株式会社 日立製作所

プリセールス【ITシステム提案やサービスの提案/新規事業立ち上げに携われる】

    • 正社員
  • 目安残業時間:30時間以内

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

創業100年以上のグローバル企業「日立」が誇る
自社製品を活用して、新しいITソリューションを生み出す

創業から100年以上の歴史を持ち、グローバル企業へと成長してきた日立製作所。常に最先端の研究開発に取り組むことで、電力や鉄道、情報やIoTなど、幅広い分野で発展し続けています。

今回募集するプラットフォームエンジニアリング本部では、ITシステムやサービスの提案、新規事業立ち上げに向けたサービス内容の検討からマーケティング、顧客への技術支援・対応まで幅広い業務を担当いたします。

クラウド化していく時代の流れの中、クライアントのニーズをいかにして汲み取り、ハードやソフトとどう連携させていけばいいのかを考え計画し実行していくので、今後、日立のコア事業として展開していく可能性を秘めた業務領域です。やりがいも大きいでしょう。

文理は問いません。将来的にテクニカル・マーケティング力を身につけ、プレセールスエンジニア・ITアーキテクト・ITマーケッターをめざしたい方、今の強いスキルを活かしつつ新たなスキルを身につけながら活躍ができます。

新たな領域にチャレンジしたい方は、ぜひ存分に力を発揮してください。

募集要項

株式会社 日立製作所が募集している求人の詳細です。

募集背景

クラウド化の時代の流れの中、魅力あるITシステムの提案や、新ソリューションを立上げ、提案〜構築まで進めていくことが急務となっています。そこで今回は、新ソリューションの検討、商材化、実行を推し進める人財を新たに募集いたします。

仕事内容

あなたには当社製品(基盤)を利用したITソリューションの考案〜提案、導入までをお任せします。クライアントの業種別にチームを編成し、営業スタッフに同行しながら、提案を進めていきます。所属部署によっては、パートナー企業と協業しながらのプロジェクト進行となります。

【具体的には】
《ソリューションエンジニアリング部》※直販営業と連携し進めていきます
◆ITシステム提案に向けた基盤、サービスのプレ提案(提案に向けた技術支援、提案活動、顧客対応他)
◆プラットフォームSE提供に向けたサービスの立上げと実行

《テクニカルアカウント部》※パートナー企業との協業となります
◆マーケティング(自社及び他社の製品分析、市場及び顧客ニーズ分析に基づく戦術立案)プランの実行
◆具体的な案件ドリブンでのITシステムプレ提案、運用プレ提案
◆パートナーと協業の推進

注目行動力を存分に活かしてください

今回募集するポジションでは、クラウドとソリューションを組み合わせた魅力あるIT諸リューションの提案を目標に、パートナーやベンダとの協業の中、サービスへの組み込み、ソリューション商材を創出し、この環境の中で、パートナーとビジネスタッグを組むためのアイデア出しと、それを実行する行動力が必要となります。

応募資格

◆大卒以上
◆情報システムの基本知識
◆営業をはじめとする、顧客折衝の経験

【求める人物像】
・文理を問わず、ITアーキテクト/ITの技術力を身に付けたい方
・論理的思考能力
・チャレンジ意欲
・ものおじせずに提案できる前向き志向
・明るく、快活であること

歓迎する経験・スキル

・SE業務経験(プレ提案〜構築)があると望ましい
・お客様へのコンサル/提案経験があると望ましい
・システム提案/プレ活動経験があることが望ましい
・英語力(TOEIC600点以上が望ましい)
・システム提案/プレ活動経験があること

雇用形態

正社員

勤務時間

■フレックスタイム制 ※コアタイムなし

◇品川事業所の場合
標準労働時間帯/8:50〜17:20
標準労働時間/7時間45分

◇横浜事業所の場合
標準労働時間帯/8:45〜17:15
標準労働時間/7時間45分

勤務地

■品川事業所
東京都港区港南二丁目18番1号 JR品川イーストビル

■横浜事業所
神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地

交通・詳細

【品川事業所】
JR各線『品川駅』から徒歩1分
京浜急行本線『品川駅』から徒歩2分

【横浜事業所】
JR東海道線・横須賀線・湘南新宿ライン『戸塚駅』から徒歩10分

勤務地エリア

東京23区、横浜市

休日休暇

<年間休日129日>
■完全週休2日制(土日)
■有給(24日/年)
■年末年始
■リフレッシュ休暇
■出産休暇制度
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■在宅勤務制度 など

待遇・福利厚生

■給与改定年1回
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■財形制度
■年金制度
■持ち株制度
■カフェテリアプラン制度 等

産休・育休取得状況

育休復帰時には、保育園の送り迎え等を考慮した短時間勤務、コアタイム無しのフレックス(但し勤続2年以上で適用可能)の活用推進がございます。このように、キャリアと家庭を両立できるようにしています。

会社概要

株式会社 日立製作所の会社概要です。

事業内容

情報・通信システム、電力・産業システム、デジタルメディア、昇降機、自動車機器等の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービスなど。

【ネットワーク】
全国各事業所/(事業所、研究所、開発本部、支社)及び海外事業所

設立

大正9年(1920年)2月1日 ※創業 明治43年(1910年)

従業員数

33,490名【単体】 295,941名【連結】 (2019年3月末日現在)

資本金

458,790百万円(2019年3月末現在)

売上高

1,927,241百万円(単体:2019年3月期)  9,480,619百万円(連結:2019年3月期)

代表者

代表執行役 執行役社長兼CEO 東原 敏昭

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接(2回)

  3. STEP03

    内定

  4. STEP04

    入社

ご興味をもたれた方は応募フォーマットにご記入の上、送信して下さい。
都合により履歴書、職務経歴書をご依頼させて頂く場合がございます。
また、応募・セミナー参加は「株式会社才蔵」を通して受付させて頂きます。

(郵送でのご応募は受け付けておりません)
書類選考通過後の流れについては、「株式会社才蔵」よりメール又はお電話にてご連絡させて頂きます。
●お問合せは下記メールアドレスのみにて受付けております。
※電話・郵送でのご連絡はご遠慮頂きます様お願い致します。

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!


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