大樹生命保険株式会社 東京北支社 練馬営業部

【ライフコンサルタント】未経験大歓迎!仕事とプライベート両立 ◆充実の研修制度◆10名以上の積極採用

  • 正社員
  • 掲載期間:2020.06.26〜2020.07.23
【ライフコンサルタント】未経験大歓迎!仕事とプライベート両立 ◆充実の研修制度◆10名以上の積極採用

この求人の特色アイコンの説明

  • 未経験歓迎
  • 学歴不問
  • 第二新卒OK
  • ベテランOK
  • 複数名採用
  • 完全週休2日
  • 休日120日
  • 賞与複数月
  • 上場企業
  • 転勤なし
  • 土日面接可
  • 面接1回

未経験の方、大歓迎!
年齢や経験を重ねるほど活躍できる仕事です。

2019年4月1日より三井生命保険株式会社から
大樹生命保険株式会社に社名を変更いたしました。
日本生命グループの一員として、安定経営を続けてきた
当社には盤石の企業基盤があります。

このたび、事業拡大を背景に
練馬営業部でお客さまのパートナーとして活躍いただける
【ライフコンサルタント】を同時募集します。

・・・《お客さまの人生に寄り添う仕事です!》・・・
結婚、育児のタイミング、キャリアなどで
ライフスタイルは一人ひとり異なります。
そんなお客さまの人生設計を伺い、サービスをご提案する仕事です。
お客さまから頼りにしていただくことも多く、
大いにやりがいが感じられる仕事です。

・・・《福利厚生充実!長く働ける環境》・・・
産休や子ども看護休暇、時短勤務制度などを活用し
家事と両立している従業員も多数活躍しています。

・・・《万全の研修・サポート体制》・・・
アプローチ方法や提案のスタイルは個人の自由。
自分のライフスタイルや目標に合わせて働けます。

募集要項

大樹生命保険株式会社 東京北支社 練馬営業部が募集している求人の詳細です。

募集背景

創業90年以上の歴史を持つ「大樹生命」。
歴史と伝統と信頼を大切に最適な保険プランを提案し続け、
現在お客さまからも多数の反響を頂いています。

組織体制の強化にむけて、当社でご活躍いただける
【ライフコンサルタント】を大募集します。
ぜひご応募ください。

仕事内容

当社の「ライフコンサルタント」としてお客さまのニーズに合った商品の提案や
アフターサービスなどをお任せします。

《個人のお客さま向け》
お客さま個人やそのご家族のライフスタイル、将来の不安または夢などを
ヒアリングした上で、 最適な保障プランを設計し、ご提案してください。

《法人のお客さま向け》
担当の地域企業に対して財務内容や事業継承、福利厚生などを考慮したうえ、
中・長期的な視点をもとに最適な保障プランを設計し、
ご提案からコンサルティング、保険販売、アフターサービスを行います。

あなたの人柄とこれまでの経験、スキルを活かし、
お客さまとの信頼関係を築いていって下さい!
注目注目未経験歓迎!無理なく仕事をスタートいただけます!

昭和2年に創業した大樹生命保険。初代社長である団 琢磨の「いつの時代もお客さまのためにあれ」という精神より、目の前のお客さまにしっかりと向き合うことを大切にしています。

充実した研修制度や当社ならではの休暇制度、福利厚生をご用意しているため、未経験の方でも安心して仕事をスタートできる環境が整っています。
専業主婦から業界未経験で入社して、現場で経験を積んだのちに、管理職として活躍中の社員もいます。2010年には子育てサポート企業に認定され、くるみんマークも取得。幅広い世代の方の活躍を応援しています。

応募資格

〜☆業界経験・職種経験不問☆〜

◆高卒以上 
◆60歳未満の方(定年のため、ただし再雇用制度あり)

★人物・ポテンシャル重視の選考です!
あなたならではの魅力をぜひ面接でアピールしてください。
★営業職の経験者は優遇致します。

【活かせる経験・スキル】
◆あなたのこれまでのどんな経験も活かすことができます。
「将来の生活に不安がある」「もしもの時に備えたい」など、お客様のお悩みや
課題は様々です。
例えば、前職が不動産業界の方であれば、その経験や知識を活かし、不動産会社の
課題解決に一役買うことができます。また、人と接することが好きな方であれば、
個人のお客様の相談に乗り、悩みの解決へと導きます。
歓迎する経験・スキル

【いずれか一つでも当てはまる方大歓迎!】

◇明るく元気な対応が出来る方
◇自主的に動ける素直な方
◇仕事に対して真摯に取り組める方
◇自己管理が徹底できる方
◇型にはまらない柔軟な考え方ができる方
◇スムーズなコミュニケーションがとれる方

雇用形態

正社員

想定給与

一般コース:18万円(当社規程による所定の要件を満たした場合)
特選コース:保障額30万円、25万円、20万円(当社規程による所定の要件を満たした場合)
※詳細は面談時にご説明いたします。

●一般コースは、入社当初は基本活動の実践を重視する観点から固定給の割合が大きく、徐々に比例給(業績に連動して支給される給与)にシフトする給与体系となっております。
●特選コースは、一般コースと比べるとより早い段階から実践的活動が求められる一方、入社後18カ月間は保障給制度(30万円・25万円・20万円)があり、所定の要件を満たした場合に入社時に決定された金額が保障されます。
      

勤務時間

9:00〜17:00(休憩60分)

勤務地

※転勤はありません。
◆練馬営業部
東京都練馬区豊玉6-15-14 共栄ビル4F
交通・詳細

西武池袋線・都営大江戸線「練馬駅」より徒歩5分

勤務地エリア

東京都

勤務地をさらに表示 ∨

休日休暇

◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆年次有給休暇(20日※ただし入社初年度は1カ月につき1.5日)
◆結婚休暇
◆慶弔休暇
◆生理休暇
◆公務特別休暇
◆傷病、介護特別休暇
◆介護支援休暇
◆介護休業制度
◆夏季休暇※連続7日間程度(うち夏季特別休暇4日含む)
◆リフレッシュ休暇連続6日間(一定年数勤続後) など

待遇・福利厚生

◆賞与年2回 (当社規程による)
◆社会保険完備
◆社内保険制度(社内契約、グループ保険)
◆退職金制度(一定年数勤続後)
◆資格取得支援制度
【資格取得例】
・ライフコンサルタント
・シニア・ライフコンサルタント
・変額保険販売資格
・AFP資格
・FP資格
・CFP資格 など

◆ファミリーフレンドリープラン
☆以下のサービスが安価で利用可能☆
・育児サービス
・介護サービス
・ライフサポート
・健康サービス
・リラクゼーション
・トラベル&リゾート

◆「一部の喫煙専用室を除き、屋内全面禁煙」
産休・育休取得状況

《大樹生命の主な両立支援制度》
・産前産後通院休暇
・産前産後休暇
・育児特別休暇
・育児休業制度
・子の看護特別休暇
・子の看護休暇
・育児のための勤務時間短縮制度 など

掲載終了予定日:2020.07.23

もっと知りたい!会社の素顔

募集要項だけでは伝わらない 会社の魅力をお伝えします。

取材担当者より

2019年4月1日より三井生命保険株式会社から大樹生命保険株式会社に社名を変更。
創業90年以上の伝統と歴史があり、日本生命グループの一員という大きな強みを持つ同社。
盤石の経営基盤があるからこそ激動する市場の変化にも柔軟に対応し、お客様の多様化した価値観やニーズを意識しながら常にチャレンジを続けている。

そんな長い歴史がある大樹生命だが、働きやすさにおいては先進的。会社に縛られる人をつくらず、社員は自由に自分に合ったスタイルで働ける。お客様に無理に押し付ける提案ではなく、自分のスタイルで商品をご案内できるからこそ、本当に必要とされるものを届けることもできるのだろう。働きやすさの点でも、フレキシブルに働けるのは大きな魅力。活躍できる要素が集結している同社で、ライフコンサルタントとしての一歩を踏み出してはいかがだろうか。

会社概要

大樹生命保険株式会社 東京北支社 練馬営業部の会社概要です。

事業内容

◆個人及び企業向け、各種保険商品の販売と保全サービス
◆受託資産の運用

設立

1927年3月

従業員数

10,982名(うち営業職員 7,243名)

資本金

1,672億円

売上高

9,594億円(経常収益)2018年3月実績

代表者

代表取締役社長 吉村 俊哉

応募について

選考プロセスをはじめ、応募時に必要な情報や連絡先を確認できます。

選考プロセス

  1. STEP01

    Web応募書類による書類選考

  2. STEP02

    面接

  3. STEP03

    内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは2〜3週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

「2020年度練馬営業部-第2号」

ホームページ

大樹生命保険株式会社 東京北支社 練馬営業部https://www.taiju-life.co.jp/

連絡先

〒176-0012

◆大樹生命保険株式会社 練馬営業部
東京都練馬区豊玉6-15-14 共栄ビル4F

採用担当 佐藤

TEL / 03-3993-1830

掲載終了予定日:2020.07.23

転職活動・求人応募についてよくある質問

Q.なかなか求人への応募に踏み切れない場合、どうしたら良いでしょうか?

興味のある求人を見つけたら、早めのご応募をお勧めします。 応募後の面接は、企業の採用担当者や社員と直接話すことができる絶好のチャンス!
企業の雰囲気などを感じることで、より良い転職活動に繋がります。まずは企業との接点を持つことが大切です。

Q.応募資格を満たしていない場合、応募はできないのでしょうか?

企業により異なりますが、応募資格を満たしていない方が採用に至った事例も多数ございます
不安点は面接時に質問するか、応募前に企業へ確認することをお勧めします。その際には、求人ページ内にございます「連絡先」へお問合せください。

Q.すでに別の求人に応募し、選考が進んでいます。他にも気になる求人があるのですが、応募しても良いのでしょうか?

複数社へ同時に応募することに問題はございません。同時に複数社の選考を進めることで、効率的に転職活動が行えるだけでなく、
転職先企業の決定時に比較検討が可能となり、失敗しない転職へと繋がります
。複数内定の獲得を目指して、積極的に応募しましょう!

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