを
実感できる当社で働いてみませんか?

募集要項

株式会社NTTデータ・ビズインテグラル(NTTデータグループ)が募集している求人の詳細です。

募集背景

当社は、国内大手企業からの高い支持を持つオリジナルERP「Biz∫」の企画開発・営業・コンサルティングを行ってます。NTTデータグループ企業として、設立から10周年を迎えた今を第二創業期と位置づけ、さらなる市場開拓と事業拡大に向けて積極的なキャリア採用に踏み出しました。

仕事内容

NTTデータグループオリジナルのERPパッケージ「Biz∫(ビズインテグラル)」の営業として、パートナー会社との共同での営業活動を行います。

【具体的には…】
■新規顧客/既存顧客案件における提案活動
■パートナー会社と共同でのテーマ別セミナーの企画、来場者フォロー
■プレスリリースや事例取材、各種イベント企画、
メディア/リサーチ会社対応等の広報活動
■新規パートナー営業、既存パートナーサポート
(契約等の手続き/問い合わせ対応) など

現在、パートナー会社は50社以上となっておりパートナー会社の今後の成長率こそ、当社の売上拡大の鍵を握っています。パートナー会社の強みを発揮できる営業戦略を立案し、個々の案件ではパートナー会社とともに競合のERPベンダと競争をしながら、パートナー会社の成長を目指していただきます。

また、プレスリリースや事例取材、ホワイトペーパー、イベント・セミナーなどを企画し、Biz∫の新規案件、パートナー会社獲得のためのマーケティング活動を行います。
扱う商材
営業職限定取材

■年商500億円以上の大手企業向け
 ERPマーケットでトップクラス(2位)(※)
■2016年度年間出荷本数第2位(※)
■2017年度単年採用社数第2位(※)

当社製品は大手企業、上場企業をはじめとする、
1000社以上の企業に導入されています。

※富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2017年版・2018年版」および
ミック経済研究所 「基幹業務パッケージソフトの市場展望2017年度版」より

注目スペシャリストにもマネージャーも目指せる

キャリアパスにはセールスだけでなくマーケティングやコンサルタント、プリセールスという道もあれば、リーダーやマネージャーなど組織のマネジメントで実力を発揮する道も用意されています。

様々なキャリアパスがあるため、長期的なキャリア形成を実現することが可能です。全社員一律ではなく、社員1人ひとりの適性・能力をそれぞれ活かしたいという想いがあるため、当社では体系的な能力開発制度を整え、時には上司・先輩社員、人事担当との面談も実施しながら、個別にキャリアアップ支援を行っているのです。

身に付くスキル
・キャリアパス

会社・先輩に対して自身で考えた意見やアイデアを積極的に発信し、サービス全体をより良くするために協力し合えるカルチャーがあります。
また、NTTデータグループ全体でも男女ともに長期的なキャリア形成のフォローを推奨しているため、NTTデータ主催の研修などにも無料で参加することができます。グループ企業が保有する多彩なナレッジを吸収しながら理想のキャリアプランを描いてください。
入社後の成長サポート

業界や製品について精通している先輩と一緒に業務を覚えていただきます。まずはできることから徐々にお任せするので安心してください。また、業務上で気付いた点などがあれば、遠慮なく先輩に発信していってください。

応募資格

■学歴不問
■第二新卒歓迎
■法人営業経験がある方
■IT業界での営業経験者

【以下のいずれかの経験がある方は優遇】
■代理店営業の経験者
■ERPパッケージ提案経験者

【求める人物像】
・事業の拡大に向けて意欲的に取り組める方
・コミュニケーション能力がある方
・システムやコンサル業界での新規営業や
パートナー営業、PR・広報、マーケティング、商品企画の経験がある方

★法人営業の経験をお持ちの方であればIT業界・ERP関連の知識は不問です。またセールスのほか、実力・希望に応じてパッケージ導入・活用の提案も行う、プリセールスとしてもご活躍いただけます。

雇用形態

正社員

想定給与

■月給30万円以上+賞与年2回+各種手当 

※想定年収470〜700万円 
※経験・能力などを考慮し当社規程により決定いたします
※残業代は別途全額支給いたします
      
賞与について

年2回 (6月・12月)

勤務時間

9:30〜18:00(左記は標準労働時間/1日7.5H、休憩60分)

※プロジェクトにより勤務時間は若干異なります。
※時差出勤制度/7:00〜10:30の間で出勤時間を日々設定可
※1Hからの有給取得可(柔軟に時間調整可)
※テレワーク制度/月8日まで自宅勤務可
残業について

当日15時までに申請・承認の上で実施可能

勤務地

【本社】東京都港区六本木3丁目5番27号 六本木山田ビル 2階
※転勤なし
交通・詳細

■東京メトロ 南北線「六本木一丁目駅」1番出口徒歩5分
■東京メトロ 日比谷線「六本木駅」3番出口徒歩5分
■都営大江戸線「六本木駅」5番出口徒歩5分

勤務地エリア

東京23区

休日休暇

■完全週休2日制(土日)
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇(5日間)
■年末年始休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■出産育児休暇
■介護休暇
■創立記念日
※その他、休暇制度多数
※年間休日120日以上
※有給消化率約100%
※出産育児休暇実績あり

待遇・福利厚生

■昇給年1回 (4月)
■賞与年2回(6月・12月)
■社会保険完備
■諸手当(会社規程による)
■交通費全額支給
■残業代全額支給
■NTTデータグループ合同研修
■OJT研修
■外部研修(会社で用意しているもの以外の個人的に受けたい研修も可)
■人間ドック(入社1年目から)
■ベネフィットワン福利厚生メニュー導入
■育児短時間勤務制度(利用実績あり)
■企業年金制度
産休・育休取得状況

これまでに多数の取得実績があり、現在も育休中の社員が在籍しています。男女ともに長期目線でキャリアを描けるよう働きやすい環境を整えています。

掲載終了予定日:Thu Mar 21 23:59:59 JST 2019 残り2

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

自分のアイデアで会社に変革を起こすやりがいを実感できます

当社では社員一人ひとりの「やりたい」と感じたことを何よりも大切にしています。理由は、売上計画も大切ですが、それだけにとらわれず自由な発想で業務の可能性を広げることを重要視しているからです。その考え方こそ、設立から10年にわたって企業規模を拡大し続けることができた秘訣だと思っています。パートナーセールスとしてお客様をサポートする中で、顧客の業務理解を深め、ニーズを汲み取りながら会社へ提案する過程で、あなたのスキルもきっと磨かれていくはずです。変化を続けるIT業界で、ERPという得意分野を手にすることができるのは大きな魅力となるはずです。当社でやりたいことを発信し、ぜひ自己実現のステージとしてください。

自分のアイデアで会社に変革を起こすやりがいを実感できます
2025年にビジネス全体規模を200億円にすることを目指し、継続的な製品強化に努めています。
本格展開から7年で導入社数1000社を突破しました。

「Biz∫(ビズインテグラル)」の導入社数は、2018年7月でついに1000社を突破しました。多業種展開するグループ企業向けの会計システムから、各企業の競合優位性を確立するシステムの構築など、従来のERP領域を越えたサービス力で厚い支持を獲得し、現在もクライアントを増やし続けています。今後もお客様のビジネスを支え、より貢献していけるよう、継続した製品の強化を実施する方針です。2025年には200億円規模での事業展開を視野に、前進を続けていきます。

本格展開から7年で導入社数1000社を突破しました。
2018年にはリノベーションを実施。フリーアドレスなど、開放的な自由度の高い空間で集中力も高まります。

取材担当者より

今回取材した株式会社NTTデータ・ビズインテグラルは、NTTデータグループ企業としてERP部門で絶大な実績を上げ続けている。同社が企画開発しているNTTデータグループオリジナルのERP「Biz∫(ビズインテグラル)」は、年商500億円超えの国内大手企業向けマーケットで2位のシェアを誇っている。今年は設立から10周年を迎え、会社としても「第二創業期」というまさに変革の時だ。だからこそこのタイミングで入社される方には、事業のコアメンバーを目指すチャンスが豊富にあるという。自己実現や会社への影響力を発揮して活躍することを望まれる方には最大のチャンスといえるだろう。エンジニア、コンサルタント、セールスと各ポジションで募集をしているが、共通しているのはNTTデータ・ビズインテグラルというフィールドでキャリアを磨くことができるということである。ERP業界で確固たる地位を確立している同社で、ぜひ理想のキャリアを歩んでいただきたい。

  • 有給消化率約100%、産育休実績あり、時差出勤制度などの働きやすさも完備。
    有給消化率約100%、産育休実績あり、時差出勤制度などの働きやすさも完備。
  • 当社オリジナルの純国産ERPは、1000社を超える500億円規模の大手企業に採用されています。
    当社オリジナルの純国産ERPは、1000社を超える500億円規模の大手企業に採用されています。
  • NTTデータグループ合同研修など、スキルアップにも最適な環境。安定基盤で自分自身を成長させられます。
    NTTデータグループ合同研修など、スキルアップにも最適な環境。安定基盤で自分自身を成長させられます。

会社概要

株式会社NTTデータ・ビズインテグラル(NTTデータグループ)の会社概要です。

事業内容

クラウド対応ERP「Biz∫(ビズインテグラル)」の企画開発・販売

■年商500億円以上の大手企業向け
ERPマーケットでトップクラス(2位)(※)
■2016年度年間出荷本数第2位(※)
■2017年度単年採用社数第2位(※)
※富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2017年版・2018年版」および
ミック経済研究所 「基幹業務パッケージソフトの市場展望2017年度版」より

主要取引先

年商500億円以上の大手企業各社

設立

2009年5月27日

従業員数

34名

資本金

4億5,000万円

代表者

代表取締役社長 堀川 雅紀

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Webエントリーシートによる書類選考

  2. STEP02

    1次選考(適性検査、面接)

  3. STEP03

    2次選考(面接)

  4. STEP04

    内定

【type】専用応募フォームからご応募ください。
※選考プロセスは変更となる場合があります。
※ご応募から内定までは1カ月程度を予定しております。
※面接日、入社日などはご相談に応じますので、
在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
※応募に関する秘密は厳守します。
また、個人情報は採用活動にのみ使用します。

ホームページ

株式会社NTTデータ・ビズインテグラル(NTTデータグループ)https://www.biz-integral.com/

連絡先

〒106-0032

東京都港区六本木3丁目5番27号 六本木山田ビル 2階

採用担当

TEL / 03-6234-1661

掲載終了予定日:Thu Mar 21 23:59:59 JST 2019 残り2

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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