株式会社ONE

【企画提案(ホームページ)】★未経験・第二新卒大歓迎!20代中心に活躍中◎

  • 正社員
  • 掲載終了予定日:2019.06.06
【企画提案(ホームページ)】★未経験・第二新卒大歓迎!20代中心に活躍中◎

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

紹介&お問合せからの提案がほとんど!
イチからWebにチャレンジしたい方大歓迎◎
【年間休日120日】

「将来性の高いWebの仕事をやってみたい」
「専門知識は無いけど興味がある」etc.
…応募理由はそれだけでOK!イチからのチャレンジ大歓迎です!

◆業績が飛躍的にアップしています!
採用市場の活性化に伴って企業サイトの重要性が高まっており、
採用サイトの新設やコーポレートサイトのリニューアルなど
ご依頼数が年々増加中!売上が急速に伸びています!

◆Webの力で企業の成長に貢献!
企業にとって、Webサイトは会社の“顔”。
自分が手掛けたサイトの効果が良くて売上が伸びたり、
お客様の知名度アップに繋がって採用率が上がったり…
お客様企業の成長に貢献できるやりがいがあります!

◆チームワークを大切にする環境!
現在チームは営業2名+ディレクター2名。
ほとんどが未経験スタートでした!
少数精鋭のためメンバー同士で協力しながら進めていく環境。
しっかりサポートするので一緒に頑張っていきましょう◎

また、あらゆる業界のお客様のご要望や内容に応じて
その都度考えながら色々なご提案ができるのも魅力!
ぜひ多くのお客様に会って、多くを吸収しながら
自らの知見や視野を拡げて成長してほしいと思います。

募集要項

株式会社ONEが募集している求人の詳細です。

募集背景

14期連続黒字経営を続け、今年15期目を迎えたONEグループ。
各事業部の連携を深めながらお客様をサポートしていくスタイルで
様々な業界・企業とお取引いただき、成長を続けています。
ご依頼も増え続けている中で、体制強化に向けた増員募集を行います。
未経験からじっくり育てていきますのでぜひご応募ください!

仕事内容

お客様のご要望に合わせて、ホームページやコンテンツの企画・提案を行います。

<具体的には…>
・課題やご要望のヒアリング
・ご要望と予算に合わせて最適なプランをご提案
・見積書、具体的なサイト構成案作成
・社内デザイナーとの打合せ、制作ディレクション
・納品前チェック、本公開の手配 など

経験豊富なWebディレクターをはじめ、
デザイナーやマーケターが近くにいるため
わからないこともすぐに相談できる環境があります。
デザインなどのクリエイティブスキルも不要です!

★既存顧客&反響がメイン!
提案先は、他事業部ですでにお取引のあるお客様や、
お客様からのご紹介、当社のHPからお問合せがメイン。
テレアポなどはほどんどありません。
お客様と信頼関係が築きやすい環境がすでにあるので
受注までスムーズに進めることができます。
扱う商材
営業職限定取材

◇ホームページ制作
 企業HP、商品をアピールするためのサイト、採用強化に向けた企画ページなど
◇Indeed広告
 CMでも話題の求人情報専門の検索エンジンサイトに掲載される広告
◇リスティング広告
 Googleなどの検索エンジンでキーワード検索した際に上位に出る広告

注目お客様と”仲間意識”を持って取り組める仕事です!

企業にとってWebサイトは企業イメージを表現するもの。
だからこそ予算と時間をかけて最高のものをつくりたい…
それはクライアントも私たちも一緒です。
そのために大切なのは、お客様と“信頼関係を築いていく”こと。
提案の時だけでなく、制作〜納品まで窓口としてやり取りを行うので、
何度も打合せを行ったり、経過報告などやり取りをしていくうちに
お客様との間に"仲間意識"が生まれていくことも。
完成した時は「一緒に作り上げた」という達成感でいっぱいになりますよ!

注目<先輩のインタビュー>この仕事の面白さはどこにある?

◆中途入社3年目/Wさん(男性)
私が思うこの仕事の面白さは、どうしたらお客様に満足して頂けるかを考えて
サイトを組立てていく過程にあると思います。
どんなイメージでどんなページを作ればいいのか…などを考えるのが楽しいし、
自分が考えたデザインや内容をお客様に気に入っていただき、
「ぜひこれでお願いします」と受注に繋がると本当に嬉しいですね!
私はまったく未経験で入社したのですがみんなにサポートして頂きながら
徐々に結果を出せるようになったので、焦らなくも大丈夫です!
少数精鋭だからみんなの距離が近いのも安心です。一緒に頑張っていきましょう!

身に付くスキル
・キャリアパス

<身につくスキル>
◎サイトのやネット広告の知識
◎柔軟な提案力、お客様に響くプレゼン力
◎魅力的な提案資料を作成するスキル

<キャリアパス>
経験を積んで結果を出せば、スピード昇格も可能!
マネージャーやゆくゆくは経営層に近いポジションへ
キャリアアップできるチャンスがあります。
入社後の成長サポート

まずは先輩の営業活動に同行しながら基礎知識を身につけます。
社会人経験が浅い方は、ビジネスマナーからレクチャーしていきます。
未経験の方は、1年目はほぼ先輩のサブ担当として動いていただくので
お客様に何をヒヤリングするのか、どんな風に提案するのか…など
色々な案件を通して覚えていってください。

2年目からは実際にお客様をメインで担当いただきます。
3年目には大きな案件も1人で完結できるようになることが目標です!

応募資格

業界・職種未経験者、第二新卒の方歓迎!
◎Webに関する仕事がしたい方、興味がある方歓迎!
◎Webの知識は不要!入社後に身につければOK!
※学歴不問
歓迎する経験・スキル

・営業や販売など接客経験がある方
・Excelスキル(図やテキスト挿入、簡単な表計算など)
※無くても大丈夫です。

<こんな方を仲間に迎えたいです!!>
・何事にも素直で前向きに取り組める方
・成長したいという意欲のある方
・メンバー同士のコミュニケーションを大切にできる方
※チームは20〜30代中心!みんなで協力し合いながら業務を進めています!

過去の採用例

全く違う職種・業界から転職してきた仲間ばかりです!
イチから成長していけるので安心してください。

この仕事の向き・不向き

向いている人

◎ チームワークを大事にした環境で働きたい方
◎ 自分のアイデアを反映させた提案をしてみたい方
◎ じっくりお客様と関係を築いていきたい方

向いていない人

× 決まったことを決まった通りにこなしたい方
× 質より数を重視した営業がしたい方

雇用形態

正社員

想定給与

月給25万円以上+インセンティブ
※経験・能力を考慮の上優遇し決定します。
※エリア採用(転勤なし)は月給23.5万円以上+インセンティブ
※月給にはみなし残業代45時間分を含みます。超過分は別途支給
 月給25万円…6.4万円/月給23.5万円…6万円
※試用期間6ヶ月あり(その間は待遇に変動なし)
実際の給与例

★モデル年収例
年収350万円/26歳 Webコンサルティング営業職 経験1年
年収600万円/31歳 マネージャー職 経験4年

      

勤務時間

9:00〜18:00(実働8時間)

勤務地

東京本社/東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4階
※転勤はありません。

<アクセス>
・各線「新宿三丁目駅」E5出口より徒歩1分
・各線「新宿駅」南口より徒歩5分
・各線「新宿駅」新南口、東南口より徒歩3分
勤務地エリア

東京23区

休日休暇

<年間休日120日>
■完全週休2日制(土日)
■祝日
■年末年始
■有給休暇(初年度10日)
■産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇(慶弔等)
■リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

■給与改訂(成績・行動評価で四半期毎に査定)
■賞与年2回(7月・12月)
■交通費全額支給
■社会保険完備
■社員旅行
■iPad貸与・携帯電話貸与(当社規定に準る)
■社宅制度(家賃会社負担率は役職に準ずる:最大40%負担)
■引越支援制度
■ジョブローテーション制度
■各種インセンティブ(月次、通期、オーダーメイドスーツ支給)
■社内活動(花見、BBQ、クリスマス会など)
■健康診断年1回実施
■ホテル/宿泊費割引制度
■インスタグラム投稿手当

掲載終了予定日:2019.06.06

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

トピックス

人材ビジネスに特化したONEならではの武器がある!

ONEのWeb制作の最大の特長は、なんといっても採用に強いということ。
求人広告事業で培ったノウハウを武器に、求職者を意識したサイトの構築を行うことが可能です。「求職者によりリアルに会社の雰囲気を伝えられるよう写真のコンテンツを充実させる」「応募に繋がりやすいよう、UIやサイトの導線を構築する」など、アクセス解析やこれまで積み上げてきた情報をもとに根拠をもって提案していくことが可能なため、お客様にも納得していただきやすく、Web営業職としてやりがいをもって取り組むことが出来ます。

人材ビジネスに特化したONEならではの武器がある!
「こんな人材欲しいんだけど」というような小さなヒントから、思わぬ提案に繋がることもあります。
売って終わりじゃないからこそ、提案が拡がる。

Webサイトの制作・運営を通じて、お客様との信頼関係を構築していくことで、例えば採用のニーズが発生したときに求人広告のご依頼をいただいたり、ブランディング強化のためのSNSの運用を任せられたりと、幅広い活躍を行うことが可能です。
ときには「新会社を立ち上げるからWebや採用周りを全部任せる」なんて大きな提案に繋がることも―。
もちろん、こういったニーズが発生した際には、それぞれの専門部署の社員と連携できる体制が整っていますので、自分自身の専門分野を活かしながら、幅広く活躍していくことが可能です。

売って終わりじゃないからこそ、提案が拡がる。
お客様の期待に応え続けることで、より大きな提案に繋がっていくことがこの仕事の魅力です。

取材担当者より

2004年に設立し、人材ビジネスの総合商社の地位を確立しているONE。マイナビを始めとした大手求人広告の取り扱いを行い、広告出稿数・出稿金額ともに代理店の中ではトップクラスの業績を収める成長企業だ。

近年、同社は大きな動きを見せている。組織の強化を図るため、ONEグループとして子会社を5社設立。その全ては同社の事業部を独立させたもので、より専門に特化した組織としてONEを支えている。この動きは4月から加速を見せる。
さらなる子会社の設立と並行し、海外への事業拡大、派遣・紹介業を中心としたコーディネート分野の強化など、新たなチャレンジを掲げている。

16期目を迎え、“新生ONEグループ”として
新たなスタートラインに立つ同社。
今回の募集は、さらなる事業成長を牽引するメンバーとなる。
新しいチャレンジを志している方にこそ、ふさわしい場所がここにある。

  • クリスマス会の一コマ!真剣に出し物を見つめる二人♪
    クリスマス会の一コマ!真剣に出し物を見つめる二人♪
  • 桜の季節〜。爽やか日和ですね!
    桜の季節〜。爽やか日和ですね!
  • 研修旅行の様子です!みんな揃ってハイポーズ♪
    研修旅行の様子です!みんな揃ってハイポーズ♪

会社概要

株式会社ONEの会社概要です。

事業内容

■求人広告代理店事業
■有料職業紹介事業(13-ユ-307073)
■Web・Mobile・DTP制作事業
■環境エネルギー事業
■オフィスソリューション事業
■保険代理店事業

【備考】
■大阪支社
■名古屋支社

事業・サービスのメディア掲載実績・受賞歴

■@人事Online「会社にぴったりな人材の応募が集まる、求人広告の作り方」

主要取引先

株式会社アイデムコーポレーション
SBヒューマンキャピタル株式会社
株式会社学情
株式会社廣済堂
株式会社キャリアデザインセンター
ディップ株式会社
株式会社日経HR
パーソルキャリア株式会社
株式会社マイナビ

設立

2004年4月

従業員数

330名(2019年4月現在)

平均年齢/28.4歳(2019年4月現在)

男女比/男性:52% 女性:48%

中途入社者の割合/86%

資本金

3,000万円

売上高

67億7,000万円(2019年3月期)

代表者

代表取締役 山ア 圭一郎

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    1次面接

  3. STEP03

    2次面接

  4. STEP04

    内定

このまま「type」の応募フォームよりご応募ください。
■面接は東京本社にて行います。遠方の方はスカイプでの対応も可能です。
【オンライン面接実施中】
PCやスマートフォンのインカメラにご自身を映していただいて面接を行います。
来社いただかなくても面接できるため、遠方の方や忙しい方にオススメです!
■応募から内定まで約2週間を考えております。

※応募の秘密は厳守いたします。
※面接日・入社日はご相談に応じますので
在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

ホームページ

株式会社ONEhttps://www.saiyou-one.jp/

連絡先

〒160-0022

東京都新宿区新宿4-3-25 TOKYU REIT新宿ビル4階

採用担当

TEL / 0120-186-940

掲載終了予定日:2019.06.06

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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