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千住金属工業株式会社
ルート営業/設立81年の安定基盤/賞与実績5ヶ月/住宅手当/家族手当/独身寮完備/1年3回連休あり/面接1回
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ルート営業/設立81年の安定基盤/賞与実績5ヶ月/住宅手当/家族手当/独身寮完備/1年3回連休あり/面接1回
- 正社員
- 目安残業時間：30時間以内
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この求人情報は掲載当時の内容です。現在は内容が変更されている場合がありますのでご注意ください。
この求人の特色（アイコンの説明）
- 未経験歓迎
- 学歴不問
- 第二新卒OK
- ベテランOK
- 複数名採用
- 完全週休2日
- 休日120日
- 賞与複数月
- 上場企業
- 転勤なし
- 土日面接可
- 面接1回
【業界リーディングカンパニー】×【充実の福利厚生】
腰を据えて働ける安心の環境で活躍。
当社は家電や車、スマートフォンなどに使用される"はんだ"を扱い、
設立から81年の歴史を誇る業界のリーディングカンパニーです。
クライアントには大手電機メーカーをはじめ、
多彩な企業が名を連ね、常に安定したニーズを獲得。
そんな当社で、お客様が抱えるものづくりの課題に対し、
はんだソリューションを用いた解決策を提案する
ルート営業として活躍しませんか？
▼△好待遇＆抜群の安定性△▼
◎賞与年2回(昨年度実績5ヶ月分)
◎年度末に特別業績賞与もあり(ほぼ毎年支給しています！)
◎GW・夏季・年末年始にそれぞれ【9連休】※2019年度実績
◎住宅手当／家族手当／食事手当あり
◎独身寮完備
◎業界シェアトップクラスの技術力
◎海外にも19拠点を展開する安定基盤
また、基本的にテレアポや飛び込みはなく、
ルート営業と反響営業が中心。
そのため営業のしやすさも抜群です！
さらに、ものづくりに欠かせない技術である"はんだ"を、
材料と周辺機器をワンストップで提案可能。
「はんだといえば千住金属さん」
と言ってもらえるほどの信頼と知名度があるので、
業界経験がなくても安心してチャレンジしていただけます◎
募集要項
千住金属工業株式会社が募集している求人の詳細です。
募集背景
業界のリーディングカンパニーとして業界トップシェアを誇る当社。
設立81年と長きに渡り、接合技術においてものづくりの根底からあらゆるメーカーを支えてきました。国内の大手企業の海外進出に伴い、海外にも多数の事業所を構えています。国内・国外問わずものづくりを影ながら支えてくれるメンバーを募集します。
仕事内容
お客様が抱えるものづくりの接合技術に対する課題を、当社の"はんだ"を用いた製品や技術で解決するご提案業務をお任せします。
≪具体的には≫
◆既存クライアントが抱える課題解決に向けた、当社の商品や技術提案
⇒反響営業・ルート営業中心にお客様先を訪問し、どういった点でお悩みなのかをヒアリング。当社の技術を活かして課題解決を行います！
▼お取引先は？▼
はんだは、現代のものづくりの大元を支える基盤的な技術。そのため当社では"日本を代表する大手メーカー"から"地域に根付く町工場"まで、幅広いクライアントから引き合いをいただいています。
▼当社の魅力▼
経済産業省認定の『グローバルニッチトップ企業100選』に選ばれるなど高い技術力を持っており、業界シェアはトップクラス。アメリカ・ヨーロッパ・アジアなどの海外にも19拠点を展開し、世界的な技術力を強みとしています！
将来、海外でグローバルに働きたいという方が活躍できる環境が整っています。
営業スタイル
営業職限定取材基本的にご興味のあるお客様からの反響営業が中心！
既存クライアントを担当していただき、企業のものづくりに対しての課題解決・新しい商品の提案を行います。
扱う商材
営業職限定取材様々な種類・特徴をもった商品や、半導体や車載にも使われるはんだを用いたソリューションを扱います。お客様のニーズに応じて、最適な製品を提案したり、技術・製造等の関連部署と一体になり開発を行うのでお客様と共にひとつの製品を作りあげる達成感を感じられます。
注目ニーズの途絶えない安定性とワークライフバランス両方を実現。
当社は1938年に金属製品の製造メーカーとして誕生して以来80年以上、テレビ・車・パソコンなど世の中の製品を影ながら支えてきました。今後、自動運転・IoTが進めば今迄より更に電子部品の需要が増加。それに比例してはんだ付け材料のニーズもますます高まっていきます。こうした安定市場と業界トップクラスのシェアを誇る盤石の基盤のもと、ぜひあなたの新たなキャリアを築いてください。
▼さらに▼
当社ではGWと夏季休暇、年末年始でそれぞれ連休をご用意しています。(2019年カレンダーで各9日間)がんばって働いた分、旅行や趣味にたっぷり時間を使ってリフレッシュ可能◎プライベートとのオンオフ派にもピッタリです！
注目反響営業とルート営業が基本なので営業のしやすさも◎
基本的には反響営業・ルート営業が中心のため、提案先は既存顧客が殆ど。当社のことを深くご存じの方や、技術力・製品にご興味を持っていただいたクライアントがほとんどなので営業もしやすいですよ。当社では、はんだの【材料】と【周辺装置】の両方を提案できることも強みで、お客様のご要望にワンストップで対応できます。そのためご満足度も高く、それが結果としてリピートなどにつながっているんです。サービス力と信頼度の高さに裏打ちされた提案のしやすい環境で、ぜひあなたもご活躍ください！
身に付くスキル
・キャリアパス
入社後の成長サポート
入社後の導入研修・集合研修・工場研修など基本的な知識からあなたをサポート。
専門的な知識が無くても、問題ありません！
はじめは先輩のお客様先訪問に同行するところからスタート。先輩がマンツーマンで教えていくので、実践的なスキルや営業手法を身につけることができます。
半年程度で一人前になり、一年以内に大手クライアントを担当するまでに成長していく先輩もいます！
応募資格
★経験浅めOK・第二新卒歓迎！
◆学歴不問
◆何らかの営業経験（年数不問）
◆普通自動車免許（AT限定可）
歓迎する経験・スキル
■語学スキル(英語・中国語)が活かせます
∟必須ではありませんが、国内で経験を積んだあと、海外を中心に活躍していくことも可能です。
▼▼こんな方にはピッタリです▼▼
・業界大手の老舗企業で安定したキャリアを築きたい方
・福利厚生の充実した企業で働きたい方
・若いうちから大きな案件にチャレンジしたい方
・将来的にはグローバルな環境で活躍したい方
・ものづくりが好きな方・興味がある方
・製品の最先端技術に関わってみたい方
雇用形態
正社員
勤務時間
9:00～17:45（実働8時間）
残業について
残業少なめ！
★時期に応じて変動はありますが、基本的に月30時間程度。
残業時間が多くならないようにしっかりと管理しています！
勤務地
★本社または中部主管営業所での勤務となります
★勤務地やお住まいや希望を考慮して決定します
【本社】東京都足立区千住橋戸町23番地
【中部主管営業所】愛知県名古屋市名東区社台3-85-1
交通・詳細
【本社】京成本線「千住大橋」駅より徒歩3分
【中部主管営業所】地下鉄東山線「上社駅」より徒歩約7分
勤務地エリア
東京都
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休日休暇
＜年間休日120日・最大9連休の長期休暇＞
■完全週休2日制（土・日）
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■産休育休
■介護休暇
★2019年はGW・夏季・年末年始がそれぞれ9連休！
お休みもしっかりとれて私生活も充実できます！
待遇・福利厚生
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（昨年度実績5ヶ月分）
■社会保険完備
■がん保険
■交通費全額支給
■時間外勤務手当
■住宅手当（世帯主のみ/月24000円（本社勤務の場合））
■家族手当（配偶者/12000円、子女手当（年齢による））
■食事手当（月8000円）
■役職手当
■財形貯蓄制度
■確定拠出年金制度
■持株会制度
■クラブ活動制度(活動日には昼食代支給)
■独身寮完備(個室冷暖房付)
■静岡県熱海市に会社保有の保養所あり
■東京金属事業健康保険組合の保養所利用可
会社概要
千住金属工業株式会社の会社概要です。
- 事業内容
-
＜千住金属工業の魅力＞
◎はんだ業界トップシェアで安定感抜群！
◎世界で知られているはんだのリーディングカンパニー
◎賞与昨年度実績5ヶ月分
◎昨年度最大9連休が年に3回！
------------
■はんだ材料の製造・販売
■自動はんだ付け装置などはんだ付け関連機器の製造・販売
■すべり軸受の製造・販売
- 設立
-
昭和13年（1938年）4月15日
- 従業員数
-
1,050名 （国内）
- 資本金
-
400,000,000円 （2019年4月1日現在）
- 売上高
-
580億円
- 代表者
-
代表取締役社長 鈴木良一
応募について
選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。
選考プロセス
-
STEP01
Web応募書類による書類選考
-
STEP02
面接1回※土日対応も可
-
STEP03
内定
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
★土日面接も対応可能です。現在お仕事に就かれている方などもお気軽にご相談下さい
◆ご応募から内定までは2～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
転職活動・求人応募についてよくある質問
Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか？
興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。
応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス！
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。
Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか？
企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます。
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。
Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか？
複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう！
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